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同志个人考察材料3篇.docx

上传人:陈十三 文档编号:12732738 上传时间:2022-04-01 格式:DOCX 页数:8 大小:23.99KB
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资源描述

1、同志个人考察材料3篇 同志个人考察材料第1篇 xxx,男,41周岁,硕士研究生,中共党员,1985年7月参加工作,一直从事税收工作,1997年8月任xxx国家税务局副局长。xxx同志多年来,严格地要求自己,能注重加强自身政治理论和业务素质学习,不断提高自己领导水平,不断提高个人政治素质,团结关心同志,有创新意识、进取意识、争先意识。尽心尽力地做好自己分管工作,取得了一定的成绩,得到了领导与同志们的好评。 xxx同志有较高的政治素质和领导水平。在思想上,能够坚定政治方向,自觉按照上级的要求办事,头脑清醒,是非分明,自觉在思想上和行动上与党中央保持一致,能够站在讲政治、讲正气、讲学习的 公务员之家

2、,全国公务员共同天地 政治高度,加强理论学习,充实头脑,能够认真地学习党和国家现行路线、方针、政策,阅读有关理论文章,并能坚持不断地学习税收专业知识和业务知识,为做好自己分管工作打下坚实的基础。 工作上,xxx同志有较高的工作事业心和责任感;也有较强的工作能力和业务水平。发现问题及时加以解决,开拓进取,与时俱进,及时提出新思路、新建议、新打算,有超前意识,讲求工作方法,注重工作实效,摒弃形式主义花架子,在工作中能够身体力行,认真负责,严格把关,敢于面对困难,面对问题。概括起来主要有以下几个方面: 一、千方百计抓好组织收入工作 按照省局和市委、市政府对税收工作的总体要求,xxx同志在组织收入工作

3、中制定了坚持严格执法、应收尽收、挖掘潜力、压缩欠税的工作方针,巩固已有成果,在提高收入质量上下功夫。几年来,他始终重视税源监控工作,把准确了解和掌握税源作为指导组织收入工作的前提和基础。在做好重点企业税源监控的前提下,将中等税源企业纳入监控范围,建立重点税源企业日常监控系统,随时掌握税源变化情况。每月都要对重点税源企业财务经营指标完成情况及其对税收的影响进行分析,做到心中有数,掌握组织收入工作的主动权。把坚持实行税收计划动态管理,并作为组织收入工作的一项重要原则。同时挖掘税源潜力,哪里发生了欠税就监督到哪里,而且都一追到底,夯实了组织收入工作基础。从收入情况来看,全地区不仅彻底消灭了虚收税款,

4、而且基本做到实现税款应收尽收、均衡缴库。 二、全面加强税收会统及财务管理等项工作 一是加强了会计统计人员培训和会计统计分析工作,抓好落实和完善,以确保数据来源的真实性、准确性。二是强化考核,及时纠正存在的问题,保证会统数据的准确、完整,提高会计统计报表的报送质量。三是抓好财务审计工作,强化财务审计监督制约机制。四是抓好票证的使用管理,加强票证检查,堵塞了票证管理漏洞。五是贯彻勤俭持家原则,强化政府采购管理。 三、健全完善税收法制工作体系 一是完善组织机构,重大税务案件审理发挥积极作用。二是按照省局要求,积极组织并亲自参与依法治税典型材料的撰写工作。经过大量调研和搜集资料过程,xxx同志撰写的依

5、法治税重在治权一文,先后被xxx政报和xx税务杂志发表,受到普遍好评。三是积极推进税收行政执法责任制和税收行政执法过程责任追究制。制定了xxx国家税务局行政执法过错责任追究实施细则,规定过错 公务员之家,全国公务员共同天地 追究条款144条。 四、狠抓干部队伍思想建设 几年来,xxx同志与教育处、机关党委的同志们共同研究策划,采取多种形式狠抓干部队伍思想建设,充分发挥思想政治工作的引导作用,坚持把思想政治工作、业务培训教育贯穿于队伍建设的全过程,有计划、有重点地组织广大基层干部深入学习邓小平理论、江泽民三个代表的重要思想和党的十五大以来的路线、方针、政策,以及社会主义市场经济理论,引导广大干部

