1、企业资质申报与软件操作问题讲义,广西桂林 2011-09-07,一、企业资质申报基本条件,1. 独立的企业法人资格； 2. 注册资本金：行业甲级600万、行业乙级300万、专业甲级300万、专业乙级100万、专业丙级50万、专项设计与专业设计相同； 3.专业人员配备齐全，符合资质标准规定要求的专业人数； 4. 专业负责人应该具备比一般专业人员更高的学历和业绩要求； 5.有必要的技术装备及固定的工作场所和相关的管理制度。,二、政策依据,1. 关于印发工程设计资质标准的通知 建市【2007】86号，简称“资质标准文件”； 2. 关于印发建设工程勘察设计资质管理规定实施意见的通知 建市【2007】2
2、02号，简称“实施意见文件”； 3. 关于报送建设工程企业基本信息表的通知，建市资函【2010】93号文； 4. 关于填报建设工程企业资质申请受理信息采集表有关事项的通知，建办厅【2010】36号文； 5. 属地建设主管部门关于资质申报的有关文件。,三、文件解读(P1),工程设计资质标准： 一个标准、四个序列 工程综合资质 工程设计行业资质 工程设计专业资质 工程设计专项资质,三、文件解读（P2),已经实施注册且需配备注册执业人员的专业，对其专业技术人员的注册执业资格及相应专业进行考核； 尚未实施注册、尚未建立注册执业资格制度的和已经实施注册但不需要注册执业资格人员（以下简称非注册人员）的专业
3、，对其专业技术人员的所学专业、技术职称按附件2 专业设置中规定的专业进行考核。主导专业的非注册人员须考核相应专业业绩，并提供业绩证明。,三、文件解读(P2),申请两个以上工程设计行业资质或设计专业资质时，应同时满足附件2 中相应行业或专业设置和注册专业的配置，其相同专业的专业技术人员的数量以其中的高值为准。 具有工程设计资质的企业，可从事资质管理证书许可范围内的相应工程总承包、工程项目管理和相关技术、咨询与管理工作。 本标准所称主要专业技术人员，年龄限60周岁及以下。,三、文件解读（P2）,工程设计综合资质 注册资金6000万； 近三年平均营业收入10000万元； 近五年内2次工程勘察设计收入
4、【7.4亿元】或营业税金及附加排名在全国50名之内【4099万元】； 具有两个行业甲级或者一个行业甲级和其他三个不同行业的专业甲级资质； 初级职称以上技术人员500人以上，注册执业资格和高级职称不少于200人（且注册专业不少于5个，注册人数不低于40人）； 建造师和监理工程师不少于10人； 近十年全国优秀、国家科技进步奖项不少于5项。,三、文件解读（p3）,工程设计行业甲级 注册资金600万； 大型业绩不少于1项（换证）或中型业绩2项（升级）； 主要技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数； 技术负责人：本科、十年以上经历、主持大型项目不少于2项、高级职称或注册资
5、格； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业中型以上项目不少于3项，其中大型项目不少于1项。,三、文件解读（P4）,工程设计行业乙级 注册资金300万； 主要技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数； 技术负责人：本科、十年以上经历、主持大型项目不少于1项或中型项目3项、高级职称或注册资格； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业中型以上项目不少于2项，或大型项目不少于1项。,三、文件解读（P4）,工程设计行业丙级 注册资金100万； 主要技术人员数量不少于所申请行业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数； 技术负责人：专科
6、、十年以上经历、主持申请行业项目不少于2项、中级以上职称； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请行业项目不少于2项。,三、文件解读（P5）,工程设计专业甲级 注册资金300万； 主要技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数； 技术负责人：本科、十年以上经历、主持大型项目不少于1项或中型项目2项、高级职称或注册资格； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请专业中型以上项目不少于3项，其中大型项目不少于1项。,三、文件解读（P5）,工程设计专业乙级 注册资金100万； 主要技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的
7、人数； 技术负责人：本科、十年以上经历、主持大型项目不少于1项或中型项目3项、高级职称或注册资格； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请专业中型以上项目不少于2项，或大型项目不少于1项。,三、文件解读（P6）,工程设计专业丙级 注册资金50万； 主要技术人员数量不少于所申请专业资质标准中主要专业技术人员配备表规定的人数； 技术负责人：本科、十年以上经历、主持相应专业设计类型项目2项、中级职称； 主导专业非注册人员应当作为专业技术负责人主持过所申请专业项目不少于2项。,三、文件解读（P123）,建筑、结构设计事务所 合伙人出资总额不少于50万元； 三名一级注册（60岁以下至少为2
