1、初探国际工程承包中的风险管理0944023019 聂自强【摘要】近年来，我国工程承包商越来越多地走出国门，开拓国际承包工程市场。如何适应国际市场规则，熟悉国际惯例，防范风险，最终在国际承包工程项目中获益都值得我们认真研究。本文用风险管理的原理，对国际承包工程项目中涉及到的风险进行分析，并提出了相应和务实的风险管理方式和对策，同时，阐明了风险管理的意义。【关键词】国际；承包项目；风险；管理一、国际工程承包项目风险概述(1)风险的含义。所谓风险即不确定性，不确定性是风险的必要条件而非充分条件。风险具有不确定性，风险必然导致不良后果，风险是可以度量的。风险有几大属性：包括客观性、随机性、相对性、可变
2、性和可测性。(2)国际承包工程项目的风险。国际承包工程项目的风险可定义为：可能出现的造成国际承包工程项目达不到预期目标的不确定性。(3)国际承包工程项目风险的特点。国际承包工程项目的风险存在于整个项目周期。风险具有的客观性使之不以人的意志为转移，风险的随机性和相对性使得具体实际风险的发生是由诸多风险共同作用而产生结果，其可变性使得某些风险在被规避和控制的同时，又会有新的风险出现。尽管风险具有可测性，但由于国际承包工程项目是一次性的并地处国外，面临的不确定性十分巨大、种类繁多，而且国际工程项目各个阶段参与者不止一个国家，各种因素相互影响，各种条件相互制约，各种利益相互牵扯和冲突，它的可预测性就要
3、差得多。鉴于国际承包工程项目投入的资金、人力、物力巨大，一旦风险产生不良后果造成的损失往往也十分巨大，因此，对于风险必须引起足够的重视，对风险进行管理。二、国际工程承包项目风险管理概述1风险管理的含义。所谓风险管理，是指对风险从认识、分析乃至采取防范和处理措施等一系列过程。由于风险管理的主体不同、目的不同，从而使风险管理的内涵也不同，不同的主体从自身利益出发，风险管理的侧重点也不同，因而进行风险管理的方法和手段也有所不同。2国际承包工程项目风险管理的必要性。对于我国承包商来说，鉴于国际承包工程项目风险的特殊性，风险管理显得尤为重要。国际承包工程项目涉及的风险来源、风险的形成过程、风险的影响范围
4、以及风险的破坏力等因素错综复杂，风险管理头绪多、难度大、变化快，故而运用传统单一的工程、技术、财务、教育等管理手段难以到达预期的效果，因此这样的风险管理是一种综合性的管理活动。3国际承包工程项目风险管理的含义。国际承包工程项目的风险管理是通过对该项目进行风险识别、风险评估，采用合理的经济和技术手段对项目活动全过程涉及的风险加以处理，采取主动行动、创造条件，以最大限度地避免、分散、转嫁、再分配或减少风险事件所造成的项目实际效益与预期效益的偏离，顺利实现项目的预期经济效益的一种管理活动。4国际工程承包中风险管理过程和步骤。为分析和应对风险而进行的系统称为风险管理过程，这一过程可分为五个步骤：风险识
5、别、风险评估、风险管理方法选择和实施、风险监控及评价。三、国际工程承包项目风险识别和评估在国际承包工程项目中，风险可分为两大类，一类是不可控风险，另一类是可控风险。1不可控风险。(1)政治风险。一般而言可分为国家风险和政治经济政策稳定性风险。(2)金融风险。主要表现在利率风险和汇率风险等。2可控风险。(1)信用风险。在国际承包工程项目涉及的融资中业主的信用确是能否顺利还款的主要根源性因素，因此，对业主的信用评估需要首先进行。 (2)完工风险。完工风险指项目无法完工、延期完工或完工但无法达到预期目标。 (3)人力资源风险。由于项目地处遥远国度，人力资源的数量和质量受当地条件的约束明显，当地劳工匮
