保安公司与自聘保安对比项目内容 保安公司 自聘保安招聘审查由武装警察部队退役特警、解放军退役特种兵，退伍官兵和民间武术人员、科学技术专业人才及优秀社会青年精英为主组成，经过政审、体检合格。 素质能力良莠不齐，部分社会闲散人员混迹其中、未经过政审。岗前培训 严格岗前培训，思想教育、军事礼仪、岗位技能、行业规范等。 无岗前培训，即时上岗岗位操作 专业管理团队，优秀干部，系 统规范的培训及管理。 老队员的传帮带，不正确、不准确、 不规范做法也一并传承。队伍管理规模化运作，保安流失随时补齐，不合格队员随时更换回炉复训，拉帮结派随时分流。队伍流失，常年招聘，拉帮结派不易消除。处突能力 经专业培训，反复演练，并有公司作 为强大后盾，人员调配及时充足。 缺乏团队协作，人员不充足用工风险 保安公司管理，企业无任何风险。 企业负完全责任管理工作 享受保安公司打包式服务，企业监督。 企业自行管理
