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宁夏大学大学生就业能力提升计划.doc

上传人:无敌 文档编号:585219 上传时间:2018-04-13 格式:DOC 页数:24 大小:134KB
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资源描述

1、附件 1:宁夏大学大学生就业能力提升计划之 讲座系列1、大学生职业生涯规划2、毕业生简历制作3、人际关系与有效沟通4、面试技巧5、求职心理调适做情绪6、就业政策概述7、求职礼仪及形象塑造之 培训系列1、大学生职业素质和就业能力训练营2、特岗教师之非师范生教学技能培训3、面试训练营之 服务系列1、政策咨询2、就业信息3、就业门诊附件 2宁夏大学 2010 年促进大学生创业计划一、活动目的强化全体学生创业意识、丰富学生创业知识、提高学生创业能力和技能、培养学生创业心理品质,推进创业基本素质教育。1、创业意识培养。主要包含:创业需要、创业动机、创业兴趣、创业理想、创业信念和创业观等内容。2、创业知识

2、学习。其内容通常包括:创业领域的专业知识、经营管理知识、有关的法律法规知识、人文社会知识和现代科技知识。3、创业能力提升。创业能力除了包括人的一般能力外,还包括洞察市场商机的能力、商业信息的获取与分析利用能力、快速决策能力、组建团队与合作能力、经营管理能力、社会适应能力、沟通协调能力和综合创新能力。4、创业品质修炼。主要包括:坚定充分的自信心;极强的心理抗压能力;具有强烈的事业心和矢志不渝的恒心;善于调控情绪和积极乐观的心态;具有理解、宽容和充满创业热情的心理品质;遇事保持冷静理性的头脑,不盲目冲动;具有旺盛的斗志、充沛的精力;诚实守信和高度的社会责任感等。二、项目活动(一)活动准备1、启动仪

3、式时间:2010 年 4 月拟邀单位:宁夏劳动就业服务局、自治区教育厅、自治区工商联、宁夏 YBC 项目办公室、银川市全民创业办、银川市劳动就业局、西夏区劳动就业局、北方民族大学、西部创业学院、西夏区大学生创业协会、新闻媒体等。2、创业师资提高班时间:2010 年 4 月内容:对已经取得创业培训资格证书的教师进行教学内容及教学方式的培训,共三天,进一步巩固培训教师的教学技能。(二)主题活动1、创业大讲堂(1)企业家进校园活动讲座周期:一学期一次,共两次人数:每期 300 人,共 600 人内容:邀请指名创业培训师,创业指导专家、学者、教授等,以讲座为主要形式,传播创业知识,解读创业政策,宣传成

4、功案例,发布资源信息,有针对性对青年创业就业的观念和意识进行宣传教育。(2)GYB 创业意识培训周期:每两月一期,一期三天,共 5 期人数:每班 60 人,共 300 人内容:对报名参加培训的学生进行需求调研,了解个人信息/对培训的需求/今后创业的设想/其他需要的创业服务等信息。根据上述需求,主要开展以下内容的培训:为什么要创业?创业需求与动机评估,如何产生和筛选创业想法。(3)返乡 SIYB 创业培训班周期:每学期一期,一期七天,共 2 期人数:每班 25 人,共 50 人内容:在学生参加创业意识培训的基础上,使学生判断创业计划的可行性,并产生创业计划书。内容为:评估创业环境,组建项目团队,

5、企业的法律形态,经营企业的责任,利润计划等。(4)大学生网络创业培训班周期:一学期,每学期一个班,共两个班人数:每班 32 人,共 64 人培训内容:网络基础知识、产品选择、网络营销、网站优化、客户沟通。(5)HPHELP 创业培训班周期:每月一期,一期两天,共 4 期人数:每班 30 人,共 120 人培训内容:创业运营与管理,财务工具管理使用,沟通管理工具学习使用,市场营销及技术管理2、创业梦工厂(1)校园营销大赛时间:2010 年 5 月内容:通过和企业合作,在校园内开展企业产品校园营销活动。这种具有商业味道校园营销活动,可以使大学生通过举行比赛讲座、巡展、市场调查、校园路演、展销活动、

6、晚会、宣传品派发等活动,应用有关创业知识和技能,体验企业经营。服务的客户有可以有区内一夜比较知名的企业组成,比如:苏宁电器、新华百货东桥电器,中国移动,夏进牛奶,康师傅等。(2)模拟招聘大赛时间:2010 年 5 月内容:模拟招聘会是一次全校性立体式的大型社会实践活动,旨在让同学们通过“实战演习”,锻炼自我推销的能力,积累应聘经验,作好双向选择的知识与能力两方面的准备,并让新生增强就业危机感、意识到提前职业规划的重要性;并通过活动增强自信心和全面认识自我。(3)大学生物品网络交易展时间:2010 年 5 月7 月内容:为有效服务毕业生,服务低年级同学,节约资源,同时提高一部分学生网上创业能力,

