1、12017 年度抓基层党建工作述职报告资中县重龙镇党委一、履职情况及成效（一）强化学习进步，提升基层党组织凝聚力。组织党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神 40 余次，开展镇党委中心组、党支部“三会一 课” 专题 学习讨论 70 余次；开展学 习贯彻大会精神干部培训 30 余次，组建 9 个宣讲小分队到各村（社区）开展大会精神宣讲工作。（二）抓牢主体责任，保障基层党组织生命力。党委书记带头深入 24 个村（社区）调研，收集并解决问题 80 余个;与 24 名党支部书记签订基层党建工作责任书，听取党组织书记专题汇报党建工作 70 余次；制定并领办党建工作责任清单 32 项，全年召开党建工作例
2、会 12 次，制发情况通报 12 期；每名班子成员联系 3 个村（社区）、1 个非公企业，每月至少到联系点开展党建指导 1 次。（三）推进工作部署，增强基层党组织战斗力。开展脱贫攻坚、基层党建等各类培训 40 余次；通过组织举荐、统一考试等方式遴选村级后备干部 62 名；新组建驻村工作组 13 个，新选派 4 名第一书记，组织专业技术培训 30 余场，培养农村家庭能人 10000 余名；今年共有 4 个二类党组织转化为一类党组织，文庙社区、杨柳滩村等一批示范党组织典型作用得到有力彰显。（四）深化“干部塑形”，提高基层党组织行动力。组织镇干部职工签署了干部塑形承诺书90 余份并进行公示；建立干部
3、塑形督查工作组 1 个，每周开展督查并通报；对窗口单位服务态度差、工作推进不力、违反上班工作纪律的 11 名干部进行了谈话提醒、批2评教育、政纪处分等处置。二、存在的问题及原因（一）履行党建责任力度不够。（二）党建工作分类施策不够。（三）非公经济党建薄弱。（四）党建示范整体水平偏低。三、下步工作思路和举措（一）切实履行党建责任。（二）抓好干部队伍建设。（三）全面夯实基层基础。资中县水南镇党委一、履职情况及成效（一）切实履行党建责任，推动工作任务落实。召开党委会、座谈会等 16 次，制定水南镇干部考核办法；2017 年查办案件 6 件，给予党纪警告处分 5 人，政纪处分 1 人；针对上年度查摆和
4、督查巡视反馈的突出问题，建立问题整改清单 2 项 3 条，并全面整改销号；分层分类抓好党的十九大、省市县重要会议的学习贯彻，组建宣讲团 19 个，进农村、进社区、进学校宣讲 28 场次，覆盖党员达 2200余名。（二）落实基层党建任务，提升党建工作水平。着力打造城市社区党建规范化建设样板工程，探索“管理精通、共建联通、服务直通、保障畅通”的“ 四通模式 ”，受到省委组织部的高度肯定；举办“塑八形干部 身边的好干部事迹报告会” ；强化带头人队伍建设，提拔年轻干部 14 名，择优储备后备干部 38 名。3（三）强化党建引领作用，重点工作成效明显。组成党员志愿服务团队 8 个，党员 240 名，自愿
5、负责征地拆迁政策宣传解释和矛盾调节等工作；统筹“五个一 ”帮扶力量，召开 专题会议 30 余次，下村走访贫困户 195 户；建立农民夜校 12 个，培训人员 4200 人次，培养“ 农 村家庭能人 ”1800 名。二、存在的问题及原因（一）基层党建工作进展不平衡。（二）激发农村普通党员发挥模范作用内生动力不够。（三）党内组织生活严肃性和吸引力不够。三、下步工作思路和举措（一）统筹基层组织建设，确保党建工作有支撑。（二）深化党员教育管理，确保党建工作有活力。（三）规范党建系列活动，确保党建工作有成效。资中县明心寺镇党委书记 谢 斌一、履职情况及成效（一）认真履行工作职责。建立党委和党委书记党建工
6、作责任清单 46 项，督促班子成员建立抓党建工作责任清单 98 项，并按月推进督促落实；明确了由我负总责、分管领导和业务人员具体抓、其他领导协助抓的“1+N+N” 工作责任制；召开党建工作例会 12 次，听取下级党组织汇报工作 20 余次；到村（社区）检查、走访调研党建工作 28 次，亲自主持研究整改措施 10 次。（二）锤炼党员干部党性。组织机关、村（社区）干部学习宣传贯彻习总书记系列讲话 50 余次，撰写学习心得 120 余篇，评选出优秀心得体会 20 篇；结合农民夜校、远程教育，开展培训 37 次；4开展“三比三争 ”“四多四少”活动，查找工作效率低下、 语言不文明等违背“八形 ”干部形
