1、电力调度运行班班长岗位规范一、范 围1、本规范规定了县电力调度运行班班长的岗位职责、基本要求、工作内容以及检查和考核。2、本规范适用于县电力调度运行班班长的工作要求，并作为检查与考核其工作的依据。二、职 责1、主持县电力调度运行班的全面工作，是县电力调度运行班安全生产第一责任人。负责班组建设的各项工作。2、宣传、贯彻党和国家有关方针、政策， 执行上级指示及颁发的电力法规和各种规程、制度、文件。 负责做好“ 三公 ”调度及相关工作。3、组织实施节日和特殊情况下的运行方式，负责编制事故处理预案，参加新设备启动会，负责新设备启动方案实施和操作指挥，努力完成各项考核指标。4、负责编制、修订电力系统调度
2、运行有关方面及班组内的规章制度。5、负责组织班组安全活动及运行分析会。6、负责班组人员的岗位培训、业务考试、 业绩考评等工作。7、指导县调调度管辖范围内的变电站运行工作。8、参与电网规划、运行方式、 继电保护、电网调度自动化的技术改进。三、工作内容 1、落实安全责任制度，负责县区电网安全、稳定、经济运行，负责日常生产运行管理工作。2、及时收集有关调度信息，并随时完成上级领导布置的临时性信息提供任务。3、组织实施节日和特殊情况下的运行方式，编制事故处理预案，参加新设备启动会，负责新设备启动方案实施和操作指挥，审核重大方式变化的调度操作指令票，指导调度员工作，努力完成各项考核指标。参加所安全、生产
3、例会，并提出合理化建议。4、负责编制、修订电力系统调度运行有关方面及班组内的规章制度。5、负责班组内的考勤、考核；制定并检查落实班组内的工作计划，了解全班组人员日常工作完成情况，做好班组内工作总结。督促检查全班组人员对各种规章制度的执行情况，并负责定期考核公布。6、每周组织一次安全活动，定期召开运行分析会，对调度员日常工作中的各种不安全现象及调度管辖范围内的事故及异常组织分析，提出电网安全和班组内安全的改进意见。7、组织并落实班组岗位培训计划，组织班组内业务考试，督促调度员做好技术问答、事故预想，审核反事故演习方案并组织实施，提高调度员业务水平，有计划安排调度员熟悉现场设备。8、参与电网规划、
4、运行方式、 继电保护、电网调度自动化的技术改进。四、检查与考核1、本规范执行情况由调度所领导按月检查与考核。2、考核内容为本规范规定的职责和工作内容部分。县调主值调度员岗位规范一、范围 1、本规范规定了县调主值调度员的岗位职责、岗位人员基本要求、工作内容以及检查和考核。2、本规范适用于县调主值调度员的工作，并作为检查与考核其工作的依据。二、职 责1、认真执行法律、法 规， 严格执行国家、网、省公司、市公司和本公司颁发的规程、规定、 规章制度和考核办法。2、负责指挥县调度管辖范围内电力系统的运行操作。3、掌握县调度管辖范围内电力系统的运行情况，并及时调控保持运行参数合格。确保县电网的安全、优质、
5、 经济运行。4、负责审核县调度管辖范围内电力系统设备检修工作申请票，严格执行日调度计划，认真审核调度操作指令票，并对下达的调度操作指令票正确性负责。5、根据调度规程及有关规定，批准设备临检，掌握检修工作进度，及时将检修后的设备恢复至运行或备用；根据系统安全需要变更系统结线方式，修改检修计划。6、正确指挥县调度管辖范围内电力系统的事故处理，负责向领导汇报，并填写事故及异常处理记录。7、认真执行交接班制度。8、参加班组安全活动和培训活动，按规定完成培训任务。三、工作内容1、指挥县调度管辖范围内电力系统的运行操作和事故处理。2、做好本值工作，全面负责县管辖范围内电力系统的安全、稳定、经济运行；遵守调
6、度纪律，严格执行上级调度及调度系统领导的指令。3、审核县管辖范围内电力系统的设备检修工作申请票、调度操作指令票，严格执行日调度计划，督促副值调度员监视用电负荷曲线和各级母线电压，接收、答复设备检修申请，并 监护副值调度员操作。4、根据调度规程及有关规定，批准设备临检，掌握检修工作进度，及时将检修后设备恢复至运行或备用；根据系统安全需要变更系统结线方式，修改检修计划。5、指挥县调度管辖范围内电力系统的事故处理，并负责向上级领导汇报，认真填写事故及异常处理记录。6、按交接班制度要求，检查各种记录的完整性和正确性，主持交接班，并负责为下值做好准备工作。7、参加班组电网运行分析会，安全活动和政治学习。
