,Attitude - 培養良好態度,Habits - 保持良好工作習慣,不要一次過涉及太多 資料，也要經常提問，以了解受訓者的理解程度。,控制份量及進度,Reward - 獎勵,不可表情多多,不可中途插入,存檔,事前檢查妥當,錄影或錄音,光線,估計課程所需的輔助設施,
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