7、发起并举行银川市西夏区大学毕业生物品网上交易捐赠展活动,主要参加对象为西夏区各大中专院校学生。 (4)创业计划大赛时间:2010 年 10 月内容:共分为三个阶段,第一阶段为报名阶段,主要上报创业想法。经过专家筛选和讨论,确定前 40 名进入第二阶段。然后提交完全的商业计划书,经过专家讨论,确定前 12 名进入答辩阶段。经过答辩,确定优胜 6 个。(5)我的创业故事征文时间:2010 年 12 月内容:倡议参加过创业实践的同学自己的创业历程,创业感受和创业建议说出来,并进行评选。(6)企业直通车周期:每学期一次内容:和企业联系或根据企业的需求,安排学生到企业中担任企业总经理助理、部门经理助理等

8、职务,到生产、经营、管理等合适岗位上学习和体验创业,按公司员工管理制度进行规范化管理,学生参加实践过程,公司视学生的表现和业绩给予一定的补助。安排学生到企业中进行参观与学习,了解企业文化,企业经营与企业管理,把企业作为大学生的“第二课堂” ,为大学生就业创业提供一个实践平台,使大学生提前接触社会,在实践中丰富阅历、磨练自己。3、创业支持服务(1)开展创业咨询搜集汇总市人事、劳动、外经贸及信息办等多个政府部门的信息资源,开通服务热线,为大学生创业提供政策咨询与服务。(2)开设大学生创业服务信息网建立创业信息服务网,整理搜集创业信息,创业政策,创业知识,创业视频,创业故事等,方便创业学生的学习与信

9、息查找。同时提供创业大学生之间的相互交流与沟通服务。(3)募集大学生创业种子基金建立大学生创业基金,为有创业计划而缺少一定创业资金的大学生提供一定的资金支持,主要支持微利型服务类项目。学生根据自己的创业计划书,申请一个种子资金支持,并在两年内归还。(4)建立创业导师库。走访企业管理部门,邀请企业管理人员担任大学生创业导师。为由需要的创业学生每人配备一个创业导师,为他们提供经验、人脉和技术支持。一般服务期限为两年。4、活动总结时间:2011 年 1 月内容:总结计划活动,颁发创业培训结业证书,对创业实践活动中获奖的同学进行表彰,发放“我的创业故事”征文集,对学校创业优秀单位和个人进行表彰。宁夏大

10、学毕业生就业指导服务中心2010 年 3 月 30 日附件 3:机械工程学院 2010 届毕业生就业“双选”服务月活动计划一、指导思想做好学生就业工作是落实科学发展观,提高教育教学质量,促进学院发展的客观要求。为做好我院毕业生就业工作,我们要以学生为本,以市场和就业为导向,以大力完善服务体系、丰富服务内容、创新服务手段、提高服务水平为宗旨,以实现我校毕业生充分就业。二、活动项目(一)召开 06 级就业工作再动员大会1时间:2010 年 3 月 15 日下午 2:20 2主办:学办3地点:机械楼 5124具体内容:(1)许义泉副书记做就业工作再动员报告(2)学办安排 06 级本学期就业工作计划(

11、二)就业政策及就业形式分析1、目的:使广大学生对自治区有关就业政策有所了解,对今年区内、区外的就业形式有所掌握,能正确分析自身的就业条件。2主办:学办3地点:机械楼 5124具体内容:邀请院长樊静波教授做机械行业的发展与大学生就业专题报告。(三)就业技能指导讲座1目的:使广大学生对企业的用人要求有基本的认识,引导学生转变就业观念,降低就业期望值,树立先就业后择业的就业观。2主办:学办3时间:待定4地点:机械楼 5125具体内容:邀请企业人力资源领导到学院做报告。(四)毕业生求职简历设计大赛1目的:为我院 2010 届毕业生提供一个相互学习、交流求职简历制作心得的平台。2时间:2010 年 3

