1、 发挥党组织在构建和谐企业中的作用探讨2800 字摘要：企业党组织在进行思想政治工作时，要积极拓宽思路，善于运用科学的方法，积极围绕构建和谐企业的最终目标，把党建工作与企业发展有机融为一体，不断适应经济社会发展变化要求，与时俱进，开拓创新，为推进企业科学发展，和谐发展，可持续发展做出积极的贡献。文章主要探讨了党组织在构建和谐企业中发挥的积极作用。关键词：党组织;和谐企业;作用在构建和谐企业过程中，党组织如何更好地发挥中心和导向作用呢?笔者认为：企业党组织在进行思想政治工作时，要积极拓宽思路，善于运用科学的方法，积极围绕构建和谐企业的最终目标，把党建工作与企业发展有机融为一体，不断适应经济社会发
2、展变化要求，与时俱进，开拓创新，在做好职工思想政治工作上，促进企业职工的凝聚力和向心力，为推进企业科学发展，和谐发展，可持续发展做出积极的贡献。一、党组织要做建设和谐企业的导航仪创建和谐企业，就要始终坚持以发展促和谐，以和谐谋发展的基本原则。党组织作为企业思想政治工作的主要领导组织，要在思想组织上为企业树立科学发展观的意识，确保各项决策符合企业发展的目的，符合企业职工根本利益。要坚持以改革和创新为动力，不断夯实和谐企业的经济基础。当前，企业步入了改革发展的关键阶段，同时，又面临构建和谐企业的新形势、新任务、新要求。因此，构建和谐企业必须要通过深化改革，克服影响和谐企业的体制和机制弊端，建立和完
3、善新的企业制度规范，为和谐企业发展提供新的体制保障。企业党组织要始终将发展作为第一要务，着力帮助企业进行经济增长方式、法人治理结构、管理制度等方面的改革和制度创新，建立起适应和谐发展需要的现代企业制度及相应的各种机制，从而不断提高企业的经济实力和经济效益，努力实现企业的全面、协调、可持续发展。二、企业党组织要做协调各方的润滑剂在构建和谐企业的过程中，企业党组织必须坚持以科学发展观为指导，正确理顺、协调好企业发展过程中的各种关系，从而实现企业全面、协调、可持续发展。要超越竞争，努力实现企业与企业的和谐。市场经济是竞争经济，也是合作经济，任何企业都不是孤立的，需要与其他利益体合作发展。企业之间的和
4、谐主要体现在竞争上的和谐，因此，企业党组织要帮助、引导企业不断树立竞争有序、共同发展的理念，避免企业之间互相拆台、互相挤兑等不良竞争方式的存在。只有本着优势互补、互惠互利的原则，采取合作共赢的竞争方式，企业才能实现优势链接、资源共享，进而不断超越自我，超越同行，实现跨越式发展。要增强责任感，努力实现企业与社会、自然的和谐。企业作为社会的经济细胞，在实现自身和谐发展的同时，也要为实现社会和谐承担起相应的责任。同时，企业承担社会责任不是简单的付出，是一种双赢行为，能够使企业在社会中树立良好的企业形象和社会美誉度，这是企业实现科学发展、和谐发展的一种无形资本。在职工工作方面，党组织应当领导企业为职工
5、排忧解难，增强向心力。思想政治工作要在建设和谐企业的过程中，把解决思想问题与解决实际问题相结合，不断提高职工群众的幸福感和满意度。通过关心帮助职工，为职工排忧解难，使他们在享受思想政治工作的实惠中感受到企业的温暖，感受到构建和谐企业给自己带来的好处，从而自觉地团结在企业党组织的周围，积极为构建和谐企业贡献力量。三、党组织要做企业发展的加油站企业党组织要始终把发展作为第一要务，牢固树立起科学发展意识、可持续发展意识、和谐发展意识，坚持把谋全局、把方向、管大事的能力落实到生产经营的各项实际工作中;要正确分析企业的发展形势，适时开展形势政策教育等活动，切实增强企业的凝聚力和向心力，鼓舞职工的士气和干
6、劲。(一)关心职工，切实增强企业发展的凝聚力人是企业发展的重要资源。企业党组织不仅在生活上要关心职工的吃、穿、住、行，而且要在政治上、思想上、工作上关心、帮助职工，不断提高他们的自身素质，促进其全面发展。同时，按照关心人、理解人、尊重人、激励人的要求，企业党组织要切实贯彻落实是人才，给你舞台;是苗子，助你成材的人才发展观，并不断完善人才评价与激励机制，努力在企业营造有利于人才成长和充分发挥作用的宽松环境。在此基础上，要积极引导企业为职工落实各种社会保障和福利政策待遇，建立企业关怀职工的长效机制。通过切实解决职工关注的民生问题，有效提高职工的工作积极性和主动性，大大增强企业的凝聚力。此外，党组织
7、要领导企业提高职工素质，为和谐发展提供人才保障。思想政治工作要围绕加强思想道德、职业纪律、职业技能，来积极引导职工刻苦学习政治理论和业务知识，努力提高综合素质，切实增强干好本职工作的能力。通过不断营造尊重知识、尊重劳动、尊重人才、尊重创造的良好氛围，为企业实现科学发展、和谐发展提供人才保障。(二)发挥作用，切实增强企业发展的战斗力企业党组织要充分发挥监管和积极参与企业决策的作用，对关系企业发展方向，关系国家、企业、职工利益，以及企业生产经营中的重大问题，充分发挥党组织的政治核心作用，广泛听取党员和职工群众的意见和建议后，及时召开党组会议研究决定;围绕企业的生产经营，发挥党员的先锋模范作用;要经
8、常深入生产一线，进一步密切同职工群众的联系，充分发挥凝聚作用;要坚持典型引路，注重发挥榜样的示范和引导作用，营造企业发展良好的内、外部环境，从而不断增强企业发展的战斗力。同时，思想政治工作应当注重宣传、树立职工身边的典型人事，要积极发挥典型示范作用，增强吸引力，用科学的方法教育、引导职工，大力发扬艰苦奋斗、敬业奉献的精神，不断激发职工的工作热情和创造能力。(三)完善制度，切实增强企业发展的竞争力企业党组织要在推进现代产权制度改革，完善和规范法人治理结构的过程中，发挥应有的积极作用。要不断探索产权制度改革的途径和方法，加快推进国有企业改革的步伐。要不断完善现代企业产权制度、现代企业组织制度、现代企业管理制度、企业和谐发展的保障制度等，使企业党组织的各项活动与生产经营同步组织，同步实施，相互协调，相互促进。同时，要建立党组织的考核评价机制，加强检查监督，强化奖惩激励，切实将和谐企业建设的各项工作落到实处，努力营造良好环境和氛围，为实现企业的科学发展、和谐发展和可持续发展，打下坚实的基础。四、结语企业党组织作为企业思想政治工作的核心领导集体，承担着为企业的改革发展把关定向、主导企业领导干部和人才队伍建设等重要职能，在促进企业建成和谐企业的过程中起着不可替代的作用。
