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为官不为个人自查报告精选.doc

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1、为官不为个人自查报告 篇一:2015为官不为个人自查报告 2015为官不为个人自查报告 篇1: 按照xxxx的学习要求我认真学习习近平等中央领导同志关于力戒“为官不为”的相关讲话精神。深化落实中央八项规定和省市区委有关要求,实在防止和纠正党员干部“为官不为”的倾向。通过查找,在思想和工作方面,仍然存在一定的征询题。 一是安于现状,进取认识不强。个人思想上总是认为不求无功但求无过,对工作现状和获得成绩,感到满足缺乏积极向上的进取认识,认为确实是再努力也不会有更大的进步,也不会工作成绩上有更大的打破,工作的热情不高,总是满足于完成既定的工作和任务。有些工作限于被动落实上级工作安排,没有内化为本身的

2、思想行动。特别在执法工作中,在一些征询题和工作上思前虑后,畏首畏尾,怕伤和气,没有特别好地将压力转化为工作动力,导致工作不敢担当,得过且过,避重就轻。 二是贪图安闲,放松了吃苦耐劳作风的锻炼。努力工作、艰辛奋斗的认识有所淡薄,滋长了享乐思想,就导致工作上有了惰性,工作上不思进取,追求安逸了,受了点苦、受了点累就有情绪,艰辛工作干得少了,吃苦耐劳的作风下降了,工作不敢大胆负责,没有一抓到底的决心,干工作不愿意较真。对xx违犯政策打擦边球的违犯规定的行为,没有坚决制止和做耐心细致的思想工作,认为只要点到了说到了,他不听是他的征询题,他确实是如此也出不了大征询题,多一事不如少一事,大事化了,小事化无

3、。三是开辟创新认识不强。对领导安排的各项工作,在工作中有时会习惯性的按传统思想考虑,凭爱好、兴趣、专长来选择性的考虑工作方式方法。在执法稽查方法上,有时急躁冒进,征询题抓得不实,分析不细,征询题谈的多,整改的措施和方法谈的少,未做到稽查和效劳的有机结合,创新认识和创新才能需要加强。 四是干工作缺乏持之以恒的态度和决心。在到矿检查时,指导基层处理征询题和困难的思想和方法还不太多,在日常工作中存在重布置、轻检查现象,没有到达检查的预期效果。面对相对稳定的平安消费态势,思想上有不同程度的松懈、麻木,工作作风不实。如,到xxx检查调研少;到xxx调研多,到其他xx调研少; 深化xx下一线少;xx检查流

4、于方式多,处理实际征询题少;确信成绩多,分析征询题少。今后的努力方向和改良措施 一是要敢于担当,认真履行职责,在法规政策同意的范围内,把工作压力转化为工作动力,迎难而上,坚持敬业奉献,勇于开辟进取,克服精神懈怠和封闭保守思想,不等不靠,积极主动,为为基层解忧、解难。 二是放松了吃苦耐劳作风的锻炼:结实树立群众观念,执行党的群众道路。经常深化基层,经常和基层一线的干部职工交流,掌握群众思想实情和工作动态,谦虚向基层群众学习经历和工作方法。真心实意效劳群众,真心真意在实践中不断学习和提升。要认真调查分析基层在平安治理和其他工作中存在的征询题,及时提出处理的征询题和方法;综合分析平安消费中的矛盾,擅

5、长分析总结提高,分析总结征询题后面的根源,加强工作的主动性和积极性,积极主动的觉察征询题,处理征询题,化解矛盾。 三是加强理论和专业学习,通过持之以恒的理论学习提高本人的政治敏感性和政治鉴别力,进一步强化党性涵养,更加坚决理想信念。结实树立科学的人生观、价值观、权力观、道德观。实在转别工作作风,在抓工作、抓落实上下工夫,做到工作标准要严,自我要求要高,查找征询题要细,整改措施要实。 四是坚持发扬艰辛奋斗精神,提高本身涵养。时时刻刻做到自查、自警、自省、自励,加强道德涵养,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风气,坚决抵抗歪风邪气。 以上是我这次学习活动所查找的征询题及采取的措施。在下一

