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奉工发[2017]4号最美劳动者和奉新工匠评选活动的实施方案(1).doc

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资源描述

1、奉工发20174 号关于印发开展“立足岗位做贡献,建设小康当先锋评选奉新最美劳动者和奉新工匠”活动的实施方案的通知 各乡镇(场、办事处、管委会)工会联合会,各系统工会、县直属基层工会:现将开展“立足岗位做贡献,建设小康当先锋评选奉新最美劳动者和奉新工匠”活动的实施方案转发给你们,请认真抓好落实。附件 1:奉新县“最美劳动者”、“奉新工匠”公众投票方案附件 2:奉新县“最美劳动者”候选人推荐表附件 3:奉新县“奉新工匠”候选人推荐表奉 新 县 总 工 会2017 年 4 月 12 日开展“立足岗位做贡献,建设小康当先锋评选奉新最美劳动者和奉新工匠”活动的实施方案为策应我国“大国工匠”发展战略,全

2、面推动劳动和技能竞赛活动,更好地发现在推进奉新科学发展、跨越发展中涌现出来的先进典型,弘扬各行各业广大职工立足岗位争创一流的劳动者风采,弘扬精益求精的工匠精神,争当技艺出众的能工巧匠,树立 一 批 具 有 时 代 精 神 的 先 进 职 工 代 表 人 物,根据县委印发关于开展“传家风、优校风、淳民风、扬清风”主题活动的实施方案的通知精神,决定在全县开展“立足岗位做贡献、建设小康当先锋 评选奉新最美劳动者和奉新工匠”活动。现制定实施方案如下:一、评选宗旨在我们的身边,有许许多多来自各行各业默默无闻为生活和梦想打拼的劳动者,他们用勤劳双手和智慧创造美好的生活,同时也为奉新建设与发展添砖加瓦。新吴

3、大地,因劳动者而精彩,因劳动者而美丽,因劳动者而充满生机。我们希望通过“最美劳动者” 、 “奉新工匠”评选活动,找到通过劳动改变生活的可亲、可爱、可敬的新奉新人,与大家共同分享在奉新奋斗、生活的点滴故事。我们将把目光投向基层,有的在平凡岗位上兢兢业业、努力进取;有的在重点工程项目建设中奋力攻坚,争做“金牌员工” ;有的注重科技创新、开拓进取。请大家一起来找寻,发现心目中的“最美劳动者”和“奉新工匠” ,传递社会正能量。二、评选条件(一) “最美劳动者”评选条件1、具有崇高的敬业精神、精湛的职业技能、良好的职业形象、严格的职业纪律,爱岗敬业,诚实守信,勤奋工作,勇于创新,争当知识型、技能型、创新

4、型职工,在岗位上做出突出成绩和重大贡献。2、具有优秀的思想道德素养,有正确的世界观、人生观、价值观,有服务社会、服务他人的爱心和责任心,办事公道,清正廉洁,服务周到,职业道德良好。3、年龄为 1860 周岁,奉新县范围内的机关、事业、企业(含非公)的在职人员(含农民工) 。(二) “奉新工匠”评选条件具有良好的职业道德和进取精神,积极投身经济转型发展实践,爱岗敬业,刻苦钻研,开拓创新,为所在单位或社会做出重大贡献,年龄不限,在奉新企事业单位工作或长期在本县从业的民间艺人巨人,并具备下列条件之一者,均可推荐。1、职业技能水平在本行业、本领域处于顶尖位置。2、在技术上有发明创造或技术革新,拥有一项

5、以上专利,在企业技术改造、引进吸收高新技术、解决关键技术难题等方面有突出贡献。3、具有绝招绝技,创造了被同行公认的先进操作法,在全县同行业具有推广价值。三、 评选机构评选活动由奉新县总工会主办,成立“最美劳动者” 、 “奉新工匠”评选组委会,负责领导、策划、实施本次评选活动。同时邀请县有关专家、劳模、一线职工代表担任顾问。组委会下设办公室(设县总工会经济技术部),负责评选工作的具体事务。四、评选办法此次评选分三步进行:1、初选阶段(4 月 20 日6 月 20 日) 。根据评选条件,各乡镇(场、办事处、管委会)工会联合会,可推荐 “最美劳动者”和“奉新工匠”候选人各 1 名;工业园区工会推荐“

6、最美劳动者”、 “奉新工匠” 候选人各 5 名;系统工会、直属基层工会可各推荐 1 名“最美劳动者”候选人,有符合条件的单位也可推荐 1 名“奉新工匠”候选人。推荐单位要按照评选条件准备推荐材料,按时上报。推荐对象应是本地区、本系统、本行业中成绩最优秀、贡献最突出的劳动者代表。2、候选阶段(6 月 21 日7 月 15 日) 。评选办公室对推荐人选材料进行审核,将符合条件的人选提交组委会进行初审。推荐材料不齐或不符合要求的人选,将被取消参选资格。3、终选阶段(7 月 16 日8 月 31 日) 。采取评审会投票和网络投票相结合的办法进行评选,网络投票在“奉工之家”微信公众平台上进行。评审会评选