12、月 20 日-2010 年 3 月 30 日3主办单位:学办4具体内容及要求:(1)参赛对象:以大三毕业生为主,其它学生也可报名参加。(2)参赛形式:以个人为单位投递个人简历,各系也可推荐。(3)奖项设置:一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 3 名、优秀奖若干名。(4)要求:合体适用,个性鲜明,体现专科学生特点。参赛简历必须自行设计制作,用 A4 纸打印;个性化简历则可通过多种软件、多媒体、网站等方式制作,须提供原件。(5)投稿地点:学办(五)校园专场招聘会活动1目的:降低学生就业成本,提高就业签约率。2主办:学办3时间:2010 年 3 月-2010 年 5 月(具体时间另行通知)4地点

13、:另行通知5具体内容及要求:(1)学办负责联系招聘企业来校;(2)各班组织毕业生准时参加各场次专场招聘会;(3)每场专场招聘会要求毕业班辅导员准时参加并做好宣传及纪律维持工作。(六)困难毕业生就业帮扶1目的:开展人性化就业服务,帮助就业困难学生实现顺利就业。2时间:2010 年 3 月-2010 年 6 月3具体内容及要求:(1)就业困难毕业生指家庭贫困、工作能力差等特殊情况而本人又及需要就业的毕业生。(2)就业困难毕业生需要填写申请表,表格到学办领取,各班负责统计就业困难学生名单并将名单报送学办。(3)学办优先向用人单位推荐就业困难毕业生,使他们尽快就业。(七)联系就业单位1目的:向社会宣传

14、我院 2010 届毕业生,为企业用人和毕业生就业搭建平台2、时间:2010 年 3 月 25 日、26 日3、具体内容及要求:(1)组织学生干部由学办老师带队 25 日到德胜工业园区,26 日机械工程学院二 O 一 0 年三月十日教育学院 2010 届毕业生就业“双选”服务月活动计划教育学院 2010 届毕业生人数为 178 人。相比 2009 届毕业生减少了 22 人,其中包括应用心理学专业、教育技术专业、小学教育专业。为切实做好今年毕业生就业各项工作,确保 2010 届毕业生顺利就业,在分析当前严峻就业形势的基础上,学院结合专业特点和学生实际,特制定 2010 届毕业生就业工作计划。一、成

15、立就业工作领导小组,明确组织结构及岗位职责1、毕业生就业工作领导小组组长:鲁晋成员:吕海军 刘 晔 张振霞 尤 桦 文彦智白龙飞 王 超 马玉群 马建兵 丁志远主要职责:1、根据有关的政策法规,结合本院实际,对本年度毕业生就业工作做出统一部署、具体计划安排;2、定期召开就业工作专题会议,对就业工作过程中遇到的重大问题进行决策,监督、检查工作进展和计划的落实情况;2、利用教学、科研合作机会,利用校友资源,开拓就业渠道,建立就业基地;3、针对考研学生,在择校、择专业及考研方法等方面给予具体指导;4、针对求职学生,在就业观、就业技巧等方面给予具体指导;5、组织毕业生跟踪调查,并在此基础上,逐步完善课

16、程设置、教学方法等改革。二、广泛收集数据,为毕业生就业工作提供依据1、全面掌握毕业生基本就业情况组织各毕业班填写宁夏大学 2010 届毕业生信息登记表、考研情况一览表等,内容将涵盖毕业生在校期间的任职情况、获奖情况、考研情况等内容,以便了解毕业生基本信息,把握毕业生基本情况。2、开展大学生职业生涯测评工作组织毕业生参加校就业指导中心职业发展教育锦程学习卡的网上学习,帮助学生了解职业生涯规划的知识,科学合理的规划自我,为毕业生职业选择答疑解惑。3、启动就业数据周报制度,全面掌握就业进展情况从 2010 年 3 月底起启动毕业班就业数据周报制度,利用开学、论文开题等毕业生相对集中的时间点,组织学生

17、讲述求职过程中成功或失败的经历,充分发挥学生自我教育功能。借助班级 QQ 群、群邮件,班主任和班级联系人总结一周来就业进展状况并及时上交院学工办,以便实时掌握全院就业状况。三、加大宣传教育力度,切实做好毕业生就业指导工作1、学习贯彻各级文件精神,把握就业工作重点认真学习贯彻国务院办公厅国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知(国办发20093 号)和自治区、我校关于加强毕业生就业有关工作的文件精神,使学生认识到国家的政策给大学生创业、就业带来的机遇,积极引导学生到基层去施展才华和抱负,努力提高基层及中小企业就业的比例。2、加强就业形势教育,帮助学生合理定位在就业形势尤为严峻的形式下

