1、1 / 4收费站团支部工作总结霸州收费站位于河北保津高速公路的中心，毗邻 106国道，是联结天津、保定、廊坊、任丘等地的重要交通枢纽，霸州站现有团员 30 人，占全体职工总数的 75%，平均年龄 24 岁，是一支年轻、有战斗力的队伍。2002 年是新世纪第一次党的全国代表大会 “十六大”召开的一年，也是中国入世后的第一年。面对新形式的需要，霸州站团支部在上级团委的领导下，本着从实、从细、从严的原则，以“三个代表”重要思想为指导；以完成“四个一流” 、树保津形象为己任；以争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗 ”活动为载体；以施行“六个一”育人计划为举措 ，锲而不舍的抓好团支部建设，充分发挥了团支
2、部的战斗堡垒作用：连续三年超额完成上级下达的收费任务；被省直工委授予“青年文明号”和“巾帼文明示范岗” ；2002 年度涌现出厅级先进 1 人 、局级先进 2 人、处级先进 4 人、处级青年岗位能手 6 人、巾帼明星 10 人；好人好事更是层出不穷共获锦旗 25 面、表扬信 28 封。下面将详细工作汇报如下：一、民主选举支部成员，提高团支部组织活力。2002 年初，我们对团支部干部的任免进行了改革：首先在职工中进行了民意测验，将职工比较满意的几位同志列为支部成员候选人，然后在支部大会上采用民主投票的2 / 4方式选出支部书记、组织委员、宣传委员和文体委员，组成了目前团支部班子成员。由团支部书记
3、负责团支部日常行政工作，策划各阶段详细活动，各支部委员各司其职、分工明确，提高了团支部组织活力和运转能力 。团支部成员间团结一心 ，对工作认真负责，起到了模范表率作用，提升了团干部的感召力。二、完善制度建设，规范团支部运转机制。将“三会一课”制度化，即：定期召开“支部大会” 、“支部委员会” 、 “民主生活会” ，及时总结经验，制定工作计划。我站团支部根据工作需要，自己整理搜集了相关材料，编辑成团课教材，采取轮训的形式，由团干部授课，定期组织团员学习，有计划、有目的的对团员进行思想及职业道德教育。为了完善内部管理，我们还制定了“三制” 、 “三簿”和“三册” 。其中“三制 ”即：团内民主选举制
4、度 、 团支部例会制度 、 工作计划及报告制度 ；“三簿”即：团支部会议记录 、 团支部收缴记录 、 支部活动记录 ；“三册”即：团员花名册 、 团干部花名册 、 入团积极分子花名册 。为了真实、翔实的反映团支部建设工作，我们建立了团支部专项档案，专人负责管理，将团支部工作档案详细分为了 12 个科目。对 团支部工作各开展阶段进行详细记载、3 / 4备案。一系列制度的建立和落实使我站团支部工作向积极、健康、有序的方向发展。三、占领青年活动阵地，发挥团支部战斗堡垒作用 。1、开展“ 两创”岗位建功活动。“两创”即：争创“青年文明号”和“巾帼文明示范岗” 。我们在收费站口建立“青年文明号”便民服务
5、台，发放“青年文明号”服务卡，为司乘人员提供地图 、药品、热水、修车工具等。在收费广场设“创建青年文明号”灯箱，设置监督台和公示牌。做到六公开，并向社会承诺依法收费，无三乱现象；文明服务，无忌语现象；站口整齐，保障畅通。建立“违规违纪举报电话”和“规范服务监督电话” 。广泛听取社会各届的意见和建议。并且开展“争当岗位能手、号手联动活动” 。杜绝违规违纪的发生，文明用语运用率达 100%。通过以上举措，我们以规范的行为、文明的服务充分展示了“青年文明号”的风彩，塑造了“窗口单位”良好的形象 。2001 年 9 月，我站被省职工委授予“青年文明号” 。交通部门工作总结收费站团支部工作总结交通部门工作总结4 / 4收费站团支部工作总结3/3 首页
