1、党员领导干部廉洁自律有关事项自查报告单填表日期：2009 年 12 月 25 日姓 名 高 宇 工作部门 电气工程系 职 务 系主任序 号 报 告 事 项 自查报告 整 改 措 施1 有无用公款私请现象 无2 有无不请假擅自外出，公款旅游 无3 有无以任何形式、任何名目收受任何人钱财 无4 有无借婚丧嫁娶事宜收钱敛财 无5 有无接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请 无6 有无向其他关系单位或领导赠送钱财 无7 所管辖部门有无“小金库” 无8 有无其他需要说明的问题 无说 明 本表由报告人亲笔填写，填写不下时可另加附页。监察处盖章： 主管领导签字： 报告人签字：注：此表请于 2009 年 1
2、2 月 28 日前将电子文档和纸档一并交到监察处，以便存入干部廉政档案。沈阳职业技术学院 2009 年度中层干部述职报告单制表：党委组织部 填报时间：2009 年 12 月 日姓名 高 宇 部门 电气工程系 职务 系主任工作分工 主持工作编号 主要工作目标 完成情况及成效 存在问题及原因1系部总体工作：认真贯彻落实院党委各项工作方针，以示范建设为重点,全面开展师资、专业、课程、实习实训等各方面工作。2009 年在学院党委的正确领导下，以科学发展观为指导，深入学习党的路线、方针、政策。思想上时刻与党的需要、院党委的要求保持一致。政治上坚定信念，工作上勤奋务实，努力高效地完成了学院交给的各项工作任
3、务。使全系保持保量地完成了学院的各项发展任务。全面带动系领导集体形成合力，以示范建设为契机，使全系同事思想和工作上形成合力，全面进行专业建设、课程建设、师资队伍建设、实习实训建设，建设了一支向上进取的建设团队。在学院党委的关怀下，全系各项建设工作成效显著，示范专业、精品课、品牌专业、教学团队、专业带头人、校企合作、专业负责人等各方面工作取得了较好效果。本年度配合总支书记工作，克服金融危机对地区经济的影响，全面调动教师的积极性出色地完成了 09 届毕业生的就业工作，同时为10 届毕业工作打下了坚实的基础。注重青年教师培养、关心教师，积极参加学院各项活动、完成学院各项工作任务。针对当前发展形势，还
4、需进一步提高领导能力，对涉及系部发展的内容还需进行相关调研。2 行政管理：结合学院二级管理进行制度建设、师资队伍建设组织管理：在本系内部试行专业负责人制，全系所有学生按所学专业进行划分，学生的招生、就业、管理、素质培养，理论实践培养、实习实训、专业建设、课程建设、师资培养等全部划规专业管理。专业负责人、专业教师参与整个人才培养的全过程，弥合管理与培养的分界线，使责、权、利统一。队伍建设：按照行业企业当前及未来人才需求情况，以保证重点示范专业、储备紧缺专业、兼顾专业均衡为原则，通过企业兼职人才聘任、高校教师聘任等方式，进行队伍建设。现在企业兼职系副主任 1 名、企业兼职教研室主任 1 名、企业兼
5、职骨干教师 2 名。聘任其他兼职教师 12 名，基本上满足了教学需求。二级管理实行后，专业负责人制度还需在系内进行评估和修改。还需建立教学需求与师资队伍建设的良好机制。系内二级管理制度还需进一步实践和完善。制度建设：以学院二级管理为契机，全面实行指标考核量化，完善分配制度、人事制度改革。在系内实施专业负责人制，对全系人员进行重新聘任，调动全体教师积极性。改革管理与教学脱节现象，教学与招生就业脱节情况，责任到人，辅导员按专业进行配备，教学资源按专业进行划分。3专业建设：以电气自动化技术专业示范建设为重点，全面开展各项专业建设工作。09 年电气自动化技术专业建成了国家级示范专业；供用电技术专业建成
6、了省级品牌专业、机电一体化技术专业建成了市级示范专业，电气自动化技术重点专业全面落实“431”人才培养模式。带动全体同事按时完成了学院各专业数据采集工作。组织全系完成了 8 个专业人才培养方案的修改工作，按学院要求进行了全面的企业调研工作。还应以企业和社会需求为出发点，对专业建设各项工作进行进一步论证并提出具体修改措施。4示范建设：全面开展电气自动化技术专业示范建设，完成各项建设目标。2008 年 10 月、09 年 10 月电气自动化专业“四双”团队成果先后两次上报教育部示范建设成果。对电气自动化示范专业的师资、专业、课程、实习实训、校企合作等方面内容进行了全面建设。现已建设完成了PLC 技
7、术及应用国家级精品课 1 个， 计算机控制技术省级精品课 1 个。开办了示范建设骨干教师培训班 1 次，培训其他院校教师 16 人。组织编写了相关教材 3 本。配合学院派出 3个批次 12 人赴新加坡南洋理工学院学习。还需要按照示范建设进程安排，克服各种困难实施项目建设工作。教科研工作：核心课程、精品课程、课题研究工作。16 名同志参加坡南洋理工学院访问学者工作并完成了相应的专业建设、校企合作、师资队伍建设、机电一体化技术专业等方面的研究课题。全系 8 个专业全部开展本专业核心课程建设工作，制定了 28 门核心课程标准，完成了 3 个网络教学平台建设、7 个实训软件编制工作。全系共发表论文约
8、15 篇，其中核心期刊约 8 篇，出版高职高专规划教材 3 本；国家级优秀教材 1 部，立项校级科研项目 3 项；完成省级以上课题 2 项；获省精品课程 2 门。应进一步解决教学与研究工作之间存在的矛盾。实习实训基地建设工作：服务示范建设、服务企业、服务学生，开展实习实训、校企合作工作。全系巩固完善顶岗实习基地 42 个，所有基地签定顶岗实习协议、指定校企双方共同实习指导教师，制定实习规划。建立了米其林电气维修实训基地，编写了米其林员工培训教材，完成了米其林冠名班的教学任务，6 名教师成为了米其林培训教师，12 名学生获得了米其林奖学金。全面参与了学院香港地铁员工培训项目，40 余名学生成为了
9、沈阳地铁的预备职工，3 名教师成为地铁专职教师。为下一步扩大与沈阳地铁的合作奠定了基础。2009 年大三学生 90%以上已经走上了顶岗实习岗位，为明年的就业工作进行了先期储备。电气系已经改造和完成了 12 个实习实训室的改造与建设工作，特别是今年的骨干教师培训和米其林项目为电气系增添了大批实习实训设备。校企合作工作也为电系的发展提供了更多的实训条件。2009 年度，在院党委的教育培养下我在思想政治方面有了更大的提高。在教学方面也先后承担了 2 门专业课、20 人次的顶岗实习指导、13 人次的毕业设计指导等方面工作，使自己的业务水平有了一定提高。在今后的工作中将以示范建设为契机，努力提高自己各方面水平，建设一支努力进取的团队。实习实训条件建设还需要本系开展深入调研，吸引企业社会参与建设与评估工作。校企合作应进一步探索切实可行的双羸策略。
