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组织生活会党性分析材料.docx

上传人:cjc2202537 文档编号:5944323 上传时间:2019-03-21 格式:DOCX 页数:3 大小:14.94KB
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1、组织生活会党性分析材料按照组织生活会要求,我围绕“两学一做” ,对照准则 条例 ,进行了深刻反思和自我剖析,重点查找了自己存在的问题和不足,并对存在问题的原因进行了深层次剖析,现将具体情况汇报如下,不妥的地方请领导和同志们批评指正。一、存在的主要问题总体能做到以身作则、廉洁自律,不断强化政治意识,但落实在细节还有所欠缺。主要表现在:一是偶有懈怠思想。办公室事务比较繁琐,未能时时刻刻保持一种昂扬的工作状态,有闲暇的时候没有继续加强学习,而是想着该轻松一下了,对自己要求不够严格。二是为群众服务的思想还需进一步提高。对照院领导经常强调要各职能部门给临床做好服务的要求自我感觉做得不是很到位,深入临床一

2、线了解需求不够,一般是科室里出现问题提出来的就解决了,没提出来的就不知道,未把满足群众利益时刻摆在第一位,在主动沟通、交流、帮助他人方面还有所欠缺。三是满足于过于去。遇到难题时,不善于思考、动脑筋,等待上级的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题,未能挑战自我,创新工作。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,总担心自己做不好,缺乏迎难而上的勇气。二、存在问题的原因1.政治学习不够,理论功底浅薄。平时只满足于读书、看报,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱节,没有发挥理论的指导作用,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法

3、观察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。2.为医院、群众服务的意识有待于进一步提高。没有树立牢固为老百姓服务的宗旨观念,对于 一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去的工作方法理解的不够深入透彻,没有坚定任何时候都要以群众满意不满意作为衡量标准,这是工作中缺乏耐心的根本原因。3.工作方法简单,安于表面。认为把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,缺乏创新精神,工作作风还不够扎实,对问题深层次的分析、思考不够。三、今后的努力方向和措施1.切实加强政治理论学习,把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置。坚持读原著学原文悟原理,坚

4、持创新学习形式,坚持问题导向,把学习教育成果转化为推动工作发展的具体措施,实现学习工作“两不误、两促进” 。 2.在工作中严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。把条例 准则当做自己做人做事的标准,时刻牢记廉洁自律。始终围绕中心工作,贯彻落实党委的各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。3.进一步务实创新,增强工作实效。不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到群众中去,努力提高工作能力和服务水平。克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,通过工作理念、工作手段的创新,最终达到工作成效的不断提高,开创工作新局面。

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