1、自治区农机局 2008 年精神文明建设工作总结2008 年是深入学习贯彻党的十七大精神的重要一年，也是我局农机化事业跨越式发展的重要之年。按照自治区文明委和区直机关文明委的总体部署和我局精神文明建设年初工作计划，我局精神文明创建工作，紧紧围绕自治区农机化的中心工作和机关党建工作大局，以加强思想道德建设为核心，以社会主义核心价值体系为根本，着眼于转变机关工作作风，提高机关工作效能，进一步提高干部职工思想道德素质和文明水平，大力开展以“创建和谐机关、做人民满意公务员” 为 主题 的群众性精神文明 创建活动，为全面、快速、持续发展新疆农机化事业，为建设更加繁荣、富裕、和谐的社会主义新农村提供强大的精
2、神动力和良好的机关环境。根据自治区直属机关工委文明办的通知精神，现将自治区农机局 2008 年精神文明创建工作总结如下：一、以领导班子建设为重点，加强党建工作和党员队伍建设，推进机关党建工作长效机制的落实按照十七大关于加强党建工作和党员队伍建设的要求，进一步健全机关党建工作长效机制，创新机关党支部活动内容和方式，探索机关党支部发挥作用的有效途径，充分发挥党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。（一）以落实党组抓党建工作责任制为重点，努力推进机关党建工作长效机制建设，深入贯彻落实中央关于保持共产党员先进性四个长效机制文件，使机关党组织进一步增强功能和活力，充分发挥教育、协助和监督功能
3、。局党组及机关各级领导班子团结协作、作风民主。局领导班子连续三年被上级主管部门考核为合格班子。干部职工对领导班子的满意度达到 85%以上。围绕中央颁布中国共产党党和国家机关组织工作条例10 周年，加大对条例和自治区党委贯彻条例实施办法的贯彻落实力度。（二）以创建“五好 ”党支部活动为载 体加强机关党支部建设，推行党支部工作规范管理和目标管理，认真落实党支部书记“一岗 双责” 制度，确保党建工作和业务工作两不误。加强对党支部书记的培训力度，切实提高党支部书记的党务工作能力和水平。督促指导任期届满的机关各支部做好换届选举工作。（三）做好对党员的教育、管理、服务工作，加强党员队伍建设。组织党员继续深
4、入学习贯彻党章，把学习和遵守党章作为党员教育的经常内容，引导党员自觉按照党章要求加强党性修养和锻炼，增强党员意识和党的观念。进一步健全了党员经常性教育制度。切实完善了党组中心组学习和党员理论学习制度，不断丰富教育内容，创新教育方式，落实教育责任，确保教育效果。全年中心组学习 7 次，干部职工理论政治学习 40 次。进一步完善党内激励、关怀、帮扶机制，形成党员联系和服务群众工作体系，实行动态管理，确保制度落到实处。进一步规范和创新机关党的组织生活，完善“三会一课”制度， 积极推 进党内民主建设，要充分发挥党内民主，切实尊重党员的主体地位，保障党员的权利，进一步推进党务公开，使党员更好的了解和参与
5、党内事务，落实党内监督制度。同时，要按照党章规定和组织程序，做好发展党员、党费收缴等经常性工作。5 月 18 日中央组织部发出关于做好部分党员交纳“特殊党费” 用于支援抗震救灾工作的通知，尊重和鼓励党员通过党组织表达支援灾区的心愿，接受党员以党费捐款，作为缴纳“特殊党费 ”转送地震灾区。自治区 农机局机关党委通 过各支部及时向广大党员进行了动员。局领导和各部门负责同志率先带头交纳了特殊党费。机关全体共产党员立即行动起来，积极交纳“特殊党费 ”，科教处马俊贵同志和身患多种疾病、退休多年居住在内地的老党员李凤英各缴纳了 1000 元特殊党费。5 月 23 日局机关党委将 15100 元特殊党费上缴
6、自治区党委中组部。（四）强化反腐倡廉教育，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。以树立正确的权力观为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、勤政廉政和艰苦奋斗教育，牢记党的性质和宗旨，讲党性、重品行、做表率。认真执行关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定。大力提倡勤俭节约、艰苦奋斗作风，坚决反对和制止奢侈浪费。局党组领导班子作风民主，坚持重大问题、重要事项如干部调整、大额资金运用等事关干部群众切身利益的问题都有党组扩大会议民主决策，干部职工非常满意。认真组织党员干部学习贯彻十七届中纪委二次全会和自治自治区纪委三次全会精神，深入学习贯彻胡锦涛总书记关于反腐倡廉的一系列
