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类型测量工作管理制度_secret.doc

  • 上传人:hwpkd79526
  • 文档编号:9199663
  • 上传时间:2019-07-29
  • 格式:DOC
  • 页数:5
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    测量工作管理制度_secret.doc
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    1、测量工作管理制度编制:审核:批准:测量工作管理制度测量工作是施工技术管理工作的重要组成部分,是保证工程质量、加快施工进度、提高经济效益的重要手段。为加强测量工作的管理,特制定本制度。一、测量成果交接制度工程测量成果包括测量原始记录资料,各种内业成果,测量桩橛,点记和各种精度分析评定资料等。1、与设计单位成果的交接接到设计文件后,必须在开工前与设计单位进行测量资料交接手续,导线点、中线控制点及水准点等桩橛须经设计单位进行现场指认。组织测量队进行复测,加密控制点。2、与施工队的测量成果交接项目部测量队在对全线复测闭合后,应将测量成果与施工控制桩、放样点一同以技术交底形式交予施工队技术人员,一式三份

    2、,并且有交接人签字。3、竣工测量成果的交接工程竣工,组织测量人员完成各种竣工测量桩橛、标志桩和永久导线(水准)基点的恢复、点验工作,并参与工程验交。4、交接要求按成果资料和交接桩表在现场逐点进行桩橛交接,经核实无误方可接受,桩橛标志要明显,符合规定,刻划工整,标志统一,并且作好桩橛保护工作。二、复核制度1 、桩橛复核接到定位资料后,应对资料进行复核、计算,并对桩橛进行同等精度复测,复测应采用两种不同的方法或两人换手测量的方法进行。2、资料的复核(1)在测量工作中,对各项测量原始记录,必须严格按测量规定内容及格式统一标准,不允许用纸片或小本子代替。(2)对各项测量记录,计算成果和图表,必须做到记

    3、录真实、标注明显、计算清楚、签字完备,并认真进行复核和验算,未经复核和验算的资料不得使用。(3)一切原始观测值和记录项目,必须在现场记录清楚,不得凭记忆补记。记录手簿必须填列页次,注明观测者、记录者、日期、气候及使用仪器。因超限划去的观测记录,应注明原因,并予保留,不得撕毁。三 、测量仪器管理制度1、各种测量仪器均属计量器具,应符合计量器具管理规定。2、工作中,仪器不得受太阳暴晒或雨淋,需要移位时,不允许肩扛仪器,也不允许将仪器工具当坐凳或他用。3 、各种光电类、激光类仪器必须定期送具有资质单位检定以确保测量精度,严禁使用未经检定、不符合精度、超过检定同期以及零件缺损的仪器。4 、测量仪器设备

    4、应设专库存放,环境干燥,作好、通风、防毒、防尘、防锈工作。全站仪设专人保管,专人使用,专人负责检修,他人不得随意动用,以防损坏或降低精度。5、建立健全测量仪器设备台帐、精密测量仪器卡、仪器档案,仪器出入库应办理使用登记签证手续。6 、测量仪器达不到测量精度、性能不稳定影响测量质量、无法修复时,必须申请报废。四 、测量人员岗位职责1、热爱测量工作,工作踏实认真,一丝不苟,努力钻研业务,不断提高自身业务素质。2、做好控制测量工作,熟悉控制标志的位置,保护好测量标志。3、做好施工放样工作,放样前认真查阅图纸,准确计算,精心放样,确保测量结果准确无误。4、认真做好测量记录,妥善保管测量资料。5、爱护测

    5、量仪器设备,定期维修保养,安全妥善保管。6、完成领导交办的其它任务。五 、奖惩制度(一)测量工作的责任范围1 、指挥部测量班负责全线的贯通测量,重要控制桩的测量以及各重点工程项目的检查复测,提供控制桩或导线点的坐标资料等。 2、测量班有权随时随地对全线的工程平面位置和标高进行检查,施工队测量人员必须给予提供条件和配合。3、测量班负责大、中、小桥和涵洞的位置复核检查。4、测量班负责对所下发的测量资料的复核工作,有责任对所下发的资料提出异议和修改意见。5、测量人员负责本项目部管区内所有的测量放样工作。6、按照工程需要,指挥部已经配备齐全各种测量仪器,指挥部测量人员必须认真保养爱护,定期进行检查,若

    6、精度不满足施工要求,必须进行检验和修理。7、测量负责人必须作好测量仪器的台帐和履历书,并按照检定周期进行检定。(二)奖罚1、凡是因测量原因,所造成直接经济损失在 3000 元以内的,给予测量主管工程师警告并在职工大会给予点名批评。2、凡是因测量原因,造成直接经济损失在 300020000 元的,给予测量主管工程师处以 300500 元的罚款,并且给予事故的直接责任人处以损失金额的10%的罚款。并且根据情节的严重性和本人的平时表现,考虑其以后的工作安排。3、凡是因测量原因,造成直接经济损失再 20000 元以上的,给予测量主管工程师处以 5001000 元的罚款,并且给予事故的直接责任人处以损失金额的10%的罚款。并且将其调离技术工作岗位,其以后工作由公司领导开会研究。4、凡是因测量放样不及时,造成工程误工或停工的,超过三次以上者,给予测量负责人 200500 元的罚款,屡教不改者,将撤消测量主管工程师职务。5 、凡是在测量工作中表现出色,给公司创造经济效益的,无重大测量责任事故认真负责的,在年终经公司例会研究给予经济奖励。

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