1、 浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求 导读： 高等教育自学考试沈阳大学毕业论文的考核大纲及实施细则一、考核大纲 高等教育自学考试毕业论文是对自考学生进行综合训练的重要阶段， 是整个 自学考试过程中最后也是最重要的考核环节。为了切实做好毕业论文各环节工 作，不断提高毕业论文的质量，结合辽宁省高等教育自学考试实践性环节考核 管理暂行办法，针对人力资源管理（独立本科段）专业和旅游管理（独立本科 段）专业，特制定本细则。二、考核目标 毕业论文、毕业答辩是完成考试计划、达到专业培养目标的重要环节，是考 试计划中综合
2、性最强的实践考核环节，通过毕业论文写作的综合实践及毕业答 辩，考核学生处理实际问题的独立工作能力。具体考核以下几方面的能力。1、考核学生查阅文献、收集资料、调查研究、获取新知的能力。2、考核学生综合运用所学专业知识分析、解决实际问题的能力。3、考核学生撰的写作能力和临场发挥组织语言的口头表达能力。三、实施细则 （一）资格审查 高等教育自学考试学生须具备毕业论文写作资格后方可进行写作， 依据辽宁 省自学考试主管部门对毕业论文申报资格的规定，学生可在每年 6 月上旬或 12 月上旬到所属助学单位 申请毕业论文报名手续，每年 6 月末、12 月末前助 学单位将毕业论文申请人员名单报送沈阳大学继续教育
3、学院。（二）写作过程 1、选定指导教师 学生申请毕业论文申请通过后到所在助学单位登记， 由所在助学单位为学生 指定指导教师， 落实毕业论文的写作要求，并对学生的写作和指导教师的指导工 作进行过程监控。指导教师资格 助学单位根据本次申请毕业论文名单为学生选定指导教师。指导教师具备如 下资格。（1）指导教师由讲师以上职称的教师担任。（2） 指导教师必须精通本专业的基础知识和基本理论，具有较丰富的实践知 识和经验，并熟悉毕业论文指导环节。（3）有较强的事业心、责任心和实事求是的工作作风，热心于指导毕业论文 工作，并能认真地、一丝不苟地完成指导毕业论文任务。（4）能认真贯彻落实毕业论文工作的有关规定。
4、2、关于毕业论文的指导 指导教师应编制毕业论文指导的总体方案和工作计划， 教师指导每位学生的 时间，每两周不少于一次，指导教师应严格按照考核大纲要求，精心指导，及时 检查，记录学生实际进度，认真审阅最终成果，写出指导教师评语及指导学生答 辩工作。（三）写作步骤 学生要在实事求是深入实践的基础上，运用所学知识，独立写出具有一定质 量的毕业论文，毕业论文应观点明确、材料详实，结构合理严谨，语言流畅、行 文规范。1、确定选题 （1）毕业论文的选题，应按照应用型人才的专业培养目标，根据自己的领域 和特长，注重应用本专业的新理论，有利于深化所学知识和拓展知识面。一般选 择有现实针对性、比较熟悉、难易适中
5、的题目。（2）一人一题，杜绝相互抄袭或抄袭他人的论 3 4 5 浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求 导读：300-500 字。“前言”二字用黑体四号字居中，前言中其他文字要求同正文。6、正文全篇论文的核心。通常由提出问题、分析问题、解决问题三部分组成，这三部分在行文上可以不明确标示。7、结论单列一页，300 字左右，字体及格式要求同前言。8、 浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求 导读：年月日指导教师评语建议成绩：指导教师签字：年月日答辩委员会评语答辩成绩：主任签字：年月日毕业论文成绩评定沈阳大学高等教育自学考试毕业论文答辩委员12345
6、（4）关键词，标题用 5 号黑体居左，正文用 5 号楷书，居标题后，一般 3-5 个。内容提要和关键词在一页。（5）目录 列出前言、正文一、二级标题、 浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求 导读：员素质测评系统探索 26 人力资源流动探析 27 对股权激励的探析 28 奖酬分配的公平性及激励功能 29 浅析如何做好企业销售培训 30 关于建立和完善辽宁省对层次性医疗保障体系的探析 31WTO 对我国人力资源的机遇与挑战 32 现代私企人才流失问题与对策 33 企业文化建设的新时代内涵 34 入世后中国民营企业智力形人才竞争机制的 会于 年 月 日审查了 专业学生 的毕
7、业论文 论文题目： 论文正文共 页 指导教师： 答辩委员会：论文成绩： 答辩成绩： 总成绩：年月日附件三：装订顺序：-3无眉头无眉头 内容提要 论文题目无眉头封 皮 样式附件一关键词 无页码 无页码 无页码Abstract无眉头 目 录1 有眉头 前言Key words 无页码 1有眉头 正文浅论人力资源管理专业实践环节要求人力资源管理专业学生的培养要求 导读：22 信息时代旅行社的战略经营管理思考 23 我国旅游企业集团化建设问题的思考 24 生态旅游与旅游可持续发展对策研究25 试论计算机在饭店管理系统中的应用 26 饭店集团经营模式研究27 旅游度假村经营模式研究 28 中日旅游业发展现
8、状对比 29 自然保护区旅游资源开发问题研究 30 论旅行社建立现代企业制度 31 论旅游企业的文 0 辽宁旅游产业发展战略研究 21 面对入世旅游企业在营销领域的发展对策 22 信息时代旅行社的战略经营管理思考 23 我国旅游企业集团化建设问题的思考 24 生态旅游与旅游可持续发展对策研究 25 试论计算机在饭店管理系统中的应用 26 饭店集团经营模式研究 27 旅游度假村经营模式研究 28 中日旅游业发展现状对比 29 自然保护区旅游资源开发问题研究 30 论旅行社建立现代企业制度 31 论旅游企业的文化建设 32 2008 奥运会对辽宁旅游业的影响 33 知识经济与提高旅游企业的人力素质 34 茶文化的旅游开发 35 论企业整体市场营销观念 36 论旅游营销与可持续发展战略 37 入世对我国旅游业影响及对策 38 论西部旅游资源开发 39 中西方饭店管理的比较研究 40 沈阳饭店业经营现状与发展战略思考 3 4 5