6、步的工作中,我将严格按照xxx要求,认真学习习总书记关于力戒“为官不为”的相关讲话精神,自觉抵抗“为官不为”倾向,做好本职工作。篇2: 为官不为的根子出在干部摆不正本人的位置,理想信念动摇,主旨认识淡薄,把党和人民的利益抛到一边,吃不起苦、受不住累,忍耐不了寂寞、担不起责任,或当断不断、推诿扯皮,或欺上瞒下、敷衍塞责,或不思进取、碌碌无为。 一、为官不为表现方式 为官不为是方式主义、官僚主义的突出表现,与享乐主义、奢侈之风亲切相关,是四风的综合反映。认真分析产生我校为官不为的深层次缘故,主要有以下四个方面:1、理念信念不够坚决,党的主旨认识淡化。不管哪种为官不为,归根结底是世界观、人生观、价值

7、观这个总开关出了征询题。三观改造没有做到坚持不懈、深化持久,加强党性涵养的自觉性和主动性降低,对个人的荣辱得失看得重,对事业的兴衰成败看得淡。群众观念没有结实树立起来,没有真正处理好为了谁、依托谁、我是谁的征询题。 2、责任担当认识不强,缺乏开辟进取精神。一些干部觉得要求严了、束缚多了,感慨工作越来越不好干、负担越来越重,产生了明哲保身的错误思想,想当老好人太平官,不敢动真碰硬,遇到矛盾就绕,遇到征询题就躲,缺乏攻坚克难的勇气,工作上只求过得去、不求过得硬。有的存在盲目攀比思想,比收入、比待遇,导致心理失衡、行为失准、工作渎职,不仅助长了奢侈之风、违犯了纪律规定,而且意志衰退、贻误了教育事业开

8、展。 3、才能水平欠缺,没有干事创业的过硬本领。一些领导干部不是不想作为,而是存在才能恐慌本领恐慌,缺乏真本领、硬功夫,导致工作上力不从心。 4、群众认识淡薄,效劳认识不强。作为一所村级的领导干部,不仅没什么特别待遇,而且工作比一般教师多得多,致使一部分领导干部在安排工作、遇到难题时,心情急躁,方法简单粗暴,不记得了本人是一名党员干部,不记得了我党的群众道路。 二、为官不为产生的缘故篇二:2015为官不为自查自纠报告 2015为官不为自查自纠报告 篇1: 按照的学习要求我认真学习习近平等中央领导同志关于力戒“为官不为”的相关讲话精神。深化落实中央八项规定和省市区委有关要求,实在防止和纠正党员干

9、部“为官不为”的倾向。通过查找,在思想和工作方面,仍然存在一定的征询题。 一是安于现状,进取认识不强。个人思想上总是认为不求无功但求无过,对工作现状和获得成绩,感到满足缺乏积极向上的进取认识,认为确实是再努力也不会有更大的进步,也不会工作成绩上有更大的打破,工作的热情不高,总是满足于完成既定的工作和任务。有些工作限于被动落实上级工作安排,没有内化为本身的思想行动。特别在执法工作中,在一些征询题和工作上思前虑后,畏首畏尾,怕伤和气,没有特别好地将压力转化为工作动力,导致工作不敢担当,得过且过,避重就轻。 二是贪图安闲,放松了吃苦耐劳作风的锻炼。努力工作、艰辛奋斗的认识有所淡薄,滋长了享乐思想,就