6、乏、技术工种很难满足要求。国际工程项目对于国内派出的管理人员和技术人员等要求很高，这样的综合素质和复合型人才十分紧缺，人力资源储备不足，同时，由于可选择的范围窄小、流动性较强，人员的配置及忠诚度对项目影响极大。(4)市场风险。尽管承包商不是业主，但国际工程项目的市场风险依旧存在。市国际承包工程发展到今天，我国承包商传统的竟标获得项目方法已在日益残酷的竞争中失去优势，以投资带动工程的方式逐渐获得青睐。四、国际承包工程项目风险管理方式的选择与实施1风险管理方式。风险的识别、分析和评估的目的是要对风险最终进行风险管理，即通过个种经济、技术手段将风险化小、分散或转嫁的过程，同时创造条件，促使有利的后果
7、出现并扩大，以获取最大利益。一般说来风险管理方式基本有四种：风险回避、风险抑制(预防并控制损失)、风险留存与风险转移。(1)风险回避：识别了风险产生的可能性程度后判断导致其实现的条件和因素，在项目前期尽可能避免或改变方形。例如：改变设计、改变流程、改变地点甚至放弃贷款或投资。风险回避的基本原则是：回避不必要的风险，回避远远超越自身承受能力的风险，回避可能对项目或公司造成致命打击的风险，回避不可能控制不可能转移不可能分散的高强风险。在主观风险和客观风险并存的情况下，以回避客观风险为主。(2)风险抑制：对于有些风险，可采取各种及时和适当的措施减少风险实现的概率或减低经济损失的程度。(3)风险留存：
8、对于某些无法回避或难以转移的风险，在不影响大局利益和公司根本利益的前提下，采取现实的态度，将损失和后果承担下来。(4)风险转移：是指将所识别的某些风险通过若干技术和经济手段转嫁给他人承担。一般有三种形式：一是转移可能引起风险及损失的活动，即把可能遭受损失的财产及有关活动转移出去，也就是通过所有权转移而实现的风险转嫁，属于风险控制型转移；二是保险转移，即把面临的财务损失转嫁给保险人承担；三是非保险转移，即除保险转移外的其他转移财务后果的方式，在国际工程上，这类方式使用最为普遍。2国际承包工程项目的风险管理。国际工程项目因项目类型不同、所在国家地区不同而面临不向的风险，在选择适合项目的融资方式时，
9、应通过识别和评估，针对已识别和评估的不同风险，灵活采取不同的风险管理方式，可以分别使用也可以叠加使用。(1)政治风险管理。此类风险与项目所在国紧密相关，因此选择政治风险较低的国家和地区的项目是最为重要的。尽可能避开风险等级较高的国家，选择等级相对较低的国家去做项目，这也就是风险回避。与此同时，即便是在政治风险级别相对低的国家做项目，为了能够成功融资，购买信用保险是必不可少的一种手段，即风险转移。(2)金融风险管理。国际工程项目面临的金融风险很高，需要通过各种手段来应对。一般来说，对于这项风险的控制常常运用一些金融工具和衍生工具。根据预测的风险来确定项目的融资方式，如：各类银行贷款、发行债券、采
10、用BT、BOT、PPP等模式参与项目等。(3)信用风险管理。在防范信用风险的时候，一般来说，涉及到BOT、PPP等融资项目时，投资人和融资人会聘请国际知名的咨询机构或律师行对借款人以及项目业主做尽职调查。在对业主的信用有充分的了解后，一般会采用合同的条款来对收款进行保障，国际工程项目通常采用FIDIC合同条款，保护承包商的收款利益。(4)完工风险管理。事先做好充分的现场勘查和当地情况调研，做到心中有数，预案充足。从合同方面尽可能说服业主采用FIDIC条款作为通用条款，在特殊条款中尽可能修正对承包商不利的内容，尽可能多地在合同条款中设置对我方有利的条件，保留合理的延期索赔，在违约金条款上去掉多重
