1、如何看待收入分配不公的现状古语云： “不患寡而患不均 ”。改革开放 30 多年来，中国居民收入大幅增长，但分配失衡的问题也日益凸显。数据显示，内地基尼系数已激增至 0.48，大大超出 0.4 的警戒线。中国必须对日益加剧的贫富分化说 “不 ”。又逢岁末，照例是每个人盘点一年收成的时候。当一些富豪老板期待着驾驶新买的私人游艇或飞机享受新年的阳光，或是频繁进出奢侈品店一掷千金的时候，一些普通工人却在巴望着薪水能够按时如数发到手中，或是盘算着兜里的钱够不够回家好好过年，够不够支付来年孩子的教育支出，够不够支付年迈父母的医药费。相比那些年薪动辄翻番的富豪、高管们，普通工人付出的劳动并不少，工资的增长却
2、有限，年年的收入感觉越来越不经花。此前，中国社科院的一份报告就直言不讳地指出， “目前很多企业利润的大幅增加在相当程度上是以职工的低收入为代价的 ”， “利润侵蚀工资 ”现象很突出。劳动者工资增长赶不上企业利润增长，并且这种差距有逐渐拉大之势。有资料显示，在发达国家，工资一般会占企业运营成本 50%左右，而在中国则不到 10%。发达国家劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在 55%以上，在中国则不到 42%，并呈逐年下降趋势。与此同时，看似年年工资增长的背后是严重的分配不均， 数字显示，占职工 8%的国企高管及垄断行业职工收入占全国职工工资总额的五成五，其余九成二职工收入只占四成五。 这使得大部
3、分普通职工实际感受与年度社会平均工资总是存在很大差距。收入分配差距过大，到底会对社会起一个什么样的影响呢？贫富差距巨大会使社会矛盾愈加尖锐。贫富差距巨大的问题不仅仅从经济结构上扭曲着中国经济，也从动力上瓦解着中国经济增长的根基。民富才能国强，收入分配公正合理，内需才能拉动 ,经济复苏才能持久 ,社会才能稳定安康。为缩小贫富差距，使我国经济发展从严重依赖外需过渡到主要依靠内需支撑，我们需要从 “十二五 ”规划期开始，从制度、体制和政策上，进行较大力度的改革，切实解决财富分配方面的失衡 ,才能有效刺激消费，有利于我国经济健康可持续发展，维护国家的长治久安。收入分配改革应该在哪几方面做呢？首先，通过
4、税收增减来调节和缩小社会贫富差别，是最有力的减少社会阶层矛盾和动乱因素的有效手段。我们应完善分配领域的税收体系，并在这种情况下大幅提高职工收入和投资者收入，加快社会保障和医保改革进程，解除民众消费的后顾之忧。以此带动内需，推动国内经济发展。其次将垄断行业高收入和高管薪酬控制在合理范畴。针对四大失衡状况，一方面向民众倾斜，另一方面要对占有过多者有所遏制。打破垄断，放开对电力、电信、金融、保险、烟草等垄断行业的 “准入限制 ”，让国内民营企业进入这些行业充分竞争，同时放松政府对价格的管制，让政府之手从这些施加影响的领域逐步退出，发挥市场的选择优势。当这些行业不再享受垄断暴利，行业之间的收入差距就会
5、逐步拉平。同时，应完善国有公司治理和规范高管薪酬。对国有企业的高管薪酬应加以限制，高管薪酬与职工收入增长一般不应超过职工工资 5 倍，以合理的分配机制鼓励广大职工和科技人员创新、不断提高企业竞争力，推动企业又好又快发展。有效约束官员权力，遏制政府与民争利也是一个重要的措施！由于目前的政治体制构架决定了民众对政府几乎没有制约能力，而且近十年来政府越来越强势，政府官员把持和支配了越来越多的资源和权力，在权力集中化和经济市场化并行的过程中，不少政府部门利用公权力与民争利的现象时常发生。因此，在土地出售、行业准入、中小企业支持等领域，政府应向民间让利而不是与民争利这是拉动消费的当务之急。如果依照现在这种分配不公的状况，中国的经济很难再有大跨步的发展之势。拉动内需，增加国民收入已经迫在眉睫。收入分配改革必须强力执行，政府需大力采取措施。中国不应因两极分化而步苏联的后尘！只有切实解决收入分配问题，民生问题才能得到彻底的改善。
