焦作市精神病院社区组织培训制度为建立一支高素质、高效率、高水平的精神病学技术人员队伍，提高我市精神卫生防治技术管理整体水平，现针对各地区社区卫生服务中心、乡镇卫生院等实施重性精神疾病管理治疗基层医疗卫生机构，定期组织进行培训，特制定本制度。1、培训对象：各单位精神卫生医务人员二、培训时间：社区培训一月至少一次，集中培训一年至少一次。三、培训地点：各社区服务卫生中心，集中培训另行安排。四、培训安排：1、制定培训计划，统一内容，逐级规范进行。2、培训专家为市内精神病院知名专家及省内专科医院教授。3、培训内容：严重精神障碍的症状表现、抗精神病药物的临床 应用、风险评估、精神病人的康复治疗、家属的健康教育、个案管理等等。4、每次培训要求有签到，有内容，有图片，有问卷考核。5、针对各个社区反映问题制定相关培训内容。焦作市精神病院严重精神障碍管理治疗制度1、严重精神障碍发病报告制度2、严重精神障碍患者应急医疗处置3、贫困家庭严重精神障碍患者免费救治制度4、患者家属的健康教育5、社区培训制度6、心理援助热线值班管理制度7、项目执行经费管理使用制度
