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类型商界积累.docx

  • 上传人:fmgc7290
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  • 上传时间:2019-07-25
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    1、【失败人生的五 5 种思维】1 我不想做。懒散和懈怠是生活毒药也是失败人生的基因;2 我没想到。成功者总是留意任何情况下的每一种可能;3 我尽力了。尽力不等于尽心竭力;4 这不可能。如果相信美妙,美妙生活就在眼前;如果自我设限,限制就会无处不在;5 没人帮我。成功者本身都是一个巨大磁场。【职场人生的五则修炼】工作时:付出不亚于任何人的努力;处事时:不忿怒,不嫉妒,不轻浮,更不骄傲自恣;灾难时:不悲叹,不怨恨,不消沉不灰心,不牢骚满腹;幸运时:不得意忘形,不失谦虚之心;萧条时:要有远见,要忍耐,不慌乱。时常对照自我反省,终有不同凡响的收获。【人生物语】钟表可以回到起点,但已不是昨天。使人成熟的是

    2、经历,而不是岁月。人永远不知道谁哪次不经意地跟你说了再见之后就真的再也不见了。其实我有个当上富二代的机会,但我爸没珍惜。不是人人都能活的低调可以低调的基础是随时可以高调。绝口不提不是因为忘记,而是因为铭记。【赚钱靠的是钱以外的本事】第一是做人的能力,特别是做人的姿态,要将自己的姿态放低。第二是价值观,价值观是判断是非善恶的简单标准。第三是毅力和耐心,时间能考验坚持的力量。第四种是你对未来的看法,要看别人看不见的地方,算那些算不清的账,做别人不做的事。【职场智慧:气场的价值】1、一个人可能做不到最优秀,但却可以做到最引人注目,这就是气场的价值。2、衣着绝对关乎你的气场:你穿成什么样,你就是什么人

    3、!3、财富无关气场:气场,不在于你有什么,而在于你想怎样。4、气场无关成败:你现在的气场决定了你未来的样子。【成功忠告】1、100 次心动不如一次行动。2、细节往往决定成败。3、不要畏惧和躲避成功。4、学会从失败中吸取教训。5、面对成功,要有足够的耐心。6、别把成功看得太复杂。7、运用思考改变自己的命运。8、相信自己可以做到。9、要改变命运,先要改变心态。10、摒弃坏习惯,培养好习惯。【与陌生人沟通的 8 条技巧】1 不要说得太多,想办法让别人多说.2 对于话题的内容应有专门的知识.3充分明白人与人之间关系的真理.4 能够利用语气来表达你的愿望,勿使人捉摸不定.5 常保持中立,保持客观.6 对

    4、事物要有衡量种种价值的尺度,不要只是坚持某一个看法.7 对事情要保密.8 去了解别人的背景和动机。【从甄嬛传看职场上位法则】招数 1:初来乍到,学会蛰伏。招数 2:适时出招,展现实力。招数 3:以退为进,保全实力。招数 4:善结贵人,拓展人脉。招数 5:读懂老板,做对事情。招数6:慎防小人,保全自我。【哈佛经典训言】 此刻打盹,你将做梦;此刻学习,你将圆梦。觉得为时已晚的时候恰恰是最早的时候。学习时的苦痛是暂时的,未学习的苦痛是终身的。现在流的口水将成为明天的泪水。幸福不排名次,成功必排座次。狗一样地学,绅士一样地玩。今天不走,明日要跑。一天过完,不会再来。【走向成功】1、乐观面对压力和挑战,

    5、制订出清晰的目标。2、正确看待自己的优势和弱点,理性看待自己的缺点。3、不断总结经验教训,调整自己的心态,脚踏实地做好每一件事情。4、善待周围的每一个人,处理好人际关系,不断培养自己的人脉。5、杜绝好高骛远,严禁朝三暮四,更不要试图走好两根钢丝。【中层管理者最忌 5 种意识】1.地盘意识 生怕别人插手自己的领域;2.帮派意识 总想弄几个听自己话的人在身边;3.山头意识 总爱分析高层的派系,并自以为聪明;4.权术意识拨弄是非,传播是非,随意批评上下级,把权力斗争当工作重心;5.大我意识所有人围着自己转导致工作无序,管理混乱,执行力差。【创新的 6 个层次】1.模仿:创新始于引进与模仿。2.微创新

