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时间管理:高效职业人士必备技能测试.doc

上传人:gsy285395 文档编号:7119209 上传时间:2019-05-06 格式:DOC 页数:5 大小:385.50KB
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1、1.以下哪一项时间管理以自然法则和罗盘理论为特点是 回答:正确 1. A 第一代时间管理 2. B 第二代时间管理 3. C 第三代时间管理 4. D 第四代时间管理 2.有关时间描述不正确是 回答:正确 1. A 时间的基本元素是事件 2. B 时间是由过去、现在及未来构成的 3. C 时间管理的关键不在于事件的控制 4. D 时间管理误区就是忙、盲、茫 3.浪费时间的外部因素是 回答:正确 1. A 危机应付 2. B 贪求过多 3. C 计划欠妥 4. D 权责混淆 1.浪费时间的内部因素是 回答:正确 1. A 资料不全 2. B 计划欠妥 3. C 权责混淆 4. D 沟通不良 4.

2、解决反应过度的方法,不正确的是 回答:正确 1. A 不要理会不必要的问题 2. B 分派别人可以处理的事情 3. C 只对付自己可以应付的问题 4. D 全力对付自己不能应付的问题 5.时间管理策略中的“40/30/30 法则”中的“40”表示 回答:正确 1. A 主动的事情 2. B 突破的事情 3. C 被动的事情 4. D 以上都不是 6.因应高科技竞争的时间管理策略是 回答:正确 1. A 快、准、多、空、闲 2. B 慢工出细活 3. C 抓大放小 4. D 全心投入 7.时间管理步骤的正确排序是 回答:正确 1. A 列单、组织、删除、成就感、习惯 2. B 习惯、列单、组织、

3、删除、成就感 3. C 列单、组织、删除、习惯、成就感 4. D 列单、删除、组织、习惯、成就感 8.时间管理策略中的“40/30/30 法则”的含义是 回答:正确 1. A 40%是被动的事情,30%是主动的事情,30%是突破的事情 2. B 40%是突破的事情,30%是被动的事情,30%是主动的事情 3. C 40%是主动的事情,30%是突破的事情,30% 是被动的事情 4. D 以上都不是 9.时间管理的目的要求达到的效能是指 回答:正确 1. A 确定的期待结果 2. B 用最小的代价或花费所获得的结果 3. C 用最小的代价或花费获得最佳的期待结果 4. D 不确定的结果 10.以下

4、选项中不属于时间管理法则的是 回答:正确 1. A 永远保持焦点 2. B 格式化 3. C 积极争论 4. D 提前休息 11.不符合授权十大原则的是 回答:正确 1. A 尽量及时授权 2. B 注重成效 3. C 不能重复授权 4. D 姑息“ 倒授权”行为 12.在时间管理中,以下说法不正确的是 回答:正确 1. A 时间管理是一种态度 2. B 时间管理也是一种决心 3. C 时间管理是一种技巧 4. D 时间管理与心理建设没有关系 13.哪一项不是有效目标的特征 回答:正确 1. A 可以实现 2. B 不具备弹性 3. C 完成有期限 4. D 具体可以衡量 14.设定有效目标的

5、原则可用 SMART 来表示,其中 A 表示 回答:正确 1. A 具体的 2. B 可以计量的 3. C 可以达到的 4. D 合理的 13.设定有效目标的原则可用 SMART 来表示,其中 S 表示 回答:正确 1. A 具体的 2. B 可以计量的 3. C 可以达到的 4. D 合理的 15.时间规划的最高标准是 回答:正确 1. A 用最小的时间去完成目标 2. B 用最多的时间去完成目标 3. C 将可用时间投入最有成就的作为中 4. D 以上都不是 5.时间管理的好习惯不包括 回答:正确 1. A 随手记 2. B 一日之计在于晨 3. C 培养自己的敏锐度 4. D 一日之计在

6、于昨天 6.第四代时间管理强调的是 回答:正确 1. A 自然法则 2. B 惯例 3. C 个人价值观 4. D 规则与准备 8.时间管理中授权应考虑的因素是 回答:正确 1. A 5 个 W 和 1 个 H 2. B 80/20 法则 3. C 40/30/30 法则 4. D 60/40 规则 9.时间管理,授权的 5W 和 1H 因素中,H 是指 回答:正确 1. A 时间 2. B 任务 3. C 目标 4. D 执行 14.时间管理规划的基本原则是 回答:正确 1. A 40/30/30 原则 2. B 80/20 原则 3. C 60/40 原则 4. D 自然法则 15.时间管理的关键是 回答:正确 1. A 人本控制 2. B 事件控制 3. C 统筹规划 4. D 转让时间 8.用来修身养性、充实自我的时间被划分在 回答:正确 1. A 休闲时间 2. B 家庭时间 3. C 个人时间 4. D 思考时间

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