7、重要论述，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，结合局机关的实际，抓好反腐倡廉各项工作的落实。认真开展第十个党风廉政教育月活动，深入开展反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。通过坚持不懈的对广大党员干部进行理想信念教育、党的优良传统和艰苦奋斗作风教育、党纪国法教育、不断提高党员干部的思想道德水平和拒腐防变能力，把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。二、以诚信建设为核心，深入开展思想道德教育，大力提升机关干部职工的思想道德水平以社会主义核心价值体系为重点，以诚信建设为核心，围绕弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想，加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，广泛开展多种形式
8、的学习教育活动，宣传普及“八荣八耻” 、“二十字”公民基本道德规范，开展爱国、诚信、友善、勤俭、敬业等道德规范教育，认真制定了机关道德建设计划，认真组织全国第六个“公民道德宣传日”和自治区第七个 “公民道德建 设月”活动。在三月份自治区第七个“公民道德建设月” 中，我局一是领导重视，认识到位，周密部署。根据自治区党委宣传部、自治区文明委的文件精神，局领导高度重视，召集各有关部门，研究安排开展此项活动的意见并制定了相应措施、计划及时下发通知，对开展好这项活动起到很好保障作用。二是加强理论知识学习，培育社会文明风尚。不断提高公民的思想道德素质和整个社会的文明程度，是全面建设小康社会的重要内容。在机
9、关党委统一安排部署下，组织党员干部深入开展学习贯彻党的十七大精神、纪念改革开放 30周年、迎接北京奥运会等宣传教育活动，巩固全局各族干部职工团结奋斗的共同思想基础。我局还组织全体职工观看了公民道德建设模范先进事迹电教片，通过这些直观生动的画面和一个个感人至深的先进典型的再现,使每位同志都深受教育和启发。三月初局机关党委还组织全体人员认真学习公民道德建设实施纲要和有关文件内容，积极参加自治区文明办、自治区广电局、自治区体育局联合开展的“迎奥运讲文明树新风”礼仪知 识答题活动。使奥运知识深入人心。使广大职工在参与中精神生活等到充实，道德境界得到升华。各支部还利用办黑板报、宣传栏、等形式和手段，加大
10、对公民道德建设的宣传力度，营造浓厚的宣传教育氛围。目前，全局干部职工对开展这一活动的意义目的及相关的要求标准有了更加深刻的理解和掌握，精神面貌焕然一新。 三是牢固树立诚信观念，做人民满意的公务员。诚信，是加强公民道德建设的基本要求，也是公民道德建设的重点。我局以广泛打造“诚 信机关” 为目标，广泛开展丰富多彩、形式多样、各具特色的诚信宣传教育活动。把诚信道德规范的主要内容、重大意义和基本要求灌输到全局干部职工的头脑中去，引导大家牢固树立诚信观念，强化诚信意识，遵循诚信道德规范。局机关还深入开展了 “做人民满意公务员” “创文明机关、当好人民公仆”活动。我局局利用召开全疆农机工作会议的时机，郑重
11、向基层承诺要真心诚意解决群众困难，以热情服务、诚信办事、诚信服务的实际行动取信于民。3月 14 日我局组织各新闻单位召开了维权座谈会并积极配合有关部门开展“315”消费者权益日宣传 咨询服务活动，组织实施“倡导诚 信、打假 维权” 等主题实践活 动。为推动农机化事业大发展，建设社会主义新农村做出更大贡献。四是扎实开展公民道德实践活动，努力提高人员综合素质。在“公民道德建设月” 活动中，我们坚 持贴近实际，贴近生活，贴近群众的原则，通过开展道德实践活动，全面推进社会公德、职业道德、为政官德、家庭美德建设，不断提高全局干部职工的文明素质。3 月 8 日上午，局妇委会组织全体女职工看望并慰问了市儿童
12、福利院还组织开展了联欢活动，局领导亲自参加并向全体女同志致以节日的问候，进一步肯定了妇女同志在工作、生活中做出的成绩，并希望她们今后要进一步发挥好“半边 天” 作用，努力工作，勤 俭持家，展示出新时期妇女干部的良好精神风貌。3 月 14 日全局职工参加了乌鲁木齐大清扫活动，对道路两旁的花栏进行了清洗。通过开展这些实践活动，不断提高了全局干部职工的道德水平和文明素质。今年 9 月 20 日是全国第六个“公民道德宣传日” ，为开展好宣传教育和道德实践活动，根据自治区文明办和区直工委、银川路街道文明办的要求，我局专门进行了活动安排。一是组织全体干部和党员认真学习了公民道德建设实施纲要和胡锦涛总书记有