6、坚定理想信念,更新思想观念。健全了思想政治工作队伍,完善了科学的考评机制,使思想政治工作看得见、摸得着、抓得住、量得准,步入了规范化、科学化管理的轨道,形成了良好的运行态势。 在作风上,从严要求自己,严以律已,宽以待人,谦虚谨慎,作风正派,为人谦虚。xxx同志还特别善于学习,工作中努力钻研税收理论,认真执行国家税收政策和上级的指示。身为领导,工作中自己能够经常上机操作,练习打字,而且打字的速度非常快。平时能够注意多看报纸,听广播,时刻关注国际形势及事态的发展变化,以提高自身素质,为拓宽自己的知识面打下了良好的基础。同时,能够把所学运用于工作实际,做到理论和实践相结合。 同志个人考察材料第2篇

7、一、政治思想品德好,作风正派。该同志一贯能自觉学习三个代表重要思想、科学发展观和林业的相关政策法规,团结同志,遵纪守法,服从领导,在政治上、思想上、行动上均与党委保持一致。 二、熟悉林业资源管理工作,有较强的业务水平。该同志毕业于广州林校林业专业,具有良好的林业理论知识,1993年以来,负责原林业局林政股的全面工作,使该股室的各项工作均能够顺利开展,尤其是在森林资源的管护工作上有突出的表现,并且能够熟悉林业的各种政策、法规,使工作得心应手,多次得到省林业局及有关单位的好评。同时,在林改工作中,能够充分发挥骨干作用。 三、工作责任心强,乐于助人。该同志对工作总是认真负责且很好地完成,经常深入林地

8、生产第一线,掌握第一手材料,把问题解决在萌芽之中,同时,也经常通过各种方式来帮助需要帮助的同事,且不计较个人的得失,是一位德才兼备的干部。 四、不足之处:组织能力不够强、工作方法创新性不够。 76人参与民主推荐,42人推荐任副主任科员。 民主推荐谈话22人,全部推荐担任副主任科员职务。 儋州市农业委员会干部考察组 考察组人员:* 同志个人考察材料第3篇 某某,男,19-年-月出生,汉族,-人,助理工程师。19-年-月参加工作,19-年-月加入中国共产党。19-年-月毕业于-学院,学习-专业,大专学历。2003年9月转业至-市-单位工作。现任-公司-班班长。 主要工作简历: 1987.9-199

9、0.9服役于-,战士。 1990.9-1993.7-工程学院,-专业。 1993.7- 主要表现 -同志具有较强的政治思想觉悟。平时对自己要求十分严格,坚持认真学习政治理论,关心国际国内形势,不断提高自己的政治理论水平,培养了坚强的政治信念和高度的政治觉悟。在平时的工作中,该同志诚实可靠,热情诚恳,对党忠诚老实,积极工作,牢固树立了全心全意为人民服务的思想。该同志能够自学抵制各种歪风邪气的侵蚀,敢于同不正之风作斗争,做到奉公守法、忠于职守,有着强烈的事业心和责任感,热爱自己的事业,胸怀大局,不计个人得失。 该同志是从部队转业回来进入-公司的,具有较强的工作经验和组织管理能力,并且具有较强的学习

10、能力。回来后,为适应地方工作,积极要求去基层一线工作。他曾在多种岗位上工作过、实践过,在不同的岗位上,不论是一般员工还是班组长,都能兢兢业业、勤勤恳恳地做好本职工作,他充分认识到,身处平凡的工作岗位,同样也能做出不平凡的业绩,工作岗位没有贵贱之分,只要有勇于奉献、自我牺牲的精神,自己就是一个合格的、领导信任的、群众认可的同志,也是大家信得过的企业员工。事实上也正是如此,进入-系统近四年时间里,他从一个电力事业的门外汉逐步成长为一个能为电力事业添砖加瓦的骨干力量,他花费了大量的心血,一点一滴,从零学起。在检修部工作的一年时间里,他从学习看懂图纸开始,逐步掌握了基本的远动工作原理,很快能在师傅的带

