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地理位置决定就业难度.doc

上传人:gnk289057 文档编号:5313763 上传时间:2019-02-20 格式:DOC 页数:1 大小:22.50KB
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1、地理位置决定就业难度对于来自东北的来说,在经济发达的南方城市读书,就业对于我来说是有不同看法的,首先我认为就业难这个话题要针对不同的城市来说,为什么有那么多人选择北漂,又有那么多的人选择到南方读大学,唯一不可推翻的理论就是我们都想有一份好工作,好的收入,如果说北漂可以给我们更多的机会,南方便会让我们有高的收入,南北就业/择业与它们所处的地理位置有相当大的关系。很多高中同学都在南方实习,他们大多数都会认为如果留在哈尔滨即使是有一些基础,可同样机会就少了,然而来南方即便是高消费,衣食住行都靠自己,但 机会是多的,在哦看来“就业难“并不是难在岗位的缺乏,而是难在我们对未来方向、社会需求的认知错位及自

2、我缺乏了解。首先,南方尤其是南沿海地带,紧邻港、澳、台等发达地区,往往成为华人资本的主要投资地,大量外来资本的注入和聚集,推动了南方的经济发展,企业一直在寻找人才:尽管就业压力大,其实到企业里才知道,企业里面缺少的总是人才,他们用不同的方式在寻找人才,刚毕业的大学生就是他们寻找人才的第一步。其次,现在比较注重科技的公司,如华为和一些市场经营,贸易类公司等。他们的要求高,他们考虑的不单单是你成绩,还需要现场考试,各级面试,这些招人数量不大,竞争力都比较大,所以就会有很多人在还没有开始的时候就选择了放弃, 而对于富士康,福耀,等这些公司,他们在招人的时候连面试都省略了,只要你能够达到他们的一些书面要求,尽管这些公司的薪水并不低,在这种情况下,我们也会觉得到处都是大学生,自然而然也会就感觉到工作好难找,随之也就产生了就业难的话题。 沿海是经济发展的直观因素,然而对于北方来说有很少的沿海城市,劳动密集型产业,高新科技产品园区,出口等等都不是很多,而且北方缺少的是机遇,因为这些原因,很少的人会选择留在北方,这也就加大了南方的人口数量,特别是每年集中毕业的学生,南方占的比例都很大,并且大多数都会先选择留在南方就业,同样也就带来了工作的时候找一份满意的工作难上加难的主要原因,也有专家表示,珠三角大学生的创业竞争更加残酷,其成功率低于全国水平并不意外。所以说地理位置和就业,择业有很大的联系!

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