1、阳光果天香员工工作守则一、按时上下班：1、迟到,早退 1)迟到,早退 5 分钟以上的,给予每分钟 2 元的行政处罚,每月累计迟到(早退)3 次作旷工处理. 2)工作时还未穿着整齐制服及未能整理好个人仪容者作迟到处理. 3)若因为前一天加班时间太长而引起的迟到,店长应视情况处理,在适合范围内的可不计迟到. 2、旷工 1)未按规定程序办理请假手续和无故不上班者,按旷工处理. 2)迟到超过 45 分钟作旷工论处. 3)旷工 1 天扣罚 3 天工资和提成,当月累计旷工 3 天者,作自动离职处理,不予计发当月工资和提成等. 4)因旷工或自动离职为公司带来损失者,公司将追究其法律责任. 3、吃饭时间 40
2、 分钟以内，每班 2 个人一组去吃饭。二、请假：1、无论任何假种,员工请假在 1 天或以内的,由店长批准同意.2 天或以上的必须经区域主管/店铺督导批准同意.一周以上的必须经上级总监批准.请假单与当月考勤表一同上交人事部. 2、请假在 3 天以上的必须提前一周递交书面申请,请假 6 天以上需提前半个月.三、辞职 1、试用期员工辞职需提前一周递交辞职申请表,正式员工需提前 30 天申请. 2、辞职员工在未离职前必须同样专心工作.当辞职申请按程序获得批准,并完成工作等交接后才可离职. 辞职申请批复店长批准片区经理人事部 3、若员工因为学习或留学深造而提出辞职的,公司可保留其工龄,并欢迎该员工以后再
3、回公司工作. 4、辞职者工资于公司规定的发薪日发放. 四、仪容标准 1、男同事: 1)头发 头发一定要梳理整齐 头发不可太油腻,不可有头皮 后颈头发长度不可超过衫领顶部 头发前端不可盖过眼眉 不可染发和剃光头 2)首饰 不可戴超过一只戒指 最多只可以戴一条不夸张的手链 不可戴过大或过多色彩的手表 颈链不可外露 3)着装 穿着公司统一制服 衣服穿着整齐,干净,鞋擦拭干净,无灰尘 服饰无破损 4)姿势 腿自然垂直站立,不倚靠收银台,货柜,双手自然下垂 挺胸,收腹,目光平视,面带微笑. 2、女同事 1)头发 长发及肩的必须束起 头发不可太油腻,不可有头皮 头发前端不可盖过眼眉 不可染发,头发不得蓬松
4、 2)首饰 不可戴超过一只戒指 不可戴过大或颜色过多的手表 手镯/手链只可戴一条 耳环方面,只可戴一对不夸张,粒状耳环 3)妆扮 香水味以清淡为主 指甲必须修剪及清洁,指甲油只能涂透明的颜色 必须涂颜色不太夸张的口红 化淡妆 统一制服,服饰干净得体 4)姿势 腿自然垂直站立,不倚靠收银台,货柜,双手自然下垂 挺胸,收腹,目光平视,面带微笑.五、其他：1、上班时间不许斗嘴，打架，违者轻则处以 50 元每次罚款，重则罚款 100，并开除；2、上班时间手机上缴，存放至指定柜台，下班后领取；原则上无重大特殊情况不许打私人电话，违者罚款 10 元每次；3、员工上班时间不许看书，看报，不许闲聊，闲逛，违者罚款 10 元每次。六、奖励：1、模范员工奖励：门店每周推荐产生模范员工 1 人，每周日大家无记名投票产生，奖励50 元，戴红袖章上班一周。参考标准： 工作积极主动，岗位工作，成效（业绩）显著； 主动帮助同事； 个人技能提升快； 提出合理化建议，被采纳，创造效益。以上规定从 2009 年 4 月 6 日起执行。
