1、 高度文化自觉和文化自信聚焦文化改革六大目标（下）主要内容：（四）加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业（五）深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制（六）建设文化人才队伍，为社会主义文化繁荣发展提供人才支持内容详解：（四）加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业决定指出，发展文化产业是社会主义市场经济条件下满足人民多样化精神文化需求的重要途径。必须坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一，推动文化产业跨越式发展，为推动科学发展提供重要支撑。要构建现代文化产业体系，形成公有制为主体、多种所有制共同发展的文化产业格局，推进文化科技创新，扩大文化消费。链
2、接：2010 年，全国文化产业的增加值突破 1.1 万亿元，占国内生产总值的比重为2.79%，一些省市文化产业增加值占地区生产总值超过 5，已经成为当地的支柱性产业。北京、广东、江苏、山东 4 省市文化产业增加值均已突破千亿元。例 1： 近年来，在发展文化产业的过程中，一些地方出现了“名人故里”之争，甚至有炒作负面历史人物、制造假文物等现象。针对这些假文化之名，争经济利益之实的行为，文化部、国家文物局联合发文叫停。结合材料一，运用文化生活的知识，分析行政主管部门发文“叫停”的原因。例 2：“十二五”规划提出要繁荣发展文化事业和文化产业。有人认为，应该优先发展公益性文化事业；有人认为，应该优先发
3、展经营性文化产业。请你运用文化生活的相关知识，评析上述两种观点。 例 3： 材料一： 山东通过的“十二五”规划，转变了唯 GDP 的政绩观念，弱化对 GDP等经济指标的考核。提出人民生活水平提高要与经济发展同步。其中，城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入年均增长 10%，比 GDP 增速高一个百分点。 （1）结合材料一、二，说明山东省“十二五”规划思路体现的哲学方法论。材料二 山东 “十二五” 规划强调，加快建设经济文化强省。实施重点区域带动战略，全面提速山东半岛蓝色经济区、黄河三角洲高效生态经济区两大国家级战略建设；发挥文化资源富集优势，深化文化体制机制改革创新，加快构建公共文化服务体系，
4、大力发展文化产业，加快培育以孔子文化为核心的齐鲁文化品牌体系，使文化产业成为国民经济支柱性产业。 （2）从文化创新的角度，结合材料二，对山东文化产业如何发展成为国民经济支柱性产业提出合理化建议。（五）深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制 决定指出，文化引领时代风气之先，是最需要创新的领域。必须牢牢把握正确方向，加快推进文化体制改革，发挥市场在文化资源配置中的积极作用，创新文化走出去模式，为文化繁荣发展提供强大动力。要深化国有文化单位改革，健全现代文化市场体系，创新文化管理体制，完善政策保障机制，推动中华文化走向世界，积极吸收借鉴国外优秀文化成果。 链接：目前，中国已同 145 个
5、国家签订政府间文化合作协定和 800 多个年度文化交流执行计划，与上千个文化组织保持着密切的合作关系。我国已经在 9 个国家设立了中国文化中心，与 20 多个国家签署了设立文化中心的政府文件。截至 2010 年 10 月，我国已在 91个国家和地区建立了 322 所孔子学院，在 34 个国家设立了 369 个孔子课堂。 链接： 2010 年核心文化产业进出口总额 143.9 亿美元，出口电影票房收入 35 亿元人民币。从 2001 年到 2010 年，文化产品和服务出口规模分别增长了 2.8 倍和 8.7 倍，图书版权进出口比例从 2003 年的 91 下降到 2010 年的 31。例 1：