13、关“八荣八耻” 的讲话精神，牢固树立社会主义荣辱观，并组织全体职工收看国家公务人员文明礼仪行为规则电教片，进一步领会纲要的精神实质和重大意义。二是组织全体职工认真学习毛泽东、邓小平、江泽民，胡锦涛有关精神文明和公民道德方面的讲话精神。三是组织机关全体职工对办公大楼、住宅区进行了一次彻底的大扫除。四是组织机关全体干部职工进行精神文明知识试题答卷。除外出学习、出差的通知外，参加答题的干部职工占总人数 97%。在此次活动中，全体干部职工均能参加到公民道德建设的实践中来，发挥了党员的模范带头作用，使公民道德宣传日活动开展的扎实、有效。三、以社会主义理想信念为主题，用中国特色社会主义理论武装干部职工的头
14、脑，大力加强机关文化建设党的十七大指明了中国发展前进的方向，对全面建设小康社会做出了安排部署，认真学习贯彻十七大精神是当前和今后一个时期理论武装工作的首要政治任务。局机关各级党组织要认真学习贯彻党的十七大精神，以十七大精神和科学理论指导精神文明建设各项工作。紧密联系农机化工作和本部门及个人的工作实际，坚持学以致用，用以促学，坚持用十七大的精神武装头脑、指导实践、推动工作。按照内容上深化、方法上创新、形式上多样的要求，在全面准确、广泛深入、务求实效上下功夫，切实把学习十七大精神的成效转化为开创农机化事业新局面的强大动力。坚持把科学发展观作为理论武装工作的重要内容，采取各种有效形式，教育干部职工深
15、刻理解贯彻落实科学发展观，更加自觉地用科学发展观指导实践、开展工作。社会主义理想信念教育是加强精神文明建设的强大动力和永恒主题。坚持开展“爱党、爱国、爱社会主义” 教育，开展以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神的教育，引导和推动广大干部职工始终保持昂扬向上、开拓进取的精神状态。理论武装工作是抓好精神文明创建的思想基础。把学习贯彻科学发展观、构建社会主义和谐社会等一系列重大战略思想结合起来，以副处以上领导干部政治理论学习为重点，认真抓了党组中心组学习，扎实推进机关党员干部的理论学习。坚持用党的理论创新成果武装党员、教育干部，指导实践、推动工作。加强理论学习，使马克思主义中国化的
16、最新成果真正深入头脑、扎根人心，转化为广大干部职工的自觉行动。 四、强化民族团结教育，使“三个离不开” 思想深深根植于干部职工心中民族团结是各族人民的生命线，是我们做好一切工作的根本前提和保证。局党组高度重视做好民族团结工作，把加强民族团结作为事关全局的头等大事来抓，在全局广泛深入地开展民族团结教育工作。通过开展丰富多彩形式多样的活动，对各族干部职工进行马克思主义民族理论和党的民族政策的宣传教育，进行“三个离不开” 的宣 传教育，进行维护民族团结、维护祖国统一、反对民族分裂的宣传教育，有力地促进了我区的农机化建设，推进了改革开放和现代化建设事业的发展。通过广泛深入地开展民族团结教育活动，并且以
17、月促年，常抓不懈，推动民族团结进步事业不断向前发展，使“ 三个离不开” 的思想 观念日益深入人心，党的民族政策得到全面落实，各民族互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持、互相谅解已蔚成风气，民族团结进步先进典型不断涌现，平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系在新形势下得到进一步巩固和发展。2008 年 5 月，是自治区第 26 个民族团结教育月。根据自治区党委的总体部署和要求，结合我局实际，一是在五月初，召开农机局开展第 26 个民族团结教育月动员大会，局党组书王晓文同志作动员讲话，局机关党委对开展好这项活动作了具体的安排部署，活动以高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”
18、重要思想 为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕构建社会主义核心价值体系，以“畅谈辉煌成就，携手团结奋进” 为主题 ，以“共产党好、社会主义好、祖国大家庭好、改革开放好、民族团结好、人民解放军好”为教育核心，以深化马克思主义“ 五观”、 “四个认同” 、“三个离不开”教育为着力点，以深入开展“ 迎奥运、讲文明、铸诚信、树新风”活动为 契机，大力营造爱党、爱祖国、爱社会主义的浓厚舆论宣传氛围，不断提高各族人民维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的思想觉悟，为促进新疆经济社会又好又快发展而努力奋斗。二是认真开展纪念改革开放三十周年宣传教育活动。认真组织干部职工学习自治区改革开放 30 年辉煌
