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2018年内蒙古公务员网络培训计划-从政风险与职务犯罪预防.docx

上传人:weiwoduzun 文档编号:3540161 上传时间:2018-11-13 格式:DOCX 页数:8 大小:22.98KB
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资源描述

1、2018年内蒙古公务员网络培训计划从政风险与职务犯罪预防1.政治体制改革的主要目标是( )。(3.0 分)A.政府从全能政府转向有限政府B.政府从有限政府转向全能政府C.政府从服务型政府转向审批型政府D.政府从封闭型政府转向开放型政府我的答案:A 答对2.( )理论认为在二十一世纪风险无处不在,无时不在,并将以几何级速般的速度延伸、裂变成更多的更加新型的风险,更为令人不安的是,治理方案本身在治理一个风险时,往往会滋生出更多风险,引发更大的灾难。(3.0 分)A.感知风险B.风险社会C.从政风险D.风险管理我的答案:B 答对3.降低消极腐败的风险最根本的措施是( )。(3.0 分)A.职务的激励

2、B.职业信仰、核心价值观的塑造C.薪酬的激励D.评价体系的完善我的答案:B 答对4.再造政治的核心是( )。(3.0 分)A.从以政府为核心的多元化管理向一元化管理迈进B.从以政府为核心的一元化管理向多元化管理迈进C.从以公民为核心的多元化管理向一元化管理迈进D.从以公民为核心的一元化管理向多元化管理迈进我的答案:B 答对5.( )同志提出:“精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险和消极腐败的危险更加尖锐地摆在全党面前。”(3.0 分)A.胡锦涛B.习近平C.邓小平D.江泽民我的答案:A 答对6.道德的最高境界是( )。(3.0 分)A.在内心的撕扯中,放弃职务犯罪的念头B.在内心的无

3、意识中,放弃职务犯罪的念头C.在内心的欢欣鼓舞中,放弃职务犯罪的念头D.在内心的祥和平静中,放弃职务犯罪的想法我的答案:D 答对7.精神懈怠的风险和能力不足的风险二者之间的关系是( )。(3.0 分)A.对立统一B.互不相关C.互为因果D.并列关系我的答案:C 答对8.公务员能力不足的风险的主要原因在于( )。(3.0 分)A.个人的智商与情商B.个人努力程度C.培训方式、课程和内容D.工作环境的影响我的答案:C 答对9.造成公务员职业倦怠的原因有内因也有外因,其中内因主要是( )。(3.0分)A.知识结构B.心理结构C.法律环境D.社会环境我的答案:B 答对10.实现道德的最高境界需要职业犯

4、罪预防和( )的相关教育培训管理。(3.0分)A.顺其自然B.严格标准C.顺应民心D.顺应人性我的答案:D 答对1.从政风险的表现形式是( )。(4.0 分)A.思想问题职业倦怠综合症B.能力问题 知识更新周期不断缩短C.作风问题 公民问政加大工作量、工作压力及应对不当引发的问题D.行动问题有效防范职务犯罪我的答案:ABCD答对2.能力不足的风险主要体现在( )。(4.0 分)A.领导力不足B.情商不足C.知识不足D.道德水平不足我的答案:ACD 答对3.严格意义上来说,公务行为主要分为( )这几个类别。(4.0 分)A.不违法的公务行为B.震荡的公务行为C.不震荡的公务行为D.违法的公务行为

5、我的答案:BCD 答对4.对公务员能力的考察中,应该重视的是( )。(4.0 分)A.知识的深度B.问题意识C.知识的宽度D.对实践了解的厚度我的答案:BCD 答对5.当前社会管理的力量包括( )。(4.0 分)A.立法B.行政C.司法D.媒体我的答案:ABCD 答对6.职业倦怠的表现是( )。(4.0 分)A.情绪衰竭型B.无所事事型C.玩世不恭型(非人格化)D.成就感不足型我的答案:ACD 答对7.从政风险治理与职务犯罪预防的有效措施包括( )。(4.0 分)A.加大对公务员心理健康的关注以及心理健康调解力度B.发挥激励机制C.从机制上加强相关的操作与落实D.修订相关法律法规我的答案:AB

6、C 答对8.领导者职级越高越要掌握除基本的行业常识外的人文科学知识,以下属于领导者需要掌握的人文科学知识的是( )。(4.0 分)A.生物学B.心理学C.社会学D.哲学我的答案:BCD 答对9.为防止职务犯罪发生制定的制度主要包括( )。(4.0 分)A.官员家庭财产申报制度B.重大事项的领导干部报告制度C.年度考核制度D.交流轮岗制度我的答案:ABD 答对10.关于公平与公正的区别和联系,以下理解正确的是( )。(4.0 分)A.公正可以在个案中解决的B.公平强调类案的解决C.公平一定必正D.广义的公正是公平基础上的公正我的答案:ABD 答对1.不仅要关注公务员的身体健康,还要关注其心理健康

7、,建立公务员心理健康档案、心理健康记录及进行心理健康的调整和培训。(3.0 分)我的答案:正确 答对2.领导者职级越高越强调的是规则的制定,而不是专业技术。(3.0 分)我的答案:正确 答对3.领导者职级越高越要掌握除基本的行业常识外的人文科学知识,如心理学、社会学、历史、哲学等。(3.0 分)我的答案:正确 答对4.领导者职级越高,职业倦怠的风险越高,职业倦怠的症状越明显。(3.0 分)我的答案:错误 答对5.对于职务犯罪预防的措施,最好的预防应该是最好的管理,而不是最好的刑法规定。(3.0 分)我的答案:正确 答对6.职务犯罪的外延非常宽泛,因此对于从政风险的控制尤为重要。(3.0 分)我的答案:正确 答对7.个人追求自身福利最大化的过程就是一个道德重建的过程。(3.0 分)我的答案:正确 答对8.治理职务犯罪的重点在于严厉的惩治。(3.0 分)我的答案:错误 答对9.对于领导来说要有担当,责任大于能力。(3.0 分)我的答案:正确 答对10.任何一个公民都可以是信息的采集者、编辑者、发布者和传播者。(3.0 分)我的答案:正确 答对

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