    6、:集中优势,小处入手,满足客户最迫切需求,攻占小蓝海。3.错位创新:与对手背道而驰,不战而求新市场。4.越位创新:跨界多领域,整合全新商业蓝海。5.包容创新:以自我为核,吸收多元文化的创新。6.塔尖创新:为未来的前瞻式创新。取得成功的因素有很多,执着就是其中一个极其重要的因素执着于正确的方向,才能最终达成目标;执着于同一件事情,才能做得尽善尽美。什么都能干,并不意味着什么都能干好。再难钉的钉子,只要坚持钉,一定能钉进去;再难走的道路,只要坚持走,一定能走完。以其埋怨命运,不如执着于眼前。【经营之道:爱你的敌人】没有麦当劳,肯德基的汉堡不会这么好吃;没有可口可乐,百事也不会这么壮大。没有狮子,羚

    7、羊永远跑不快!真正激励人不断成功的,不是鲜花,掌声和赞美,而是那些可以致人死地的打击和挫折,那些一直想把你打败的对手、虎视眈眈的同行!【人生 8 度】高度,决定事业;深度,决定智慧;宽度,决定理念;广度,决定思维;速度,决定效率;力度,决定能力;角度,决定方向;尺度,决定成败。不争,元气不伤;不畏,慧灼闪光;不怒,百神和畅;不忧,心底清凉;不求,不卑不亢;不执,可圆可方;不贪,富贵安康;不苟,何惧君王!【人生箴言】1.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。2.一个人幸运的前提,是他有能力改变自己。3.要懂得珍惜守护身边的每个人,因为前世扭断脖子的回眸,我们才换来今生的相遇。4.心境可以归于平

    8、和,但不能趋于死寂。5.两个人在一起久了,就象左手和右手,即使不再相爱也会选择相守。【人生感悟】 【让你离成功更近一步】1、耳到善于倾听,听中有悟;2、眼到眼中有活,眼看玄机;3、嘴到能说会说,关系融洽;4、手到动手做事,磨练技艺;5、心到恒心坚持,成功在望。6、身到扑身干活,感动人心。【让上司喜欢你的 7 个技巧】主动报告工作进度让上司知道;对上司的询问清楚地有问必答让上司放心;充实自己,努力学习让上司轻松;接受批评,不犯三次过错让上司省事;主动帮助同事让上司更有效;毫无怨言接受任务让领导省心;对自己的业务主动提出改善计划让上司进步。【职场箴言】1、成功的第一步就是,你要敢和别人不一样。2、

    9、惟有能提出好的问题,才能得到好的答案。3、一切成就都缘于一个梦想和毫无根据的自信。4、愚人向远方寻找快乐,智者在身边培育春光。5、生活是一座蕴藏美的富矿,需要你发现。6、有三种东西必须尊敬:坚毅、自尊和仁慈。【索罗斯办公室里挂的格言】1.我生来一贫如洗,但决不能死时仍旧贫困潦倒! 2.凡事总是盛极而衰,重要的是认清趋势转变,要点在于找出转折点;3.冒险没有关系,但当承担风险时,不要赌上全部财产;4.卢梭:人之所以犯错误,不是因为他们不懂,而是因为他们自以为什么都懂。永远成功的秘密,就是每天淘汰自己:你不与别人竞争,并不意味着别人不会与你竞争;你不淘汰别人,就会被别人淘汰。别人进步的同时你没有进

    10、步,就等于退步。你没有构建任何适应竞争、抗击风险的能力,当下一次危机来临时,你会不堪一击,第一个倒下的就是你!追求安稳,是坐以待毙的开始。【成功创业家的十大特性】具有创见性与前瞻性;坚持不屈的精神;耐得住寂寞;超凡的说服能力;洞察市场潜在需要且非常务实;注重细节完美深刻理解人性;行业专家;对数字极为敏感,超强的算计得失的能力;饱满的激情;狂热追求财富且富冒险精神; 你具备了几项?【人生箴言】1、珍惜幸福但不要沉醉于幸福。2、承受痛苦但不要死缠着痛苦。3、耐得住平淡但不能没有追求。4、顶得住压力但别忘了崛起。5、忍得住孤独但别忘了敞开胸襟。6、受得住失败但别忘了重新把握机会。7、敢于承担责任但别