19、成就宣传教育提纲，通过各种形式，着力宣传我区改革开放以来经济社会各项事业取得的辉煌成就，以及党和政府给各族人民群众所办的好事、实事。作为主管自治区农机化工作的部门，我们结合本行业、本部门的实际，大力宣传改革开放以来，自治区农机化事业取得的辉煌成就。尤其是近几年，在中央及自治区党委、政府的关心和大力支持下，我区农机化事业发展突飞猛进，在农机化快速发展的同时，农机装备总量有了较快提升，全区农机化作业水平稳步提高，各种农机化服务组织不断壮大，农机经营总收入屡创新高，大力宣传农业机械化为发展现代农业做出的重要贡献。三是把以“六好 ”、“三爱”为核心的主 题宣传教育，同深入学习贯彻党的十七大和全国“两会
20、” 精神 结合起来，牢固树立和落实好科学发展观，激发全局干部职工工作热情，调动广大干部职工的积极性，动员干部职工为农机化事业又好又快发展做出新的贡献。把马克思主义“五观” 、“四个认同”和“ 三个离不开”教育结合起来， 进一步增强全局干部职工加强民族团结、反对民族分裂、维护祖国统一、维护社会稳定的自觉性和坚定性，使团结平等、互助、和谐的社会主义民族关系在新形势下不断得到巩固和发展。四是组织干部职工参加自治区安排的有关民族团结教育内容的系列巡回报告会。为认真开展好第 26 个民族团结教育月活动，自治区党委宣传部会同有关部门举办了“民族六连先进事迹报告会”， “姜英同志先进 事迹报告会”、 “双语
21、教育报告会”、 “农村劳动 力转移典型事迹 报告会”等，以典型的事例、生动的讲述、进行面对面的宣传教育。五是积极开展向汶川地震灾区献爱心捐款活动。5 月 12日汶川地震发生后，局党组紧急召开动员大会，党组书记王晓文同志作了动员讲话，向系统全体干部职工传达了党中央和自治区党委关于向汶川地震灾区捐款献爱心的紧急通知，并在大会上举行了捐款仪式。在局党组号召下，在局领导的积极带动下，局系统广大干部职工立即行动起来，积极捐款，奉献一片爱心。截止 5 月 16 日下午，局系统共收到各族干部职工和离退休人员的捐款 23650 元。这笔捐款已分两次上缴自治区民政厅。通过对干部职工进行“畅谈辉煌成就，携手团结奋
22、进” 为主题、以“六好” 教育 为核心的思想教育，使干部 职工深刻认识改革开放是发展中国特色社会主义的必由之路，深刻认识民族团结是各族人民共同发展进步的生命线。通过学习文件、宣传材料、听报告、座谈讨论、知识竞赛等各种形式的思想教育，不断增强各族干部职工爱党、爱祖国、爱社会主义、爱人民军队、拥护改革开放的真情实感，进一步筑牢各族干部职工团结奋斗的共同思想基础。五、牢固树立稳定压倒一切的思想，以确保平安奥运和社会稳定为重点，扎扎实实地抓好社会治安综合治理工作2008 年自治区农机局社会治安综合治理工作，以确保平安奥运和社会稳定为重点，落实“谁主管、谁负责” 的原则，深入贯彻落实中共中央、国务院关于
23、进一步加强社会治安综合治理的意见和自治区社会治安综合治理工作实施方案，坚持“打防 结合，预 防为主” 的方针，按照新市区和 银川路地区街道办事处的具体安排，扎扎实实地抓好社会治安综合治理工作，把各项措施落到实处，取得了较好的成效。一是健全组织机构，统一思想，广泛宣传，提高职工自我防范意识，增强单位综合治理工作的创新能力。1、健全机构，明确责任。为了切实抓好我局治安综合治理工作，年初，根据领导干部人事变动情况，及时调整完善了各项组织机构，先后成立了“治安综合治理领导小组” 、“普法领导小组”、 “矛盾 纠纷排查调处领导 小组”、 “帮教小组” 、“治保会”、 “防火 领导小 组”、 “调解委员会
24、” 、等若干机构，每个领导小组都由一把手亲自挂帅，日常工作有专人负责。2、加强宣传、营造和谐。2008 年，我局党组紧紧围绕“以人为本，服务基层”的总体目标，做到宣传有方向，落实有目标，进一步增强单位职工参与活动的积极性和主动性，确保“群防群治” 活动扎实 有效的开展。一年来，我 们共在全局宣传普法知识 4 次、集中学习 2 次、出普法宣传板报 2 期。按照创建“平安型 ”社区的 总体要求，在奥运会期 间我局先后派出 4 人次参加了银川路街道办事处的义务巡逻队，及时调整了门卫值班人员并加强管理，使门卫值班人员的年龄结构有所降低，通过重新的人员编组和调配，做到了每日有人巡逻，每天巡逻不少于四人，