11、计算方法，在总赔偿条款中把赔偿额度尽可能降低。(5)人力资源风险管理。为防范国际工程项目人力资源风险，要从企业内部开始选拔技术和管理人员，为实现这个目标，因人而异地进行业务知识、技能以及环境适应性、沟通应对能力。也可以成建制地将一个团队纳入项目的管理组织，或聘用国际职业经理人员作为项目管理的主要力量。建立多种形式的薪酬制度，适应当地劳工法的要求。采取技术措施保证人员离开后的工作连贯性，建立文件和资料的管理流程，使个人掌握的信息和资料及时归档并按级别分享，关键岗位配备后备人员。(6)市场风险管理。在融资项目的筹划阶段就要做好充分的市场调研和市场预测，减少融资的盲目性。在项目建设和经营阶段，项目应
12、该签订长期的原材料供应协议，产品销售协议等。五、国际承包工程项目风险监控和评价无论采取何种风险管理方式，国际承包工程项目的风险都不可能完全消除，而由于风险的不确定性，可能在项目过程中产生新的风险。因此，应在项目进行中，定期进行风险监控，考察风险管理实施的效果，确定风险减少的程度，观察风险残留情况，考虑风险管理的调整或对新的风险采取应急措施等，在项目结束后，对于整个项目的风险管理作出评估，为其它项目提供良好的参考和依据。六、结论总而言之，国际承包工程项目的风险管理贯穿于整个项目周期并且是一个动态反馈和动态管理的过程。包括项目准备阶段、项目实施阶段、项目投入使用阶段。越早进行风险管理，对于项目来说
13、就越有主动权和灵活性，而且，可能花费的成本越低，耗用的时间越短，取得的效果会越好。因此，在项目最初阶段就应高度重视风险的识别和分析，对项目所在国进行全面的了解和调研，除了了解该国的政治、经济等大的方面，还须了解法律包括税法、劳工法，当地适用的建筑、行业标准、民俗民风、历史文化、气候地理、语言交通、劳动力水平、资源、原材料及施工机具等各方面的情况。可向我国驻当地使领馆经商处了解，可从当地官方网站了解，聘请当地法律顾问或从专业的咨询公司获取有用的信息都是调研的途径。尽管这些调研会发生一些项目前期费用，但为避免后期的风险和巨大的损失，这些费用是必不可少的。在项目实施阶段建立风险监控系统，及时发现风险
14、的变化动向，及早采取预防措施。在项目后期，总结风险管理的经验和教训，归档资料，把风险记录保留，为其它国际承包工程项目提供宝贵的学习资料，防止风险给同类项目造成再次损失，从而促进我国国际承包工程的健康、科学、快速地发展，使我国承包商在国际承包市场上占有越来越重要的地位。中国的服装行业现状分析一、重点领域及优先主题重点领域，是指在服装行业发展过程中亟待科技提供支撑的领域。优先主题，是指在重点领域中急需发展、任务明确、较快能够突破的技术和项目。加强针对重点领域及优先主题的研究、推广应用，为解决服装行业发展中紧迫问题提供全面有力支撑。1、品牌品牌是一种无形资产，是产品附加值的总称，是一个企业及其产品的
15、综合体，它涵盖了企业的创新能力、企业管理、市场定位、营销服务等多方面的综合特征。创建自主品牌是服装行业走向全球增值链高端的必由之路。优先主题：（1）国内外服装流行趋势预测研究（2）自主服装品牌设计开发和营销推广研究对于品牌的建设和运营，我国服装产品的生产加工能力和水平处于世界领先地位，设计开发和营销推广方面我们与世界服装强国还有较大差距，是创新的重点和难点。（3）开展服装品牌的体系整合研究通过对国内外服装品牌的类型细分、国内外同类品牌的体系建设比较，研究时尚文化在整合服装品牌诸要素中的作用，提出以服装品牌体系竞争力建设为核心的可行性建议。（4）服装创意文化市场拓展研究服装设计是文化创意产业中的
