1、1“改 作 风 树 形 象 创 业 绩 当 标 兵 ”主 题 活 动 实 施 方 案为认真贯彻2013 年农业局党建工作要点 ，结合省农委“扎根农村转作风 心系农民办实事”的主题实践活动，大力推进农业系统的队伍建设、思想建设和作风建设，不断把“创先争优”活动引向深入，进一步发挥党员干部在加快推进农业基本现代化建设中的示范带头作用，现就开展“改作风、树形象、创业绩、当标兵”活动提出如下实施方案：一、指导思想坚持以科学发展观为统领，深入学习贯彻党的十八大精神，紧扣加快推进农业基本现代化的工作基调，以深入创先争优活动为载体，以改进工作作风、提升行政效能和服务水平为切入点，以农民满意不满意为标准，以提
2、升党员干部队伍的整体素质、强农惠农富农的能力、增强队伍的凝聚力、树立农业系统的新形象为目的，突出重点，着力解决农业系统作风建设中存在的各种问题，努力造就一支作风过硬、业务精通、形象可嘉、业绩一流的高素质党员干部队伍。二、目标任务 要紧紧围绕“作风好、形象佳、业绩亮、服务优”的目标，通过开展“改作风、树形象、创业绩、当标兵”主题实践活动，努力实现党员干部队伍的思想观念有新转变，工作作风有新改进，精神状态有新提振，工作效率有新提升，服务质量有新提高，内部管理有新加强，勤政廉政建设有新起色，队伍形象有新风貌，真正让“讲奉献、比贡献”成为一种习惯， “改作风、树形象”成为一种常态， “创业绩、当标兵”
3、成为一种风尚，努力用出色的业绩做到市内争第一、全省获先进、全国有影响，蝉联省现代高效农业先进市，把农业系统的党组织和党员建设2成“五个好” 、 “五带头”的表率。三、组织领导 成立局主题实践活动领导小组，由局党组书记、局长曹冲同志任组长，负总责；局党组其他成员任副组长，局党组副书记、副局长单卫兵同志任常务副组长，具体抓；各支部书记为小组成员，下设办公室在局纪检监察室，具体负责主题实践活动的宣传引导、学习交流、组织指导、整改督查等日常工作。 四、活动内容 在全局党员干部队伍中开展“改作风、树形象、创业绩、当标兵”主题实践活动，按照“一二三四五”的工作思路组织实施，即围绕一条主线，发挥二个作用，突
4、出三个重点，开展四项活动，做出五个方面的表率。 在围绕一条主线方面：以学习新党章、树立新形象、创造新业绩为主线，加强对新党章、党的十八大和市委十三届三次全会精神的学习。一是要加强党员的自学和支部的集中学习；二是要发挥“三会一课”制度的作用进行学习；三是要通过讲座、竞赛、测验、歌咏赛等形式进行学习和教育,学习坚持做到“五有” ，即：有组织、有记录、有发言、有读书笔记、有学习效果。通过创新学习方法，坚定理想信念，强化宗旨意识和服务观念，支部和个人学习情况要形成记录或笔记，坚持学以致用、用以促学，切实把学习新党章和学习十八大的精神落实到工作中、体现在行动上，把在思想上、行动上与党中央、市委市政府保持
5、高度一致的要求变为个人的自觉行动，讲党性，重品性，履好职，推动农业工作不断开创新局面。 在发挥二个作用方面：一是充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。全面加强基础党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设。坚持组织生活、改进教育方法、发扬党内民主、强化组织功能，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，不断增强3党组织的创造力、凝聚力、战斗力，打造一支学习型、服务型、廉洁型、创新型农业队伍。二是充分发挥共产党员的先锋模范作用。加强党员的教育管理，促使每名党员牢记宗旨，不辱使命，率先垂范，成为带头学习讲政治的模范，成为带头干事谋发展模范，成为带头创新建佳绩的模范，成为带头服务比奉献的模范，成为带头自律树形
6、象的模范，成为带领职工当标兵的模范，体现“一名党员一盏灯，一个支部一面旗”的良好形象。在突出三个重点方面：一是突出提高党员干部素质重点。以创建学习型机关为载体，牢固树立学习工作化、工作学习化和终身学习的理念，把学习由“软任务”变成“硬指标” ，干什么、学什么，缺什么、补什么，学习科学知识、提高业务水平，学习法律法规、提高履职水平，学习先进人物、提高党性素养，在学习中掌握规律、探求真理、提升能力，建设新型的人才队伍，成为发展现代农业的行家里手，拓宽服务领域，提高服务的针对性。调查研究是谋划现代农业发展的基础，要深入调查研究，做到经验早总结、问题早发现、措施早落实、建议早提出，为市委、市政府决策当
7、好参谋，成为农民增收致富的主心骨，铸造农技服务品牌。二是突出强化服务意识重点。要与 “三解三促”工作回应社会、回应农民群众的新要求结合，牢固树立“服务是我们天职”的理念，把服务的优劣作为衡量工作成效的重要标准，多换位思考，急农民所需，思基层所想，做到从感情上更贴近农民、贴近基层，切实增强服务的主动性、责任心，最大限度地方便基层、方便群众，把全心全意为农民服务作为一切工作的出发点和落脚点，不断转变工作作风，提高为农服务的质量，不断提高农民群众对农业队伍的满意率，不断提高农民群众对农业工作的满意率，不断提高农民群众对现代农业发展的满意率。特别是乡镇农技、畜牧兽医站等窗口4部门，要以热情服务的态度，