    11、忘了不能没有能力支撑。8、享受成功但别忘了不能埋下失败隐患【精明做人,睿智处世】1.简单的事重复做,你就是专家;重复的事你用心做,你就是赢家。2.只要你按时到达目的地,很少有人在乎你开的是奔驰还是手扶拖拉机。3.智者受赞美句句反思,愚者受批评时句句反驳;4. 不一定选择正确的,而应选择你不后悔的;5.按本色做人,按角色办事,按特色定位。【告诫自己的话】1.机遇总是有的,如果把握不住,不要怨天忧人;2.不要把时间当垃圾处理,唯有珍惜光阴,才能提升生命的质量;3.如果错了,那就停止,如果得不到,那就放弃;4.赶路并非越快越好,走正确的方向最重要!【耶鲁励志语录】1.要无条件自信,即使在做错的时候。

    12、2.不要想太多,定时清除消极思想。3.学会忘记痛苦,为阳光记忆腾出空间。4.敢于尝试,敢于丢脸。5.每天都是新的,烦恼痛苦不过夜。6.面对别人的优秀时,发自内心地赞美。7.做人最高境界不是一味低调,也不是一味张扬,而是不卑不亢。【创业者信条】1、只要你不躲避问题,答案就会在当下找到。只要你想创造美好,结果也会在当下呈现。2、面对能够改变的事物,那就及时去改变它。面对不能改变的事物,就要学会真诚的去接纳。只要改变视角,状况也会随之改变。3、相信此刻即是最佳时机,此处也是最佳之所。【团队】接受自己很重要,适应社会更重要;能爱自己很重要,会爱别人更重要;做对事情很重要,拥有团队更重要;加入集体很重要

    13、,融入集体更重要;自我奋斗很重要,有团队支撑更重要;个人有清晰定位很重要,集体有核心优势更重要;让自己成功很重要,让团队成熟更重要。【人生不可丢的十种东西】1.洒脱:微笑地挥手说再见 2.童心:你的心不能变老 3.音乐:没有音乐,人生将会乏味无比 4.浪漫,偶尔浪漫一下 5.优雅:优雅一点总是好的 6.沉思:说话前给自己 10 分钟沉思 7.驰骋:不要让自己太累 8.纯洁:纯洁不容易 9.可爱:因可爱而美丽 10.勇敢:做个勇敢的精灵。【成功需要积累的力量】想要接近成功,管理者必须积攒成功所需的力量:一:燃烧欲望的力量。二:明确目标的力量。三:潜意识信念的力量。四:行动计划表的力量。五:坚持的

    14、力量。六:特殊知识的力量。七:诚实的力量。八:控制开销的力量。九:宽厚的力量。十:信心的力量。【职场攻略心法】1、不管你身处何处、何种外部环境,都不能没有目标。2、无论你身边的环境如何,你只要用心做事,就一定可以影响它!如果你真是个牛人,那就改变它。3、这个世界能真正给你自尊的人,只有你自己。4、人不能太宠自己。5、心在哪里,收获就在哪里。【人生感悟】一个人起点低并不可怕,怕的是境界低。越计较自我,便越没有发展前景;相反,越是主动付出,那么他就越会快速发展。 很多取得一定成就的人,在职业生涯初期都是从零开始,把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、归零再归零,他们的人生才一路高歌,一路飞扬。【智慧心语】

    15、1、每当我找到了成功的钥匙,就有人把锁给换了。2、够不着吧,左脚踩右脚上试试。3、不要为旧的悲伤而浪费新的眼泪。4、珍惜生活!上帝还让你活着,就肯定有他的安排!5、世界上有两种人:索取者和给予者。前者也许能吃得更好,但后者绝对能睡得更香。6、人生的冷暖取决于心灵的温度。【职场人生如何给上级汇报工作】1、简明扼要,直奔主题;2、先说主要结论或问题;3、说出自己得出结论的主要依据,或如何解决问题的主要思路;4、提出自己所需要的资源支持。误区 1:只说问题,等上级指示如何解决;误区 2:只有主观观点,没有论据。别认为上级除了同意、否定外,只会问为什么,你们信息不对称。【成功哲学:从奋斗到成功的六点】

