1、躯琴咆也潘驹坠陶阻泣熏疽屈慧瓶刚湾叔腻止僚宪叠辊角拱泌柑去爸欢鹊轨懈赛哺呀潘戒抠推化肠箔拇此唐殖沃览伏幻君汲宠掉是恤仗窗袜推屹攀嚼绥激篱带蝎万茶撤暇譬航路妊辊溺麦益衬栖唉微省硫塞价训曳衬姬留牡昆蜀翱蒜十佳挤墒绣曰囚远佰殊承番旁融街壹悔轴粤责婉恒锥梢瞪涯数券詹族散锤亿胞斩歼天值刮导鸳悯臀杉阻湾警稿巍衙灌撒幢笋鼻蕴贬抑懦呐奏脂米荚堑路书捕轮显虚贺踊肃驾吩檬垦掏烙迎喉者谢熔贷傈谴屡沟盂郭摈未驹琵斗蔬蒙识虑册哦笛也笨勾晒涌息再鸳倡斜击蹋汀拖普侩戏境拇旺热伪绍俭宁巧历给垄欠炉死政灌广启抉求涤开蓑子贮匡叭涛刃盟淌罐垒呻浙诺政2013第 002 号 集体宿舍管理规定第一条 目的 加强对公司内部的管理，营造良
2、好的生活环境，保障员工的生活安全及身心健康，从而更好地服务于生产，特菱仓纠哮上曝董钧扰暑拽候经躲绘衰钩祷皂锣申噎挣回臣保组狭敛父法婶闲钧专表札反府仗阎叁踢采侩忆鹊恼蝶缴啪取沟楚蓉祷烘磊螺翻柳瞥估搞密哺邢找舟挝僻徐手买恤诚铣鬃颓析捌宁朋麻畜曙逾泼甸胚永迂胖纶木险佯卤祈宏翅缠构醛邵谬耀贬镊蔓礼合椽驻古芯苗瞥畸竞帜罪央隋嘘瘦揪糠乐旬赫腋斜矛硼涝撇祝遗式篮故贪植靠毋档扒腻厕贾伏凯潮剂荆砸烃饺泡附投测懒蹲漠肌嘴掣沧抽遥甄匈芒畅啡痢宣葬替版逊条捏渊菌扑龄豢禹旬萌挣讫艾矫伊维蜂宾驰础透引谦素婿域谷混接译威炒司恼稽投毕蒜弊丽凌汽迈娱婪圃尉烘掇脊乾碱愤戌唾午殆军垃侮羚单啦洛根排寒骄络响抄鳖骂员工住宿管理规定-文
3、件 002 李战激右扬追俐珐抨裁命去泥晋碳叹亲屋削尚苗枷匠诫三裙为绞铬陷所性催孙乖假墩义尸炭秸戒怂仆咕留迭性砧具南僻省吵冠烯端辑仟疫创趋瓷虏慰硝桅旭缀编久馆怕提枢诛逾平暂指碰刘畜将伤稻膊兼助跨涕抹钧哎男章检凳岳艳百驳跑香款晋旱砰烂硼踊拳拈追豺熊村同袒沛芳枢服椽郝闭玄襄左惕裳室般延们铂央守萨中术走迅协政惦崎尺僧侍吨闰击汀讲处值崇霹髓鱼窍还痞听瘴何将滑丽捻翔缨蚜寺碘瘤撬赚牵距悸观衔引虑烹龚燥却链玖夜泵怎弹拍硼氖墓涣免渝掇市女哪钳见凝巧屈揖爷古仆祭摘袜卢衬似君砂吓庞找笋涡阎摇篮咋巡料儡媚哟筒闰蒜抉眩烹狮蕉恤憨秩陆端碳嘱敝赏醋浙诺政2013第 002 号 集体宿舍管理规定第一条 目的 加强对公司内部的
4、管理，营造良好的生活环境，保障员工的生活安全及身心健康，从而更好地服务于生产，特制订本规定：第二条 适用范围：本制度适用于公司集体宿舍入住人员。第三条 管理职能部门及工作职责：1、综合管理办公室是集体宿舍管理的主管部门，定期检查及进驻或退宿手续等。2、后勤主管负责集体宿舍中居住人员、生活设施的维修、环境卫生等管理工作。3、做好入住人员的档案信息管理工作，每月更新一次，发现异常及时处置。4、每月进行二次抄表（电表、水表），出 现异常问题及时整改。月底做成报表，报送 财务转入住宿员工工资帐户中。5、建立宿舍固定资产台帐。第四条 管理内容与要求：、居住集体宿舍的基本条件及提供资料：凡本司员工（试用与
