新员工入职培训考试试卷.doc

1、新员工入职培训考 试 试 卷部门:_ 姓名:_ 得分:_一、 填空题（每小空 0.5 分，共 20 分）1、公司的经营理念是重视伦理、_，创新进取，_，以信立业。2、公司的定时工作时间为 _，中午休息时间为 12：00-13：00，公司实行周 5 天工作制。3、公司所有员工必须衣着整洁，除副部长及以上职务人员可选着深色西装外，其余员工均必须着_，不允许与其他服装混穿。男士不得剃_头发及留怪异发型。公司严格实行佩戴_上岗，工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上。不能挂在衣角、衣领、裤口袋或是腰带上，也不能藏在衣内或口袋内。除指定地点（会议室、接待室）外，工作或办公场所禁止_。4、公司实行_考勤制，员

2、工不允许不打卡或请、代人打卡。员工上班迟到或早退一次每次扣款_元，5、一般婚假为_天，晚婚者另加婚假_天。6、员工必须在现岗位工作至少_以上，方可申请其他部门工作职位。7、凡与公司签订了劳动合同的，连续工作满_个月以上的在岗员工，均可享受带薪年休假。8、员工请假须由本人填写_，按层级由相关人员批准后方可离开，无特殊原因不可电话、捎话请假。9、新员工一般实行_个月及以上的试用期。试用期间满月需填写_，试用期满且合格后需填写试用期满转正考核表。10、发生生产安全事故或工伤事故，不论是公司财产受到损害，或是职工受到意外伤害时，都必须在_小时内向公司安技员、本部部门长、主管部门和领导报告，对于人身事故

3、或其他重大事故要直接上报公司主管领导。11、质量定义：一套固有的 满足诸要求条件的程度。12、工程规格的制定基础：顾客要求、法规要求、 。13、公司现有的风力发电机组产品有_、_、_、_、_。14、公司风力发电机组的主要组成部分：_、_、_、_、_、_。15、公司发电机组分类：_型和_型。 16、公司低温型风力发电机组的工作温度范围是：_到_。17、 在公司外部访问 ERP、内部网站等系统，需要首先进行_拨号连接。18、在公司外部通过 Web 方式访问邮箱使用的地址是_ _，使用outlook 或 Foxmail 收发邮件的 smtp 服务器地址为_ _，pop3服务器地址为_ _。19、 设

4、置 VPN 连接时，电信、联通线路的目的地的主机名或 IP 地址分别应填写 _ 、_ 。二、 选择题（每小题 2 分，共 20 分）1、员工累计工作（ ） ，可享受年休假 5 天。A、不满 1 年 B、满 1 年不满 5 年 C、满 1 年不满 10 年2、连续旷工（ ）或全月累计旷工（ ）或一年累计旷工达（ ）者，予以解除劳动合同，不予结算任何工资和福利。A、3 日、5 日、10 日 B、3 日、5 日、12 日 C、2 日、4 日、10 日3、取得国家认可的专业技术任职资格（认定的除外）证书的：中级奖励（ ） 。A、300 元 B、400 元 C、500 元4、湘电风能有限公司 ERP 系

5、统上线时间（ ） 。A、2008 年 3 月 B、2008 年 8 月 C、2009 年 2 月5、公司 ERP 系统操作界面有哪些类型的 ( )。A、Form 界面 B、Web 界面 C、Form 和 Web 界面6、ERP 安装的必须步骤（ ） 。A、配置 hosts 和安装 java 虚拟机B、配置 hosts 和安装 IE 浏览器C、安装 java 虚拟机和 IE 浏览器7、不安全状态是（ ） 。A、废水污染 B、指挥不当 C、不充分的保养 D、减少风险8、什么是质量管理的一部分，着重在满足各项质量要求（ ） 。A、 “ 三同时”制度 B、限期治理 C、质量保证 D、质量控制9、公司风

6、力发电机组的类型是（ ） 。A、直驱型 B、双馈型 C、紧凑型 D、半直驱型10、XE72-2000 的轮毂中心高度是（ ） 。A、65 米 B、72 米 C、80 米 D、82 米三、 判断题（对的在括号内划“” ，错的划“” 。每小题 2 分，共计 20分。 ）1、员工在季度考核周期内违反相关规定 3 次及以上者取消本季度评先资格；年度考核周期内达 5 次及以上者取消本年度评先资格并列入年终考评。 （ ）2、若员工进入公司后，与公司其他员工建立了配偶或其他亲属关系，公司有权对其中一人作适当工作调动。 （ ）3、除年休假和哺乳假外，其他休假均为连续休假，包含正常休息日和法定休息日。 （ ）4