7、象的 问题 27 条，目前已整改 97%。（三）均衡发展拉动引擎。农民夜校开课 360 余堂，在养猪场、葡萄园、草莓基地等实训基地开课 60 次，培养家庭能人 2900余名；在老寨子村打造“ 电商+超市”综合 项目，现已有 10 余名贫困户有意愿参与；通过单独约谈、集中座谈等解决班子不团结、村级财务混乱的问题。二、存在的问题及原因（一）日常监管不到位。（二）党建整体水平不高。（三）村集体经济薄弱。三、下步工作思路和举措（一）加强干部队伍建设。（二）提升党建工作水平。（三）壮大村集体经济。资中县银山镇党委书记 胡 明一、履职情况及成效（一）抓学习、求实效，实现“三个提升”。我时刻注重政治理论学习
8、，参加市县专题培训班 4 次，撰写心得、调研报告 10 篇；组织班子成员集中学习 12 次，开展专题讨论 10 次，上党课 4 次；深入开展“ 干部塑形 ”行动 ，实施“三个三”举 措，培塑正面典型 48 名，通报反面典型 2 例；开设干部培训班 2 次，遴选后备干部 48 名，表扬市县镇优秀党务工作者 6 名，优秀共产党员 22 名。（二）抓重点、促发展，实现“三个加强”。分层制定责任清单，5组织召开党建例会 12 次，述职评议 2 次，督促班子成员实地巡查12 次、调阅资料 8 次、通报 12 期。2 个三类党组织整改升级；新发展党员 16 名，新成立光辉好口碑公司党支部；以“八个灵活”
9、个性化开展农民夜校 380 余场次，培育县级能人 36 名，金紫铺村被省委组织部评为省级示范农民夜校；扎实开展正风肃纪“7+2”专项整治行动，邀请县级部门领导作警示教育 2 次，开展专项督查 15 次，谈话提醒 2 人，个别约谈 8 人，党纪处分 6 人。（三）抓试点、出经验，实现“三个创新”。在金紫铺村推行“1+2+4”模式，有效助推建档立卡贫困村农民增收；推进“三查四审两监督一集中”方式，集中管理 监督集体 经济，全村集体经济比去年增加 5 万余元；创新“ 一心四服务” ，大力 发展“五大产业”，推动智慧生态农业、田园综合体、万亩血橙主题公园建设；在社区党委实施“3310” 工作法，健全“
10、 三大机制”、打造 “三支队伍”、实施“ 十大工程” ，看望慰 问困 难群体 220 人次，举办 4 场文艺演出，解决群众诉求 64 个。二、存在的问题及原因一是主业意识不够。二是干部监管不严。三是整改问题不力。四是党建工作保障不强。三、下步工作思路和举措（一）坚定不移学习贯彻党的十九大精神。（二）坚定不移实施“乡村振兴”战略。（三）坚定不移加强基层党的建设。6（四）坚定不移加强干部队伍建设。（五）坚定不移加强作风建设。资中县公民镇党委书记 李 彬一、履职情况及成效（一 ）抓 实 党 建 工 作 责 任 。采取“ 四个一”模式定期召开党建例会，分别在楠木寺村、太平寺村、陡沟村等党支部成功开展“
11、田间院坝”党建工作例会；率先认领 12 项问题，现已对照清单全部整改完成；通过“ 农民夜校 +送学上门+在线教育”等方式，完成流动党员双向互动式管理和普通党员分类全覆盖教育培训。（二 ）严 肃 干 部 教 育 管 理 。大 力 整 治 发 生 在 群 众 身 边 不 正 之 风 和 腐败 问 题 ，加 强 审 查 力 度 ，目 前 ，我 镇 已 办 结 案 件 9 个 ；以普通党员身份参加固定党日活动 8 次，参加主题讨论 4 场，讲党课 9 次； 每月不定期督查镇村干部出勤情况，形成督查通报 31 期；召开塑“八形” 干部推进会，通过“心得分享+ 签名承诺+ 主题演讲”等形式，着重提升干部队
12、伍忠诚、干净、担当精神。（三 ）激 发 基 层 党 建 活 力 。每月定期深入村（社区）指导党建工作，三类党组织太平寺村已完成整顿提升为二类党组织；组织环保站、经发办、群工办等 13 个部门接访群众 150 余人次；依托“农民夜校”平台，累计培训农村家庭能人 4000 余人次。（四）抓党建助推脱贫攻坚。陡沟村、太平寺村办公阵地成功改造升级，全镇道路硬化（含便民路）23.7 公里，完成易地扶贫搬迁建设住房 31 户，受益 81 人，不安全住房危房改造 107 户；在全国第四个“扶 贫日” ，组织 捐款 21 万余元。二、存在的问题及原因7（一 ）“党 员 创 新 ”效 果 不 明 显 ，缺 乏