16、一个类别。中国拥有几千年的文化储备，文化资源相当丰富，北京、上海等地均在兴建创意产业园区，加强服装创意文化的市场拓展研究，在创造财富与就业机会的同时，促进行业的整体提升。2、自动化、信息化快速反应能力是高新技术武装现代生产力和现代跨国生产方式的必然结果，也是生产适应现代生活方式的客观要求。快速反应能力的核心因素是信息化。优先主题：（6）柔性生产系统（FMS）服装企业在缝制机械未实现自动缝制前，吊挂传输柔性生产系统是服装企业实现信息化的唯一绿色通道。立足引进消化吸收再创新，研制我国的FMS生产系统。突破吊挂传输的电脑控制技术，进行吊挂传输主轨道、工位轨道的改进创新，实现自主工位轨道自循环设计。（
17、6）气相免烫设备免烫整理是服装加工必然选择的一项技术和工艺，市场前景看好。其主要研究任务： VP处理剂研制； VP 工艺设备技术； 连续式HP工艺与设备。（7）服装CAD的电子数据标准格式及服装CAD 市场准入许可制度以美国服装行业电子数据交换标准AAMA为基本框架，制定中国服装CAD的标准电子数据交换格式以及建立服装CAD市场准入许可制度，引导服装企业选择符合国家标准的服装CAD系统。（8）服装信息技术的集成开发及应用通过对我国自主的服装信息产品的集成开发，孵化出适合我国各层次服装企业现状的信息化软件系统，突破具有数据交换和实时动态的接口技术，进行有效集成，形成配套的企业管理系列软件产品，在
18、全行业推广具有快速反应功能的集成制造系统。同时，强调企业信息化建设与先进的管理理念紧密结合，通过信息技术的应用，来完善组织结构，优化业务流程，建立现代化的企业管理模式。3、质量质量是企业的生命。在日益激烈的市场竞争中，加强质量管理，提高产品质量，提高产品竞争力，已成为服装行业持续发展的重中之重。优先主题：（9）在线检测及成衣质量控制体系研究4、国家服装用人体数据库受现代数字化人体测量技术的限制，我国没有建立专业的服装用人体数据库，导致以人体数据为基础的服装号型研究等基础科学研究严重滞后，没有形成健全的原型系列、板型系列、人台系列等国家服装基础技术标准体系。优先主题：（10）数字化人体测量设备国
19、内已引进多家公司的三维人体测量设备，借助数字化手段，形成数据的采集、数据的统计分析、数据的专项应用等相关研究和实际应用在我国刚刚起步。在此基础上消化吸收再创新，加速数字化人体测量设备的国产化和应用软件的自主研发，并推动其在服装企业、行业的相关应用。（11）建立国家服装用人体数据库部分科研单位、高等院校和企业已经应用三维人体数据扫描仪开展了人体测量、数据分析及相关研究，但数据采集不够广泛，没有形成权威性。国家服装用人体数据库的建立应遵循“以企业为主体、产学研相结合”的原则，数据库应由若干区域性子库组成，需要国家相关单位、行业组织进行协调统筹，以实现数据的有效对接。5、标准标准是科学管理产业的有效
20、手段，是产业技术进步的重要标志。（12）服装号型标准的修订我国20世纪70年代末制定的服装号型标准和规格标准，经过两次修订，在指导生产、引导消费方面起了重要作用。由于近年来人民生活水平的提高，我国人体体型不断变化，现有的男、女装号型和儿童号型都处于需要再次修订的局面。此外，还要关注我国青少年和中老年服装号型的变化情况。6、产业链二十一世纪的竞争将是供应链之间的竞争，加强产业供应链管理已成为世界性企业进一步提高竞争力的战略选择。优先主题：（13）面料加强研究发展服装产品需求的面料，特别是高档面料。加强新面料、新纤维在服装产品中的应用及技术研究。要强调面料的流行色研究，面料流行风格的研究，面料舒适
