1、实行厂务公开 促进企业党风廉政建设厂务公开是落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的具体体现,是加强企业党风廉政建设的重大举措,是加强民主监督、预防和遏制腐败、推动企业改革发展的有效途径。实行厂务公开，不仅保证了职工对干部尤其是领导干部权力运用和企业重大经营管理行为的知情权和监督权，调动和发挥了职工工作积极性和参与民主管理的积极性，而且促进了公平竞争和公正履职，有力促进了企业党风廉政建设。厂务公开的内容全面性、广泛性促进了企业党风廉政建设向源头治腐领域深化。作为群众监督的有效形式，厂务公开使职工群众清楚厂情、厂事，加大了从源头上监督的力度，对企业党风廉政建设发展起到了极大的促进作用。厂务公开
2、的内容紧扣企业的决策、职工关注的热点，贯穿生产经营中心工作。企业的发展过程就是决策的过程，正确决策是企业发展的最主要决定因素。企业的长远发展规划，企业的年度方针目标，生产经营的对策措施，企业战略构想，投资融资等是涉及企业的重大决策，决定着企业的发展，是厂务公开的核心内容。人财物的使用公开是厂务公开常抓不懈的内容，人即劳动用工，职称评聘，以及干部的任用和选拔等；财即公司福利费使用，招待费使用，工资奖金分配，教育收费等；物即住房分配等，是职工群众关注的热点所在，公开与否直接影响着职工群众积极性的发挥。近年来，厂务公开内容逐渐向企业生产经营管理中的物资采购、机械设备租赁、劳务分包、清方计价、结算付款
3、等事关企业党风廉政建设的深层次的经营领域深化。公开的内容越全面、公开的程度越透明，越有利于发挥职工参与民主管理的积极性，更能有效的杜绝“暗箱操作” ，从源头上使领导干部的权力得到有效的监督和约束，进而规范领导干部的行为，促进其廉洁自律，从根本上增进了党群干群关系，形成凝聚力，推进企业的和谐稳定发展。厂务公开的层面由只公开办事结果向公开办事程序方面深化，增强了领导干部廉洁用权、规范用权的自觉性。厂务公开与党风廉政建设的目标是一致的，都是在于通过监督最大程度的防治腐败，促进企业的稳定健康发展，构建和谐的企业环境。公开的层面由只公开办事结果向公开办事程序方面深化，更有力的防范了决策风险，让职工群众变
4、被动告知为主动参与，特别是“三重一大” 的公开， 让决策的程序、 过程暴露于 监督之下，促进了领导干部决策的公开、公平、公正，更好的促进了人才的公平竞争、领导干部的公正履职、物质资金的合理使用，预防和减少了以权谋私、损公肥私等现象的发生，促进了领导干部的廉洁从业。厂务公开的到位延伸了党风廉政建设监督的范围，完成了领导干部由我被监督到我要监督的转变，充分的认识到监督对于个人政治生命成长的重要性，领导干部个人重大事项申报、财产申报、廉洁承诺的实施等都充分的说明了领导干部对于公开认识重要性的提高。通过全方位、全过程的监督，让权力在阳光运作，铲除了腐败滋生的土壤，促进了厂务公开和党风建设的双提高，为企
5、业的生产经营提供了有力保障。厂务公开形式的多样化丰富了党风廉政建设监督的形式。厂务公开的结果可以直接运用到党风廉政建设中，为查办违法违纪案件提供线索。重视厂务公开的单位，对于党风廉政建设工作也是抓得很有成效的。厂务公开的形式由单一的公开栏，向会议通报、下发文件、电子上网、发布信息、广播电视等多渠道、多途径的更加广泛的形式深化，为职工群众知事、参事、议事和民主监督提供更加广泛的渠道和途径。厂务公开面向的对象主体是职工群众，职工群众对厂务公开的认可程度是厂务公开取得实效的重要表现。厂务公开通过这些有效的形式，提高了厂务公开的广泛性和真实性，不断增强了职工群众对厂务公开的认识和理解，进一步畅通监督渠
6、道，以厂务是否公开到位为切入点，切实让职工群众参与到对厂务公开的全过程之中，在保证通过厂务公开能够知情明事，使民主管理权利得到落实的同时，通过发挥职工对厂务公开的群众化监督优势，为厂务公开提供群众监督保障。通过厂务公开，建立了党内监督和群众监督的最佳结合点，领导干部的廉洁自律和企业党风廉政建设才有保障，从而促进了企业的效能管理和决策正确性的提高。厂务公开的整个过程的深化促进党风廉政建设各项工作任务的落实。厂务公开工作本身是一项带有全局性的工作，内容涉及之广，领域跨度之宽，几乎囊括了企业整体架构的各各方面，厂务公开的整个过程由随意性公开向规范化、标准化、制度化、程序化方面深化，增强公开的针对性和
7、实效性。把需要公开的事项以制度的形式确定下来是保证厂务公开规范运作的最为重要的前提条件，是各项公开制度建立的基础。做为基本制度，除增强可操作性外，要做到：在内容上明确什么公开，在方式上明确公开载体，在什么范围明确公开的对象，在过程上明确公开的程序。在职责分工上要做到分清党政纪工在厂务公开工作中的职责，形成各司其职，各负其责，互相协调，齐抓共管，合力推进的工作局面，防止职责不清，互助推诿，工作流于形式。厂务公开是党风廉政建设情况的晴雨表，是建设惩防体系的重要组成部分，厂务公开的规范化、标准化、制度化、程序化必将促进各项管理水平的提高，有效地发现和堵塞管理漏洞，更加有效地防止腐败问题的发生，促进党风廉政建设工作的深入开展。