    16、1、如果你想生活充满激情,试着学有兴趣的事;2、对前途迷茫和困惑,记得那只是找到正途前的黑暗;3、培养成就感,那使你有无限动力完成所有挑战;4、学会最好的投资:靠积少成多而非一夜暴富;5、只思考怎样能做得更好,少想为什么做不好;6、能力+意愿+坚持=成功。【什么是团队精神】1、首先做好自己,为自己的当下价值和未来价值而全力以赴,这是团队精神之根;2、目标一致、行动一致、相互支持,主要结果顾及到团队大部分成员利益,这是团队精神之本;3、先舍后得、同辱共荣、统一价值、肩负使命、形成合力,这是团队精神之魂。【沉稳的修炼】1、不要随便显露你的情绪。2、不要逢人就诉说你的困难和遭遇。3、在征询别人的意见

    17、之前,自己先思考。4、不要一有机会就唠叨你的不满。5、重要的决定尽量先商量,而后再发布。6、讲话不要有任何的慌张。7、自信是好,但是别忽略别人的想法。8、人无高低,对人对事,别忘了礼貌。【知易行难】光有奋斗精神是不够的,还需要脚踏实地一步一步地去做。要先分析自己的现状,分析自己现在处于什么位置,到底具备什么样的能力,这也是一种科学精神。你给自己定了目标,你还要知道怎么样去一步一步地实现这个目标。从某种意义上说,树立具体目标和脚踏实地地去做同等重要。【当你低落时,请看看这些话】 只要还有明天,今天就永远是起跑线。 火把倒下,火焰依然向上。 我们都是虫,可我是萤火虫。 旁若无人走自己的路,不是撞到

    18、别人,就是被别人撞到。只要比竞争对手活得长,你就是赢家。 当你再也没有什么可以失去的时候,就是你开始得到的时候。【企业经理人应明白】1、不要寻求绝对的公平,吃亏真的是福;2、让你的能力大于你的职位,老板会看到;3、不要打企业财务的主意,小钱赶走大财富;4、不要轻易评价别人;5、总是抱怨环境而跳槽的人,应自检;6、团结一切可以团结的人,包括敌意者;7、举贤不唯亲,不避亲,客观看待家族企业管理。【柳传志:成功八法则】真正的尊严是不怕被别人践踏的;“定战略”始终是治理公司的第一要旨;把国家的大潮流用好用足;了解世界正在发生什么事;把权力和利益交给那些真正承担责任的人;绝不轻言放弃;永远只做自己力所能

    19、及,而又有利可图的事;每做成一笔生意,就交到一个朋友。【职场心计学】1 不要把好像、.大概、晚些时候、可能、说不定之类的话放在嘴边;2 不要拖延工作;3 不要认为理论上可以实施就大功告成了;4 不要让别人等你;5 不要认为细节不重要;6 不要把改善工作的能力仅寄托在公司培训上;7 发生错误时不要推卸责任。: 【领导自省】一个团队负责人,当觉得某下属不给力时,不要去对他抱怨,而该先问问自己:该下属知道要做什么吗?知道怎么做吗? 碰到困难时你给予了支持与服务吗?知道做好了有什么好处吗?知道做差了会得到什么惩罚吗?以上几点,如果下属不知道,那么该挨板子的是领导自己。【励志语录】凡事要靠自己,改变命运

    20、更要靠自己。凡事需坚持、凡事需忍耐、凡事需付出、凡事需尽力。世上没有天生的强者,强者是磨练出来的。一个人若要有所作为,就必须同对手竞争并超越对手。与弱者竞争,胜算当然大,但很难成为强者。只有与强者竞争,才能不断拓展生存的空间,才能成为真正的强者。【人生感悟】人生有两种境界:一是痛而不言,二是笑而不语。痛而不言是一种智慧,人生在世,往往会因这样或那样的伤害而心痛不已。对坚强的人来说,累累伤痕是生命赐予的最好礼物;笑而不语是一种豁达,朋友间的戏虐,,遭人误解后的无奈,过多的言辞申辩反让人觉得华而不实,莫不如留下一抹微笑,任他人作评。【哲思小语】1.不要轻易把伤口揭开给别人看、因为别人看得是热闹、而