7、由有关专家、劳模、一线职工代表与组委会组成进行评选。 “奉工之家”微信公众平台与评审会投票各占 50%。 将经过组委会初审合格人选的事迹简介向社会公示(公示期10 天) 。公示期间组委会将组织人员对群众反映问题进行核实,如果问题属实,组委会将有权决定取消候选人评选资格。公示结束后,组织“奉工之家”微信公众平台和评审会进行投票。根据两项投票得分高低最终确定“最美劳动者”和 “奉新工匠”各5 名。五、奖励办法坚持精神奖励和物质奖励相结合,以精神奖励为主的原则,对当选“最美劳动者”、“奉新工匠”者颁发证书,并给予一定的物质奖励。六、有关要求1、各基层工会要积极组织开展劳动技能竞赛、岗位练兵、技术比武

8、等活动,营造“比、学、赶、帮、超”的深厚氛围,发现、挖掘、树立一批在劳动和技能竞赛中涌现出来的爱岗敬业、精益求精的劳动者典型。2、要坚持择优推荐原则,认真做好候选人的推荐工作。 “最美劳动者”的综合素质要求与劳模的素质要求一致,特别要着重考虑工作在基层一线的先进典型。 “奉新工匠”推荐时要突出地域特色、爱岗敬业、崇尚劳动的一线能工巧匠(含农民工) 。3、推荐单位要对推荐的人选进行直接考察,并征求其所在工作单位和主管部门的意见,听取组织、人社、纪检(监察) 、综治和计生等部门意见,签署意见表并加盖公章上报。4、上报初选人员材料要求:推荐表一式两份,由所在单位和推荐单位工会盖章方为有效。推荐表中

9、300 字的简要事迹材料,要求事迹真实、文字简练、重点突出,具有新闻可读性;提供本人电子版免冠证件照、5 寸工作照及文字说明、身份证和事迹材料中涉及到的主要技能竞赛荣誉、专利证书和奖项证书等复印件。5、当选人员材料要求:由推荐单位向组委会提供 1500 字左右的事迹材料。于 5 月 31 日之前将纸质稿和电子稿报送县总工会办公室,QQ 邮箱: ;联系电话:07957183181,联系人:刘尧君。附件 1奉新县“最美劳动者” 、 “奉新工匠”公众投票方案由奉新县总工会举办的“最美劳动者” 、 “奉新工匠”评选,经初选、候选的推荐审查、认真讨论、充分酝酿和择优遴选,最终确定具有广泛代表性、先进性的

10、候选人各 10 名(候选人按姓氏笔画排序) ,20 名候选人接受公众投票,两组每次投票选择对象不得多于 5 人,否则无效。微信投票。投票市民可使用微信搜索“奉工之家”微信公众平台,点击“最美劳动者” 、 “奉新工匠”投票界面,参与投票(每个微信号限投票一次) 。在公众投票结束后,组委会将召开评委会,邀请有关专家、劳模代表、一线职工代表出席。对正式候选人进行认真审议,听取评选办公室对候选人情况的说明,听取候选人公示情况的报告,由组委会成员、专家代表、劳模代表、一线职工代表分别进行无记名投票。根据评选方案,评审委投票和微信投票各占 50。两组综合得分前 5 名的候选人,授予“最美劳动者” 、 “奉

11、新工匠”荣誉称号。本次评选活动最终解释权归“奉新最美劳动者” 、 “奉新工匠”评选活动组委会。附件2奉新县“最美劳动者”候选人推荐表姓 名 谌贻伟 性 别 男 民 族 汉籍 贯 江西 出生年月 1985/11 政治面貌 党员职 称 技术等级 文化程度 笨了 工作单位 江西陆丰管业科技有限公司 职务 人事主管 身份证号 362226198511192118 手机 18379523085 何时受过何种奖励2006-2007年获江西科技师范学院文学院优秀学生会干部2007-2008年获江西科技示范学院文学院优秀学生会干部2009-2010年获杭州威力克通讯系统有限公司优秀工作者2015-2016年在江西陆丰管业科技有限公司带领人事部获优秀部门奖主要事迹(300字左右) 谌贻伟,1985年11月出生,大学本科毕业,中共党员,2009年参加工作,现任江西陆丰管业科技有限公司人事部主管,负者人事部全面工作,该同志在工作上处处以高标准严格要求自己,爱岗敬业,工作踏实、默默奉献,成为公司全体员工学习的榜样。 所在单位工会意见(盖章) 年 月 日推荐单位工会意见(盖章) 年 月 日

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