1、1松江水文管理站上半年工作总结和下半工作打算在总站党委统一部署和领导下，松江站党支部围绕中心、服务大局、外树形象、内强素质为目标，以加强领导班子、党员队伍和自身建设为抓手，团结带领全体职工圆满完成水文社会服务、积极履行海洋职能、有效应对应急监测等任务，充分发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。宝山区水文站党员干部前往松江水文管理站进行学习交流学先进，争优秀，推进创先争优长效机制建设；抓基层，打基础，不断提高基层党建工作水平；转作风，讲责任，在服务群众见行动中创先争优松江水文管理站在总站党委统一部署和领导下，围绕总站 2012 年上半年工作重点任务，结合站里实际情况，本着突出重点、抓好落实
2、、有序推进， 圆满地完成了领导交给的各项工作任务。一、党建工作支部以建设一流领导班子为目标，以“创建五好党支部”活动为载体，班子成员严格要求，率先垂范。 在实际工作中，勤奋务实，忠于职守，以身作则，廉洁自律，认真听取职工群众的意见，及时解决处理工作中的实际问题，努力完成各自分管的工作任务，用自己的行动、人格魅力来影响、带动党员和职工群众。在提升党支部自身建设水平的同时，支部以创先争优为抓手,注重引导广大党员在不断提高政治理论水平的同时积极发挥党员先锋模范作用。广大党员2都能自觉地以实际行动兑现承诺，在实际工作中体现了一流的政治素质，一流的业务素养，一流的工作作风，一流的岗位业绩。真正做到重要岗
3、位有党员，关键时刻见党员，主要骨干是党员。我们深刻认识到增强队伍的团队意识和凝聚力是发挥战斗堡垒作用的必需条件。支部从做好“一人一事”的思想工作入手做好人文关怀，准确把握了职工的思想脉络。支部注重倾听群众呼声，着力解决群众的急、难、愁等问题。用实际行动把温暖送到职工群众的心坎里，赢得了职工的信任和支持，队伍的战斗力进一步增强。 “七一”前夕，我站支部被建交委授予“先进基层党组织”称号。二、业务工作水文方面：（一）顺利完成测报和水文资料整编工作 我站按照测站管理要求，完成松江口等五个测站的水位、雨量、蒸发、含盐量数据的收集整理工作，加强了对水文资料收集、整理、整编等环节的管理，确保了全年水文资料
4、完整、无缺测、整理规范。并于 3 月 12 日参加总站组织的资料整编工作，圆满完成工作任务。（二）顺利完成 2011 松江新老高程更新工作完成松江口、松江蕴、蕴东、练祁等测站的新年前后水尺接测工作和测站考证工作；每天对各测站数据进行远程调取以检查仪器的工作状态是否正常；每周对各测站进行巡视检查，解决仪器故障，确3保仪器运转正常。（三）顺利完成松江口 OBS 比测工作为期一星期 OBS 使用培训及松江口含沙量自动测验中，在松江口水文测站进行了实地测试采样，进一步确定仪器使用的可行性，新仪器 OBS 的使用将有益于测验过程中及时有效地采集泥沙数据。（四）顺利完成长江口水文测验工作。参与完成青长江口
5、水文测验，完成仪器设备准备、船上作业、数据整理等各项工作。通过以上测量工作，我站水文测验能力和专业水平得到了很大的锻炼和提高。（五）顺利完成测站清淤改造工作针对松江蕴水文站水位设施为虹吸式水位井，长期运行淤积严重的不利情况，组织力量完成了临时水位井安置、工作井清淤、虹吸设施更换，水位井改造等工作，并新建了工作梯，提高了安全保障。同时我站还做好了练祁水文站清淤改造的各项前期准备工作。（六）顺利完成测站遥测设施升级在总站测验科的大力支持和帮助下，我站于练祁水文站安装了遥测终端，并借助短信平台实现了各测站水位及雨量信息的定时自动接收，防汛值班人员能实时掌握水情信息，初步实现了汛期信息的自动化测报。（