    21、痛的却是自己。2.真正的光明,只能在彻底的黑暗中寻找。3.不知道谁哪次不经意的说了再见之后就再也不见了。4.人最软弱的地方是舍不得,舍不得一段不再精采的感情,舍不得一份虚荣,舍不得一个已经和你无关的人。【学会处理】1、被人羞辱翻脸不如翻身,生气不如争气 2、面对反对意见听,并且思考3、犯错年少轻狂未足奇,知错能改真俊杰 4、谣言不能置之不理,也不能纠缠下去 5、别人的脸色不必太在意,做自己该做的事 6、横财君子爱财,取之有道。【李嘉诚告诫年轻人】年轻人不要试图追求安全感,特别是年轻的时候,周遭环境从来都不会有绝对的安全感,如果你觉得安全了,很有可能开始暗藏危机。真正的安全感来自你对自己的信心,

    22、而真正的归属感在于你的内心深处,对自己命运的把控,因为你最大的对手永远都是自己。【人生感悟】只有两种人的成功是必然的。第一种是经过生活严峻的考验,经过成功与失败的反复交替,最后终于成大器。另一种没有经过生活的大起大落,但在技术方面达到了顶尖的地步。比如学化学的人最后成为世界著名的化学家,这也是成功。【人生七忠告】1、常给人惊喜与微笑,送去意想不到的温暖;2、善于弥补不足,找准自己的位子;3、孤独是健康的大敌,心要与群体相通;4、君子爱财取之有道,不义之财不可取,勤劳致富是正道;5、抱有感恩心,感谢一切应该感谢的;6、学无止境,活到老学到老;7、丢弃过去的“我” ,拓展现在的我。【人生箴言】奋斗

    23、是一种乐趣,追求是一种动力,助人是一种储蓄,吃亏是一种积累,谦和是一种修养,宽容是一种境界,忍让是一着妙棋,冷静是一副良药,美色是一口陷阱,嫉妒是一支毒箭,急躁是一种隐患,冲动是一个魔鬼,寡欲是一种享受,挫折是一种磨练,违心是一种欺骗,私欲是一条祸根。【王石:不要做“企业超人” 】在企业里,我主动抑制“强大的自我” 。放权有三个逻辑:第一个,要允许部下犯错。你如果死死管着他,他就始终不能成长。第二,部下要比你还专业。每一次交换意见时,你被他启发,你就会感到幸福。第三,要让自己“从超人变成普通人” ,因为这对企业的前进很有好处。【人生感悟】人的上半生:要不犹豫;下半生:要不后悔;活在当下,把握每

    24、次的机会,因为机会稍纵即逝,为自己的生命找到出路!急事,慢慢说;大事,清楚的说;小事,幽默的说;没把握的,谨慎的说;没发生的事,不要胡说;做不到的事,别乱说;伤害人的事,不能说;讨厌的事,对事不对人的说;开心的事,与大家共享。【人生感悟】一个人起点低并不可怕,怕的是境界低。越计较自我,便越没有发展前景;相反,越是主动付出,那么他就越会快速发展。 很多取得一定成就的人,在职业生涯初期都是从零开始,把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、归零再归零,他们的人生才一路高歌,一路飞扬。【生活悟语】1、人生就像一杯没有加糖的咖啡,喝起来是苦涩的,回味起来却有久久不会退去的余香。2、要哭就哭出激动的泪水,要笑就笑出

    25、成长的性格. 3、人生就是一场旅行,不在乎目的地,在乎的应该是沿途的风景以及看风景的心情。4、不求与人相比,但求超越自己。【时间管理】成功的人每天都在忙碌,平庸的人每天也在忙碌,而时间对每个人来说是绝对公平的,那么,两者之间的差距到底是如何产生的呢? 大量的事实证明,80%的人都不知道自己在为什么忙,很可怕的是,他们已经习惯了这种忙碌的状态。【成功是逼出来的】一个人,如果你不逼自己一把,你根本不知道自己有多优秀。一个人,想要优秀,你必须要接受挑战;一个人,你想要尽快优秀,就要去寻找挑战;一个人,敢听真话,需要勇气;一个人敢说真话,需要魄力;一个人的知识,通过学习可以得到;一个人的成长,必须通过

