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校团委组织部2012年度工作计划.doc

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1、坚决服从组织安排 踏实做好本职工作用纪律锻造队伍 以创新彰显优势校团委组织部 2012 年度工作计划一、工作目标明确,政治立场坚定,坚持共产党和共青团的领导为提高当代大学生综合素质,切实做好团员管理教育和组织建设工作,我部深刻认识到必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持党建带团建,深入学习贯彻党的十七届六中全会、江西省第十三次代表大会、共青团十六届五中全会以及团中央、教育部关于进一步加强和改进高等学校共青团建设的意见精神,认真学习省委副书记、省纪委书记尚勇同志在团省委十四届五次全会上的讲话精神,加强团员青年理想信念教育和爱国主义教育,用社会主义核心价值体系引导青少年,增强团员意

2、识,切实抓好青少年教育引导工作。二、深化理论学习,完善考核机制,主动沟通,积极配合遵照团省委及校团委有关文件指示精神,依托我校各级基层团组织这一平台,以增强广大学生青年思想理论知识为目的,积极引导,有力部署各级分团委开展团组织生活会和“学理论,学党章” (以下简称“双学” )活动,并建立起完善的活动材料上交机制、活动考评方式机制及活动评分机制。如:出台书面细则性文件规范材料上交时间和材料内容;组建“双学”观摩考评小组参与观摩“双学”的考评;出台“双学考评评分细则”及“双学评分参考标准”等文件规范“双学”活动的考评。遵照上级文件精神,结合我校团委年度工作计划安排,我部门将以广大学生青年为主体,以

3、丰富团员青年团学生活和打造适应新时代发展的复合型人才为目的,在2年月份号召全校各级共青团组织开展“十佳团日活动” 。在此同时,我部将结合我校传统活动经验,扬长避短,积极鼓励创新,本着表彰先进,树立典型,促进发展的信念,在全校范围内开展“十佳团日”及“优秀团日”评选活动。为此,我部将完善评比机制,出台各项细化评比办法,确保评比工作公平、公开的顺利进行。根据上级文件精神,按照组织日程安排,我部门将严格严谨、公平公正的做好“团员民主评议”及团内表彰活动,制定完善的评议反馈机制及相关问题处理办法,保障评议及表彰活动顺利、有序开展。遵照校团委相关文件精神,跟随上级组织日程安排,时刻准备着,坚决配合领导老

4、师做好我校“青年马克思主义者培养工程”相关工作,为培养坚定的青年马克思主义者而不懈努力。配合组织大纲安排,我部门将制定内部沟通计划,加强与校团委其他部门的沟通,和加强与学生会、社团联合会、研究生会及各分团委、学生分会等组织的沟通。特别是要加强与各分团委相关工作部门的沟通,要确立完善的沟通机制,制定有效的沟通渠道,养成良好的沟通方法。如完善“各分团委组织部学生部长例会”制度、确立网络工作邮箱收发地址等。积极配合老师,完成其他相关工作。三、明确组织纪律,融入人文感情,打造优秀学生干部团队依照上级组织对学生干部培养计划大纲,结合我部特色和传统。用严明的组织纪律约束我部学生干部,把“严谨、谦虚、活泼、

5、自信”的优良工作作风引入我部。用真诚换取真情,用兴趣引导个人,用公平对待群体,用理论丰富知识,用学习促使进步。牢记熊书记“用情、用劲”做事的方法指导,力求把本届校团委组织部学生干部队伍打造成一个“守组织纪律、懂工作方法、讲人文感情、有发展空间”的金牌团队。对照规章制度,明确组织纪律。用严格的纪律要求“双学”观摩考评小组成员,用真挚的情感对待“双学”观摩考评小组成员。明确各项考评制度,实事求是的做好“双学”观摩小组内部考评工作;强调考评细则办法,要求“双学”观摩考评小组成员配合好“双学”活动的考评工作;加强联系沟通,做好“双学”观摩考评小组成员培养工作。力求打造一支“有组织纪律、懂工作方法,召之

6、即来,来之即用,用之能行”的观摩考评队伍。四、强化创新意识,适应时代潮流,彰显优势,打造特色1为确保活动适应时代发展,在部门原有活动基础上进行部分形式创新。如:加入观摩后采访环节,以收集活动开办感悟、讨论活动亮点和不足;加入“十佳团日”邀请观摩制度,深入基层,准确考量,公正评比等。2结合部门传统活动精要,考量时代新需求,立足基层,服务群众,集思广益,彰显创新。力求打造一档有理论深度、有较大影响能力的部门特色活动。如:举办“双学”策划大赛等。3为适应时代发展,拓宽交流和宣传层面,建立更为快捷的沟通了解渠道,我部决定依托互联网络这一平台优势,开通部门微博和考虑建设网站“双学”活动链接。趁着网络发展的东风,借着部门活动的深厚底蕴,挖掘“双学”活动的宽广潜力,以严谨的心态,创新的眼光,将团学工作的内涵创新的激发出来,将团学工作的落实层面普及到群众中来。在新的一年里,我部将发扬优良传统,改进现存不足,团结带领全校基层团组织和广大团员青年,迈着坚实的步伐,踏着时代的春风,塌实肯干,开拓进取,为把我校团学工作推向新的高度而不懈努力。共青团XX委员会组织部二一二年三月一日

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