6、七）顺利完成青草沙水库水文测验工作我站 5 人次参与了青草沙水库第二测季水文测验工作，测验人员克服各类不利因素影响，连续作业一周，顺利完成一处固定垂线4以及一处走航断面的流速及悬沙测验，与此同时，按时完成了青草沙水库第二测季所涉六条垂线共两千个沙样分析。（八）积极参与上海市水文勘测技能大赛我站选派了 3 位水文一线职工积极参与上海市水文勘测技能大赛，在两周的赛前集中培训中，大家认真学习，取长补短，共同提高，荣获了集体第三名及个人第五名的较好成绩。三、水化方面（一） 、常规监测1、跟据总站下达任务定时定量完成第一季度辅助站、重点站、东张白茆口、豫园荷花池、河道整治，黄浦江调查等水质监测任务。严格
7、执行采样及实验室内部质量管理，及时上报检测结果，有序地整理原始记录和检测报告。2、第二季度响应水质科的新要求，逐步加入新指标和新的监测点。辅助站的重金属等项目更改为每月监测，并增加了铁、锰、粪大肠菌群等指标。辅助站增设北上海长江沿岸的六个监测点，开展水质、生物的同步检测。3、履行海洋职能承担江河入海、入海排污口、排污口邻近海域、水源地邻近水域等水质监测工作。前期深入解读监测细则与相关规范，结合与水质科的讨论结果确定了涉海监测的监测时间、采样方式、应用方法以及质控要求。站内组织召开动员大会，明确检测规定的要求，进一步细化人员安排。检测过程中加强质量技术监管，不断提高我站的涉海监测能力。54、完全
8、承担海洋监测的采样工作，3 月、5 月 11 批次共 15 人参与了海洋采样工作。克服水上作业受天气事件海况影响的不利因素，在保证质量的前提下，安全完整地采集完任务要求的样品。采样流程参照工作计划的新要求，每个采样点收集航行、照片信息，及时整理并上交水质科。5、完成各类上级交与的委托任务，包括污水、突发事件及泥土样的监测。5 月有三名同志参加与东海局联合开展的东海环境调查，在为期十天的海上作业中，同志们积极参与了多项重要的水质检测工作和生物采样工作，克服了海上枯草单调的作业环境，努力掌握了关键的专业技能。虽然部分同志出现了身体不适的情况，但在大家的互相扶持下，仍然坚持完成了自己的工作任务，体现
9、了上海水文人的精神风貌。总的来说，这次的出海调查有了新的收获，既磨练了意志品质，也强化了专业技术。（二） 、质量控制1、落实中心实验室的年度工作计划：落实质量管理年度计划和质控计划、落实期间核查计划、落实仪器检定计划，强化实验室内部质量控制，实行监测质量量化监督管理，完成质量控制月报。2、有二位同志参加二月底总站组织水化资料整编工作。在会议他们中积极参与讨论，提出富有建设性的建议，并与兄弟单位的同志们一起进一步完善了检测数据与记录的统一规制。回来后，站内召开资料整编工作落实会议：1）下达 2012 年新规定要求和布置新的质控任务。2）汇报 2011 年度资料情况对不符合要求资料进行整改。63、
10、针对去年发现的问题，加强了质量监管的力度，有效提高了质量控制的效率。加强了质量保证的宣传力度与广度，让每一位检测人员都能够理解并执行实验室的质控要求；规定了任务的完成节点，有效地控制了工作进展效率；明确了质控批次的概念，使得质控数据能更有效地反映实际情况。4、实行质量控制月会制度，在每个月底的质控内部会议上，总结本月的质量控制情况，布置下一个月的质量控制要求，明确质量要求与方法仪器的变更。半年的实践表明这一机制提高了质控工作的效率，怎强了同志们互相的沟通，使质控工作有序明朗。在下半年将继续深入丰富会议的内容和实用性，让它能更好地服务于实验室的质控工作。5、上半年逐月完成了铜、pH 值、高锰酸盐
11、指数、阴离子表面活性剂、总碱度、钾的质量考核试验；总磷、溶解氧的方法比对试验；油类的人员比对试验。质量考核主要针对重要岗位以及新上岗人员的监督，结果全部合格，但新上岗人员在细节方面仍要加强。方法比对涉及多方法的指标，试验表明应用多种方法的偏差在允许范围内。人员比对考察不同上岗人员操作的平行性，特别是涉及萃取这种人员差异较大因素的指标，这一次油类的人员比对结果合格，表明本实验室的上岗人员的专业技能过硬。6、第二季度完成氨氮、化学需氧量的基础试验，此试验严格按照水利部七项制度的相关要求，分批次地积累数据，并仔细核查了数据的真实性，最后完整地填写了内控表、精密度偏性检验表和质控图。7试验从多个角度检