8、人； 合伙人之一必须从事工程设计十年以上，在中国境内主持完成过两项大型建筑工程；,三、文件解读（P123）,机电设计事务所 合伙人出资总额不少于50万元； 六名注册（给排水、暖通空调、电气各两人）； 合伙人中至少有三人（水、暖、电各一个）从事工程设计十年以上，在中国境内主持完成过两项大型建筑工程；,三、文件解读（P126）,建筑装饰工程设计专项甲级 注册资金：300万元 企业业绩：完成中型项目不少于2项或大型工程1项； 技术人员：数量不少于所申请专项资质标准中主要专业技术人员配备表的规定； 技术负责人：本科，8年以上经历，主持过大中型不少于2项，其中大型不少于1项，高级职称或一级建筑（结构）注
9、册； 技术人员：中级职称，参与过大型1项，或中型2项；,三、文件解读（P126）,建筑装饰工程设计专项乙级 注册资金：100万元 技术人员：数量不少于所申请专项资质标准中主要专业技术人员配备表的规定； 技术负责人：本科，6年以上经历，主持过中型不少于2项，其中大型不少于1项，中级职称； 技术人员：中级职称，参与过中型不少于2项；,三、文件解读（P127）,建筑装饰工程设计专项丙级 注册资金：50万元 技术人员：数量不少于所申请专项资质标准中主要专业技术人员配备表的规定； 技术负责人：大专，3年以上经历，中级职称；,三、文件解读（P127）,建筑装饰工程专项承接业务范围： 甲级：规模不受限制 乙
10、级：单项合同额1200万元以下； 丙级：单项合同额300万元以下；,四、资质申报软件,1. 北京建设信源资讯有限公司的建设行业管理信息系统（勘察设计企业版）V5.0 Build 67 最新版本； 2. 部分省市也可以使用本省自己开发的资质申报平台进行资质的申报。,四、资质申报准备工作,1. 根据企业准备进行的资质（行业、专业、专项、事务所）申报，收集齐全相关（重点是86号资质标准和202号申报文件格式要求）最近出台的文件（关于启动公用设备注册人员考核通知）；目前软件的最新版本已经储存有与勘察设计资质申报、监管和注册的有关文件； 2. 认真研究政策文件对资质申报的有关要求；对于不清楚的条款，需要
11、进行政策方面的咨询（一定要避免资质申报材料先上报再说的想法）；,四、资质申报准备工作,3. 根据企业申请资质的不同需求（行业、专业、专项、事务所），参照资质标准，把有关要求一一列示； 4. 根据企业现有符合标准的技术负责人、注册执业人员、非注册主导专业、非注册非主导专业人员与资质标准进行比对，看看能否满足要求？企业人员与标准值比较,四、资质申报准备工作,5. 通过软件进行人员查重（目前可以通过信源软件查询注册和技术骨干，在勘察、设计、施工、监理、招标代理等企业的多重从业状况）；企业人员查重后与标准值比较 6. 省市自建资质申报平台暂时不具备此功能，（以前具有信源软件的企业，只要购买升级模块即有
12、了人员查重功能）；,四、资质申报准备工作,7. 对于企业出现人员重复情况的处理方式： （1）出现重复人员并没有影响企业资质申报的人数，那就本次资质申报不使用这些人员； （2）注册执业人员具有多个证书，如果在多个企业执业的，只能保留一个企业的执业有效（其他企业的注册执业需要注销）； （3）注册执业与技术骨干重复，注册执业没有优先权，那也只能选择其一。,五、资质申报表制作,使用信源软件（使用省市自编软件略） 首先需要完善企业基本信息、设备信息、证书信息、人员信息（工作简历、工作业绩）、项目信息； （1）选择资质申报的分类、行业、专业、等级 （2）选择技术负责人（一个行业一人）； （3）选择注册执业
13、人员； （4）选择非注册主导专业人员； （5）选择非注册非主导专业人员； （6）选择企业业绩（初始申请不要）； （7）选择技术装备；,五、资质申报表制作,3. 打印资质申报表（草表） 4. 打印“专业技术人员基本情况及业绩表” 5. 按照建市2007202号文件要求，整理资质申报各类文件的排列； 6. 按照资质申报表人员出现的先后顺序，整理技术骨干的证明材料（技术骨干表、身份证、学历证、职称证（注册执业人员证书加盖红章） ；,六、资质申报表自我审核要点,1. 资质申报材料目录与文件要求的对应； 2. 资质申报表 （1）初审（行业）部门审查意见表（。），应为空白； （2）企业法定代表人声明：忽略
14、； （3）申请情况：需严格检查现有资质及承接业务范围与此次申请内容； （4）企业基本情况：检查每个表元内容核对相关的数据，如有误差，则需要修改系统的基础信息或者修改表元数据；,六、资质申报表自我审核要点,(5)企业主要技术负责人情况一览表： 重点检查是否一个行业一个技术负责人？ 技术负责人的学历、职称或者注册、资历是否达标？(6)从事工程勘察设计注册人员情况一览表 注册专业与人数是否达到标准值？ 是否在注册有效期内？ 要求是60岁以下的人员（女的相同）； 新申请企业注册人员注册执业章号可以是空白；,六、资质申报表自我审核要点,(7) 从事工程设计非注册人员情况一览表（主导专业） 21个行业的技