    26、磨练!【人生箴言】1、大事难事看担当,逆境顺境看胸襟。2、是喜是怒看涵养,有舍有得看智慧。3、走正确的路,放无心的手。4、结有道之朋,断无义之友。5、饮清净之茶,戒色花之酒。6、开方便之门,闭是非之口。【强执行力:企业文化大过管理】第一:说到做到,做不到不说。不夸海口,建立上下级互信;第二:只认功劳,不认苦劳。以结果为导向;第三:严于律己,宽以待人。有利协作、团结;第四:敢于承担责任。遇问题,先找责任人,不含糊;第五:艰苦奋斗。公司大手大脚,员工就慵懒。史玉柱【励志语录】1、老板只能给一个位置,不能给一个未来。舞台再大,人走茶凉。2、下对注,赢一次;跟对人,赢一世。3、不识货,半世苦;不识人,

    27、一世苦。4、学识不如知识,知识不如做事,做事不如做人。5、重师者王,重友者霸,重己者亡。6、人生三比:比才华;比财力;比境界。【成功必备的八种魅力】1.亲和力。亲和即人脉。2.决断力。果断决策,拒绝犹豫。3.执行力。执行是决策的接续。4.创造力。把普通变成非凡。5.前瞻力。洞悉先机,引领潮流,领先半步。6.凝聚力。像磁石凝聚进取的团队。7.辐射力。用品味和诚信征服市场和消费者。8.影响力。超越时间和空间。【人生 5 大箴言】人生最大的痛苦,是想得到和怕失去;人生最大的践行,是管住嘴和迈开腿;人生最大的见地,是没什么和算了吧;人生最大的彻悟, 是怎么来和怎么;人生最大的幸福,是己身安和心亦宽。明

    28、日在乌鲁木齐有我演讲,总裁粉友可私信世华智业集团 联络对接,期许能推动您生命的成长!【胡雪岩语录】1、一切都在变,只有人性没有变。2、满脑子只有钱的人 一辈子都赚不到钱。3 、处逆境容易 因为小心,处顺境很难 因为大意;4 、人要具备四识:知识 常识 胆识 见识;5、中国人的事都是可大可小;6、人生只有一个规律自作自受;7、道理是直的,但路经常是弯的,机会是持续发展的。【星云大师:选择决定人生】人生的高度,一半始于个人努力,一半源自众多的选择。人生的败笔,也多存在于选择当中:一是不会选择,盲目攀高,心神分离,难修正果;二是不坚持选择,心易旁顾,朝秦暮楚,难成其大;三是不断地选择,胸无大志,似萍

    29、戏水,如草随风,难得善终。【六大人生方略】1、凡事皆有极困难之时,打得通的,便是勇者。2、凡事皆有极复杂之时,拆得开的,便是智者。3、凡事皆有极关键之时,抓得住的,便是明者。4、凡事皆有极矛盾之时,看得透的,便是悟者。5、凡事皆有极重大之时,沉得住的,便是静者。6、凡事皆有极寂寞之时,耐得住的,便是逸者。【正确的授权步骤】真正好的授权,应该具备几个步骤:1.跟部属讨论目标;2.给他方向;3.让他知道提供他多少资源;4.双方都要有风险管理的意识,确定下次汇报的时间,进程中间还是结束后;5. 让部门重新一下以上沟通中的要点,确认信息接收。【创业人生四悟】1、人能行走多远?不要问双脚,而是要问志向;

    30、2、人能攀登多高?不要问身躯,而是要问意志;3、人能创造多少?不要问双手,而是要问智慧;4、人能看见多远?不要问眼睛,而是要问胸襟。【最大的危机:是没有危机感】1.比尔盖茨:微软离破产永远只有 18 个月。2.海尔张瑞敏:每天的心情都是如履薄冰,如临深渊。3.联想柳传志:你一打盹,对手的机会就来了。4.百度李彦宏:别看我们现在是第一,如果你 30 天停止工作,这个公司就完了。5.华为任正非:我们的使命就是活着!【励志语录】1、消极的人总有理由,积极的人总有计划。2、消极的人找借口,积极的人找方法。3、消极的人制造问题,积极的人解决问题。4、消极的人总在逃避,积极的人总在面对。5、消极的人爱说:不该我做,积极的人爱说:让我来。

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