1、义乌市镇（街道）分管科技副镇长、副主任工作目标责任制考核办法序号 考核内容 基础分 考核记分办法一 重视科技工作。 15 分1、结合当地实际，制订科技政策、年度科技工作计划，及时上报半年度、年度科技工作总结，5 分。少一次扣 2.5 分。2、认真研究落实科技工作，6 分。缺席市召开的会议每次扣2 分，由他人顶替的扣 1 分；镇（街道）科委每季度召开一次专题会议研究科技工作，少一次扣 1 分。3、及时准确地向市科技部门反映本镇（街道）的科技工作动态（以报道形式） ，4 分。少于 4 次每次扣 1 分。二 重视自主创新与创新服务能力培育。 15 分1、重视企业研发中心培育工作。按认定条件推荐申报义
2、乌市级企业研发中心，每家通过认定 4 分。2、积极组织培训、讲座等自主创新专题活动，组织一次得 3分，本项最高限分 6 分。3、做好专利工作，通过义乌市级专利示范企业认定每家得 2分，发明专利授权每件 0.5 分。本项最高 5 分。总得分最高 20 分三 抓好高新技术企业培育和传统产业技术改造升级。 20 分1、抓好高新技术企业培育。按认定条件推荐申报义乌市级高新技术企业，并通过认定每家 3 分。2、抓好义乌市级科技攻关项目申报、实施工作，6 分。按申报条件，组织申报市级科技攻关项目并正式立项每项得 2 分。项目评审、鉴定数为零扣 2 分。3、做好科技计划项目的申报、实施工作，4 分。立项数为
3、零不得分，项目评审、鉴定数为零，扣 2 分。4、做好制造业信息化示范企业培育工作，4 分，认定一家得2 分。总得分最高 25 分。四 抓好科技兴农工作。 20 分1、因地制宜，积极引进与推广农业新品种、新技术，新立项目每项 2 分，通过评审（鉴定）每项 3 分。2、积极开展送科技下乡、科技培训活动，每次 2 分，本项最高限分 8 分。3、抓好农业科技示范基地、民营研究所、农业科技型企业培育，6 分。按认定条件推荐申报义乌市级农业科技示范基地、民营研究所、农业科技型企业并通过认定每家得 4 分。总得分最高 30 分。五 加强产学研合作。 15 分1、镇（街道）组织 10 家以上企业（或基地）与科
4、研院校开展科技合作对接，每次 3 分。2、镇（街道）组织的科技对接活动中企业（基地）与科研院校正式签订科技合作协议的，每项得 1 分。3、企业与科研院校建立科技合作关系按合作项目每项得 1 分。总得分最高 20 分。六做好科技宣传普及、科技统计、科技进步奖申报等工作，及时完成市科技部门布置的其他工作任务。15 分1、认真做好科技统计工作，4 分。未能按要求上报统计数据的每次扣 2 分。2、做好市级科技进步奖组织申报工作，3 分。申报数为零不得分。3、镇（街道）开展科技宣传、科技普及工作 4 分。未开展不得分。4、科技部门布置的其它重要工作任务 4 分。根据完成情况酌情扣分。备注：1、各镇（街道）年度科技工作计划、政策应在每年 5 月底前，年度总结在每年 12 月 20 日前报市科技局办公室。2、考核办法中所指各项培训、宣传的科技对接活动应在活动结束十天内报市科技局办公室。
