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1、培训效果反馈表培训课程培训讲师填表时间:整体评价课程内容对您的工作及成长的帮助程度：很大较大尚可没有您认为此次培训哪些方面是成功的？课程设计教材内容培训师服务与组织培训环境及设备本次培训对工作起到指导作用的程度：很大较大尚可没有课程整体满意度：很好较好尚可不好课程部分培训内容的实用性: 很实用尚可不太适用太理论化培训内容的充实性：很充实尚可不太充实太空洞培训教材讲义：很好较好尚可不好课程规划与进行方式：很好较好尚可不好讲师部分讲师专业度：很专业较专业尚可不专业解说能力：很强较强尚可不好教学热情：很好较好尚可

2、消极应付时间掌握：很好较好尚可不好课程控制能力：很强较强尚可不好教学方法与形式：方法灵活形式多样尚可单一陈旧表达方式的生动性：很生动较生动尚可乏味引导学员进入角色的能力：很强较强尚可不好能否充分调动学员积极性：能较好尚可不行适应反应及回答学员问题：很好较好尚可不行学员部分对培训内容的掌握程度：完全掌握基本掌握没有掌握对培训内容的感兴趣程度：很感兴趣较感兴趣不感兴趣对培训内容的领悟程度：完全领悟基本领悟无法领悟您认为通过培训自身受启发程度：启发很大尚有启发毫无启示其他事项您认为此种培训方式包括培训师、内容设计、时间、场地、学员等方面如何？有何更好建议？