13、主 观 能 动 性 。（二）“正风肃纪”效果不明显，纪律意识有待加强。（三）“党建助力”效果不明显，产业发展缺乏活力。三、下步工作思路和举措（一）强化认识，激发干部热情，落实基层党建各项工作。（二）学习提升，抓实抓牢思想建设，进一步增强纪律意识。（三）攻坚克难，发挥党员引领作用，全面推进产业发展。资中县陈家镇党委书记 张 凯一、履职情况及成效（一）将主体责任牢牢抗在肩上。主动领办党建项目 2 个，开展党建调研 15 次，与 17 个党组织签订目标责任书；听取党建工作汇报 12 次，主持召开党建工作例会 12 次；查处违纪违法案件 2 件，组织开展正风肃纪监督检查 3 次，班子成员讲廉政党课 1
14、1 次；深入开展“走基 层” 活动 ，处理涉及村干部信 访问题 4 件，公开接访群众 200 多人次，走访群众 1300 余人，处理群众集中反映民生、基础设施两个方面诉求 3 件，群众满意率达 100%。（二）将基层党建紧紧抓在手上。深入开展“两学一做” 学习教育常态化制度化，组织开展“红色讲坛” 学习 7 次；结合镇情制作党课课件 3 部，班子成员到支部讲党课共计 45 次，参与党员 5300 余人次；深入开展“三分 类三升级” 活动，打造了 3 个党建示范点，督促三类党组织付氏祠村整改了软弱涣散的问题；开展“三亮”（亮牌、亮诺、亮相）行动，以烈士陵园为依托开展 2 次“重温入党誓词”红色教
15、育活动，教育党员干部 200 人。（三）将党建引导发展时时落在行动上。在冷家湾村、新店子村、8芦稿冲村修建通村通社公路 8.077 千米；开展了“回头看” 、“回头帮”及贫困户精准识别工作，完成了 874 户贫困户 2382 人的建档工作；冷家湾村、芦稿冲村、桂家山村完成了 100 万元产业扶持基金使用，使用率达 50%，建档立卡贫困户受益率达 100%；采取“党支部+合作社+党员 +社员” 的方式， 坚持“两抓两多”，新建优质杂交肉牛养殖、青贮玉米种植专业、绿天邑蚕桑种植等农民专业合作社，辐射人口 1 万余人。二、存在的问题及原因(一）流动党员管理存在薄弱环节。（二）党建助推产业发展力度不强
16、。（三）远程教育站点未充分发挥作用。三、下步工作思路和举措（一）加强党员教育管理工作。（二）激发党员对产业发展的信心。（三）加强远程教育管理。资中县宋家镇党委书记 黄德超一、履职情况及成效（一）切实履行党建第一责任人职责。针对 2016 年存在的问题，牵头研究并落实整改方案；严格落实“三 单三制” ，每月审核清单并主动参与督查；全年共召开党委会研究推进“两学一做” 学习教育常态化制度化等工作 14 次，召开党建工作例会和推进会 17 次。（二）建设高素质干部队伍。圆满完成了村（社区）“两委” 换届工作；遴选村（社区）主要负责人后备干部 10 名、一般后备干部 29名，开展后备干部集中培训 1
17、期；推行个性化承诺，通过诺前剖析、9诺中指导、诺后督促，帮助干部职工塑好“八形” 。（三）推进基层党建工作全面进步。培塑党建示范点 3 个，完成软弱涣散基层党组织整顿 1 个；新建非公企业党支部 1 个（力海铸业有限公司党支部）；建立“流动党员网上支部”10 个，依托非公企业建立流动党支部 1 个；以学习村党组织工作运行规则为契机，进一步完善并落实了“ 三会一课” 等制度。（四）突出党建引领，推动产业发展助力脱贫攻坚。依托农民夜校和远程教育开展教学活动 440 余次，受惠群众 2000 余人；雷氏祠村成功举办“千年梨 乡 梨花文化旅游活动” ，增加村集体经济收入 2 万余元；充分发挥“ 五个一
18、” 帮扶力量作用， 实施贫困村产业发展等项目，为灯树坝村增加集体经济收入 3.3 万元。二、存在的问题及原因（一）党建及廉政建设主体责任落实不到位。（二）“五个一”驻村帮扶力量管理不到位。（三）党风廉政建设推进不到位。三、下步工作思路和举措（一）强化“抓好党建是最大政绩”的理念，切实履行党建第一责任人职责。（二）坚持三个“从严务实”，抓好党员干部队伍建设。（三）夯实组织基础，确保基层党建各项工作落地生根。资中县双河镇党委书记 赖 彬一、履职情况及成效（一）坚持抓责任落实，找准党建工作着力点。主持召开党建工作例会 9 次，党委会研究党建工作 16 次；与班子成员签订分管领10域党建责任书 7 份
19、，与各支部书记签订述职承诺清单 22 份，2016年度党建述职问题整改率 100%；切实履行党风廉政建设主体责任，组织观看镜鉴和警钟6 次；牢牢把握意识形态主体责任，组织召开中心组学习会 12 次。（二）坚持抓队伍建设，夯实乡村振兴支撑点。开展“模范塑八形 同心迎盛会”集体 签名承诺活动，对照“ 八形”标准梳理问题清单 180 份；加大村级干部队伍培养力度，选送支部书记、大学生村干部 30 人次参加省市县培训；开展村级后备干部选拔测试，组建镇级后备干部人才库 40 人，发展党员 15 名，转正 21 名。（三）坚持抓组织建设，形成推动工作合力点。狠抓党员队伍建设，分类分级举办培训班 3 期；抓
