1、求职时的服饰礼仪,每天十分钟 轻松学就业,检查你的着装习惯,以下十五个问题是大学生衣着服饰中常见的通病，请在面试前严格进行自我检查。1任何时候请保持衣服和鞋的洁净2女生着短裙配凉鞋时可不着袜或着长统丝袜，切忌短丝袜3男生穿西装时，必须配皮鞋4男生穿西裤时，哪怕是休闲西裤，都最好不要配旅游鞋，应该配皮鞋5男生不要穿过紧的裤子以及T恤6男生不要穿西装打领带却配牛仔裤7女生不要着男式的衬衣或西装8男生着牛仔裤时，最好配上皮带9男、女生都切忌穿明显是假冒的伪名牌服饰（这一点很重要）10女生穿紧身牛仔裤时，最好不要配松糕鞋11男生最好不要穿任何女性化的服装，特别是紧身牛仔裤12男生穿皮鞋时，最好不要穿运
2、动袜13指甲要整洁、干净，不要涂成红色、紫色14女生不要穿套装或套裙却配双肩背包15化妆应化淡妆，不使用闪光化妆品，不涂深红的口红，香水喷洒要恰到好处,面试官第一眼看到的就是你的仪容打扮印象的形成，90以上是来自非语言信息见面时，30秒钟就会形成一个印象至少有50%您的表现来自于考官他对于您的穿着和整体的肢体语言穿什么样的衣服能够表现出你是一个怎样的人，看到的总能比听到的印象更深刻你的仪容仪表会影响别人对你的专业能力和任职资格的判断。,影响第一印象形成的因素,本讲主要目标,搭配求职面试服饰的总体原则,1,男/女生求职面试的着装礼仪,2,求职面试形象设计的注意事项,3,职场新鲜人的衣着禁忌,4,
3、整洁大方,整体和谐,展示个性,搭配求职面试服饰的总体原则,整洁的衣着反映出一个人振奋、积极向上的精神状态；而褴褛、肮脏的服装，则是一个人颓废、消极、精神空虚的表现。衣服要勤换、勤洗、熨平整，裤子要熨出裤线；衣扣、裤扣要扣好、裤带要系好；穿中山装应扣好风纪扣；穿长袖衬衣衣襟要塞在裤内，袖口不要卷起，短袖衫、港衫衣襟不要塞在裤内。求职人员如果衣冠不整、不洁、不修边幅，不仅显得本人懒惰、猥琐，缺乏修养，也有损于本单位的形象，在社交中可能会使对方产生不愉快、不信任的感觉，导致关系的疏远。 装饰必须端庄、大方，要让对方感到可亲、可近、可信、乐于与你交往。在社交公关场合，应事先收拾打扮一下，把脸洗干净，头
4、发梳理整齐。男士应刮胡子，女士还可化一点淡妆。女服色彩丰富，轮廓较优美，面料较讲究，显示出秀丽、文雅、贤淑、温和等气质。男服则要求线条简洁有力，色彩沉着，衣料挺括。,整洁大方,整体和谐,展示个性,搭配求职面试服饰的总体原则,求职面试服饰礼仪中所说的服饰，不完全是指我们求职面试时的衣服和装饰物，而主要是指在装后构成的一种状态。必须从整体综合的角度来考虑和体现各因素和谐一致，做到适体、入时、从俗。 适体，就是追求服饰与人体比例的协调和谐。服饰的色彩、式样、比例等应均适合人体本身的“高、矮、胖、瘦”，从而把服饰与人体融为有机统一的整体。过肥或过紧的衣衫，过小或过大的裤腿、过高的“高跟鞋”以及不得当的
5、颜色搭配等，都会扭曲人的形体、影响人的形象。入时，就是追求服饰和自然界的协调和谐。冬天衣服的质地应厚实一点，保暖性强一点，如呢毛料等，而春秋衣服的质地则应相应薄些。可以设想，在寒冷的天气穿着单薄，浑身颤抖；在严热的天气穿着厚实，满头大汗，出现在交际场所的那种难堪模样。 从俗，就是追求服饰与社会生活环境、民情习俗的协调和谐。应努力使服饰体现出新时代的新风貌和特征，各民族的不同习俗和特色，各种场合的不同气氛和特点。,整洁大方,整体和谐,展示个性,搭配求职面试服饰的总体原则,选择什么样的服饰，能够在很大程度上体现出穿着者的个性。在服饰整体统一要求中，追求个性美，可以说是现代生活的一大趋势。个性特征原
6、则要求着装适应自身形体、年龄、职业的特点，扬长避短，并在此基础上创造和保持自己独有的风格。即在不违反礼仪规范的前提下，在某些方面可体现与众不同的个性，切勿盲目追逐时髦。,在什么情况下，求职面试者可以选择（或有必要选择）极具个性的穿着？,面试时的穿戴，除特殊行业外，一般以传统为宜。建议着职业装。男士最好穿西装，系领带，不要着休闲装。面试前一周左右，理个发。发型一般鬓不过耳。面试那天，刮刮胡须，修修指甲，擦擦皮鞋。注意清洁。女士最好着套装，套裙或其他得体的服饰，裙长至少应至膝盖以下，忌穿时装。化妆以淡雅为得体。长发一般扎起。饰品应尽少佩带。总之，在穿戴外表方面要与应聘岗位吻合，整洁、大方、得体。,