25、切实保障了局机关和家属院的安全。 二是加强组织领导，落实社会治安综合治理领导责任制。1、把社会治安综合治理工作作为一项重要任务，纳入到自治区农机化工作年度计划之中，拿出足够的时间和精力，常抓不懈，持之以恒。局党组十分重视加强综合治理工作，今年在党组会上主要研究了包括年初的综合治理工作计划，安全保卫值班、安全生产等工作，同时要求各单位将综合治理工作与各项工作同部署、同安排，并与各单位、各部门创建文明活动结合起来，同检查、同考评、同奖惩，实行一票否决。并多次在全体职工大会上对此项工作进行了动员、部署。2、按照“谁主管， 谁负责” 的原则， 进一步完善社会治安综合治理目标管理责任制，年初综合治理领导
26、小组与各单位、各部门签订综合治理责任书， “法轮功”帮教转化责任书，签订率在 100%，做到各尽其职、各负其责。三是强化管理，狠抓落实。1、加强合作、创建平安。今年 3 月，我们组织门面租赁户召开会议，传达了上级关于创建平安社区的文件精神和本局综合治理方面的文件。并与各单位负责人签署了治安联防责任状，同时明确今后综合治理工作的方向和重心。一年来，我们积极配合片区警力和银川路综治办做好辖区的治安管理工作，形成了一个以派出所为主、局综治办、服务中心、家属区安全员为辅的治安管理体系。 2、深入住户，做好登记。我局周边商业网点较多，交通也很便利，造成辖区内的出租房屋较多，流动人口也很多，对这部分人管理
27、起来难度较大。为了配合派出所民警对这部份人的管理，我们经常派专人深入百姓进行调查走访，为了做到不漏户，不错登，我们把与计划生育外来人口调查工作综合起来，共同配合，统一来做这一项工作，由此增加了对流动人口的管理力度。减少了重复登记。 3、加强防范，完善制度。一是在人力、物力、财力上给予支持，做到物防、人防、技防三结合，除家属楼各单元都装电子防盗门，值班室配备值班电话，并采取群防群治的措施，聘专人值班，并不断调整值班人员，做好看楼护院工作。一年仅值班费用达近 3 万元。另外对保密室、物业收费室等重点部位及时安装防护栏，投入资金达 1000 元。二是对重大节假日安全保卫工作给各单位、部门下发文件做专
28、门安排，做到坚持三级值班制度，领导带班，干部值班，专人值班，增加值班人员，加大值班巡逻力度，做好值班和交接班记录，并落实值班车辆。确保值班电话畅通，同时值班工作能够做到日夜值班不脱岗，常年值班不断线，单位至今没有发生一起重大刑事案件。三是社会治安综合治理工作年初有计划，并定期对安全各项工作进行检查，每一次的定期检查，局领导能够亲自挂帅，各职能部门职合参加，在检查过程中，发现问题，综治办下发整改通知书，要求能立即整改的，立即整改，不能立即整改的，限期整改，最大限度地消除隐患。四是明确职责，突出重点，切实做好社区安全生产工作。1、签署责任奖、责任到人。如何确保社区安全问题，是我局安全工作的头等大事
29、。在工作中，我们时刻紧记“安全第一、预防为主的方针”，按照银川路街道办事处的要求，与辖区各家租赁户签订了安全生产责任状，并定期对出租房进行了安全检查，对检查中不合格的下发了整改通知单。一年来，我们共检查 10 余次，共检查租赁户 20 余家，下发整改通知书 3 份。由于工作得力，措施到位，今年来我局没有发生一例责任内安全事故。 2、建立机制、狠抓落实。年初，我局建立健全了各种安全制度，同时制定了各种应急救援预案。同时，加强对各种活动场所安全隐患的排查工作，加强租户业主安全生产法律知识的宣传，提高安全生产的自我防范意识，使之从思想上提高对安全的管理防范意识。在实际工作我，我们注意加强信息周报制、
30、月报制，使街道综治部门更好掌握我局安全工作的进展情况。一年来，我局无重大安全责任事故发生，有力地维护了全局职工财产生命安全。 3、抓好消防安全，突出重点和薄弱环节。为认真贯彻落实自治区安全生产电视电话紧急会议精神，我局将消防安全、车辆管理工作作为综合治理工作的一项重要内容来抓。一是根据银川路办事处的安排从 2008 年 1 月 10 日至 7 月 31 日组织开展了消防安全专项治理工作，根据自治区人民政府统一部署，我局计划于 2008 年 2 月至 2008 年 6 月在我局集中开展火灾隐患“大检查 、大整改” 行动工作。在 专项治理和整治工作中制定了实施方案，成立了组织机构，严格落实严查彻改
31、中提出的“六个必 查” ，“六条铁规”采取 强有力的工作措施，全面消除火灾隐患。切实形成“纵向到底、横向到边” 的工作格局，摸清隐患存量，对所有火灾隐患分类建档，落实整改措施，努力实现火灾隐患“不增新量，减少存量” 的工作目标，彻底改善我局消防环境。二是对局办公楼、住宅楼、菊花村宾馆、网吧、门面房等人员密集场所的设施、建筑、规划、区域四个方面存在的隐患问题进行全面检查、整治，不留死角。投资近 2000 元对 50 具灭火器进行了更换干粉等保养维护。三是针对承租单位及其从业人员流动性大，文化素质较低，安全意识薄弱的实际情况，采取有效措施，广泛动员，不仅动员本单位、本部门积极参加专项治理，普查整治