20、好“三分 类三升级” 工作，召开专题讨论会 2 次，开展专题督导 4 次，派出党建指导员 3 名，三类组织转化升级达标率 100%；集中学习党的十九大、省市县党代会等重要会议精神 12 次；组织学习村党组织工作运行规则300 余人次；广泛开展“ 走基层 ”活动，慰问贫困党 员、退伍军人、留守儿童200 余人。（四）坚持抓党建扶贫，瞄准党建工作中心点。办好“农民夜校” ，选派镇级师 30 余人，开办县级示范课 3 次；深入开展帮带培养，培养农村家庭能人 3388 人；督促“五个一 ”帮扶力量做好驻村帮扶工作；引进内江黑猪祖代场产业扶贫项目；在贫困村甘家坳村、河堰口村修建 5.2 公里通村公路，投
21、入 20 万修建石堰坎；易地扶贫搬迁 48 户 152 人现已全部入住；实施党员精准扶贫示范项目 3 个，带动 86 名贫困群众共同脱贫致富。二、存在的问题及原因一是抓基层党建不够深入。11二是抓党建整体推进不平衡。三是抓正风肃纪仍存在短板。三、下步工作思路和举措（一）强意识促落实。（二）强班子做表率。（三）强基础抓提升。（四）强队伍实管理。资中县板栗桠镇党委书记 孙永全一、履职情况及成效（一）抓主业，明职责。实行领导包片制度，形成“一把手负总责、班子成员齐共管” 工作格局；主持召开党委会专题研究党建 12次，党建工作例会 8 次，参与党建督查 6 次，带头调研党建 21 次。（二）抓学习，强
22、管理。利用“镇微信学习论坛群” 每天推送 1 期学习内容，以普通党员身份参加支部活动 16 次，组织学习十九大、省市县党代会等会议精神 17 次；实施村（社区）干部“德能双强” 计划，组织培训 4 次，交流学习 3 次，培塑全市优秀党务工作者 1 名，全县优秀党务工作者 2 名；遴选 35 岁以下村（社区）后备干部 20名，并开展培训 1 次；坚持每天 3-4 次查岗、每月 1 次通报。（三）抓重点，促提升。推广天台村“333”工程，新发展专合社1 个，投入使用财政专项扶贫资金 176.79 万元；组织党员干部联系帮扶全镇 153 户贫困户；实施先进带后进，对太阳河村支部专题培训 11 次，到
23、村联系指导 31 次，年终成功升级；落实党建承诺事项8 件，培育“ 农村家庭能人 ”2500 余户，开展 农民夜校 160 次，推广党建电商“ 双促” 行动 并建成电商 30 户 。（四）抓作风，严纪律。签订“干部塑形”责任书 110 份，查摆问12题 44 个，带头落实个人 7 个方面问题整改；全年共查处违法违纪案件 3 件，处理党员 3 名，初核 5 件次，函询 3 人次，诫勉谈话 6人次；重点整治干部作风问题，查摆新“四风” 问题 8 个，整改问题8 个。二、存在的问题及原因（一）经费投入不足。（二）下村社时间不够。（三）解难题对策少。（四）廉政建设显薄弱。三、下步工作思路和举措（一）履
24、行党建责任。（二）严管党员干部。（三）打牢党建基础。（四）抓好作风建设。资中县鱼溪镇党委一、履职情况及成效（一）以学促做学做互进。组织党委中心组集中学习 18 次，举办知识竞赛 4 次、专题培训班 6 次、专题党课 10 场次、集中宣讲64 场次；党委会专题学习全会精神 9 次，上讲台专题宣讲 42 人次，结合实际撰写心得体会 32 篇。（二）切实履行党建职责。召开座谈会 11 场，走访群众 570 人次，收集的 8 项意见列入年度党建工作要点；专题研究党建工作12 次；梳理履职清单 112 项，查找问题 33 项，落实整改措施 41 条；同时，坚决履行党风廉政建设主体责任。13（三）努力锤炼
25、党性意识。征集“我的入党故事”235 篇，通过集中学、自学、专题讨论等方式强化了“四个意识”“六大纪律” ；专题研究意识形态工作 4 次，开展宣讲、督查等活动 12 次；认真贯彻民主集中制等制度，21 个重大事项均坚持班子集体研究、决定。（四）抓牢做实党建工作。深化“7 项管理” 干部积分考核模式；落实“ 五个一 ”帮扶机制建 强了扶贫队伍；以 “4 抓好”“3 到位”打造“八形” 干部， 创造了 “一小时一变化”的 “鱼溪速度”；认真执行了“三会一课”、 领导干部双重 组织生活制度， “两新”组织党建工作得到了全面加强；培养村级后备干部 32 名，评选出具有代表性“农村家庭能人”67 人；深