10、导致工作上有了惰性,工作上不思进取,追求安逸了,受了点苦、受了点累就有情绪,艰辛工作干得少了,吃苦耐劳的作风下降了,工作不敢大胆负责,没有一抓到底的决心,干工作不愿意较真。对违犯政策打擦边球的违犯规定的行为,没有坚决制止和做耐心细致的思想工作,认为只要点到了说到了,他不听是他的征询题,他确实是如此也出不了大征询题,多一事不如少一事,大事化了,小事化无。三是开辟创新认识不强。对领导安排的各项工作,在工作中有时会习惯性的按传统思想考虑,凭爱好、兴趣、专长来选择性的考虑工作方式方法。在执法稽查方法上,有时急躁冒进,征询题抓得不实,分析不细,征询题谈的多,整改的措施和方法谈的少,未做到稽查和效劳的有机

11、结合,创新认识和创新才能需要加强。 四是干工作缺乏持之以恒的态度和决心。在到矿检查时,指导基层处理征询题和困难的思想和方法还不太多,在日常工作中存在重布置、轻检查现象,没有到达检查的预期效果。面对相对稳定的平安消费态势,思想上有不同程度的松懈、麻木,工作作风不实。如,到检查调研少;到调研多,到其他调研少;深化下一线少;检查流于方式多,处理实际征询题少;确信成绩多,分析征询题少。 今后的努力方向和改良措施 一是要敢于担当,认真履行职责,在法规政策同意的范围内,把工作压力转化为工作动力,迎难而上,坚持敬业奉献,勇于开辟进取,克服精神懈怠和封闭保守思想,不等不靠,积极主动,为为基层解忧、解难。 二是

12、放松了吃苦耐劳作风的锻炼:结实树立群众观念,执行党的群众道路。经常深化基层,经常和基层一线的干部职工交流,掌握群众思想实情和工作动态,谦虚向基层群众学习经历和工作方法。真心实意效劳群众,真心真意在实践中不断学习和提升。要认真调查分析基层在平安治理和其他工作中存在的征询题,及时提出处理的征询题和方法;综合分析平安消费中的矛盾,擅长分析总结提高,分析总结征询题后面的根源,加强工作的主动性和积极性,积极主动的觉察征询题,处理征询题,化解矛盾。 三是加强理论和专业学习,通过持之以恒的理论学习提高本人的政治敏感性和政治鉴别力,进一步强化党性涵养,更加坚决理想信念。结实树立科学的人生观、价值观、权力观、道

13、德观。实在转别工作作风,在抓工作、抓落实上下工夫,做到工作标准要严,自我要求要高,查找征询题要细,整改措施要实。 四是坚持发扬艰辛奋斗精神,提高本身涵养。时时刻刻做到自查、自警、自省、自励,加强道德涵养,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风气,坚决抵抗歪风邪气。 以上是我这次学习活动所查找的征询题及采取的措施。在下一步的工作中,我将严格按照要求,认真学习习总书记关于力戒“为官不为”的相关讲话精神,自觉抵抗“为官不为”倾向,做好本职工作.篇2: “为官不为”今年初次进入政府工作报告,李克强总理在总结2014年工作时对“懒政”征询题直言不讳:“政府工作还存在缺乏,有些政策措施落实不到位。

14、目前少数政府机关工作人员乱作为,一些腐败征询题触目惊心,有的为官不为,在其位不谋其政,该办的事不办。”古人云:“尔俸尔禄,民膏民脂,下民易虐,上天难欺”,政府官员在其位谋其政,任其职尽其责,即便是在古代封建社会,也是一项根本的政治伦理要求,是立身之本、从政之要,更不要说在21世纪的今天,没有哪个国家和社会,可以容忍官员拿着人民的钱,却不为人民办事。每一个官员都应该牢记,人民是本人的衣食父母,本人是人民的公仆,因此要时刻想人民所想,急人民所急,做一名敢担当、能负重、有作为的官员。 众所周知,“为官不为”在中国是个老大难征询题。有的官员把本人当老爷,没有当上官时还能兢兢业业、克己奉公,一旦做了官,