32、活动，还要更加广泛动员承租单位及其从业人员参与，加强组织领导，明确职责分工，落实责任制。综治办与各经营业主签订治安责任书和安全生产经营责任书。三是强化宣传教育，增强消防意识。采取板报、布标、宣传单等多种形式宣传专项治理，普查整治工作的必要性、重要性，同时，邀请消防部门专业人士对全局干部职工、门面房业主及其从业人员进行了发生火灾如何自救，怎样使用消防器材灭火等消防知识进行了培训。对典型火灾案例进行了深入的分析，了解造成火灾的各种隐患，明确防范的要求。通过宣传教育，增强了消防安全意识，牢固树立了“隐患险于明火，防范胜于救火，安全重于泰山”的思想，提高了预防火灾、扑救火灾、逃生自救的能力。四是我局包
33、括事业单位车辆有十几部，针对农口单位下乡任务多的实际情况，近年来我们采取措施，加强车辆安全工作。一是组织驾驶人员认真学习交通法规知识，进行安全教育，增强交通法规意识，做到安全行车。二是定期检修、维护车辆，做到车况始终处于良好状态。三是加强管理，认真执行派车制度，杜绝私自用车的现象。五是积极开展创平安活动。开展平安建设是中央落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的一项重大决策，也是新形势下加强社会治安综合治理工作的新举措。我局创建平安工作坚持稳定压倒一切的方针，坚持教育与管理、治理与建设相结合。一是对干部职工加强道德和法律法规知识宣传教育，不断提高干部职工思想道德素质和遵纪守法观念，增强安全防范和
34、自我保护意识。二是加强精神文明建设，开展好民族团结月活动，搞好民族团结逐步形成了一个弘扬正气、团结和睦、乐于助人、尊老爱幼的生活氛围。三是建立和完善有关管理制度和措施，进一步完善防控体系，保障人民群众生命财产安全。四是在创平安工作中各职能部门齐抓共管，各司其职。综治部门重点负责安全保卫和消防工作。精神文明办和妇委会积极开展评比五好家庭活动，以提高社区整体文明程度。纠纷调解小组加大纠纷调解的力度，做好纠纷调解工作，发现问题及时解决，把矛盾化解在萌芽状态。通过这些工作，有效地促进了创平安工作的顺利进行。六是抓宣传、造舆论，提高干部职工法律意识。做好普法和释解工作。按照上级普法要求，结合我局工作实际
35、，今年普法工作继续围绕以下目标深入开展：学习宣传邓小平民主法制理论，党的依法治国、建设社会主义法制国家的基本方略，学习宣传宪法和国家基本法律，学习宣传与公民切身利益密切相关的法律法规知识，维护自身合法权益和民主参与、民主监督的意识，提高社区我依法治理社区的能力。同时，有针对性地进行了中华人民共和国宪法修正案、中华人民共和国行政许可法、 中华人民共和国居委会组织法、 婚姻登记条例、 法律援助条例、等法律法规学习。 七是狠抓流动人口和计划生育管理工作。按照新市区银川路办事处工作部署要求，结合工作实际，对应责任目标和考核办法，狠抓流动人口和计划生育管理工作，计划生育率达 100，综合节育率达 100
36、，普查率100，流动人口普查率达 100，圆满完成了 2008 年工作任务。（一）领导重视，完善计生管理机构 我局始终坚持以党政领导“一把手” 亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育“一票否决”制，保证我局的计划生育工作得已顺利开展。一是完善计划生育管理机构。成立了以局长为组长，纪检组长为副组长的计划生育、流动人口管理领导小组，小组明确了分管领导和具体经办人，增强了责任感，加强了计划生育工作的贯彻落实。做到了组织落实，人员落实，计生经费落实。加强流动人口计划生育管理已成为我局计划生育管理工作的重点。二是设立了计划生育办公室，实行层层负责，分级管理，责任明确，落实到位，有力
37、地保障了计划生育和流动人口管理工作的有序开展，使计划生育工作得到整体推进。 （二）抓好计划生育工作宣传、咨询 服务。一是抓好“四坚持”，即 坚持宣传 教育为主、坚持避孕为主、坚持经常工作为主、坚持建设文明幸福家庭相结合为主。二是抓好节假日的计划生育工作宣传，及时掌握育龄妇女思想动向和变化，积极发挥好单位党、政、工的力量，抓好育龄妇女的服务工作。计生干部做到上门服务，讲政策、说道理，并保证计划生育各种经费的落实，保障普查工作的正常开展。今年，组织开展计生宣传，对育龄妇女讲解了女性生殖健康知识，增强育龄群众对自身的健康了解，掌握运用正确的预防方法，对自身的健康进行调适，拥有一个健康的身体。通过开展