15、术骨干要求是从事勘察设计行业工作十年以上（可以是不连续工龄）的工程师职称，专项资质只要求是工程师职称； 各个专业人数一定要求达到数量； 所学专业一定要与学历证书上的学科一致； 所在专业技术岗位一定要按照资质标准要求专业名称填写； 申报多个资质要求相同专业的技术骨干，可以重复使用，使用次数不限；,六、资质申报表自我审核要点,（8） 从事工程设计非注册人员情况一览表（非主导专业） 具体要求同上； 不需要“专业技术人员基本情况及业绩表”。,六、资质申报表自我审核要点,（9）企业业绩 首次申请资质的可以不要业绩； 资质升级企业申报业绩的等级需要与原资质等级相匹配； 项目技术指标需要先确定行业、专业，然
16、后根据资质标准确定的计量指标，再确定项目规模复杂程度进行填写。 项目开始时间不能早于取得资质证书的时间； 项目结束时间和项目建成时间不能晚于资质申报表的上报时间； 项目业绩的技术指标需要有合同和项目竣工验收报告来支撑。,六、资质申报表自我审核要点,（10）技术装备概况 虽然资质标准没有明确的考核要求，但是也需要与企业资质相匹配的技术装备，如设计企业应具备与人数相匹配的计算机台数，一定数量的绘图仪、复印机、打印机等； 勘察设备按照2001年的资质标准，需要附购买的发票复印件；,六、资质申报表自我审核要点,（11）企业简历 企业名称变更的发展 起始时间，企业名称； 企业资质取得的过程 起始时间，取
17、得资质的名称与级别,六、资质申报表自我审核要点,（12）专业技术人员基本情况及业绩表 企业资质申报没有通过批准，绝大部分的问题都是此表没有填写正确或者没有达到要点： 此表主要分为三大部分：1 个人基本信息；2 个人工作简历；3 个人业绩；,六、资质申报表自我审核要点,（13）个人基本信息： 姓名、性别、出生日期、身份证号、学历、所学专业、所在专业技术岗位、技术职称、毕业院校及毕业时间，一定要对照个人证件的复印件进行填写，否则就会认为有作假嫌疑； 所学专业-技术职称-所在专业技术岗位：所学专业与技术岗位不匹配，需要看技术职称与技术岗位是否匹配，否则不予认可； 所学专业与技术岗位匹配，但是技术职称
18、与技术岗位不匹配，也不予认可。,六、资质申报表自我审核要点,（13）工作简历： 起止时间：需要连续的； 工作单位：需要全称，不要简称； 所在专业技术岗位：按照新的资质标准专业名称填写； 证明人及电话：需要真实存在的； 申请21个行业资质的，需要有从事勘察设计十年以上的经历，申请专项资质没有这个要求；,六、资质申报表自我审核要点,（14）本人完成主要勘察、设计项目概况： 完成业绩项数需要满足资质标准的要求； 项目规模及技术指标：需要严格按照申请行业、专业、专项资质标准的计量单位填写，并确定大、中、小型； 起止时间需要与工作简历吻合，需要与企业业绩吻合； 本人在工程勘察、设计中所起作用：升级材料一
19、般要求是专业技术负责人； 完成项目的工程勘察设计单位及资质等级：企业名称需要写全称，资质等级需要写企业当时的资质等级； 证明人与电话：需要真实并存在的；,六、资质申报表自我审核要点,（15）常见问题： 个人基本情况与原始件有误差； 工作简历没有达到从事勘察设计十年时间； 工作简历里面没有职称评定单位的经历； 工作简历里面没有进入本单位的经历； 个人业绩数量和等级没有满足资质考核的要求； 个人业绩的起止时间与个人简历不相吻合； 个人业绩的名称、规模、完成起止时间与企业业绩不相吻合；,七、资质申报需要的电子文件,资质申报表的电子文件（通过网络上报）； 资质申报表WORD文件（通过刻盘上报）； 资质
20、申报表形成的企业基本信息表（通过刻盘上报）； 企业资质申请受理单信息采集表（通过网络上报）； 专业技术人员基本情况及业绩表打印出来放在附件材料内即可；,八、常见问题答疑,1。 首次申请勘察设计企业证书，注册执业人员如何进行注册的转移？ 答：对于首次申请勘察设计资质证书企业，引进注册执业人员的过程： 引进的注册人员先填写转移注册表格，调出单位确认同意调出后盖章； 资质申报企业可以使用该转移注册表格作为注册人员进行资质申报； 企业资质申报公告后，主管部门通过证书打印程序产生一个该企业的证书编号，企业可以去办理注册人员转移手续； 待企业注册人员手续全部办理完毕，交给主管部门确认之后，就可以打印资质证书发给企业了。,八、常见问题答疑,2 外商投资建设工程设计企业管理规定 参照建设部114号部令和建市【2007】18号文件 外国服务者应当是所在国或者地区从事建设工程设计企业或者相关注册执业的自然人； 外国企业应当提供有两项（境外）工程设计的业绩，其中一种实在所在国完成的； 聘用的外籍注册执业人员，只考核其学历、从事设计年限、在国外的业绩与信誉，并应取得中华人民共和国外国人就业证，外国的注册资格应经建设部注册执业中心核实； 暂不满足人员要求时，可以聘用中国的注册执业人员和技术骨干。,现在进入提问、答疑阶段,欢迎各位采用写条子的方式进行咨询我的 QQ联系方式:406524614,
