1、表 2-1技术服务质量考核评分表服务时间： 年 月 日至 月 日 总分 100 分序号 考核内容与要求分 值得 分扣分说明1 服务时间 规定时间内是否正常完成 10服务时是否影响正常营业及办公 5服务完成后设备是否按时投入使用 102 服务质量终端控制设备工作是否正常 10监控设备是否显示正常 10设备走线是否破坏营业场所原有装修外观 10监控图像保存时间是否达到设计要求 10监控范围是否达到设计要求 53 技术要求服务完成后是否对设备使用人员进行培训 5设备外观是否损坏 5设备连线是否达标 54 设备设备数量是否按设计配备 5设备走线是否符合安全要求 55 项目安全类探头线架手固定是否符合安
2、全要求 5考核单位（章）： 维护公司（章）：考核人： 负责人：年 月 日 年 月 日附件一一、考核评分办法1、服务工作的考核由公司综合部进行考核评分；2、服务工作结束后，由公司综合部按照考核评分表对应项进行考核评分，作为支付该服务工作费依据。3、考核表总分值为 100 分4、每分值考核扣款标准为：合同总金额*1/100二、处惩1、（1）考核评分值高于 95 分（含 95 分）支付全额服务费用（2）低于 95 分高于 85 分（含 85 分）支付金额为：合同总金额每分值考核扣款标准*扣分值。（3）考核评分值低于 85 分的扣发评全额服务费用2、由于技术服务不到位而造成事故的，取消其服务资格，并承担相应的经济损失和法律责任；
