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生活心理操控术.doc

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资源描述

1、生活心理操控术生活心理操控术一个懂得操控心理的人是不会让别人来决定自己的心情的,他坚信,自己的快客和幸福出了自己即使是上帝也不能决定。真正决定我们快乐与否,并不是诱发事件,而是我们对诱发事件的信念。只有当一个人积极主动地去做一件事,才能够做好这件事。只有当你决定了要快乐的时候,快乐才更有可能降临。首因效应:人们对一个人形成的第一印象会影响到人们对这个人后来的看法,其后的看法与第一印象基本保持一致。1、要微笑 2、会见前先在对方的潜意识中埋下良好的伏笔。求职时,想在面试中留给人力主管良好的第一印象,简历应使用代表肯定,有力,明确,热情,机智的形容词,而不光是介绍你自己。 。犯了错,并且愿意诚实地

2、认错,并为之负责的时候,会给人留下不错的印象。坐姿识人:座位的物理距离反应着人的心理距离,越近越感兴趣。面对位置有防范,旁边位置心理接受。浅坐,随机而动,紧张,戒备;深坐,想要更好的休息,比较悠闲。腿手分析:1、左腿塔右腿,双手交叉放于大腿一侧,自信,果断,成功动机强,缺乏毅力,见异思迁。2、双腿规矩靠拢在一起,双手交叉放于大腿两侧,保守固执,刻板追求完美,不甚自律,不能严格要求自己,完美做事概率不大。3、双膝并拢,小腿成八分开,双手放膝盖上,缺乏自信,拘束,胆怯,不敢,心理敏感,想法偏激,吃苦耐劳,忠诚,重感情,细心做事有条理。4、右腿搭在左腿上,两腿重叠靠拢,双手放于右腿上:和蔼可亲的错觉

3、,真实冷漠,现实,功利5、敞开双脚而坐,双手放处不固定:开放式坐姿,开朗乐观,不拘小节,喜欢标新立异,敢为天下先,不喜欢按部就班,支配欲强,不甘局人下6、双脚交叉而坐,男性双手常握拳放在膝盖,或用双手紧紧抓住椅子扶手,女性双手叠放膝盖上,防备心强,从不轻易流露自己的感情,不喜欢北人探知心理真实想法。细节分析:1、重重落座的人心情一定烦躁,轻轻落座心情必平和。2、侧身而坐的人心情舒畅3、如果对方在你面前猛然坐下,其心中必有不满或有强的倾诉欲4、双腿不断互相碰撞或敲击地板,有事紧张、焦躁5、当别人有意识的从与你并排而坐改为面对面而坐时,多半对你产生疑惑或者新的兴趣。6、身体蜷缩,双手夹在大腿中间此

4、时心理往往处于劣势。7、女性架起二郎腿,对自己的魅力相当有信心,男性感情多半内敛,喜欢和人保持距离。让他人履行诺言的技巧:人都希望自己的言行与自我形象一致,人们都希望别人眼中的自己与自己眼中的自己是一致的。1、让他主动说出承诺“真的么,此话当真, ”2、确定时间 3、引发责任感“让他知道你为此事的付出,如果他违约对你的伤害”4、唤起道德良知 5、见多也能成实让别人打开天窗说亮话:得到反馈无效信息分两种情况,1 对方答案模糊,对此关键是要看你的提问及引导技巧,比如可以故意曲解对方回答,将谈话更加细化具体化,相反如果继续提出笼统的问题,择依然无效信息。2、对方不确定如何会回答,可能他确实不知道,也

5、可能装的,那么采取更加轻松的问法,表面上看来你不再继续追问,试着让对方说一些无关的话,其实依然围绕着该话题。浇灭对方妒忌火:在人际交往中,嫉妒和自我评价之间关系不大,自我价值才是嫉妒的主要原因。如果你只是笼统的提高对方的自我评价是无法奏效。你要清楚,对方的妒火是因为你的存在让他对自己的价值产生了怀疑,如果不能让对方对其自我价值进行肯定,妒火会越来越旺。 “女士男朋友,英俊潇洒,蓝颜知己富有,那么就男友要说钱对于自己不重要” 。贬低别人有而对方认为没有的涉及自我价值的特质,能让对方的妒忌立即解除。嫉妒是源于心灵的不安全感。对于中毒太深的人,我以毒攻毒。语言也是武器:1、面对对方的指责,本能地开始

