員工發展及考績,實 踐 經 驗 分 享9-5-2008,天主教石鐘山紀念小學 葉成標校長,積極發展一個和諧協作的工作環境，建立一隊具工作熱誠，並致力追求教育理想的員工隊伍，透過校本管理精神，讓全體成員能貢獻所長，實踐學校使命、培育學生、服務社會。,學校人事管理 目標,教職員的專業發展,教職員的專業發展及考績,教職員發展計劃：,教職員的專業發展及考績,教職員發展計劃：,教職員的專業發展及考績,教職員發展計劃：,教職員的專業發展及考績,教職員考績制度：,教職員的專業發展及考績,教職員考績制度：,教職員的專業發展及考績,教職員考績制度：,收集工作表現的方法,在課室內直接觀察教與學的過程，就教師的教學目標和方法，評核教師的教學效能。,檢討自己的教學表現、工作成果，鼓勵教師主動地參與評核的過程，分擔自我改進和成長的責任。,教職員的專業發展及考績,教職員考績制度：,教職員的專業發展及考績,教職員考績制度：,Satisfaction at what they accomplish will give them self-esteem.,師 思 語,Help your staff to discover their strengths, to achieve, to excel.,