6、材料二 我国在文化体制改革中，科学区分了公益性文化事业与经营性文化产业。当前，我国正着力加快经营性文化单位转企改制，稳步推进公益性文化事业单位改革，并把振兴文化产业上升到国家战略的高度。截止 2010 年上半年，国权大多数经营性文化单位基本完成转企改制，据此，有人认为，文化体制改革就是搞文化产业化。（1）结合材料二，从真理的条件性、具体性原理出发，简评“文化体制改革就是搞文化产业化”的观点。 （2）结合材料二，运用两点论和重点论相统一的认识方法，谈谈你对文化体制改革的理解。例 2：中国和俄罗斯的文化交流日渐频繁，继 2006 和 2007 年两国互办“国家年”后，2009 和 2010 年双方
7、又举办了“语言年” ，中俄两国互派留学生、举行联合夏令营、学术研讨会、展览等多项交流活动。请从文化生活角度谈谈文化交流的重要意义，以及在文化交流中应该注意哪些问题?（6）建设文化人才队伍，为社会主义文化繁荣发展提供人才支持决定指出，推动社会主义文化大发展大繁荣，队伍是基础，人才是关键。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重创造，深入实施人才强国战略，牢固树立人才是第一资源思想，全面贯彻党管人才原则，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的文化人才队伍。链接：根据全国文化系统人才发展规划（2010-2020 年） ，到 2020 年，我国文化从业人员总量从现在的 195.6 万人增加到 28
8、0 万人，增长 43%左右。文化人才总量占全社会总人口比例得到较大幅度提升，占全国人才资源总量的比例预计达到 2%左右。各类人才的思想素质、文化水平、业务能力得到全面提升，人才竞争比较优势明显增强。到 2020 年，具有大学以上学历的达到 60%。例 1：在国际金融危机的冲击下，2008 年宝钢遇到投产 30 年来最大的困难。宝钢人士认识到，必须依靠员工的共同努力才能战胜困难。为此，宝钢组织了全员参与的“最佳实践者”活动。专业技术人才中具有中级以上职称的达到 60%左右。这一活动激发了员工的智慧与活力。他们围绕节能降耗、优化生产工艺和流程等主题，自主确定技术创新课题 5576 个，提出合理化建
9、议 161656 条。其中 142380 条被采纳，实现经济效益 10.588 亿元。2009 年 1 至 5 月，宝钢销售收入 715 亿元，利润 27.3 亿元，在国内钢铁业中收入和利润排名第一，实现了逆势而上。宝钢总结这一活动的经验，认为最有力量的是四个字：“尊重劳动” 。“最佳实践者”活动凸显了“尊重劳动”的理念。运用历史唯物主义有关原理，说明为什么要“尊重劳动” 。（四）例 1：不恰当的开发、利用会损害传统文化内在的功能和价值；有违“取其精华，去其糟粕”的正确态度，不利于传统文化的保护、继承和发展；扭曲传统文化的内涵，不利于文化创新；不利于传统文化内蕴的中华文化精神和感召力的发扬；有
10、违社会主义核心价值观，不利于发展先进文化。例 2：发展公益性文化事业，是保障人民基本权益的主要途径，是要追求社会效益的最大化，应该大力扶持和发展公益性文化事业。发展经营性文化产业，是繁荣文化市场，增强国际竞争力的必然要求，是要在把社会效益放在首位的前提下，实现社会效益与经济效益的有机统一，应该努力发展经营性文化产业。公益性文化事业和经营性文化产业，都是社会主义文化建设的重要组成部分，都可以成为满足人民群众精神文化需求的重要途径，都应该努力发展。片面看待和强调其中一个方面的发展，是不适当，不正确的。例 3（1）坚持了实事求是。规划转变唯 GDP 的政绩观念，体现了求真务实的精神。体现了集中力量解