18、,要通过教育使学生明确岗位竞争的激烈程度,树立危机感、紧迫感。同时,做到理性审视自我,确立科学的择业观。既不要在激烈的竞争中产生悲观失望情绪,又不要不切合实际、盲目攀比,使每个毕业生的就业问题做到早计划、早研究、早行动。对那些找不准位置,不从实际出发,盲目从众,存在依赖及理想主义心理的学生要做到早发现、早教育、早引导。3、加强就业安全教育,力保学生就业安全为了避免毕业生在找工作的过程中缺乏社会经验,缺乏安全防范意识,学院特别加强毕业生就业安全教育环节,建立外出实习登记制度,通过班主任全面掌握学生外出情况,通过网络、手机保持与学生的联系,随时了解学生在外实习或工作的情况。 4、加强与毕业生的沟通

19、,帮助学生心理调适毕业生在择业前期思想状况、心理压力等方面都可能有着不同的变化。我们将通过座谈会,走访寝室等方式深入了解毕业生就业困难和问题,同时将在院学工办设立“毕业生信箱”,广泛收集毕业生对学院各方面工作的意见,加强沟通与交流。对于部分毕业生由于种种原因,造成心理压力过大,产生一系列心理问题,我院将根据学校安排,依托校心理健康中心,开展毕业生心理健康咨询活动,加强毕业生心理调适。5、举办就业指导讲座,提高学生就业技能邀请负责学生就业工作校领导、用人单位主管和公司人力资源部经理作毕业生就业指导专场讲座,在求职定位、简历制作、面试技巧和笔试技巧等方面对学生进行综合指导,提高学生就业技能。4、积

20、极联系用人单位,组织院内专场招聘会挖掘各种资源,举办院内就业专场招聘会,为毕业生提供与用人单位面试、洽谈的机会,提升就业成功概率。教 育 学 院 二一年三月十六日农学院 2010 届毕业生就业“双选”服务月活动计划一、基本情况我院今年共有 2010 届本科毕业生 330 人,共 9 个专业,10 个教学班级。其中动物科学专业 27 名,动物医学专业 28 名,农学专业 40 名,农资专业 27名,草业专业 18 名,园艺专业 43 名,园林专业 80 名,食品科学专业 31 名,食品科学(生物方向)36 名。毕业生当中,男生 199 人,女生 131 人,汉族 241 人,回族 76 人,其他

21、民族 13 人,城镇 247 人,农村 76 人。其中,2009 年免试推荐农业推广硕士 10人,学术型硕士 15 人。报考硕士研究生 65 名(考取人数还不确定) ,和用人单位已经签定协议 10 人左右。除食品科学与工程(含生物工程方向)外,其他均属于农业类专业。二、指导思想通过一系列服务工作的开展,充分体现以人为本的思想扎扎实实做好毕业生就业过程中的每一件事情,热心细致地为同学提供服务,以高度的责任心和使命感做好学院毕业生的就业工作。三、组织领导组 长:李文信 曹 兵副组长:葛志军 成 员:赵永军 张春波 潘静 郭磊四、工作安排(一)工作重点1、联系用人单位,及时向学生发布就业信息;2、举

22、办大型专场双选洽谈会(4 月 7 日) ;3、毕业生就业技巧指导,国家及自治区就业相关政策宣传专题讲座;4、邀请企业家和知名校友做就业方面的报告会;5、召开毕业生安全教育大会。(二)具体工作安排1、农学院农科专业大型专场招聘会时间:4 月 7 日地点:农学院楼前(主会场) 、农学院各个多媒体教室(分会场)2、知名校友报告会时间:4 月 12 日-4 月 16 日地点:农学院 423 多媒体教室3、职业生涯设计及就业指导辅导时间:4 月 19 日-4 月 23 日地点:农学院 423 多媒体教室4、组织毕业生参加就业能力提升训练营、求职心理及面试技巧训练营以及创业计划竞赛等活动时间:4 月 26 日-4 月 30 日农学院2010 年 3 月 16 日经济管理学院 2010 届毕业生就业“双选服务月”活动计划根据关于做好 2010 届毕业生就业工作的通知精神,结合我院毕业生的实际情况,对四月就业工作作如下安排:1、继续坚持“转变管理观念,强化服务职能,加强就业指导,坚持政策导向,拓宽就业渠道,培育就业市场”的高校毕业生就业工作方针以及人尽其才、才尽其用的原则,继续通过供需见面和双向选择的办法,提倡毕业生多种渠道、多种形式就业,积极引导毕业生自谋职业,自主创业;2、对 2010 届毕业生就业信息进行收集,并对其基本情况进行分析、汇总;

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