1、生鲜超市各岗位人员招聘细则生鲜超市储备店长岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、中专及以上学历, 专业不限；2、3 年以上生鲜管理工作经验或大型超市生鲜管理 1 年以上，具有较强的店务管理经验
2、；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄 35 岁以下。生鲜超市店长助理岗位职责：1、协助店长主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的
3、各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、中专及以上学历, 专业不限；2、一年以上生鲜管理工作经验，有生鲜店管理经验；3、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄 35 岁以下。生鲜技师职位描述及应聘要求: 年龄 55 岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，有鱼、肉、禽类分割技术及大型超市工作经验者优先。月休_天。生鲜销售员职位描述及应聘要求:年龄 45 岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，口齿伶俐，能适应倒班，有大型超市促销经验者优先。月休_天。收银员职位描述及应聘要求:年龄 35 岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，口齿伶俐，能适应倒班，会系统收银，有大型超市收银经验者优先。月休_天。