11、决主要矛盾。规划实施重点区域带动战略，加快推进两大国家战略建设。贯彻了群众观点和群众路线。规划提出人民生活水平提高要与经济发展同步，体现了人民群众是历史的创造者。 （注：坚持从实际出发、树立创新意识、坚持改革等角度亦可）（2）立足山东经济文化强省建设的实践，继承孔子文化为核心的优秀齐鲁文化，注入时代特色，创作生产优秀文化产品；深化文化体制机制改革创新，解放和发展文化生产力，提高文化产业的竞争力。（五）例 1（1）真理都有适用的条件和范围，都是相对于特定过程的，是主观与客观、理论与实践的具体的历史的统一。文化产业化只适用于经营性文化单位的转企改制，加快转企改制与稳步推进文化事业单位改革不可割裂；
12、真理和谬误往往相伴而行。要反对歪曲理解，坚持文化体制改革的正确方向。（2）坚持两点论就要看到主次矛盾和矛盾的主次方面。文化体制改革中，既要看到加快经营性文化单位转企改制，也要看到稳步推进文化事业单位改革；坚持重点论就是要着重把握主要矛盾和矛盾的主要方面。改革中，要着重把握加快经营性文化单位转企改制，抓住振兴文化产业这个主流；反对形而上学的一点论和均衡论，在坚持两点论的同时，把握关键、抓住主流。例 2：文化的交流、借鉴和融合，促进本民族文化的发展和进步，推动文化创新；同时也让民族文化走向世界，提高中华文化的影响力。在文化交流、借鉴与融合的过程中，要有海纳百川的胸怀，熔铸百家的气魄，科学分析的态度
13、。不同民族文化之间，应该平等交流、相互借鉴，共享世界文化创新成果。在学习和借鉴其他民族优秀文化成果时，要以我为主、为我所用。反对拒绝任何外来文化的“封闭主义”和一味推崇外来文化，根本否定传统文化的“民族虚无主义”和“历史虚无主义” 。（六）例 1：生产方式是社会存在和发展的基础，生产力是社会发展的最终决定力量，尊重劳动是尊重社会发展规律的必然要求；人民群众是历史的创造者，尊重劳动是尊重人民群众社会实践主体地位的要求；尊重劳动是以人民群众利益为最高价值标准的必然要求；劳动者的价值通过劳动实现，尊重劳动是尊重实践、提高劳动者积极性和创造性的必然要求。高度文化自觉和文化自信聚焦文化改革六大目标（下）
14、主要内容：（四）加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业（五）深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制（六）建设文化人才队伍，为社会主义文化繁荣发展提供人才支持内容详解：（四）加快发展文化产业，推动文化产业成为国民经济支柱性产业决定指出，发展文化产业是社会主义市场经济条件下满足人民多样化精神文化需求的重要途径。必须坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一，推动文化产业跨越式发展，为推动科学发展提供重要支撑。要构建现代文化产业体系，形成公有制为主体、多种所有制共同发展的文化产业格局，推进文化科技创新，扩大文化消费。链接：2010 年，全国文化产业的增加值突破 1.1
15、 万亿元，占国内生产总值的比重为2.79%，一些省市文化产业增加值占地区生产总值超过 5，已经成为当地的支柱性产业。北京、广东、江苏、山东 4 省市文化产业增加值均已突破千亿元。例 1： 近年来，在发展文化产业的过程中，一些地方出现了“名人故里”之争，甚至有炒作负面历史人物、制造假文物等现象。针对这些假文化之名，争经济利益之实的行为，文化部、国家文物局联合发文叫停。结合材料一，运用文化生活的知识，分析行政主管部门发文“叫停”的原因。例 2：“十二五”规划提出要繁荣发展文化事业和文化产业。有人认为，应该优先发展公益性文化事业；有人认为，应该优先发展经营性文化产业。请你运用文化生活的相关知识，评析
