1、开好节后“收心会” 打好新年“强心针”春节假期过后，针对节后干部职工思想松散、精神状态差等现象，xxx 周密组织、迅速行动，以行之有效的措施，淡化节日气氛，收拢过节思想，确保 2013 年各项工作开好局、起好步，实现“开门红 ”。一、迅速调整工作状态，全力以赴投入工作。节后上班第一天，xxx 党组迅速召开“全体干部职工大会暨节后收心会”，对 区委、区政府关于春 节后及时调整状态迅速投入工作的通知精神进行传达，要求干部职工及时调整心态，收拢心神，尽快消除“年气” ，把 过节的兴奋感和松弛感转化为做好工作的责任感和紧迫感，以良好的精神风貌和饱满的工作热情投入到工作中去，扎实抓好每一项工作。同时局党
2、组将区两办通知下发到系统各单位，要求各单位进行传达、学习，确保将全体干部职工思想统一到区两办的决策部署上来。二、加强机关作风建设。进一步梳理和完善局机关现有的规章制度，并建立监督、考核和奖惩机制，使全局工作有章可循。积极探索创新内部管理制度，严明工作纪律，规范上班秩序，改进和完善考勤、请销假及车辆使用管理办法，建立用制度管人、用制度管事的长效机制，切实通过制度创新，加强和改进机关作风建设。三、明确工作目标，认真开展工作。要求各科室明确本局今年的工作重点，根据各科室工作职责，找准节点，抓住重点，解决难点，创新亮点。强化工作的计划性，系统性，把各项工作细化分解到每个月，并落实到每个责任人，尽快制定出切合工作实际的全年工作计划，确保各项计划落到实处。“一年之计 在于春，一日之 计在于晨”。此次“收心会”的及时召开，使安次卫生局全体干部职工从节日的气氛和休息的状态中调整出来，迅速进入工作角色，及时谋划好今年的工作计划，推进年度各项目标任务的圆满顺利完成。xxx2013 年 2 月 16 日
