成功的公司和失败的公司拥有相同的资源（经理、电脑、广告宣传、开会等）但为什么又有不一样的命运（有的公司走向成功而有的公司却失败呢？）公司的成败与什么有关呢？是某位经营者的领导（执行、决策）能力，还是一个团队的凝聚力当然，企业或公司的发展（成败）因素需方方面面，评头论足，个人认为企业或公司要想在市场环境竞争中立于不败之地，首先，要有战略性计划。俗话说商场如战场，古人有孙子兵法三十六计之策，这些策略不管是在企业发展方面，公司管理方面，职场交际方面等，都有值得借鉴的价值。公司要有明确的发展方向（目标），不能盲从随波逐流，要有其自身发展特点（个性化），一个成功公司具备的优势肯定是失败公司所不具备的。 其次，公司发展要有前瞻性 。成功的公司往往有其长远的打算（未来规划性强），而不是目光短浅，只赚蝇头小利。再者， 公司各团队之间的协调性（合作）。成功的公司吸纳人才，合理分配资源；一个好的团队不仅能为公司创造非常多的利润，还能能提高公司的整体形象，使公司变成一座将不可催的堡垒。成功的公司在走向市场过程中针对公司的定位制定经营理念，行为规范，视觉宣传效应（广告）等，成功的公司以人为本独特个性化发展创新理念追求，为自身的形象，品牌效益打下了坚实的基础。所以，成功的公司相比较失败的公司不论具备内在的因素还是外在的因素，都以可持续发展为基调，以人为本为核心，坐稳成功之舟。