12、验了实验室的综合检测能力，结果表明实验室的环境和人员都符合检测的需求。化学需氧量还特别地增加了加标水样的试验，积累了这一方面的操作经验。（三） 、仪器管理1、液相色谱质谱仪、多通道流动注射分析仪完成了采购后。请安装队对实验室的安装条件场地进行整改。2、继续加强松江口、没冒沙水质自动监测站等方面质量管理，检查内容包括：仪器的日常维护管理，自动监测质控检查，每月进行自动仪表分析比对，数据整理汇总等。3、做好仪器设备、药品、试剂（特别是剧毒药品和严格控制试剂）及易耗器材的使用管理，保障实验室安全。4、第二季度全面调试安装新仪器。液质联用色谱仪与流动注射仪均已安装完毕，调试工作正有条不紊地开展。5、到
13、期仪器按时送检，完成检定玻璃器皿的采购与分发。6、于 3 月、6 月开展实验仪器的期间核查。核查试验以盲样形式进行，既检验了仪器的性能又考察了操作者的技术。上半年的期间核查覆盖了大部分的检定仪器，效果良好。（四） 、人员培训1、上半年对新进、增项水质监测人员审请项目岗位进行操作培训，培训项目：高锰酸指数、氨氮、化学需氧量、pH 值、电导率、硫化物、总氰化物等。完成 1 月太湖流域监测中心对中心实验室上岗人员审请岗位项目的考核。82、两人（XX）参加了为期一星期的 ICP-MS 仪器培训，了解了先进仪器的工作原理，掌握了实验的操作步骤和仪器的维护程序，为后来的比对试验打下了基础。3、两人参加太湖
14、局的流动注射仪交流学习会议，顺利通过结业考试。在于兄弟单位的讨论中学习了他们的长处，发现了自身的不足，总结了改进的方案。4、四人分别参加了色谱分析、离子色谱研讨会。通过以上培训，我站检测能力不断提升，大型分析仪器使用效率不断提高，检测类型不断拓展。五、应急监测1、XX 负责移动实验室监测,保证车辆处于完好的使用状态，定期对仪器状态和试剂检查,确保检测仪器状态良好、试剂齐全。3 月初组织分析人员进行一次现场监测演练，突发性水污染事件应急监测应对能力有所提升。2、建立应急监测的长效演练机制，主要项目每月轮流操练一次，定期集中人员同时操练，增强互相的协作能力。3、5、6 月面对长江的沉船、撞船事件，
15、我站迅速启动应急预案，人员设备在最短的时间内集结，抵达现场后立刻进入工作状态，及时检测出事地点的水质数据并通过无线设备发向指挥部。监测工作历时 12-48 个小时，在此期间检测人员始终坚守岗位，排除万难，为领导决策提供了重要的数据。9六、能力提升1、加强开展前沿项目分析：1）根据有机项监测实施计划，专人（刘之菊）负责细化有机项分析。挥发物的检测在原来的基础上强化质量控制，半挥发及不挥发物定期采样进行不同前处理方法的比对试验。2）专人全力开展生物。向兄弟单位学习经验，采购必要的仪器与耗材，并制定了今年的工作计划。一季度已经利用已具备的条件累计观测记录。2、根据电感耦合等离子体质谱监测实施计划要求
16、，制订工作细则并进行镉、铅、铜、锌、锰、铁、钠、钾、砷、硒、钙检测比对。不断提高进口大型先进仪器设备的使用和操作水平进一步的提高。3、按一季度制定的计划，各类项目的研发如期进行。有机项目先后进行了挥发性卤代烃、苯系物、有机氯农药、有机磷农药、硝基苯类的试验。生物监测已开始积累上海周边水体中的物种信息，对淀山湖做了重点观测，同时结合辅助站的长江监测点开展水质生物同时监测。ICP-MS先后多次与原子吸收做了水样比对，确定了可行的检测指标。四、问题和不足具体表现在：班子组织管理能力和职工业务水平仍需进一步提高，实验室人员对新仪器操作技能有待提高，内部岗位合理安排有待提高（本次上岗证考核结果公布后将作调整） 。10下半工作打算加强支部建设，班子建设，推动各项工作稳步深入开展。以稳定职工队伍、不断增强职工的凝聚力，营造和谐工作环境为重点，做好水文各项工作。加强内部管理，完善管理制度，落实岗位责任制度。加强测站、实验室安全管理，做好汛期准备工作、突发应急事件监测工作。加快有机项监测、拓展海洋环境和生态监测领域，力争有新的进展和突破。11松江水文管理站二一二年三月二十七日
