1、安全工作总结及明年工作计划2011 年安全工作总结与明年工作计划安全工作总结与明年工作计划一、前言今年以来，在业主、项目部的正确领导和公司的关怀、帮助下，我工区深入贯彻落实安全生产法 、 辽宁省安全生产条例等相关法律法规及规定，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，施工建设成果显著，现场安全控制较为理想，标准化实施到位，施工形象良好。全年无安全事故和职业病发生，隐患整改率 100%，共进行 23 次安全培训，培训合格率100%，特种设备生产合格证和检定证书齐全，无过期现象，特种作业人员均持证上岗，专职安全员 7 名。二、工作总结2011 年我工区所有工点均已开工，工程建设任务
2、繁重，施工安全控制非常重要，对此工区领导大力支持，将安全放在首位，严格落实安全管理制度的各项内容，取得了良好的效果。工区设立安质部负责工区的日常安全管理，本年度工区的安全管理主要包括以下 7 个方面： 1.安全检查和整改，2.举办各种安全专项活动，3.对人员开展全面的安全培训，4. 危险性工程的重点控制，5. 大型特种设备、特种作业人员的管理，6.安全生产费的使用，7.施工现场管理，1.安全检查和整改。我工区安全检查分为定期检查、不定期检查、专项检查三个方面。定期检查为每月由工区经理、总工带队进行的月度安全大检查；不定期检查由安质部不定期的对各作业工点进行安全排查，每月的频率为 6-7 次，专
3、项检查为危险作业点或某一项安全隐患的专项检查，根据危险工点的特性，专项检查有跨沈丹铁路特大桥并行段施工、后岗特大桥墩柱高空施工、箱梁运架。其中并行段和箱梁运架每天由专职安全员进行跟班，保证作业工点的施工安全，后岗特大桥墩柱高空施工由安质部每月组织 4-5 次检查，保证高墩施工条件符合施工要求，避免高空作业引起的安全事故。针对检查中出现的 问题，积极督促现场按“三定”原则进行整改，并监督落实情况，针对业主、监理、项目部等检查出的问题，工区积极进行整改，安质部督促并验证落实情况，做好相关回复，对出现的问题进行汇总、分析，根据单位工程建立了相应的问题库，及时更新，进安全工作总结与来年工作计划XXXX
4、XX 公司2015 年安全工作总结报告 2016 年安全工作计划报告一、2015 年工作总结报告：今年以来，在公司执委会与 XX 经理的正确领导下，在全体同 仁的努力工作下，我公司安全管理始终坚持“安全第一、预 防为主、综合治理”的方针，深入落实安全发展观，牢固树 立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管， 深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以 法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不 断提高了我公司本质化安全水平，截止 2015 年 12 月 11 日，我公 司未发生一起轻伤以上事故，开创了安全生产工作的新局面.二、我们的工作措施整年的工作措施主要表现
5、为以下几点： 建立考核机制，落实安全责任； 完善安全管理制度体系，逐步规范安全生产管理； 深化全员安全评价，注重安全教育培训； 推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理； 抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动（一是 抓好关键时间（交接班、节假日等员工易造成疲劳极限的 时间） 二是抓好关键部位（厂级重大危险源）的安全， 三是抓好关键作业（特种作业、检修作业、改造作业、临 时作业及受限空间作业）的安全。四是抓好关键人员的安 全） 加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理 定期开展安全活动，每月有安全主题（如，6 月份开展安 全月活动，11 月份开展消防月活动，生产旺季抓培训抓落 实，淡季抓整改
6、抓安全管理队伍建设）三、完善安全管理制度体系，依法规范安全 生产管理分析近期其他兄弟单位事故原因、教训，对现有的安全生产 规章制度进行全面梳理、评审、依据新的法律法规，进一步 细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了安全生产 责任制 、 安全生产奖惩制度等文件制度，形成了完整、 规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依 法管理。2014 年 安全、环境管理指标完成情况序号 指标项目 年度计 划 0 0 0 0 100% 95% 100% 100% 完成情况 备注1 2 3 4 5 6 7 8重伤事故数 环境事故数 交通事故数 火灾事故数 外协施工单位危险作 业安全达标率 危害作业
7、点的安全防 护率 特种作业岗位事故发率 物资放行手续齐全率0 宗 0 宗 0 宗 0 宗 100% 90% 100% 100% 部分员工没按要求穿 戴劳保用品 均未发生过特种作业 岗位的未遂事件2015 年安全隐患的典型事例：1、室外电源线未使用硬管包裹，插座 未使用防水插座。2 、上货架货物堆放不符合安全标准, 有倾倒隐患。3、仓库铁拉门限位块损坏，拉门 有脱轨砸到人的隐患。4、标牌随意摆放有割伤行人2014 年安全科工作总结及 2015 年度工作计划2014 年安全科工作总结及 2015 年度工作计划2014 年度安全科在集团公司领导的正确带领下紧紧围绕“隐患排查治理”的总体部署，以科学发
8、展、安全发展统领工作全局，着力强化全员安全意识，强化主管主体责任，接受、配合政府监管与安全知识文件的学习，安全隐患排查治理取得了明显成效。安全科根据公司总经理的正确指示精神，不断完善安全规章制度和安全操作规程，明确方针和目标，为实现公司全年安全生产，做了以下方面工作：一、总结1、签订安全目标责任书安全目标责任书的签订，打破往年的一个版本的惯用和思路，重点在处罚力度上加大了对车间主管和部门生产奖金的处罚，经后期了解有效增强车间一线员工的积极性和凝聚力。2014 年安全生产目标责任书是严格根据部门职责、岗位规程编制的安全目标责任书，目的是有效的落实安全生产主体责任，增强员工的安全意识、责任意识逐步
9、建立安全机制，在责任书中充分体现了总体要求、岗位职责、安全目标和考核办法，并层层签订层层分解，努力做到“千斤重担大家挑，人人头上有指标”的思想意识。2、完善安全规章制度及安全操作规程安全科在上半年将公司安全生产规章制度进行融合修订，因两个公司同隶属于集团公司均属于危化品使用，存在诸多类似相同处，修订后，逐步符合公司安全生产实际。在 10 月份公司总经理提出实行岗位安全 SOP。 （所谓 SOP 就是岗位标准作业规范）本着“化整为零、分步实施、逐渐推进、整体提高”的原则，全面开展安全生产 SOP 实施工作，根据 SOP 作业管理，可使员工经过短期培训快速掌握规范的安全操作技能，可分析岗位和设备生
10、产前、中、后存在的主要危险、有害因素及其产生的条件，并制定相应的控制手段和防范措施，以达到预防或降低人员和设备的危险性，提高安全运行状况，从而实现安全管理规范化、流程条理化、形象化、简单化。3、 安全教育培训在 2014 年全国发生多起重大事故，分别是中毒事故、爆炸事故、窒息事故、特种作业等均与公司的储存、登高、动火、检维修作业相类似。安全科在全年共组织安全教育培训 18 次培训人员 400 人次，分别是安全事故的预防措施 、 消防安全培训 、安全生产的“十条规定 、 特种作业规范 、 粉尘爆炸 、 国家安监总局通报较大危险化学品事故案例 、 新安全法 、 职业健康 、 安全意识 、 本公司 20132014 年度相关热词搜索：工作总结和明年计划 年终工作总结明年计划