8、出台服务措施，公开服务承诺，为农民群众提供优质的服务，主动作为创造新业绩，树立农业队伍的新形象，保证并促进各项业务工作的完成。三是突出强化落实监管重点。始终把抓落实作为主题活动的重点，建立健全科学的绩效目标形成机制和有效的责任分解落实机制，逐项分解目标，逐项明确责任，逐项细化措施，使各单位、个人年度目标工作责任与全局整体目标紧密挂钩，压力逐级传递，做到事事有人做，件件能落实。要与贯彻落实“党风廉政建设责任制”结合，强化“立党为公”的党性修养，加强农业队伍的作风建设，认真落实中央八项规定和市十项规定 ，自觉接受党组织、群众和社会各方面监督，坚持“开门评议” ，健全完善监督管理制度，对农技干部的工
9、作态度、精神状态、服务质量、勤政廉洁、工作业绩等内容进行评议，并将评议结果作为评先推优和干部选拔使用的重要依据，对“窗口”部门的评优情况进行通报。 在开展四项活动方面：一是开展“解难题、办实事”活动。在日常工作基础上，认真梳理确定一批农民急需解决的难题，开展分解破难工作。各单位结合自身工作实际，明确一项难题和实事，作为今年“解难题、办实事”活动的主要内容。在破解难题的基础上，注重方法创新，建立破解难题责任制。局分管领导牵头、各单位领导具体负责，合力共抓，切实帮助农民群众解决生产、经营过程中的实际问题，提高他们的创业创新能力。二是开展农技人员“三联三创”活动。为充分发挥农技人员的作用，加强对农业
10、科技工作的指导和服务，结合“科技入户” 、 “农民培训”等工程，在全体农技人员中开展“三联三创”活动。 “三联”即：“联基地、联企业、联大户” ，要求每位农技人员联系一个基地、联系一家企业、联系 5-10 个种养大户。 “三创”即 “创业、创新、创优” ， “创业”就是要求农技人5员勤奋工作，甘于奉献，充分发挥科技优势，智力优势和知识优势，为推进现代农业贡献才智；“创新”就是要求农技人员解放思想，与时俱进，不断树立新观念，努力在农业科研、试验示范、推广应用方面有新的创造和新的拓展；“创优”就是要求农技人员脚踏实地，求真务实，以优良的作风，优质的服务，创造优异的成绩。三是开展一次民主生活会。各级
11、党组织要组织开展一次高质量的专题民主生活会。会上，结合主题活动的情况，通过个人自评、党员互评、领导点评等方式开展互评交流。领导班子成员要带头开展批评和自我批评，广大党员干部也要进行对照检查、相互交流，进一步明确存在问题、剖析思想根源。会后，各级党组织对互评交流中收集到的意见建议或倾向性问题，要及时分解整改责任，落实整改措施，限时整改到位。班子成员要到联系支部参加主题讨论活动和民主生活会，并做好记录。四是开展创建“情系三农”品牌党员工作室。着眼打造党员品牌、彰树先进形象、引领发展进步的理念，根据“政治素质高、工作热情高、群众威信高、技术能力强”的要求，遴选一名党员作为“情系三农”工作室的领军人物
12、。工作室按照“五有”标准建设，即：有服务品牌、有服务标识、有服务场所、有服务团队、有服务制度。 “情系三农”工作室以“个人领衔+服务团队协作+社会化参与”的模式开展工作，提供农业技术服务，并积极培育打造服务团队，着力提升为农服务创先争优的党员品牌效应和“情系三农 服务三农”效能服务品牌效应。 在做出五个表率方面：通过开展主题实践活动，全体党员干部要做到：一是善于思考、肯于用脑、勤于动手，做刻苦学习的表率；二是勇于吃苦、乐于奉献、不断创新，做扎实工作的表率；三是忠于职守、严于律己、勤政廉洁，做遵章守纪的表率；四是团结同志、礼貌待人、情趣健康，做为农服务的表6率；五是迎难而上、锐意进取、勇攀高峰，
13、做业绩突出的表率。五、工作要求1、精心组织，力求实效。各支部（单位）要按照活动方案的要求，结合自身实际和工作职能，强化学习，细化分工、明确责任，把活动融入到业务工作中去。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题做起，以认真负责的态度严格落实，身先士卒，推动活动有效开展。2、搞好结合，推进工作。巩固扩大作风建设年活动成果，着眼于建立作风建设长效机制，结合十八大精神主题教育，进一步转变领导干部的思想作风。按照党建的要求，深化这次活动与推进市委、市政府重点工作有机结合，切实增强领导干部服务大局的意识、把握全局的能力，推动全局各项任务的落实。3、落实责任，注重考核。各支部（单位）书记是该活动第一责任人。要坚持立足自身、重抓本级，特别是主要负责人要带好头、作好表率。局将适时召开活动经验交流会，及时总结推广工作经验和成功做法，并列入今年党建工作考核内容。
