1、- 1 -管理人员参观学习实施方案为进一步贯彻落实集团公司人才开发工程暨培训工作会议精神，建设一支具有高素质的“双师 型” 教师队伍，推动教学方式方法改革，提高职工教育培训质量，强化教育培训效果。经中心研究决定，近期将组织专职教师和管理人员到*参加实践学习，具体方案如下：一、领导小组组长：副组长：成 员： 二、学习时间：8 月 20 日8 月 30 日。三、学习地点：煤矿四、总体目标：1、中心教师通过到生产矿参观学习，不断完善更新本专业知识，了解生产矿的生产方式、工艺流程、生产情况及其对各工种的需求，并结合本专业教学要求和集团公司生产矿煤田地质状况及生产经营实际，重点提高教学与生产实际相结合的
2、能力。2、管理人员通过参观、学习、调研，了解职工教育培训工作中存在的困难和问题，并找到解决的方法，提高教育培训管理的手段和方式，进一步提升教育培训管理效率和效果。五、分组- 2 -参观学习分为二个小组：井下组和地面组。（一）井下组成员：（二）地面组成员：六、学习、研究课题课题一：1、什么形式的培训效果更好？2、影响您培训的主要困难是什么？（课题组组长： 成员:）课题二： *矿安全管理与制度建设调研（课题组组长:成员：）课题三：技校生在本矿的现状及其作用（课题组组长： 成员:）课题四：如何进一步搞好函授生教育对毕业生的调查 （课题组组长： 成员:）课题五：为提高教学质量，全面了解公司生产矿井采掘运设备及使用情况（课题组组长： 成员:）课题六：掌握矿井实际情况与课本内容的关联（课题组组长： 成员:）七、具体安排时间 参加组别 学习地点 学习主要内容第一天上午 井下组- 3 -下午 地面组井下组上午 井下组第二天下午 井下组地面组上午 井下组地面组第三天下午 井下组地面组上午 井下组地面组第四天 下午 井下组地面组 交流座谈八、几点要求