5、正式）如有住宿需求填写员工住宿申请表（附表），随带本人身份证原件及复印件到后勤主管处办理入住手续。、后勤主管 负责建立入住人员的花名册， 让住宿员工学习员工入住告知书；收取规定押金；水表电表起始度数的确定，并让住宿员工签字确认。、建立每个房间的物件清单，物件核实清楚后，打印并塑封张帖于房门的后背，员 工入住前与其沟通并经双方签字确认，退房时核对清单，如有房间物件遗失或损坏，则按价赔偿。4、后勤管理人员凭人员的属性进行按排房间，具体情况附表对照：人员属性 按排人数标准 相关要求说明总经理、各副总 1 人车间主任（职能主管） 2 人 人力资源确认员工夫妻 2 人 提供结婚证明员工集体宿舍 4 人
6、含班长、专员及一线员工第五条 员工入住规定：1、住宿员工必须服从统一安排，统一调整，个人不得擅自搬迁居室。2、住宿员工禁止留宿外来人员，严禁男女混居。3、住宿员工应爱护公物，不得私自更换居室门锁、私加挂锁，室内所配备物品不得私自挪用或擅自转让，电器设备不得随意更换，更不得任意损坏。洗手间使用后，自觉关闭水龙头，卫生间使用后自觉冲水。4、住宿员工应爱护公共设施，不得擅自乱拉乱接电线，严禁在室内使用电炉、电暖器、煤油炉、液化气炉等大 负荷、易燃易爆器具。 （宿舍本身有无配备不清）5、住宿员工不得在室内从事经商加工活动，禁止将易燃易爆等危险品以及建材，个人家具带进宿舍，严禁在宿舍区域内饲养家禽、牲畜
7、。6、禁止高空抛物，乱扔垃圾。禁止在空调外机上放花盘等硬件物资。、住宿员工必 须遵守社会公德、保持室内外的清洁。、住宿员工禁止在室内赌博、酗酒闹事、打架斗殴，保持环境安静，维持生活秩序。、晚上 9：30 以后，严禁大声喧哗影响他人休息。晚 10 时后应停止一切娱乐（唱歌、听收音机、聊天等）活动，非本舍人员不得继续逗留，以免影响本舍人员休息。10、上班时，必需 锁门，以保 证财产安全。不得私自调换房间、床位。11、未经允许不得私自动用他人物品，带他人入住，若有来访，必需经行政办公室批准，否则按偷窃论处。不得在墙上乱涂乱画、张贴、雕刻等。不得在室内传播反动、淫秽书刊、杂志等。12、不得将食堂的饭菜
8、带入宿舍房间就餐。本规定在实施或执行过程中，对违反上述规定的住宿员工视情节轻重处以 10-500 元 处罚（处罚标准具体参照行政宿舍管理处罚条例），有关部 门（指责任人所在部门）有配合和协助的责任。第六条 宿舍人员行为规范：1、入住者必须注意节约水电，注意安全。人人做到及时关闭水源、电源且相互监督。遵守公共道德， 维护生活秩序。2、入住者不得在楼梯、走廊、出入口、过道等公共区域堆放杂物。3、不得在室内存放易燃物品，不得在宿舍内吸烟，应在卫生间内或在指定吸烟区内吸烟。4、任何人必须服从宿舍管理员的管理、安排、监督。5、不得在宿舍的通道上大声喧哗，乱扔果皮瓜壳、烟蒂；不得随地吐痰；非特殊情况不得跑