26、化 “三分类三升级”，党建活力得到全面提升。二、存在的问题及原因（一）责任落实还不到位。（二）队伍建设力度不够。（三）基础工作抓得不牢三、下一步工作思路和举措（一）强化党建责任意识（二）从严管理教育干部。（三）切实抓好基础工作。（四）狠抓服务品质提升。资中县兴隆街镇党委书记 姚奕丞一、履职情况及成效（一）强化学习教育培训，提升党员干部素质。及时学习宣传党的十九大、省第十一次党代会、市第七次党代会等会议精神务；通过 QQ 群、微信群和 农民夜校，扎实开展学习，全年讲党课 18 次、14集中学习 24 次、开展讨论 4 次；开展基层党组织书记集中培训 2次、后备干部培训 1 次、各类专题教育培训
27、12 次；专题学习乡镇党委工作运行规则和四川省村级党组织工作运行规则，规范我镇工作运行机制。（二）切实履行党建责任，推动责任层层落实。，专题听取班子成员党建工作汇报 15 次，开展党建例会 12 次，约谈和提醒班子成员、村“两委 ”主要干部 58 人次；针对 2016 年述职点评的问题，明确整改措施 37 条，现已全部整改到位；加大案件查办力度，2017年共查办案件 4 件，整治群众身边不正之风和腐败问题 2 个，查处违纪违法党员 4 人。（三）紧扣上级工作部署，全面推进工作落实。结合“干部塑形”行动，培塑典型优秀基层干部 1 名、先进党员示范岗 2 个；持续开展“ 三分 类 三升级” 活 动
28、，软弱涣散村三皇 庙村顺利转换升级；选优配强村党组织带头人 2 名，选拔培养村级后备干部 14 名；遴选 56名教师组建“ 镇村两 级师资库” ，培养农 村家庭能人 1587 人；完善贫困户入股合作社年终保底分红、保障股本等脱贫机制，2017 年全面完成 97 户 236 人脱贫任务；发展兴松村、芦茅湾村大桠柑种植 1000 余亩，打造全省旅游扶贫示范村。二、存在的问题及原因一是对村（社区）党建工作督促指导不够、针对性不强。二是各村（社区）党建工作不均衡。三是村（社区）党内政治生活质量不高。三、下步工作思路和举措（一）聚焦突出问题，抓好整改落实。（二）带头履行职责，带好干部队伍。15（三）抓好
29、党建工作，助力脱贫攻坚。资中县新桥镇党委书记 杨 晗一、履职情况及成效（一）切实履行党建主体责任。通过自学重要读本 30 余本，组织班子成员集中学习 12 次；主动认领责任清单 13 项、督促指导班子成员履责 30 余次；参加所在党支部组织生活 4 次，上党课 1 次，细化责任清单 42 项，引导督促班子成员参加所在党支部组织生活 29 次。（二）强力推动工作落地落实。坚持常态化开展“三分类三升级”活动，重点督促 2 个软弱涣散村组织完成转化升级；考核遴选出村（社区）后备干部 28 名，发展青年人才党员 10 名；抓好“两学一做”学习教育，主动上党课 3 次，组织党员学习党章党规、习近平重要讲
30、话等 2700 余人次；深入开展“干部塑形 ”行动，开展干部正反两面典型教育，表扬先进干部 4 人，纠正作风问题干部 9 人。（三）突出党建助推脱贫攻坚。通过农民夜校、实训基地示范带动、结对帮带等方式，培养“农村家庭能人 ”2100 余人，培训致富技能 3000 余人次；12 个村投入“一村一品 ”资金 50.4 万元入股资中县畅达牧业有限公司，254 户贫困户每年享受 6%分红；坚持“支部+合作社+项目+农户” 的带动发展模式，全 镇建成农民专业合作社9 个，带动农户 1800 余户；党员精准扶贫示范项目带动贫困户 20余户发展山羊养殖、中药材种植；和睦村金洪果业电商销售带动参与电商销售农户
31、 10 余户。二、存在的问题及原因（一）典型示范带动作用不强。（二）党建人才队伍建设不足。16（三）部分基础工作不够扎实。三、下步工作思路和举措（一）充分发挥先进典型示范作用。（二）积极加强党务骨干队伍培养。（三）切合实际整顿规范基础工作。资中县金李井镇党委书记 黄 军一、履职情况及成效（一）紧绷责任之弦，强化党建职责落地生根。主持召开党委会 15 次、党建工作例会 12 次，研究部署党建工作；开展基层党建调研 21 次，与支部签订党建目标责任书 23 份；落实党建责任“三单三制”， 镇党委认领 67 条，本人带头认领 28 条，班子成员认领39 条,完成率 100%；建立班子成员党建联系点
