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重点办“强素质、讲执行、争一流”作风建设活动第二阶段总结.doc

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1、重点办“强素质、讲执行、争一流”作风建设活动第二阶段总结重点办“强素质、讲执行、争一流”作风建设活动第二阶段总结重点办“强素质、讲执行、争一流”作风建设活动第二阶段总结:2011-10-16 17:55:20遂宁市安居区重点工程建设办公室作风建设活动第二阶段总结根据区委作风建设活动领导小组关于开展好“强素质、讲执行、争一流”作风建设第二阶段活动的指导意见的精神,我办结合实际开展了作风建设活动第二阶段的工作。 一、按照继续深入推行党务政务“六项公开”的要求,充分保证民声通道畅通,扎实开展“民情日记”活动等。在第二阶段工作中,通过多种方式广泛征询和听取各方意见和建议,查找问题。认真开展了“查找问题

2、、整改提高”专题活动。把该活动作为作风建设活动第二阶段的核心内容。为找准并切实解决我办在机关作风建设中存在的突出问题,我们通过的。从我办调查调研、上门走访和发放问卷调查表来看,体现出我对作风建设活动很重视,并对我办的工作从总体上给予了肯定。主要表现在: 1、重视机关作风建设。这次作风建设活动我办做到领导重视,制定切实可行的活动实施方案来开展工作,并采取多种形式征求意见,做得较好。 2、采取多种措施推动我区重点工程建设。一是创新工作机制,加速推进。对每月重点工程建设开展情况、存在的问题及下一步工作要求进行督查通报,形象进度表次月公示。二是着力解决问题,破难推进。对存在的问题进行收集分析,建立分类

3、台账,开展处理情况跟踪,实行办结书面确认, “瓶颈”问题在每季度末月二十日提交区领导现场办公解决。三是狠抓项目开工,攻坚推进。以促进应开工项目按期开工为着力点,督促联系项目责任单位,理清工程建设中存在的问题,找准解决的办法,形成切实有效的工作方案。对工程开工准备工作进度实行半月督查通报。四是加快建设进度,全面推进。以抓项目形象进度推动重点工程建设。对未达到形象进度的项目,责成责任单位认真剖析原因,找准推进办法,制定切实有效的工作措施。通过解决问题,加班施工,弥补拖欠的工期,赶上工程建设进度,保证按期竣工。对达到形象进度的项目,会同责任单位认真分析,总结经验在所有工程项目中进行推广,带动所有重点

4、工程建设项目。3、工作态度热情,作风严谨务实,办事效率高。对前来办事的人员,能做到热情有礼,对能办的事马上办,不能办的事会解释清楚政策。 在本次专题活动中也查找出了一些问题主要表现在:一是纪律意识不够。有个别干部表现在不能很好遵守工作纪律,个别同志不按时上下班,下乡、或休假未出具书面手续,工作激情不够,精神松懈。二是工作欠缺合作协调。各股室之间协作意识淡薄、办事较拖拉。团结协作有待进一步加强。三是工作不实。表现在个别同志在工作上做表面文章、工作态度不积极、存在畏难情绪。四是责任感不强。表现在个别机关干部缺乏工作创新力、工作责任心和事业心不强、精神面貌较差、缺乏敬业精神。在查找出了问题后,我办作风建设活动领导小组专门召开了会议研究整改措施。对我办作风建设上予以肯定的方面,我们将继续保持和发扬;对于存在的问题和存在问题

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