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类型XX商业银行第一届“XX杯”辩论赛.doc

  • 上传人:精品资料
  • 文档编号:8659735
  • 上传时间:2019-07-07
  • 格式:DOC
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    XX商业银行第一届“XX杯”辩论赛.doc
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    1、XX 工商银行第一届“XX 杯”辩论赛引言:在冷静沉稳的独立思考里,闪耀激情的唇舌论战里,用才华横溢的个人魅力、成败与共的团队精神,把所有的论点偏向自己的天平。剑指苍穹,满怀热情的节奏,让激情里跳跃着理性之光辉。精于思,美于言;秀于心,惠于口,让我们的灵性之花开的火红。全体员工:随着企业发展的不断推进,企业文化建设成为提升企业高度、夯实企业基础和增强企业底蕴的必要步骤。企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和,是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力,包括企业的经营理念、经营宗旨、发展战略、奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则。 企业文化建设需要全体员工的广泛参与。

    2、我行的企业文化建设将在传统的文化宣传方式的基础上,首次大胆采用辩论赛的方式推进文化建设。通过“以辩明理、以论布道” ,让员工在言辞和智慧的交锋中深刻体会企业文化的内涵。为此,我行工会、党支部将加入共建企业文化的工作中来。现通知如下:一、活动目的:辩论是一项可以提高思辩能力,培养团队精神,锻炼思维表达的活动。开展此项活动,一方面体现我行员工积极向上,朝气蓬勃的精神面貌;另一方面,可以使员工们更好的融入团队生活,在活动中提高自信,培养创新和团队精神,通过参加辩论,增进同事之间的感情。同时,结合公司企业文化推进工作,体现我行企业文化建设特色,希望通过本次比赛,丰富员工业余生活,提高思辩能力,培养创新

    3、精神,加强各部门之间,员工之间互动。二、主办单位: 承办部门:办公室 三、比赛要求:参赛队伍:以部门或网点为单位,鼓励全员参与。 辩手要求:每支队伍由 4 人组成(一辩、二辩、三辩、四辩) 。要求辩手口齿清晰,思维敏捷,赛前做好充分准备。 主持人要求:外型仪表端正,口齿清晰,开朗大方。参赛须知:一请参赛正反双方仔细阅读策划书,熟悉本次辩论赛的安排及比赛规则。二参赛双方遵守各项时间安排,如有特殊问题,请及时与团总支负责人联系,以便协调安排,保证辩论赛顺利进行。 三参赛双方在辩论会开始前 20 分钟到达比赛现场,以利于对赛事的统筹安排及比赛准备工作的顺利进行。 四参赛双方须严格遵守各项纪律以及辩论

    4、规则,请在赛前做好细致的准备工作,以利于辩手发挥自己的最好水平。 五在提问阶段,所提问题要与辩题相关,不得故意刁难辩手。四、比赛时间及地点 :序号 日期 时间 赛事安排 地点 负责人1 提交报名表 办公室2 抽签安排对阵表 办公室3 预赛 办公室4 半决赛 办公室5 决赛 办公室五、比赛规则: (一) 、比赛进程(由主持人执行)1、开场白 2、介绍参赛队及其所持立场 3、介绍参赛队员 4、介绍评委 5、比赛开始 6、评判团递交评分表,评定结果 7、评委点评8、公布结果 9、颁奖典礼10、比赛结束(二) 、辩论赛比赛程序及时间规定序号 程 序 时 间 备 注1 正方一辩发表开篇立论 2 分 30

    5、 秒2 反方一辩发表开篇立论 2 分 30 秒3 正方二辩选择反方二辩或三辩进行一对一攻辩 1 分 30 秒 每个提问不超过 30秒4 反方二辩选择正方二辩或三辩进行一对一攻辩 1 分 30 秒 每个提问不超过 30秒5 正方三辩选择反方二辩或三辩进行一对一攻辩 1 分 30 秒6 反方三辩选正方二辩或三辩进行一对一攻辩 1 分 30 秒7 正方一辩进行攻辩小结 1 分 30 秒8 反方一辩进行攻辩小结 1 分 30 秒9 自由辩论(正方先开始) 8 分钟 双方各 4 分钟10 反方四辩总结陈词 3 分钟11 正方四辩总结陈词 3 分钟注:全程比赛用时 28 分钟(三) 、比赛要求 1、开场陈