15、就认为该享受了,不但不做事,而且还要耍威风,忘了责任认识。尤其是感受本人晋升无望时,就得过且过,做一天和尚撞一天钟,堕落成碌碌无为的懒官、庸官。有的官员将手里的权力当成寻租的资本,而不是为人民效劳的工具,刻意不为,民众千急万急,他却是不见兔子不撒鹰,说白了,确实是奉行“有权不用,过期作废”的官场劣习,把手中的权力当本钱人牟取私利的资源和工具。有的官员奉行“无事确实是本领”,害怕多做多错,只做太平官,看摊守业,求稳怕乱,为了不出事,宁愿不干事。如此尸位素餐, 既误时误事,为民众所不齿,而且有的甚至已经构成渎职犯罪,不能单纯地将其视作“不为”。 “为官不为”初次写进政府工作报告,有着鲜明的时代背景

16、和现实针对性。在中央“全面深化改革”的大背景之下,经济体制改革提速与经济下行相伴,行政体制改革提速与强力反腐相伴,不管经济调控仍然行政治理都已进入了“新常态”,一些官员面对“新常态”,表现出了无奈的“不为”和有意的“不为”。 在经济新常态下,要发挥市场在资源配置中的决定性作用,要处理好市场与政府的关系,政府大包大揽的情况必须进展改变,一些官员不与时俱进,不主动习惯,在岸上观望,以“没办过”“不会做”来为本人的懒惰作挡箭牌。在行政新常态下,有的官员错误地将简政放权理解为什么事都推给市场,当起甩手掌柜,事不关己高高挂起,该办的事不办,该担的责任不担,贻误了处理征询题的最正确时机,造成了经济社会开展

17、的被动场面。 而中央反“四风”、改作风、高压反腐更是让一些官员找到了“为官不为”的新借口:“官不聊生”,有什么干劲?“规矩太多”,有什么搞头?“动辄得咎”,何苦甩开膀子干?对中央禁令采取软抵抗,留恋过去的乱作为,容易发财的旧光阴,对“新常态”嘴上不说,内心抗拒,消极应对,敷衍塞责,做模样,走方式。其结果是人员不管,工作不做,经济上不去,社会不和谐。 这说明长期以来,一些官员已经习惯了胡搞乱为,习惯了有钱就做事,为钱多做事,不该做的也揽过来做,不该拿的钱也拿。如今稍加标准,一些官员就不习惯了,背底下有怨气、有仇恨了,但是又不敢公开反对,更舍不得辞职走人,因此就采取了“为官不为”的软抵抗方式。 然

18、而一个国家、社会的正常运转,特别大一部分要依托政府工作人员用心办事,提高行政效率,假设特别大一部分官员对中央采取“为官不为”的软抵抗,懈怠无为,一者人民群众难以得到良好的公共效劳,二者损害党和政府的形象,整个社会的运转开展必定堪忧。篇三:“为官不为”专项整治个人自查报告 “为官不为”专项整治个人自查报告 最近,按照关于开展“为官不为”征询题专项整治工作施行方案文件要求,我局严格落实中央八项规定和省委“双十条”规定,狠抓作风效能建立,持续推进效能风暴行动,实在处理不作为、慢作为,领导干部“为官不为”等作风方面的突出征询题,落实重点工作的责任感和使命感,现将我单位党员干部加强自纠自查、恪守中央八项

19、规定、省委“双十条”以及反对“四风”廉政建立方面的工作落实情况做一汇报,详细内容如下: 一、开展“为官不为”征询题专项整治工作情况 1、加强组织领导。迅速成立了专项整治工作领导小组,制定了施行方案,部署召开了专项整治工作发动会议。 2、深化对照检查,认真开展自查自纠。结合本单位工作职责和个人承担的责任,对照“为官不为”的主要表现,逐项检查履职尽责情况,列出详细专项整治清单,为专项整治工作打牢了根底。 3、制定整改措施,明确整改时限。对照自查自纠中觉察的领导干部为官不作为突出征询题,认真分析缘故,制定有针对性的整改措施,明确整改时限,公开整改承诺。 4、加强督导检查,构成长效机制。为确保活动获得

