1、2018 年妇计中心党支部书记抓党建工作述职报告按照县卫计委党委的统一要求，现将本人一年来履行妇计中心党建工作第一责任人职责情况汇报如下：一、主要工作及成效（一）凸显政治建设抓党建，恪守忠诚本质。以“两学一做”学习教育常态化、制度化、党员政治理论学习活动为载体，通过组织党员到红色教育基地参观学习，班子成员参加上级党委举办的各类党建知识培训班，班子成员深入到联系的基层党支部开展十九大精神宣讲，参加党支部书记抓基层党建述职评议会，过双重组织生活会等形式，使广大党员干部进一步树立“忠诚可靠”的思想品质，激发“竭诚奉献”的革命精神；通过深入排查、整改党员教育管理、组织生活制度落实等方面的问题，进一步使
2、中心全体党员把对党忠诚建立在学习“十九大精神”的理性思考中，把对党忠诚贯穿于工作和生活中，扎实筑牢服务人民的思想根基。（二）凸显组织建设抓党建，发挥核心作用。一方面加强支部班子建设，发挥核心领导作用。2018 年，支部召开了支部班子学习会 12 次，系统学习了党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义理论、新党章、宪法修正案；组织召开支部组织生活会 2 场次，求真务实查摆不足，开诚布公征求意见，实实在在整改问题；落实民主集中制，对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等“三重一大”事项全部提交支委会会议研究，加强了党支部对中心工作的组织领导，确保了中心各项重要事宜决策的科学民
3、主、务实高效。另一方面加强党组织建设，发挥战斗堡垒作用。2018 年中心顺利通过上级党委基层党支部标准化达标验收，重新置办了党员活动室，配齐配强了党员活动室所需各项设备。此外，中心外借人员中5 名党员同志的返岗，为中心党支部下一步工作的开展提供了有力的人员保障。2018 年党支部规范完成了党支部换届选举工作；规范落实党员学习教育、党员管理监督、党内民主参与等组织制度。加强党的思想和政治建设。坚持以理论武装统领机关思想政治建设，将学习教育放在首位，将学习贯彻党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想以及习近平总书记关于机关事务管理机构改革的相关论断，作为机关后勤服务党的思想建设的着力点，努
4、力在学懂弄通做实上下功夫，切实将党的十九大精神作为统揽各项工作的总纲，确保机关事务工作正确的政治方向。研究制定了党的十九大学习方案，通过张贴宣传标语、版面制作、书刊订阅、微信公众号推送信息等方式进行了学习宣传。本单位组织集中学习 5 次，参加十九大宣讲活动1 次，驻村工作队下乡宣讲 1 次。通过学习，引导党员干部不断增强“四个意识” ，坚定“四个自信” ，坚决维护习近平总书记的核心地位、坚决拥护党中央权威和集中统一领导，进一步夯实团结奋斗的思想政治基础。从严落实管党主体责任。认真学习中央、省、市、县委领导对新形势下加强党的建设的重要论述和要求，主动适应新常态，展现新作为，对党建工作的重大问题亲
5、自过问，具体指导，始终将机关党建工作作为一项基础工作放在心上、抓在手上，落实到行动上。制定了关于落实党风廉政建设责任任务分解的实施意见,班子成员签订了党风廉政建设责任制责任书 ，填写了廉洁档案 。各部门各司其职、各负其责，谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，形成了以支部书记为第一责任人、领导班子成员都是直接责任人的齐抓共管的党建工作格局。 （三）扎实推进“三基建设” 。一是抓好党员发展工作。严格落实发展党员政治审查制度，把政治素质高、群众认可、工作能力强的干部吸收到党组织中来，今年我中心支部共发展党员 1 名，确定积极分子 2 名。二是抓好党员管理工作。进一步完善党员信息资料库和组织关系转
6、接制度，促进党员管理规范化、制度化。我中心支部党员共 8 名，已全部完成信息采集。为加强党员“八小时”以外的监督，全部到所属社区进行了报到。三是抓好党员干部基础能力提升工作。为提高党员干部的专业化能力，我中心制定了培训计划，通过集中学习，专家讲解、远程教育等形式，组织集中学习 8 次，参加机关事务法律法规相关培训 5 场，党建工作培训 2 场，财务工作培训 3 场，档案工作 1 场。 （四）全力抓好基层党建重点工作。一是严肃党内政治生活。完善了党内生活制度与规定，严格执行“三会一课”制度，召开了民主生活会和组织生活会。二是积极开展党日活动。开展了“党建引领月”活动，充分调动了党员参加组织生活的
7、积极性和主动性，增强了我中心支部的凝聚力和创造力。三是完成了换届选举。于 9 月 19 日召开了党员大会进行了换届选举，产生了新一届支委，委员 3名，为推进机关事务规范化、标准化、精细化管理提供坚强有力的组织保证。四是加强党员廉政教育。观看了榜样 3纪录片，召开了 “全面肃清流毒民主生活会” ，用榜样激发正能量，用反面案例做到警钟长鸣。同时利用微信平台、微信公众号及时更新关于廉政建设的相关内容，在潜移默化中增强党员干部的党风廉政意识，做到廉政教育不放松。 （五）抓党建促脱贫攻坚。作为紫岩掌村帮扶单位，严格按照“515”工作法开展驻村帮扶工作，对照督查考核办法，逐条逐项落实。组织全体帮扶责任人集
8、体下乡，走访联系贫困户，发放政策明白卡、信息牌，逐户核实信息，填写扶贫手册，建立“一户一档” ，为扶贫工作开展提供依据。除此之外，驻村工作队、第一书记到村里进行了十九大宣讲。同时，设身处地为群众办实事、办好事、解难事。到紫岩掌村开展了“送温暖，献爱心”活动，为贫困户送上了生活必需品；在六一儿童节之际，为贫困儿童送去书包等学习用品；联合城关医院开展了“健康扶贫义诊”活动，免费为群众进行了量血压、测心率、把脉等基本检查，并对行动不便的老人上门义诊，用实际行动真扶贫，扶真贫，得到了村民的一致好评。 二、存在的主要问题 一是系统研究不深入。习惯于按要求落实上级部署，上级布置什么就完成什么，开展党建工作
9、创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。 二是党内政治生活不经常。虽然制定了相关制度，但执行不彻底，比如“三会一课”未按规定时间召开，民主生活会开展批评与自我批评不彻底，谈心谈话制度不经常。三是党员教育力度不够。对党员教育多停留在集中学习层面，讨论交流少，不能入脑入心。特别是对外调党员的监督教育不够，参加组织生活活动较少。 三、下一步工作打算 一是认真履行主体责任，将党建工作放在心上，抓在手上。进一步明确党支部书记既是党组织负责人，更是党建工作负责人，树立党建统领一切的思想，将党建工作与业务工作同部署，同推进，坚持开好组织生活会和民主生活会，严肃党内政治生活，进一步完善作风建设长效机制。二是夯实党建基础，规范党员教育管理。坚持以党建为龙头，以党员教育为重点，以党日活动为抓手，创新管理方法，采取多种教育方式，做好党员干部特别是流动党员、外调党员的教育管理，引导党员立足岗位做贡献，充分发挥党员的先锋模范作用。 三是严格正风肃纪，营造风清气正的良好政治生态。把党风廉政建设作为党建工作的重要内容凸显出来，着力在营造风清气正的良好政治生态上下功夫，深入开展警示教育，全面推进党风廉政建设，坚持不懈贯彻中央八项规定精神，着力打造廉洁高效的机关后勤队伍。