    6、词要求: 提倡即兴陈词,所持观点清晰,表述层次分明,语言自然流畅。2、攻辩要求: 此环节为双方一辩、二辩、三辩之间的对话,提问、回答和攻辩小结都必须是这三者。各方三辩至多可提六个问题,对方一辩、二辩必须回答,其他辩手不得代替或补充。提问应贴近辩题,不宜过分刁难;回答应针对问题,切忌答非所问。3、自由辩论要求: a 提交材料 在比赛前,各队应向评委提交必要的文字材料,材料内容包括本队对辩题立场的分析理解,逻辑框架设计,主要论点、论据,对对方立论的分析等有关辩论的战略、战术。 b 自由辩论规则 (1) 论发言必须两队之间交替进行,各用时 3 分钟; (2)自由辩论开始时,先由反方的任何一位队员起立

    7、发言完毕后,正方的任何一位就即刻发言,双方依次轮流发言,直到双方时间用完为止;(3)在此时间里,每位辩论队员的发言顺序,次数和时间都不受限制; (4)当一方发言结束,即开始计算另一方的发言时间; (5)如果一队的发言时间已经用尽,别一队还有剩余时间,则该队的一名或多名可以继续发言,直到该队的时间用完为止; 比赛中,辩手不发言时不得离开座位,不得打扰对方或本方辩手发言; (6)倡导良好的辩风,启迪智慧和展示风度,切忌人身攻击;4、总结陈词要求: 应针对现场辩论整体态势进行总结,并注意升华辩题内涵。六、评判 (一)评判规则 预赛阶段每场比赛评判团由 5 位评委组成。评委对在场的各个代表队做出评判,

    8、具体以分数为准。 (二)评判标准1、团体部分: (1)审题 准确把握辩题内涵和外延,对所持立场能多层次、多角度理解,论点鲜明,对本方难点能有效处理和化解。(2)展开 对辩题的理解和论述能在广度上展开,在深度上推进,整个辩论过程条理清晰,能给人以层层递推的美感。(3)辩驳 提问抓住对方要害,问题简单明了;回答直面问题,有理有据。注重针对辩题正面交锋。 (4)配合 具有团体精神,队员间相互支持配合,论辩衔接流畅、方向统一,攻守兼备,自由辩论时发言错落有致,体现“流动的整体意识” 。(5)语言 普通话标准,语速抑扬顿挫,语言流畅,富于感染力。 (6)辩风 比赛中尊重对手,尊重主席、评委和观众。举止得

    9、体,显示出良好的道德修养。敢于创新,勇于表现,具有本队特有的风格,并贯穿全局。(7)形象 着装整齐,仪表大方,体现出良好的风度和气质。 2、个人部分: 由评委根据每位辩手在整场比赛中的表现,给出印象分,可参考: (1)陈词流畅,说理透彻,用语得体; (2)提问合适,回答中肯,反驳有力,反应机敏,幽默风趣中寓见解。 (3)台风与辩风。团队评议 队名: 总分:内容 审题 15 展开 15 辩驳 15 配合 15 语言 15 辩风 15 形象 10分数最佳辩手推选 姓名: 总分:内容 审题 15 展开 15 辩驳 15 配合 15 语言 15 辩风 15 形象 10分数七、奖项设定 (一)团体奖 1、辩论赛季军奖(两个) ,奖金 X 元。 2、辩论赛亚军奖(一个) ,奖金 X 元。 3、辩论赛冠军奖(一个) ,奖金 X 元。 (二)个人奖 最佳辩手奖(由参加决赛的两支队伍中选出) ,奖金 X 元。八、人员设置 (一)评委:A、B、C、特邀(1-2 人,根据比赛回避原则,届时特邀) (二)统分员一人 (三)计时员一人(四)主持人一人(五)现场统筹一人XX 工商银行二零一四年 X 月 X 日

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