21、性与功能性及生态环保型研究，面料适应现代加工的整理技术研究等。加快相关标准建设，来推进绿色环保服装、功能性服装研究开发。（14）服装产业互动机制建立服装产业上下游产业链互动机制，协调服装品牌企业与上下游产业优势企业的沟通、互动，着力打造一条名牌服装产业链，共同参与服装产品的终端推广活动，引导社会消费，推进自主原创品牌建设。（15）服装物流及服装供应链整合通过对服装物流的优化和服装供应链的整合，建立快速反应系统。7、产业研究随着国际经济一体化的进程的不断深入，服装行业面临的国际国内市场环境、产业政策复杂多变。产业研究工作需要动态跟进、长抓不懈。优先主题：（16）WTO背景下的服装国际新贸易研究。
22、（17）加强国内外相关法律法规、产业政策研究。（18）主要竞争国竞争力研究。（19）全球服装贸易展发展趋势及中v国服装产业的全球发展目标研究。（20）国内市场运行及变化趋势及中国服装行业发展战略（方针）研究。8、服装科技创新基地与平台建设根据中国服装行业发展的战略需求，依托具有较强研究开发和技术辐射能力的科研机构或大企业，集成高等学校、科研院所等相关力量，建设一批服装科技创新基地和平台，建立开放共享的机制和制度，全面加强对自主创新的支撑，促进技术进步和增强自主创新能力，发挥起带动服装行业结构调整和经济增长方式转变的引擎作用。优先主题：（21）搭建中国服装产业科技文化研发平台中国服装产业正在进行
23、着新一轮的产业升级，全行业正在推行新型工业化战略和品牌发展战略，组织、协调各个领域的力量v，搭建中国服装产业科技文化研发平台，开展流行趋势、服装设计、服饰文化、服装营销推广、服装企业管理、服装品牌策略等方面的理论研究和应用研究，着力提高科学技术、自主原创 的品牌对行业持续增长的贡献率。（22）构建中国服装企业科技评估平台组织一支具有较高素质的专业化科技评估队伍和专家网络，构建中国服装企业科技评估平台，研究科技评估理论、方法、程序及指标体系，针对服装企业开展科技型企业认定，企业信息化、标准化、科技创新能力评估等工作。（23）搭建服装行业标准化体系服务平台搭建服装国内行业标准化体系服务平台，引导产
24、学研联合研制技术标准，促使标准与科研、开发、设计、制造相结合。支持企业制定和参与制定国家、国际技术标准，加快国外先进标准向国内标准的转化，鼓励和推动我国技术 标准成为国际标准。（24）创办服装科技学术刊物服装行业尚无一本专业性、高档次学术刊物，无法满足业内广大技术人员的需要，制约了服装行业的持续发展。充分利用现有资源，努力创办权威、专业的中国服装科技学术刊物，搭建服装专业学术交流平台。9、公共服务服装行业具有明显的集群特征，是 国产业发展中“集群化”最突出的行业之一。中小企业占服装行业企业的绝大多数，中小企业的进 步就是整个行业的进步。整合社会资源，加大公共服务的力度，提高公共服务的质量，解决
25、服装产业集聚地及中小型服装企业的共性技术难题，推动整个行业的升级。优先主题：（25）搭建服装产业集群及 中小型服装企业公共服务平台基于互联网技术，研究面向产业集聚地及中小企业g的公共服务平台服务内容，确定服务平台的服务模式、具体设置与配置，最终建成网络及网下服务中心。（26）进一步健全服装标准化与质量体系进一步健全服装标准化与质量体系，加强基础管理建设，针对行业产品的质量管理，检验部门尽可能的统一规范工作标准，包括对各国各类标准在执行或理解上的统一。开展针对检测业务的专题研究，提倡检验机构之间学术研讨与交流，对标准的制修订积累素材。强调对培训资质的确认，防止检测技术培 训的泛滥化，避免给企业以