16、上述两种观点。 例 3： 材料一： 山东通过的“十二五”规划，转变了唯 GDP 的政绩观念，弱化对 GDP等经济指标的考核。提出人民生活水平提高要与经济发展同步。其中，城镇居民人均可支配收入和农民人均纯收入年均增长 10%，比 GDP 增速高一个百分点。 （1）结合材料一、二，说明山东省“十二五”规划思路体现的哲学方法论。材料二 山东 “十二五” 规划强调，加快建设经济文化强省。实施重点区域带动战略，全面提速山东半岛蓝色经济区、黄河三角洲高效生态经济区两大国家级战略建设；发挥文化资源富集优势，深化文化体制机制改革创新，加快构建公共文化服务体系，大力发展文化产业，加快培育以孔子文化为核心的齐鲁文
17、化品牌体系，使文化产业成为国民经济支柱性产业。 （3）从文化创新的角度，结合材料二，对山东文化产业如何发展成为国民经济支柱性产业提出合理化建议。（五）深化改革开放，加快构建有利于文化繁荣发展的体制机制 决定指出，文化引领时代风气之先，是最需要创新的领域。必须牢牢把握正确方向，加快推进文化体制改革，发挥市场在文化资源配置中的积极作用，创新文化走出去模式，为文化繁荣发展提供强大动力。要深化国有文化单位改革，健全现代文化市场体系，创新文化管理体制，完善政策保障机制，推动中华文化走向世界，积极吸收借鉴国外优秀文化成果。 链接：目前，中国已同 145 个国家签订政府间文化合作协定和 800 多个年度文化
18、交流执行计划，与上千个文化组织保持着密切的合作关系。我国已经在 9 个国家设立了中国文化中心，与 20 多个国家签署了设立文化中心的政府文件。截至 2010 年 10 月，我国已在 91个国家和地区建立了 322 所孔子学院，在 34 个国家设立了 369 个孔子课堂。 链接： 2010 年核心文化产业进出口总额 143.9 亿美元，出口电影票房收入 35 亿元人民币。从 2001 年到 2010 年，文化产品和服务出口规模分别增长了 2.8 倍和 8.7 倍，图书版权进出口比例从 2003 年的 91 下降到 2010 年的 31。例 1： 材料二 我国在文化体制改革中，科学区分了公益性文化
19、事业与经营性文化产业。当前，我国正着力加快经营性文化单位转企改制，稳步推进公益性文化事业单位改革，并把振兴文化产业上升到国家战略的高度。截止 2010 年上半年，国权大多数经营性文化单位基本完成转企改制，据此，有人认为，文化体制改革就是搞文化产业化。（1）结合材料二，从真理的条件性、具体性原理出发，简评“文化体制改革就是搞文化产业化”的观点。 （2）结合材料二，运用两点论和重点论相统一的认识方法，谈谈你对文化体制改革的理解。例 2：中国和俄罗斯的文化交流日渐频繁，继 2006 和 2007 年两国互办“国家年”后，2009 和 2010 年双方又举办了“语言年” ，中俄两国互派留学生、举行联合
20、夏令营、学术研讨会、展览等多项交流活动。请从文化生活角度谈谈文化交流的重要意义，以及在文化交流中应该注意哪些问题?（7）建设文化人才队伍，为社会主义文化繁荣发展提供人才支持决定指出，推动社会主义文化大发展大繁荣，队伍是基础，人才是关键。要坚持尊重劳动、尊重知识、尊重创造，深入实施人才强国战略，牢固树立人才是第一资源思想，全面贯彻党管人才原则，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的文化人才队伍。链接：根据全国文化系统人才发展规划（2010-2020 年） ，到 2020 年，我国文化从业人员总量从现在的 195.6 万人增加到 280 万人，增长 43%左右。文化人才总量占全社会总