38、计划生育教育宣传，增强了计划生育的自觉性。三是认真开展流动人口管理宣传教育工作，四是抓好育龄妇女普查工作。今年实际普查 26 人，普查率达 100，未发生无计划外怀孕和失效情况。五是狠抓防艾工作宣传。为预防控制和消除性病、艾滋病的发生、传播和蔓延，保护人民身体健康，根据市委、市政府的安排部署，我局将此项工作列入重要议事日程，在职工中认真开展预防控制性病艾滋病条例和艾滋病防治知识宣传教育，并挂横幅一条，发放性病预防资料，通过形式多样的教育宣传活动，使职工和广大人民群众知道了艾滋病对人类的危害，增强了自我保护和防治意识。今年，组织开展计生宣传，对育龄妇女讲解了女性生殖健康知识，增强育龄群众对自身的
39、健康了解，掌握运用正确的预防方法，对自身的健康进行调适，拥有一个健康的身体。通过开展计划生育教育宣传，增强了计划生育的自觉性。 六是为局职工办理了生育服务证 6 人、为育龄妇女办理了生育联系卡 2 人、上报 2009 年生育摸底名单。（三）注重落实，狠抓流动计生管理 。一是认真清理登记，全面进行查漏补缺。我局出租的门面营业房，就业人员虽然不在此居住，我们也实时对经营者进行了检查、清理。二是实行查验婚育证明，做到底子清，情况明。在工作中积极态度端正，服务热情，使流动人口管理工作收到较好效果。 六、提高干部职工的环境保护意识，加强机关的环境建设（一）加强对环境保护的宣传，提高机关干部的环境保护意识
40、：一是利用大会、小会向干部职工宣传有关环境保护的法律法规。二是加强每周一次全局的环境卫生检查考核，确保环境卫生的整洁。（二）环境建设是机关精神文明建设的重要组成部分，也是机关干部职工精神面貌的具体表现。一是建立健全各项规章制度； 二是大力加强环境卫生宣传工作；三是狠抓了机关环境卫生的管理，及时清除机关工作区域和生活区域的垃圾；四是深入开展除“四害” 工作，灭蟑灭 鼠，改善干部职工的工作生活环境，为办公楼、住宅楼投放蟑螂药共 300 袋，灭鼠共 150 袋（每袋 100 克）；保证了机关干部职工有一个干净、整洁、环境优美的工作生活环境。 （三）开展丰富多彩的健康教育活动。我们以各种节日为切入点，
41、积极开展丰富多彩、形式多样的健康教育活动。对干部职工进行饮食卫生、禁毒、戒烟、防艾、心理健康等保健知识讲座，同时还利用黑板报、宣传窗等阵地进行健康知识宣传，让健康知识深入人心。（四）开展创建节约型机关活动。从细节入手，出台具体措施，努力创建节约型机关。强化内部管理：水电设立专人管理维修，严禁跑冒滴漏现象；实行用车燃油定额配给制，坚决杜绝公车私用；通讯方面，尽可能使用内线电话，长途通话尽可能简洁明了；尽量使用网络传递文件资料，少用纸质材料，复印纸张尽量做到两面使用。公开机关事务：对全局各部门包括局领导的电话费、办公费、车辆燃油费、车辆修理费、接待费用等各项机关事务费用的支出情况每月公示一次，确保
42、全局机关事务工作低消耗、高效率运行。七、创新思路，转变观念，推动农机化又好又快发展按照自治区农机工作会议提出的目标任务和总体要求，自治区农机局重点抓了以下工作：一是加强学习，提高政策理论水平。全面深入学习党的十七大、国务院 32 号文件以及新时期“三农” 工作一系列方针政策、法律法规、农机化科技知识、管理知识，提高推进科学发展的能力。二是加强基础性工作，提高业务能力。要深入基层，开展重大理论问题和现实问题的政策调研，要善于发现新问题，总结提炼新经验，切实解决难点和热点问题。着力加强农机化行业统计和形势分析工作，做好基层信息、资料和数据的收集整理，做到情况明、底数清、数据准，为科学决策和高效管理
43、提供可靠依据。三是规范执法行为，提升依法行政能力。加强农机法律法规培训，提高农机执法队伍素质，全面推行行政执法责任制和执法过错责任追究制度，规范农机执法行为，强化执法监督，推进农机依法行政进程。四是加强政风行风建设，树立农机化系统良好形象。要始终牢记以民为本、为民服务、帮民解难、助民增收、保民平安的“五民观念 ”，坚持求真 务实、开拓创新、清正廉 洁、文明高效、团结协作的工作作风，寓管理于服务之中，认真开展党风廉政建设，严厉打击违法违纪行为，不折不扣地落实好党的支农惠农政策，做好农机投诉、安全监理、技术和信息服务、农机市场经济秩序规范等各项工作，诚心诚意为农民办实事、做好事。进一步转变机关作风