26、误导，为服装行业的健康持续发展保驾护航。（27）服装科技高层论坛依托专家委员会，举办服装科技高层论坛，最终把论坛办成研究、交流、普及、服务等多功能组织。二、前沿研究前沿技术是指在服装行业科技发展中具有前瞻性、先导性和探索性的重大技术，代表世界服装科技的发展方向，对服装产业的发展具有引领作用，是未来服装科技更新换代的重要基础。1、服装虚拟现实设计（VRD）服装虚拟现实设计主要研究内容是：虚拟现实环境的技术；数字化操作手套、数字化服装、数字化头盔显c示器等设备；研制虚拟现实设计软件。2、大规模定制的生产的实现研究在现代制造企业中对服装企业来说，大规模定制生产模式是企业立足市场激烈竞争前沿永不言败的
27、唯一制造模式。此项研究的完成需要找好企业主体，以规模型企业为点进行列项研究，研究的主要任务是：在主体企业实现全面信息化技术；按产品加工工艺进行信息技术模块化设计与组合；完成虚拟制造与定制系统设计。3、电子商务方面依赖互联网的电子商务，由于其具有使贸易流程简化、能超越时空限制、成本低和利润大等特点，成为二十一世纪各国经济新的增长点。对服装行业、企业和对个人消费者来说，B to B,B to C电子商务研制和实现条件基本成熟，国家正在加大法律支持力度，因此要加强其研制和实现，促进其应用和推广。三、基初研究基础研究是服装科技发展的源泉，是服装行业持续健康发展的动力和保障。1、服装基础科技体系建设以人
28、体数据采集技术和国家服用人体数据库为基础，加强号型系列、原型系列、板型系列、标准人台系列等国家服装基 础科技体系建设。2、服装舒适性基础研究依托服装院校基础研究中心的现有资源，结合企业的需求，针对我国服装业的主要市场销售区域的人体体型进行收集和分类研究，并结合企业生产的实际需求，确定急需研究的服装品种，如内衣、功能性服装d等，研究体型分类与这些服装之间的关系，解决服装产品设计中的舒适性问题。3、加强国际标准、国外先进标准与国内标准比对研究随着经济全球化和市场一体化的进程不断深化，我国服装标准体系要随之实现由生产型向贸易型转变。加强国际标准、国外先进标准与国内标准比对研究，了解发达国家服装系列产
29、品已颁布的一系列法规和条例，研究应对措施。四、人才培养人才是二十一世纪最为宝贵的资源已成为不争的共识，我国在近20年的高等服装专业教育中，培养了大量的专业技术、管理及贸易人才。随着产业的发展，我国服装企业为了摆脱品牌缺乏国际认知度、产品竞争力较弱和品牌附加值极低的现状，开始从被动的模仿加工型企业向品牌经营型企业的多元化发展。对人才的层次、结构及实用性，提出了更高的要求。加强人才培养模式的研究，形成一批专业素质高、动手能力强的复合型服装人才队伍，为我国服装行业的后续发展注入强劲动力。1、建立开放式立体教育模式针对服装专业教育与服装企业的需求之间的差距，开展教学体系改革研究。在教学过程中，要特别注重实践环节，使学生能直接动手、参与市场和企业。在专业设置上，要针对性地适应不同企业不同岗位的x需求，积极探索服装与新材料技术、服装与艺术设计、创意服饰文化产业、服装与信息技术、服装与生命科学、服装与现代经管的有机结合，不断更新和优化学科与专业。在培养目标层次上，要根据实际情况，合理制定不同层次的目标定位。逐步建立开放式立体教育模式。2、建立再教育培训体系加强运用职业教育、行业培训、企业培训等多种形式，建立从技术工人到高级管理层的再教育培训体系，提高行业从业人员整体素质，为服装行业的持续发展提供人才保障。本文章由 ： 英伦风格男装折扣店提供 http:/ylns.org