7、男/女生求职面试的着装礼仪,发型要保持整齐并经常梳理。不染发、烫发。前不覆额、后不蔽领、侧不掩耳，这样给人的感觉就很干练，整洁。,每天都要剃胡须，清洁面部。,衬衫颜色应与西服协调，穿上之后把所有的纽扣扣好。,西装二粒扣只扣上面一颗；三粒扣扣上面两颗或中间一颗；双排扣西服，所有扣子应扣好。,领带长度以其下端正好抵达皮带扣上端为宜，并且注意与西服、衬衫颜色的协调。,袜子颜色与皮鞋颜色协调。,皮鞋擦亮，与西服的颜色协调。,男生求职面试的着装礼仪,“三色原则”全套装束颜色不超过三种。“三一定律”皮鞋、公文包、皮带的颜色保持一致。“三大禁忌” 穿西装必须打领带，不可无领带。 西装上的标签必须拆除。范伟式
8、的西服配运动鞋。,一切都是为了配合求职者的身份。面试时，合乎自身形象的着装会给人以干净利落、有专业精神的印象。男生应显得干练大方，女生应显得庄重俏丽。不能在面试时穿恤、牛仔裤、运动鞋，一副随随便便的样子。,男生求职面试的着装礼仪,发型得体，美观大方。最好能把头发卷起来。,面部着淡妆、不能浓妆艳抹、过于妖娆。,职业外套不宜过紧，整体颜色搭配应协调。,丝袜无破损并与套装、皮鞋颜色统一，丝袜的长度应高于裙子的底部、丝袜以肉色为雅致。,饰物佩带不宜过于华贵、复杂；香水、护肤品味道不宜过于浓烈。,鞋跟不宜过高、过细,夏日最好不要穿露出脚趾的凉鞋，更不宜将脚趾甲涂抹成红色或其他颜色。,女生求职面试的着装礼
9、仪,奇装异服过紧的服装黑色皮裙超短裙过于透明的布料太低的领口鞋跟过高妆容过艳香水味道过重,女士面试的时候着装不可以过分时髦，给人一种华而不实的感觉。那什么是过分时髦的装扮呢？,女生求职面试的着装礼仪,求职面试形象设计的注意事项,保守、传统的职业装 许多人觉得难得有一次面试机会，一定要大出风头，于是买了许多时髦、前卫的服装，这是一个极大的误区，一般正规的企业都很欣赏传统、保守的正装。选购服装应该注重稳重、职业的风格，不必一定针对某类行业专门备装。因为在求职过程中你会面试不同行业的企业，选择一种各个行业都能接受的风格，以不变应万变。洁净的价值与分数 着装再得体，也必须要保持干净整洁。如果到处是油渍
10、、汗渍、污渍，还不如不穿。保证衣服清洁是最起码的要求。折皱与折扣 面试时穿着的服装必须是熨烫过或者是没有褶皱的衣服。面试之前把衣服熨好，然后用衣架挂起来，这样面试当天才不会因为衣服皱皱巴巴而大伤脑筋。洗澡也能洗缺点 面试之前一定要搞好个人卫生，否则，出汗之后产生的怪味一定会让招聘经理十分反感，他会想象着满身异味的年轻职员会吓跑客户。理发理出头绪 头发蓬蓬地去面试难免会有碍观瞻，使招聘者产生不好的印象，认为求职者不善管理时间、不能打理好自己的人不可能做好本职工作。,中规中矩,一尘不染,平整如新,没有异味,纹丝不乱,职场新鲜人的衣着禁忌,禁忌1：脏污和皱褶骯脏、破旧、发皱的服装，也许很“酷”，但绝
11、对不适合穿去面试，如此装扮会让人觉得你个性吊儿郎当，没有诚意。此外，时下流行仿脏污、故意抓皱褶的前卫风服装，也不适合。禁忌2：装可爱或太花俏你特爱“与众不同”，迷恋粉红色系。忍下来，这场面试决定你的一生，把身上的缤纷花朵、绒毛玩具、公主发夹都取下，乖乖去面试吧！禁忌3：浑身名牌浑身名牌，常会给人“败家”、“个性娇纵”、“不肯吃苦耐劳”的负面印象，就算是应征精品业的工作，也不必如此。不过，拎一只材质好一点的名牌包，是被许可的，但最好品牌的Logo不要太明显。禁忌4：太过性感或裸露在面试时，最好还是包紧一点，以免火辣的身材，蒙蔽了面试官的眼睛，只看见你的身材，没看到你的才华。禁忌5：不化妆或过度浓妆艳抹也许你是自然主义者，不爱化妆，但面试时，最好还是上点妆，适当遮住黑斑、雀斑和黑眼圈，让自己的气色好一点。不过太过浓烈的浓妆艳抹也不合适，会让你显得太过匠气，也要避免。禁忌6：露趾鞋虽然很多人认为露趾鞋已可登大雅之堂，国外女星甚至还穿去赴宴呢！不过，专家还是建议能免得免。,再次检查你的着装习惯,你学会了吗？,搭配求职面试服饰的总体原则,1,男/女生求职面试的着装礼仪,2,求职面试形象设计的注意事项,3,职场新鲜人的衣着禁忌,4,实践作业,检查自己的求职面试服饰，改变不好的习惯。设计并准备一到两套求职面试的服饰。,