44、，加强机关效能建设，不断深化“创建和谐机关、做人民满意公务员”活动。按照构建和谐社会的总要求，把营造改革发展的政务机关、清正廉洁的服务机关、诚信规范的信用机关、优美和谐的人文机关作为我局“创建和谐机关、做人民满意公务员” 活动的主要内容。坚持“主题不变、充实内容、选好载体、一抓到底、抓出成效”的原 则，继续抓好我局文明单位、文明处室、文明院落等群众性精神文明创建活动。按照区直机关工委的安排，围绕转变机关作风，提高服务水平的主要任务，在机关开展以“三服务、两满意” （服务发展、服务稳定、服务基层群众，让党和政府满意、让基层和群众满意）为主要内容的机关作风和效能建设活动。把机关作风和效能建设活动作
45、为今年思想道德教育的拓展和延伸，贯穿与精神文明创建活动中。要着眼与学习和实践，采取有效的措施，把效能建设活动抓紧、抓实、抓出成效。通过教育，切实使机关干部职工更加牢固树立为发展服务、为稳定服务、为基层和群众服务的理念，努力实现以务实的工作作风、高效的服务水平，让党和政府满意，让基层和群众满意。在转变工作作风中，大力倡导八个方面的良好风气：一是勤奋好学、学以致用，努力建设学习型机关。二是要心系群众、服务人民，为民办好事、办实事。三是要真抓实干、务求实效，使各项工作真正经得起实践和历史的检验。四是艰苦奋斗、勤俭节约，牢记“两个务必” ，真正把有限的 资金用在刀刃上。五是要顾全大局、令行禁止，自觉维
46、护中央权威和和确保党的路线、方针、政策的贯彻落实。六是要发扬民主、团结共事，自觉接受党组织、党员和群众的监督。七是要廉洁从政，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。八是要生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，保持高尚的精神追求。自治区农机局，围绕“创新思路，加快农机化事业的发展，促进农民增收”这个中心任 务，深入农村牧区调查研究。树立了“ 廉 洁从政、公道正派、高效务实、优质服务、联系群众” 的良好机关形象，为构建和谐机关做出不懈的努力。八、坚持求真务实、开拓创新，不断提高局机关精神文明创建水平（一）认真制定计划，落实创建责任。根据自治区文明委、区直机关文明委有关
47、文件精神，结合我局实际，制定出全局精神文明创建工作计划和精神文明创建工作责任书。局精神文明建设工作领导小组组长与各处室领导签订 2008 年精神文明创建责任书。各处室（站）、各部门也结合各自工作实际、工作特点制定出详尽的、操作性强的文明处室创建计划；处室（站）领导与本部门工作人员签订创文明处室责任书。将创建工作纳入领导班子和领导干部考核内容，与业务工作同部署、同落实、同考核、同表彰。（二）建立健全创建文明单位的领导责任制和工作运行机制。根据领导班子的变动情况，及时调整由党政主要领导负总责的精神文明建设领导小组，局文明办设在机关党委，并设有兼职办事人员，确保了组织领导、人员机构、管理协调、资金投
48、入、检查监督和奖惩激励“六到位” 。加大了对创建工作的领导力度。健全完善局机关文明创建工作齐抓共管的管理机制和长效机制。指导、检查、督促各处室健全完善文明处室创建工作规章制度，确保创建工作落到实处，取得实效。（三）召开全员创建工作动员大会，局党组书记王晓文同志作了动员讲话，并与各处室、各部门负责人签订创建责任书，落实创建任务。各处室、各部门负责人又与所辖干部职工签订了责任书。（四）继续深入开展“创建和谐机关、做人民满意公务员”为主题的创建活动，把营造改革发展的工作环境、清正廉洁的服务环境、诚信规范的信用环境、优美和谐的人文环境作为创建活动的深化与拓展，努力营造健康向上、文明和谐、奋发进取的工作
49、环境，扎实推进和谐机关建设，全面提升机关文明形象。（五）深入开展创建文明处室、文明家庭等活动。在发扬成绩、找出差距、总结经验的基础上，进一步改进和完善文明处室创建工作。把抓业务工作同文明处室创建工作紧密结合起来，在做好业务工作的同时，做好文明处室创建工作。各处室按照 2008 年精神文明建设工作和创建文明处室计划，精心策划，周密安排，认真组织实施。局属各部门充分发挥广大干部职工的主动性、创造性、并及时总结经验，相互交流，相互学习，共同提高。年中考核主要以处室半年自查、总结为主，局文明办对全局文明创建工作进行小结。（六）大力开展群众性精神文明创建活动。局文明办、工会、妇女委员会互相配合，组织局职工积极参加自治区机关工委、新市区、银川路街道办事处和局机关举办的各种文体活动，丰富职工文化体育生活，寓教于乐，陶冶情操。组织参加区直机关第七届职工大众体育运动会，局机关工会组织好今年的万人健步走、第九届“公仆杯” 乒乓 球比赛和第四届羽毛球比赛的参赛工作。老干处千方百计的关心离退休职工的学习和生活，帮助他们排忧解难。根据离退休职工的实际情况，组织开展了一些健康有益的文体活动。九、深入开展学习实践科学发展观活动