7、、员工离职，由于个人原因不办离职手续或在十五天内未办完的，视为自动放弃薪资要求及其它福利待遇，不再结算工资，由此造成的一切后果由员工自行承担。 （ ）5、产品合格：每一个产品的部分关键特性符合产品本质条件。 （ ）6、不充分的保养也是产生不安全状态的要因。 （ ）7、公司风力发电机组没有增速齿轮箱，彻底解决了故障率高而影响风机可靠性的瓶颈问题。（ ）8、采用永磁同步发电机，发电机呜励磁损耗，有效提高风机效率。 （ ）9、公司局域网络中，每个员工分配了一个身份 IP 地址，这个 IP 地址跟 PC 网卡物理地址进行绑定，故员工不能随意更改 IP 地址，否则无法上网，这种说法对吗？（ ）10、为保

8、证系统安全，防止计算机病毒和木马入侵，公司所有计算机都必须安装公司购买的企业版瑞星杀毒软件和 360 安全卫士，经常进行病毒扫描和更新 Windows 系统补丁。（ ）四、 问答题（每小题 5 分，共计 20 分）1、应聘员工有哪些情形，公司不予聘用？答：2、谈谈你对 ERP 系统的认识？答：3、ISO9000 定义的八大品质管理原则有哪些？答：4、简单解释一下 XE72-2000 机型中 72 和 2000 的意义。答： 五、论述题（20 分）结合聘用岗位，谈谈你将如何做好工作？试 卷 答 案部门:_ 姓名:_ 得分:_一、填空题（每小空 0.5 分，共 20 分）1、公司的经营理念是重视伦

9、理、 （ 贡献社会 ） ，创新进取， （ 质量第一 ） ，以信立业。2、公司的定时工作时间为 （8：00-17 ：00） ，中午休息时间为 12：00-13：00，公司实行周 5 天工作制。3、公司所有员工必须衣着整洁，除副部长及以上职务人员可选着深色西装外，其余员工均必须着（全套工作服） ，不允许与其他服装混穿。男士不得（剃光头）及留怪异发型。公司严格实行（挂工作牌）上岗，工作牌应挂在胸前或别在上衣左口袋上。不能挂在衣角、衣领、裤口袋或是腰带上，也不能藏在衣内或口袋内。除指定地点（会议室、接待室）外，工作或办公场所禁止（吸烟、嚼槟榔） 。4、公司实行（打卡）考勤制，员工不允许不打卡或请、代人

10、打卡。员工上班迟到或早退一次每次扣款（50）元，5、一般婚假为（3）天，晚婚者另加婚假（12）天。6、员工必须在现岗位工作至少（一年）以上，方可申请其他部门工作职位。7、凡与公司签订了劳动合同的， 连续工作满（12）个月以上的在岗员工，均可享受带薪年休假。8、员工请假须由本人填写（请假单） ，按层级由相关人员批准后方可离开，无特殊原因不可电话、捎话请假。9、新员工一般实行（2）个月及以上的试用期。试用期间满月需填写（新员工满月跟进表） ，试用期满且合格后需填写试用期满转正考核表。10、发生生产安全事故或工伤事故，不论是公司财产受到损害，或是职工受到意外伤害时，都必须在（24）小时内向公司安技员

11、、本部部门长、主管部门和领导报告，对于人身事故或其他重大事故要直接上报公司主管领导。11、质量定义：一套固有的（特性）满足诸要求条件的程度。12、工程规格的制定基础：顾客要求、法规要求、 （产品本质条件） 。13、 公司现有的风力发电机组产品有（XE72-2000） 、 （XE82-2000） 、 （XE87-2000） 、 （XE93-2000） 、 （XE93-2500）等。14、公司风力发电机组的主要组成部分：（叶片） 、 （轮毂） 、 （发电机） 、 （机舱） 、 （塔筒） 、（电控系统） 、 （基础）等。15、公司发电机组分类：（常温）型和（低温）型。16、公司低温型风力发电机组的工