32、11 个，专项检查班子成员抓分管领域党建工作 8 次。（二）突出学习教育，筑牢党员干部思想根基。深入学习贯彻党的十九大、省市县党代会等会议精神，召开中心组学习会 12 次、专题培训会 4 次、镇村干部学习会 6 次、“ 微课堂”21 次，带头上党课 7 次，为党员面对面送学 110 次；发挥党员先锋模范作用，带领党员志愿者服务 12 次，慰问留守妇女儿童、困难党员等弱势群体80 余人次；观看镜鉴警钟等警示片 3 次，开展廉政谈话 74 人次；2017 年自办案件 3 件，处理违纪党员 3 名。（三）夯实党建基础，推进基层组织规范建设。指导三类党组织党建工作 15 次，解决遗留问题 6 件，实现
33、升级转化率 100%；实行“三会一课 ”清单管理、 “一月一查一考核” 制度，开展基层党组织党建工作督查 12 次；开展党组织关系集中排查，建立镇、村两级“流动党员微信群”12 个；通 过政务微博等平台发布党建信息 50 余条；17开展党员档案“五清四 查” ，补充完善党 员档案 10 份。（四）抓实精准扶贫，着力解决脱贫攻坚难题。组织帮扶主体召开“ 五个一” 帮扶力量工作推 进会 17 次；加大第一 书记到村任职的管理、培养和后勤保障工作力度，开展谈心谈话 87 次；调整 4 个驻村帮扶组成员、党员干部与 437 户贫困户结对，提出帮扶措施 53条，解决民生难题 212 件；筹集资金 450
34、 余万元，建成老君村通村公路 7.5 公里，争取资金 80 万元修建水果冻库 1 座；改善水利设施，为贫困村新修塘堰 12 口；实现土地流转 800 亩，种植血橙、爱媛、不知火等特色水果 1200 亩，养殖肉牛、生猪、山羊 5000 头，带动 200 多户贫困户持续增收；二、存在的问题及原因（一）党建工作抓落实不够深入。（二）党建品牌培塑还不够突出。（三）党建工作保障还不够强。三、下步工作思路和举措（一）强化党建工作督导，突出加强党建责任。（二）创新党建工作亮点，突出抓典型培树。（三）狠抓党建基础落实，突出阵地建设提升。（四）推进党风廉政建设，突出落实主体责任。资中县铁佛镇党委书记 钟 敏一、
35、履职情况及成效（一）认真履行党建工作责任。组织召开党委会、党建例会等各类会议 36 次，以普通党员身份参加组织生活 19 次；我和班子成员共承担 15 项党建责任，对去年点评的 5 个问题全面整改到位，并18完成领办的 3 个党建项目；牢固树立“四个意识” ，严守政治纪律和政治规矩，在思想上和政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。（二）全面抓实党建重点工作。全年组织镇村干部、全体党员集中学习 6 次，督促班子成员讲党课 24 人次；深入开展“干部塑形”行动，对标“ 八形” ，打造 “铁干部”品牌；公开 选拔村（社区）后备干部 24 名，发展党员 16 名，其中青年人才支部指导发
36、展 10 名；在贯彻落实“河（ 库）长制 ”和防汛抗旱等重要工作方面， 组织党员打扫河道、清理垃圾等 6 次；对三类党组织班子成员开展教育谈话 12次。（三）扎实推进党建引领示范。大力发展血橙产业，推广柏龙村“党建+电商” 先进经验 ，农民收入持续稳 定增长；扎实开展“ 回头看”“回 头 帮” ，有效防止贫困户返贫；“4321” 发展壮大集体经济模式全县推广；结合农民夜校、农村家庭能人培养等载体，开展党恩教育11 场，实用技术培训 22 场、1000 人次，四川电视台专题采访农村家庭能人培育情况；发展村级集体经济工作得到中组部组织二局副局长孙智宏，时任省委常委、组织部长范锐平等各级领导的充分肯
37、定；成功举办第二届血橙节，现场参与人数达 3 万人，四川日报融媒体等直播平台浏览量达 40 余万。（四）推进从严治党纵深发展。落实党风廉政建设“一岗双责” ，开展集中廉政谈话 6 次，班子成员累计领办信访件 66 件，成功创建为市级“ 廉洁机关 ”；推进正风肃纪“7+2”专项整治，深化扶贫领域“3+X”突出问题专项 整治，专题学习党规党纪等 10 次，观看警示教育片 5 次，开展警示教育活动 2 次、廉政党课 5 次；查处党员违法案件 3 件，取消特困人员 27 人、低保 97 人、优抚 19 人；整改19反馈党风廉政建设社会评价问题 18 个。二、存在的问题及原因（一）抓党建工作责任落实不够