11、领下从事一些检修工作。后来又从事电试工作,他同样虚心学习,刻苦钻研,很快掌握了电试的全部工作程序,并时常担当工作负责人,得到了同事的一致信赖。一年后,由于工作需要,-同志又调到了物业公司担任副班长,后又担任勤务班班长,面对事务繁杂、事无巨细的工作,该同志充分发扬了特别能吃苦,特别能战斗的作风,狠抓班组建设,落实各项制度,严格管理班组员工,很快理顺了工作关系,员工团结向上,在各自的岗位上发挥作用,为物业公司提供优质服务夯实了基础。他还参加了函授学习,为了更好地适应电力部门的工作,他填报了同电器设备及其自动化专业,努力挤出工作以外的时间,投入到学习中去,并且将在05年取得本科文凭。 -同志干工作从

12、来不讲条件,并十分讲求工作效率。无论地领导交办的,还是工作中碰到的,还是自动寻求的工作,从来就地是说做就做不计得失,而且从不拖拉,当日事当日毕,急事随到随办,处理问题及时、准确、细致。刚进入公司的大学生在入职前都要进行入职培训,其中一项就是到某地某军营进行为期二十天左右的军训,该同志由于有部队工作的经验,曾两度被上级公司抽派,带领几十名大学生赴某地军训,他精心组织、严格管理、积极协作,每次都安全、顺利、圆满地完成了任务,得到了军训组织者-上级公司培训处的一致好评。在对集体宿舍的管理中,特别是对入住人员的管理,他及时出台了较为完善的管理细则,强化落实,加上他服务态度细致入微、热情周到、想人所想,

13、解决问题及时,从不过夜,很快赢得了入住员工的信任,大家都愿意打他的手机,提出建议,一道解决问题。他又成了集体宿舍入住员工的贴心人。该同志为了适应现代办公的需要,他静下心来,认真学习电脑知识,原来就有一定基础的他,还不满足现有的电脑知识,经常不耻下问。经过努力,现在他已较熟练地掌握了Excel、PowerPoint、cAD等系统的运用;并且他有较强的打字功底,这些都为他提高工作效率打下了基础。 无私的奉献精神是事业心和责任感的突出表现,坚忍不拔才能不断弘扬和创造无私奉献精神。该同志善于用顽强的意志去磨砺自己,肯干吃苦、任劳任怨,不断地用追求和理想勉励自己,树立信心,始终如一地做好每一项平凡工作。

14、作为后勤战线的班组长,该同志在平时为了能更好地胜任本职工作,从不敢放松自己的业务学习,后勤工作和一线相比,虽然专业的技术要求并没有那么深广,但随时有设备的更新,对维护、维修也提出了更高的要求,该同志虚心向有经验的同志学习,不懂就问,加上自己的刻苦钻研,目前,除了自己能独立完成任务,并能带领班组的同志协力完成。后勤工作,有人说枯燥简单,事实上也确实有许多做不完的简单重复工作,自己虽然去努力地做好了,完成了,但也会有不被别人理解的时候。但是该同志对这些从来不放在心上,他常常认为,不被别人理解不可怕,可怕的是自己对自己丧失信心,丧失应有的工作热情,这样下去,最后丧失的是领导的信任、群众的认可,以致丧失饭碗。-同志的一些为人特点和工作作风也许是经过部队锤炼出来的,但在地方仍然适用,甚至它还影响了周围的同志,使之化成了整体的力量,默默地在本职岗位上奉献着。 不足之处: 一、领导布置的工作,仅能完全按领导的意思办,有时对一些复杂问题的处理上,积极主动想办法做得不够。 二、对班组成员的管理有失之于宽的现象,分解工作有时做得不到位。第 8 页 共 8 页免责声明:图文来源于网络搜集,版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益,请作者与本上传人联系,我们将及时更正删除。

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