分享
分享赚钱 收藏 举报 版权申诉 / 24

类型(盛高培训之五)薪酬体系设计技术(之二)资料.ppt

  • 上传人:gsy285395
  • 文档编号:4257510
  • 上传时间:2018-12-19
  • 格式:PPT
  • 页数:24
  • 大小:127KB
  • 配套讲稿:

    如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。

    特殊限制:

    部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。

    关 键  词:
    (盛高培训之五)薪酬体系设计技术(之二)资料.ppt
    资源描述:

    1、,薪酬体系设计技术 如何进行年度工资调整 (1),北大方正电子有限公司 行政/人力资源总监 陈 伟,如何进行薪酬调查,三、如何进行薪酬调查,(一)薪酬调查的目的,1、了解市场薪酬状况 4、确定人工成本标准 2、保持企业竞争位置 5、确定职位起薪基点 3、制定薪酬政策参考 6、劳资双方沟通依据,三、如何进行薪酬调查,(二)薪酬调查的过程,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,1、选择调查对象,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,2、争取调查对象公司的合作 联络合作的一般原则:,合作原则,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,3、确定具有代表性的职位,代表性职

    2、位,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,4、设计调查内容(1)有关公司的基础资料,公司,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,4、设计调查内容(2)有关收入的资料,收入,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,4、设计调查内容(3)有关额外待遇的资料,待遇,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,5、收集调查资料,访谈式 填表式,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,6、审核调查资料,项目 数值,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,7、统计分析调查资料,三、如何进行薪酬调查,(三)薪酬调查的步骤和内容,8、撰写薪酬调查报告,三、如何进行薪酬调查,(四)目前薪酬调查可选择方式,三、如何进行薪酬调查,(四)目前薪酬调查可选择方式,薪酬体系设计技术 如何进行年度工资调整 (2),四、为什么要进行年度工资调整,五、年度工资调整策略,七、年度工资调整依据,八、年度工资调整内容,九、加 薪 策 略,十、减 薪 策 略,十一、工资调整中的难点与对策,

    提示  道客多多所有资源均是用户自行上传分享,仅供网友学习交流,未经上传用户书面授权,请勿作他用。
    关于本文
    本文标题:(盛高培训之五)薪酬体系设计技术(之二)资料.ppt
    链接地址:https://www.docduoduo.com/p-4257510.html
    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    道客多多用户QQ群:832276834  微博官方号:道客多多官方   知乎号:道客多多

    Copyright© 2025 道客多多 docduoduo.com 网站版权所有世界地图

    经营许可证编号:粤ICP备2021046453号    营业执照商标

    1.png 2.png 3.png 4.png 5.png 6.png 7.png 8.png 9.png 10.png



    收起
    展开