12、作温度范围是：（-40）到（50）。17、 在公司外部访问 ERP、内部网站等系统，需要首先进行（ VPN ）拨号连接。18、在公司外部通过 Web 方式访问邮箱使用的地址是（http:/mail.xemc-），使用 outlook 或 Foxmail 收发邮件的 smtp 服务器地址为（smtp.xemc-），pop3服务器地址为（pop.xemc-）。19、 设置 VPN 连接时，电信、联通线路的目的地的主机名或 IP 地址分别应填写 (222.243.169.46)、（58.20.234.7）二、选择题（每小题 2 分，共 20 分）1、员工累计工作（ C ） ，可享受年休假 5 天。A

13、、不满 1 年 B、满 1 年不满 5 年 C、满 1 年不满 10 年2、连续旷工（ B ）或全月累计旷工（ ）或一年累计旷工达（ ）者，予以解除劳动合同，不予结算任何工资和福利。A、3 日、5 日、10 日 B、3 日、5 日、12 日 C、2 日、4 日、10 日3、取得国家认可的专业技术任职资格（认定的除外）证书的：中级奖励（ C ） 。A、300 元 B、400 元 C、500 元4、湘电风能有限公司 ERP 系统上线时间（ B ） 。A、2008 年 3 月 B、2008 年 8 月 C、2009 年 2 月5、公司 ERP 系统操作界面有哪些类型的 ( C )。A、Form 界面

14、 B、Web 界面 C、Form 和 Web 界面6、ERP 安装的必须步骤（ A ） 。A、配置 hosts 和安装 java 虚拟机B、配置 hosts 和安装 IE 浏览器C、安装 java 虚拟机和 IE 浏览器7、不安全状态是（ C ） 。A、废水污染 B、指挥不当 C、不充分的保养 D、减少风险8、什么是质量管理的一部分，着重在满足各项质量要求（ D ） 。A、 “ 三同时”制度 B、限期治理 C、质量保证 D、质量控制9、公司风力发电机组的类型是（ A ） 。A、直驱型 B、双馈型 C、紧凑型 D、半直驱型10、XE72-2000 的轮毂中心高度是（ A ） 。A、65 米 B、

15、72 米 C、80 米 D、82 米三、判断题（对的在括号内划“” ，错的划“” 。每小题 2 分，共计 20 分。）1、员工在季度考核周期内违反相关规定 3 次及以上者取消本季度评先资格；年度考核周期内达 5 次及以上者取消本年度评先资格并列入年终考评。 （ ）2、若员工进入公司后，与公司其他员工建立了配偶或其他亲属关系，公司有权对其中一人作适当工作调动。 （ ）3、除年休假和哺乳假外，其他休假均为连续休假，包含正常休息日和法定休息日。 （ ）4、员工离职，由于个人原因不办离职手续或在十五天内未办完的，视为自动放弃薪资要求及其它福利待遇，不再结算工资，由此造成的一切后果由员工自行承担。 （

16、）5、产品合格：每一个产品的部分关键特性符合产品本质条件。 （ ）6、不充分的保养也是产生不安全状态的要因。 （ ）7、公司风力发电机组没有增速齿轮箱，彻底解决了故障率高而影响风机可靠性的瓶颈问题。（ ）8、采用永磁同步发电机，发电机呜励磁损耗，有效提高风机效率。 （ ）9、公司局域网络中，每个员工分配了一个身份 IP 地址，这个 IP 地址跟 PC 网卡物理地址进行绑定，故员工不能随意更改 IP 地址，否则无法上网，这种说法对吗？（ ）10、为保证系统安全，防止计算机病毒和木马入侵，公司所有计算机都必须安装公司购买的企业版瑞星杀毒软件和 360 安全卫士，经常进行病毒扫描和更新 Window

17、s 系统补丁。（ ）四、 问答题（每小题 5 分，共计 20 分）1、应聘员工有哪些情形，公司不予聘用？答：法律规定不允许聘用者。吸食毒品或有其它严重不良嗜好者、患有精神病或传染病者。体格检查不合格者。经面试、专业知识、专业技能测验不合格者；经背景调查，职业道德等不符合要求的。试用不合格者。2、谈谈你对 ERP 系统的认识？答：灵活自由发挥3、ISO9000 定义的八大品质管理原则有哪些？答： 1) 以顾客为关注焦点 2) 领导作用3) 全员参与 4) 过程方法5) 管理的系统方法 6) 持续改进7) 基于事实的决策方法 8) 与供方互利的关系4、简单解释一下 XE72-2000 机型中 72 和 2000 的意义。答：72：叶轮直径为 72 米2000：发电机组的额定功率 2000kw，即 2MW五、论述题（20 分）结合聘用岗位，谈谈你将如何做好工作？