6、为自己辩护,这是很傻的,因为人的潜意识中认为,即辩护等于承认对方的指责,这样,无论多么精彩的辩护都是没有意义的。有效的辩论头号规则是:绝不要奋起自卫。一旦你针对对方的指责开始辩护,你就已经认输了。承认对方观点前提是对的,将陷自己于不利的,被动的地位。以上解决办法:当有人对你恶言相向时,千万别摆出严密防守的姿态,长篇大论的辩解,而是要请他解释为什么他的说法是正确的而你的观点是错误的,并且用问题误导他,让他辩解的越具体越好。事实上,人们会觉得就某见解或某信念的细节与人纠缠不清是挺愚蠢的,而对方就做着这样的事情。让对方迷恋:1、在情绪唤醒的状态下约会,看恐怖电影,游乐场刺激活动 2、让走路的样子显得

7、更年轻 3 凝望对方的眼睛 4 在对方自尊心降低时出现 5 爱让对方知道。婚结了,情不能淡:1、回忆过去甜蜜事关 2、二人世界有助感情维系,散步、旅游等 3、重要的日子要一起庆祝 4、性生活要和谐 5 小别胜新婚 6、称赞,甜言蜜语要多说 7 成为坚强独立的人,8 是恋人也是朋友 9 爱他就给他关怀和体贴,生活上体贴对方,工作上支持对方,精神上鼓励对方。拯救惰性工作:1、保证在 10 分钟内全心全意只做一件事,投入自己的精力和注意,再休息 2、10 分钟间隙休 2 分钟,3 将一小时分成 5 个十分钟快乐工作秘诀:如果你认为一件事情是不值得做的,那么即使你勉强去做了,也会保持冷嘲热讽,敷衍了事

8、态度。快乐的职业要求:1 与自己的价值观相符,2、也自己的个性和气质相符 3、与现实处境相符。采取行动,调整观念,宣泄情绪,分心调剂,发现意义,增强体能。职场顿感:钝感是一种能让个人才华开花结果,发扬光大的力量。一个人的成就是这个人自身的敏锐和顿感二者矛盾统一的结合。在赌局中,你想赢自然就害怕输,为了摆脱恐惧而采取的行动,其行动比然是情绪化的,不合逻辑的,这样只能输。想要转败为胜,必须抛弃恐惧。你得为自己订立行事预期标准和底线,超过预期不报有过多奢望,底线之外的保证不能碰触,摒弃情绪化的行事策略,做出合乎逻辑的决断。让步原则:1、不要轻易放弃最初的要求,这样才能使自己的要求看起来严肃而合理,进

9、而使让步更有意义 2 强调给对方带来的利益,当我们带给对方的帮助越大时,对方回报我们的可能性就越高 3 让对方知道让步让我们放弃了对自己而言很有价值的东西,以此夸大让步程度。4、告诉对方,我们需要什么,不要让对方去猜 5 让步应该尽量微小,不宜一次到位。欲先取之,必先与之。顽固不化人的办法:改变他的生理状态,给予额外的信息,增强自我意识,让他知道你也曾因他而心不设防,让他觉得接受你其实是在接受自己。学会说不:因为这个词有着惊人的力量。因为后面的解释都是有效的,因此,只要听到因为,人们潜意识接受神经就会触动,这是人类心理上的条件反射。如果你不确定自己是否有足够能力帮得了对方,千万不要说不确定,我考虑考虑,因为对方会认为你在搪塞他,那么无论你最后是否帮了他,对方都会反感你,最聪明 的方法是,好,干干脆脆的回答。能帮上最好,帮不上,他也觉得你已经尽力了,你还是一个大好人。

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