21、人口比例得到较大幅度提升，占全国人才资源总量的比例预计达到 2%左右。各类人才的思想素质、文化水平、业务能力得到全面提升，人才竞争比较优势明显增强。到 2020 年，具有大学以上学历的达到 60%。例 1：在国际金融危机的冲击下，2008 年宝钢遇到投产 30 年来最大的困难。宝钢人士认识到，必须依靠员工的共同努力才能战胜困难。为此，宝钢组织了全员参与的“最佳实践者”活动。专业技术人才中具有中级以上职称的达到 60%左右。这一活动激发了员工的智慧与活力。他们围绕节能降耗、优化生产工艺和流程等主题，自主确定技术创新课题 5576 个，提出合理化建议 161656 条。其中 142380 条被采纳
22、，实现经济效益 10.588 亿元。2009 年 1 至 5 月，宝钢销售收入 715 亿元，利润 27.3 亿元，在国内钢铁业中收入和利润排名第一，实现了逆势而上。宝钢总结这一活动的经验，认为最有力量的是四个字：“尊重劳动” 。“最佳实践者”活动凸显了“尊重劳动”的理念。运用历史唯物主义有关原理，说明为什么要“尊重劳动” 。（四）例 1：不恰当的开发、利用会损害传统文化内在的功能和价值；有违“取其精华，去其糟粕”的正确态度，不利于传统文化的保护、继承和发展；扭曲传统文化的内涵，不利于文化创新；不利于传统文化内蕴的中华文化精神和感召力的发扬；有违社会主义核心价值观，不利于发展先进文化。例 2：
23、发展公益性文化事业，是保障人民基本权益的主要途径，是要追求社会效益的最大化，应该大力扶持和发展公益性文化事业。发展经营性文化产业，是繁荣文化市场，增强国际竞争力的必然要求，是要在把社会效益放在首位的前提下，实现社会效益与经济效益的有机统一，应该努力发展经营性文化产业。公益性文化事业和经营性文化产业，都是社会主义文化建设的重要组成部分，都可以成为满足人民群众精神文化需求的重要途径，都应该努力发展。片面看待和强调其中一个方面的发展，是不适当，不正确的。例 3（1）坚持了实事求是。规划转变唯 GDP 的政绩观念，体现了求真务实的精神。体现了集中力量解决主要矛盾。规划实施重点区域带动战略，加快推进两大
24、国家战略建设。贯彻了群众观点和群众路线。规划提出人民生活水平提高要与经济发展同步，体现了人民群众是历史的创造者。 （注：坚持从实际出发、树立创新意识、坚持改革等角度亦可）（2）立足山东经济文化强省建设的实践，继承孔子文化为核心的优秀齐鲁文化，注入时代特色，创作生产优秀文化产品；深化文化体制机制改革创新，解放和发展文化生产力，提高文化产业的竞争力。（五）例 1（1）真理都有适用的条件和范围，都是相对于特定过程的，是主观与客观、理论与实践的具体的历史的统一。文化产业化只适用于经营性文化单位的转企改制，加快转企改制与稳步推进文化事业单位改革不可割裂；真理和谬误往往相伴而行。要反对歪曲理解，坚持文化体
25、制改革的正确方向。（2）坚持两点论就要看到主次矛盾和矛盾的主次方面。文化体制改革中，既要看到加快经营性文化单位转企改制，也要看到稳步推进文化事业单位改革；坚持重点论就是要着重把握主要矛盾和矛盾的主要方面。改革中，要着重把握加快经营性文化单位转企改制，抓住振兴文化产业这个主流；反对形而上学的一点论和均衡论，在坚持两点论的同时，把握关键、抓住主流。例 2：文化的交流、借鉴和融合，促进本民族文化的发展和进步，推动文化创新；同时也让民族文化走向世界，提高中华文化的影响力。在文化交流、借鉴与融合的过程中，要有海纳百川的胸怀，熔铸百家的气魄，科学分析的态度。不同民族文化之间，应该平等交流、相互借鉴，共享世界文化创新成果。在学习和借鉴其他民族优秀文化成果时，要以我为主、为我所用。反对拒绝任何外来文化的“封闭主义”和一味推崇外来文化，根本否定传统文化的“民族虚无主义”和“历史虚无主义” 。（六）例 1：生产方式是社会存在和发展的基础，生产力是社会发展的最终决定力量，尊重劳动是尊重社会发展规律的必然要求；人民群众是历史的创造者，尊重劳动是尊重人民群众社会实践主体地位的要求；尊重劳动是以人民群众利益为最高价值标准的必然要求；劳动者的价值通过劳动实现，尊重劳动是尊重实践、提高劳动者积极性和创造性的必然要求。