38、。（二）抓干部教育管理形式单一。（三）抓基层党建思路仍需拓宽。三、下步工作思路和举措（一）强化职责，压实“第一责任人”担子。（二）创新举措，全面激发党建生机活力。（三）整合力量，全面提升基层党建水平。（四）强化落实，推进从严治党纵深发展。资中县高楼镇党委书记 秦 义一、履职情况及成效（一）强化政治保障，夯实基层执政根基。一是学深悟透中央、省市县会议精神实质。召开党委会、中心组学习会，镇村“两干” 会15 次，认真学习宣传贯彻党的十九大和省、市、县重要会议精神,促干部把精神实质转化为党员干部工作内动力。二是党建专题研究，引领全局工作开展。专题研究党建工作 15 次，学习资中县乡镇党委工作运行规则
39、四川省村党组织工作运行规则等制度，研究党建规范化建设、“三分类三升级”“ 五个一” 驻村帮扶、“农村家庭能人”、 农民夜校、村 级后备干部培养等工作。三是层层宣讲，筑牢思想政治基础。组织党员干部参加县委宣讲团专题宣讲 2 场，开展专题讨论会 11 场，机关、村（社区）开展党的十九大精神专题宣讲会 36 场，不断提升党员干部政治观念和党性意识。（二）履行抓党建“第一责任人”职责，力促工作落地落实。一是20细化清单，压紧压实责任。严格落实“三单三制” ，制定党委及班子成员责任清单 10 份，全年党委履职清单 12 份，班子成员履职清单 108 份，每月召开党建工作例会，听取下级党组织书记汇报党建工
40、作。二是以上率下，突出示范引领。坚持以身作则，推动落实党建领办项目 2 个。做好全域性“不知火” 产业布局，2017 年种植1500 亩“不知火 ”，打造万 亩“不知火”种植基地， 实现产业兴镇，助农增收。三是正视问题，狠抓整改提升。整改完成上年度查摆的 6个共性问题、4 个个性问题和正风肃纪 3 个自查问题。锲而不舍抓好作风建设，始终保持惩治腐败高压态势，查处 3 名违纪党员。（三）突出主责主业抓强基固本，全面提升党建工作水平。一是贯彻落实上级部署。深入开展“两学一做” 常态化制度化工作，带头讲党课 4 次，党务干部分层培训 5 场，开展“干部塑形” 行动，推行“ 学、找、改、评” 四步工作
41、法， 编发 高楼镇“八形”干部典型学习手册300 份，签订“塑形” 承诺书 200 余份，形成 问题清单 120 余条。二是强化基层组织建设。完成三类党组织转化升级，选优配强村（社区）“两委” 班子，到村督 导党建工作 23 次，组织开展基层党组织“重温入党誓 词 ”活动 18 场；落实领导 干部双重组织生活，深入基层走访群众 450 人次，推动实施 3 个党员精准扶贫示范工程项目。三是积极打造党建示范点。开展“农民夜校” 校长座谈会 1 场，帮带培育种植大户 25 户和创业能手 7 名，雨台村“农民夜校” 被评为县级“农 民夜校” ，清凉村迎接省内外各级调研达 200 余人次。2017 年
42、3 月，时任省委常委、组织部长范锐平到雨台村调研村集体经济发展；2017 年 9 月，三岔村成功承办了全市“五个一” 驻村帮扶工作现场会。二、存在的问题及原因21（一）抓干部队伍储备需加强。（二）抓党务、村务公开力度不够。（三）党建引领村发展集体经济不平衡。三、下步工作思路和举措（一）鲜明导向，砥砺本色，抓好干部队伍建设。（二）固本培元，筑牢根基，抓好党建规范化建设。（三）务实重行，凝心聚力，抓好村集体经济发展。资中县归德镇党委书记 李亮益一、履职情况及成效（一）推进学习教育，落实各级党代会议精神。通过党委中心组专题学习 7 次、两干会学习 10 次，各支部学习 100 余次；注重学以致用，结
43、合我镇实际工作，谋划推动各项工作，为打造“水果之乡 小康归 德” 提供坚实 理论支撑。（二）强化责任落实，认真履行党建工作职责。全年召开党委会专题研究党建工作 6 次，规范化召开党建工作例会 12 次，督导党建工作 12 次；认真整改 2016 年述职评议指出的具体问题，制定重点督导整改提升方案，采取“台账+销号” 模式，全部整改到位；积极配合县委第一巡察组的巡察工作，对反馈意见逐一进行整改到位。（三）突出政治建设，从严从实抓班子带队伍。全年主持召开党风廉政建设专题工作会 4 次，听取党风廉政工作汇报 10 次，讲廉政课 3 次；深入开展“ 干部塑形” 行动， 强化作风建设，加大全面从严治党工
44、作力度，加强纪检队伍建设，加大线索收集和查办力度；全年，党员干部受党纪处分 7 人，诫勉谈话 9 人。22（四）加强组织建设，全面推动基层党建工作。全年到各支部讲党课 8 次；开展“走基 层” 活动，走访慰 问困难党员群众 800 余人；深入开展“ 三分类三升 级” 活动，对“村霸”“微腐败”等进行全面排查；选优配强村党组织带头人，培养村级后备干部 28 人。（五）坚持组织引领，深化“党建+”模式促发展。建立“农民夜校”13 所，培养家庭能人 2604 人；选派 41 名镇干部充实脱贫攻坚力量；党员精准扶贫示范工程惠及 88 户贫困户；通过修建养猪场对外承包，实现贫困村月亮峡村、楠木厅村人均年