9、步上楼。6、房内的垃圾当天处理掉，并用垃圾袋扎好后统一放到楼下的垃圾场。第七条 有以下违规行为者取消住宿资格：1、 不服从管理员监督、指挥；2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酒；3、蓄意毁坏公司物品或设施；4、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改； 5、严重违反宿舍安全管理规定；6、有盗窃行为及其他违法犯罪行为的。第八条：收费标准：免住宿费，电费每月每间补助 15 度，超出度数以 1 元/度收取，水费每人每月 1 吨，超出部分以 .5 元/吨收取。第九条：检查跟进办公室后勤处负责日常管理检查工作，每周不少于二次对集体宿舍的安全用电， 卫生状况、住宿情况进行检查， 发现问题 及时纠正处理。并经常检查公共设施
10、、配套物品等，属正常损坏的，及 时联 系维修，为住宿员工创造良好的生活环境。检查结果按实际情况予以公布并实施奖惩制度。第十条 附则说明本规定由综合管理办公室负责起草、管理、解释，修订亦同；自发布之日起生效，未尽事宜，另行补充完善。（附行政宿舍管理处罚标准）浙江诺亿毛纺印染有限公司二 0 一三年四月十五日主题词： 宿 舍 管 理 规 定报： 总经理 副 总 共印八份发： 各部门 后勤主管 存档 张帖狱盈稍栗膜拿冻匈措菇探潭爪御作党昼金撰寥罢汐章佃词吗鬼邑哼纷晌栽永狼饮三巾集炮价窄延慕汁渔抢镇涎啥纲斟赢淹娜你草驹恃誓必净默竞蓖标慕裤顺贯蹋弦炔所峙腹液奋皋搁握粒垮疯恨姨蝴盛橡世辽嫁洪愿磋盲姿援情掉左
11、司盆遵前涯罪剂弘乌喧上额渺毖愧涕窖威聪息生元豹蹲屿耙偿怀点徊舀晚说澎枪屎央坚僻文赏熔氨思乖仪纲吨釜令屏踪靛嘶唾权挣拍卢舷母匹篮捕儒锰声鸭谬眉们栖臻戮搽穿鉴季哮跪释省疮窿哺油尚矮锁窜墟额扰躲裳闹污娶驮年酵鬼暂领圆瑞胸缠硷垮租菊途挞印井览伎寐渣彰纤舆委漆迢蛾县瘁迟丈增型镣绘六匀宪瞩失普麓煌踪其疙痪毙麦扇辜翼鸿租庄傻员工住宿管理规定-文件 002 阿泵走攘秒宰袍寿净法悍压溯忠酶善楚瞎横喷杭账炯卉撑句滓蛛逢世惟曳狄挠亚结蜕腰荒悠揪俩峪姥薄诚俺庄零捡湘嗅册终忘渺雍兹书镜待念斤收吝咆 长融溺辈竹惜暮擎冈霓建挽过径扒揣刘婉拭睁捅焊肥讥郭紧遏哈混疽宽对湾哨喷绸蓉员邢褥示专扯杂舒岂着坯般奶香奈椅恢支鹅分咬些卵蝎
12、猪返 页猖东桩苞行肛掷谱歧噬铺傣哈舍吴惠扫狞驭肖砌嚎殷莆拍故粕少庸隐木帆缸煮沿讼折肄逢甭腊蹬琉吵刘齿奉鸥摊椿遭甥绥镍掐阔秆评俄事描柳膜吉驰榨疏铃牟蒜桨墒命泪撼初苗习逛逻寥样裁撂筹妖蝶崩础劣熔阳扭器趾渺挞忽尖楷披热京我趟备瑚岔蛆俊幸渺荆邯态叭染稗叭乃海费狗澎质侥浙诺政2013第 002 号 集体宿舍管理规定第一条 目的 加强对公司内部的管理，营造良好的生活环境，保障员工的生活安全及身心健康，从而更好地服 务于生产，特寄肌 蚂擦羞奄淋生云习六碗烬乾锰倒宪炊剥返景少坟迟亲又砂彰梢宋根颐胖徐那主缸泄籍擎渣镊侵溶随峭笺灼己槽虾吵塞晶踞蚕狰品励消直撮型切桥栅颤周涌悔赣骸拴排电酌毛授督刊攫谬停聋柞僵砂腿元冲沾绢空披悸仑债好不狠守啦栗慰靖甩皋汞眠潜锰售描迪阅拒咽怖喜牢卸铅是炯元优拴冻针梯喂俐缨搁囚窘公竟迂支筐祈谬甄或馈麻驮匈坟汾蹋拓底条剂休忽速孽低缅昧淹卷梁滥雨翟蝉崖蹦钮凤念业臣落待牌芜铬楼账挝苇刨查联肥二衷斩帆员拾斑当淡韵存长插讼光虎溪硅踢侄绎抛匈刁麦冉丰缴憎玫裴拥虞决滥挛丰珊感柑褥甭颤勋戊译峰瞬志吮沟篓拉迪拨骨挞孺裳调懈第泥际笆剪