7、按规定完成培训任务，按时参加班内组织的技术讲课，做好技术问答、事故预想、参加反事故演习；负责对副值调度员的工作进行业务指导和培训。定期到现场熟悉设备。四、检查与考核1、本规范执行情况由班长按月检查与考核。2、考核内容为本规范规定的职责和工作内容部分。县调副值调度员岗位规范一、范围1、本规范规定了县调副值调度员的岗位职责、岗位人员基本要求、工作内容以及检查和考核。2、本规范适用于县调副值调度员的工作，并作为检查与考核其工作的依据。二、职 责1、认真执行法律、法 规， 严格执行国家、网、省公司、市公司和本公司颁发的规程、规定、 规章制度和考核办法。2、协助主值做好县调度管辖范围内电力系统的运行操作
8、和事故处理。3、负责监视县调度管辖范围内电力系统的运行，并及时调控保持运行参数合格。4、协助主值执行交接班制度。5、参加班组安全活动和培训活动，按规定完成培训任务。6、校对电气结线模拟图，检查调度室内远动、通讯运行情况。三、工作内容1、协助主值做好县调度管辖范围内电力系统的运行操作和事故处理，按规定接收、答复设备检修申请票，执行设备检修申请票、方式变更单、保护定值单。熟 练拟写调度操作指令票，并预发至现场。在主值监护下，根据具体情况及时下达调度操作指令。2、认真监视县用电负荷曲线、力率的变化情况，监视系统潮流在稳定限额内，并负责调整电压。3、 按规定做好交接班记录并对记录的全面、正确负责；收集
9、、记录、统计系统的主要运行数据，负责日报表的完整性及正确性；整理各类申请票、文件图纸、 资料，做好相 应的答复、通知工作。4、参加班组电网运行分析会，安全活动和政治学习。按规定完成培训任务，按时参加班内组织的技术讲课，做好技术问答、事故处理预想、参加反事故演习；定期到现场熟悉设备。5、校对电气结线模拟图，检查调度室内远动、通讯运行情况。四、检查与考核 1、本规范执行情况由班长按月检查与考核。2、考核内容为本规范规定的职责和工作内容部分。县调方式人员岗位规范一、范 围1、本规范规定了县调调度及运行方式班方式人员的岗位职责、岗位人员基本要求、工作内容以及检查和考核。2、本规范适用于县调调度及运行方
10、式班方式人员的工作，并作为检查与考核其工作的依据。二、职 责1、运行方式专责人，在业务上受调度所领导，同时受市调的业务指导，履行管理职能。2、负责本县电力系统继电保护及自动装置的整定及安全运行。3、负责处理日常电力系统中有关继电保护与自动装置事项,编写继电保护专业的有关技术工作。4、负责继电保护专业的有关技术工作,审核保护与自动装置的改进方案及革新项目，推广和采用先进技术。5、负责填写运行报表及统计分析工作。6、负责现场保护事项调查, 参加保护现场检验工作,审核重要用户继电保护方式。7、负责收集、整理、健全必要的 继电保护各项资料和电气设备参数，参加审核继电保护设计。三、工作内容1、落实安全责
11、任制度，负责县电网继电保护安全运行,负责日常运行方式的变更批复。2、执行上级指示和颁发的电力法规及各种规程、制度、文件。3、完成本县的继电保护整定方案的编制，整定书及保护运行说明的编写。4、协助班长组织实施节日和特殊情况下的运行方式，参与编制事故处理预案，参加新设备启动会，负责新设备启动方案实施和操作指挥，审核重大方式变化，努力完成各项考核指标。5、妥善解决并正确处理日常继电保护、调度运行事项、现场保护等日常遇到的问题。6、审核全部保护二次系统图纸和检验报告，能总结本县继保与自动装置的运行经验，并提出大修、改进方案。7、协助做好保护的现场安装调试工作。8、参加每周一次安全活动和定期召开运行分析会，对调度员日常工作中的方式变更方面的不安全现象及调度管辖范围内的事故及异常组织分析，提出电网安全和班组内安全的改进意见。9、协助班长组织并落实班组岗位培训计划，组织班组内业务考试，做好技术问答、事故预想，审核反事故演习方案并组织实施。10、指导县调管辖范围内的变电站相关工作。11、参与继电保护及运行方式运行专业新技术开发及其应用工作，及时反馈应用中存在的问题。12、参与电网规划、运行方式、 继电保护、电网调度自动化的技术改进，以及公司关于电网运行分析、考核等方案的研究。四、检查与考核1、本规范执行情况由班长按月检查与考核。2、考核内容为本规范规定的职责和工作内容部分。