45、收入增长 19.8 元；成功举办第二届枇杷采摘节枇杷网上销售额达到 26 万余元；预计塔罗科血橙网上年销售额可达 200 万元以上。二、存在的问题及原因（一）对党务干部培训方式方法单一。（二）抓党支部引领作用发挥不够。（三）发展农村集体经济不平衡。三、下步工作思路和举措（一）创新培训方式，提升党务干部能力。（二）改变发展模式，党建助力产业升级。（三）打造集体经济建设，建立长效发展机制。资中县甘露镇党委书记 张 智一、履职情况及成效（一）抓班子队伍，全面加强基层组织建设。每季度召开党委会专题研究党建工作，每月召开党建工作例会；落实“一岗双责” ，加强班子成员“ 三单” 落 实；深入开展“三分类三
46、升级”活动，整顿软弱涣散党组织 1 个，二类党组织晋升一类党组织 4 个；遴选培养村级23后备干部 18 名。（二）抓学习教育，全面提升党员干部素质。开展讲党课和宣讲会 20 余场；组织村（社区）干部、后备干部培训 12 次；深入推进“两学一做”学 习教育常 态化制度化；开展“干部塑形”行动，表彰评选优秀干部 3 名，提升队伍形象。（三）抓工作落实，充分发挥党建引领作用。完成 27 户 D 级危房改造；开展“ 农村家庭能人 ”培养计划和 农民夜校建设，培养能人2225 人，农村致富带头人 24 人；全镇 8 所农民夜校累计上课 210节、培训 7000 余人次；依托枇杷产业党总支，2017 年
47、网销枇杷 2万余单、8 万余斤，实现销售额 260 余万元，销售量同比增加 2 倍。（四）抓干部管理，深入推进党风廉政建设。全年召开党风廉政教育例会 12 次，发出党风廉政督查通报 12 期，查处问责违纪党员 2 人；制定甘露镇目标考核积分制管理办法，增强党员干部履职尽责、廉洁自律意识；2017 年督查干部作风 5 次，开展干部职工专项检查 24 次，确保正风肃纪各项规定落到实处。二、存在的问题及原因一是党建第一责任人意识不够。二是抓基层党建工作创新不够。三是党建工作督导力度不够。三、下步工作思路和举措（一）进一步强化基层党建工作责任。（二）继续加强党员教育管理工作。（三）着力推进服务型党组织
48、建设。24资中县球溪镇党委书记 陈 军一、履职情况及成效（一）强化责任担当，狠抓党建责任落实。指导建立责任清单、责任履职清单和问题整改清单，分类明确责任 93 项，主动领办基层党建重点项目 2 个，整改上年度反馈突出问题 2 个；成立基层党建工作督导小组，全年开展督导 83 次；坚持党建工作例会制度，全年组织召开党建工作例会 12 次，查摆问题 22 个，探讨对策 27 条，印发党建工作督导情况通报 12 期。（二）加强宣传引导，打牢思想政治基础。定期组织党委班子学习党中央、省市县委重要会议精神；全年召开党委会 47 次，研究基层党建及党风廉政建设议题 52 个；采取党委中心组学习、支部“三会
49、一课”、 远程教育、 农民夜校等形式组织 开展学习讨论共计 830余场次，分层开展学习贯彻大会精神干部培训 41 场，带头开展宣讲 13 次；持续推进“ 两学一做” 学习教育常 态化制度化，严格“三会一课” 制度， 带头参与双重 组织生活 15 次。（三）注重模范引领，激发党建创新活力。建立党风廉政谈话提醒制度，约谈提醒镇、村干部 7 人；结合党员示范岗建立“八形干部”评选制度，评选“八形干部 ”代表两期共 16 人；开展村级后备干部培训，评选优秀学员 5 名；全年培育“农 村家庭能人” 典型 62 人，其中 3 名发展为中共党员，7 名确定为入党积极分子；整合协调“五个一” 帮扶力量，投资 58 万元发展香橙苗圃及中药材种植；投入40 余万元在 3 个行政村开展村级广播宣传阵地建设，设置村、社级广播 247 个。二、存在的问题及原因（一）抓干部队伍建设力度不够。25（二）抓党员教育管理失之于宽。（三）抓机关党员学习教育不够。三、下步工作思路和举措（一）着力提升党建工作意识。（二）扎实推进基层组织建设。（三）持续强化党员教育管理。（四）深入推进党建规范化建设。资中县顺河场镇党委书记 黄治勇1、履职情况及成效（一）强化职责，严格落实党建主体责任。召开党委会 12 次、党建工作例会 12 次，带头讲党课 6 次；深
