1、,2013年6月5日,妙手回春PPT作品,号作品,12,物介绍,人,Mia,人力资源经理,新行政专员,物介绍,人,Ava,场景,经理给下属分配任务,此故事纯属虚构，欢迎对号入座,Ava你抽空去买点纸。,好的Mia。,Ava买了一包纸回来,一天后,为什么你只买1包， 我至少需要3包。,Ava又买了三包纸回来,一天后,你怎么买了B5的， 我要的是A4的。,Ava又买了三包A4纸回来,一周后,是一周而不是一天,你怎么办事的？ 用了一个星期 才买回来？ 黄花菜都凉了！,我也很委屈的， 我都跑三趟了， 你又没说什么时候要？,一个买纸的小事， 员工跑了3趟， 经理气了3次。,站在经理的角度， 她会很气愤的
2、说： 现在的员工， 执行力太差了！,站在员工的角度， 她也会心里会说： 这是什么经理， 连个任务都交待不清楚， 只会支使下属白忙活！,到底问题 出在哪了,？,如果一开始是这样,1.要中华牌的A4纸 2.需要3包 3.明天中午12点前要,1.要中华牌的A4纸 2需要3包 3.明天中午12点前要,Ava你去买点纸，要求如下：,1.要中华牌的A4纸 2.需要3包 3.明天中午12点前要,好的Mia，我确认一下：,如果是这样的沟通， 你觉得结果会怎样？,看完此案例你是否明白一句话 加入公司离开经理,如果不明白妙手回春将在以后的PPT作品中解释,心中有结果 执行有效果,无论和谁沟通 让人家明白你的要求,规格,数量,时间,启示：,微信公众号：miaoshouweixin 谢谢关注,