20、实效,加大对作风征询题的检查、整治和征询责力度,积极探究加强干部作风建立的新途径、新举措。把整改治理工作与完善体制机制相结合,加强督导检查,制定详细的督导检查措施和方法,认真检查,确保件件有结果,事事有回音,列出详细案例,构成处理意见。 5、严格档案治理,建立健全专题台账。针对上级交办、征求到的意见、个人自查出来的征询题,对照5个整治重点:群众观念淡薄;工作执行不力;工作不敢担当;工作状态不佳;工作推诿扯皮等征询题统一编号,纳入工作治理台账实行动态治理。明确了专项整治责任人、整改措施、整改时限,整改结果。 二、关于对待作风建立新的规章制度和“为官不为”等征询题的检查说明。 随着经济社会的开展,

21、新的征询题和矛盾不断显现,作风建立也不例外。中央、省市委针对新情况出台了一系列的制度措施,旨在进一步加强和改良作风。对新的规章制度,我认真学习领会,并在工作生活中认真贯彻落实。但在“为官不为”方面,有时也存在“遇到难事绕道走”,多一事不如少一事的现象,对有些工作只求过得去,不求过得硬。相应的,对人民群众给予我的职责没有做到尽善尽美,还有许多工作没做实做好。主要缘故仍然党性不强,没有严格按“三严三实”要求对照本人,在这方面,我将认真加以整改,履行好本人的工作职责和权利。 三、下一步努力方向和改良措施我将坚持征询题导向,针对征求的意见建议,明确改良措施,着力处理征询题,实现自我净化和提高。 (一)

22、加强学习,不断提高思想政治涵养。一是加强理论涵养,坚决理想信念。认真学习党章及习近平总书记一系列讲话精神等,并坚持收看每天的新闻联播,系统掌握中国特色社会主义理论体系,坚决走中国特色社会主义道路,努力成为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的忠实践行者。二是加强党性涵养,加强主旨认识。树立正确的世界观、人生观、价值观、权力观和政绩观,及时清洗思想上的灰尘,把群众放在第一位,征询计于民、征询需于民、征询政于民,全心全意为人民效劳。在思想上、行动上与党中央保持高度一致。 (二)转变作风,进一步提高为民效劳水平。进一步改良工作作风,坚持和完善调研制度和调研方式,深化群众,把群众的疾苦与需求真实

23、地反映上来,尤其在处理深层次矛盾和征询题上谋思路,出举措,把调研成果有成效转化为群众办实事做好事的实践方式。对一些一时难以处理的征询题,在探究和创新上下功夫,把处理征询题做为创新的目的,在基层组织建立、党员队伍治理方面深化研究考虑,精心制定方案,在广泛征求基层及群众意见的根底上,探究推行,以基层组织建立的新成效提供保障 (三)照章办事,进一步贯彻落实中央省州市各项规定。自觉按照党章要求本人,严格恪守中央八项规定和省委省政府十项规定,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定和党政机关厉行节约反对浪费条例及我省的施行方法,严格按制度办事,按程序办事,要求别人做到的,本人首先要做到,要求别人不做的,本人坚决不做。从小事做起,对照“三严三实”要求和焦裕禄精神,倡导节约办事,节约生活,清雪白白做事,踏踏实实做人。 在下一步的工作中,我将严格按照关于开展“为官不为”征询题专项整治工作施行方案文件要求,认真学习习总书记关于力戒“为官不为”的相关讲话精神,做好本职工作。“为官不为”专项整治个人自查 daixie)为大家整理的,假设您喜爱,那就接着支持关注我们

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