1、学校预防职务犯罪专项活动工作总结学校预防职务犯罪专项活动工作总结(一) ：学校预防职务犯罪工作总结篇一：学校预防职务犯罪上半年工作总结五二学校预防职务犯罪工作上半年总结我校预防职务犯罪工作在市委、市政府及教育局正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，建立教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，结合党风廉政建设任务，以提高预防能力为重心，以控制和降低职务犯罪发案率为目标，进一步强化预防措施，规范预防活动，创新预防机制，注重预防实效，努力提升预防工作水平，促进党风廉政建设和反腐败工作持续健康发展，现将工作情况作如下总结：一、加强领导、健全组织机构预防职务犯罪工作事关党心民心问题。为
2、此，我校领导班子非常重视，把预防职务犯罪工作作为重大的政治任务来抓。在班子会上经常讨论，形成共识，把预防职务犯罪工作抓好抓实，各项业务工作才会得到稳步开展。其次，为进一步增强预防职务犯罪工作的主动性和自觉性，成立了预防职务犯罪领导小组，由校长任组长，下设办公室在办公室，具体负责组织实施预防犯罪工作的检查、监督和查处,定期或不定期对学校财务工作进行检查、审核、落实。形成了一把手领导亲自抓、上下配合、齐抓共管，层层落实的良好局面。由于领导重视，健全机构，预防职务犯罪工作取得明显成效。半年来，我校没有发生贪污、盗窃、贿赂、受贿、挪用公款等经济案件。二、加大宣传力度、强化思想政治教育要切实抓好预防职务
3、犯罪工作，从源头上预防和治理腐败，就得从抓思想政治教育入手。为了提高广大干部职工的拒腐防变能力，把预防职务犯罪工作抓得更加深入具体，更加扎实有效，我们采取了多种形式的宣传教育活动。一是结合党风廉政建设工作，认真组织学习，深刻领会党的性质、纲领、使命和奋斗目标，在学习中始终坚持把学习理论与分析具体问题相结合，坚决抵制消极、错误思想的侵蚀。二是利用学习制度，组织干部职工学习有关文件，让干部职工随时了解掌握国际国内形式和党在各个时期的路线、方针和政策，学习反腐倡廉正、反典型事例，用英雄的先进事迹鼓舞人，用现实生活中的例子教育人。三是通过强化政治理论学习、使我们每个党员领导干部，思想政治素质和精神境界
4、得到进一步提高，牢固立党为公、执政为民的思想，树立正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨，为我们开展预防职务犯罪工作奠定了坚实的基础。三、健全制度、强化管理加强制度建设是深入开展反腐倡廉、预防职务犯罪工作的根本保证。为做好此项工作，我校不断结合实际健全各项规章制度，规范党员、领导干部的执政行为；把人管人，逐步转为制度管人，使全体教职员工明确纪律，自觉以政策规定作为对照检查自己的镜子，以规章制度作为规范自己行为的准则。（一）建立和完善财政权、人事权的监督制约机制。一是建立财务管理制度和财务内审制度。校长负责财务开支审批程序和来往帐目的审核、监督工作，在大额资金使用、大宗物资采购和重大建设
5、项目上，严格执行廉政制度，坚持领导班子集体研究， “一支笔”审批制，不搞个人说了算。财务人员要严格遵守财政制度，抵制不合理的经费开支，做到专款专用，收支平衡，债权、债务记载完整，清楚准确。不将公款私存，不私设小金库。二是在人事安排方面，对人事调动，坚持公开、公平、公正的原则。三是学校设立内审组，所有票据经内审组审核后才能报销。（二）推行政务、财务公开制度，对职工关心的热点问题、重大决策项目，进行公开，加大工作透明度，让广大职工有一定的决策、参与权和批评建议的权利，使领导干部置于群众监督之中,充分体现民主集中制。(三) 加强对学校公物的管理，公物购置和消耗有专人负责登记。使公物不受损害、不流失，
6、提倡爱护公共财物，人人有则。四、坚决杜绝行贿受贿行为，严防渎职犯罪发生我校为确保领导干部廉洁，在大宗物品采购中，按照有关法律、法规和政策向采购中心提出申请，经审批后才采购。不与推销商采购物品，不统一组织学生征订教辅资料，有效的防止了行贿受贿、渎职行为的发生。五、认真做好人民群众来信来访和案件查处工作我校信访工作非常重视，建立信访制度。凡有来信来访都热情接待，认真解释，把问题化解在萌芽之中。并根据所反映情况认真调查核实，结合职责范围给予答复，对确实存在的问题根据情况及时处理。六、存在问题和今后努力方向通过努力，我校的预防职务犯罪工作，取得了一定的成绩。但是，还存在着一些不容忽视的问题，一是对预防
7、职务犯罪的涵义认识不足，普遍认为职务犯罪只涉及到上层领导，其实职务犯罪是涉及方方面面的工作，包括一般干部职工，特别是一些特殊岗位；二是在单位内部制度建设和制度执行方面还存在差距。针对存在问题,在下步工作中，我们将不断加强： 一是建立学习长效机制，增强干部职工学习党纪、政纪、法律、法规的意识，增强他们的政治责任感，提高自觉地用党纪、国法来规范自己的行为。同时认真做好政治思想宣传教育工作，以“三个代表”重要思想为主线，以反腐倡廉法规政策和正、反典型事例为支点，在广大干部职工中广泛宣传教育，做到警钟长鸣。二是统一思想、提高认识，进一步健全和完善各项规章制度，把预防职务犯罪工作贯穿于各个工作环节中，为
8、各项工作的顺利开展提供保证。总之，预防职务犯罪工作是一项具有艰巨性、复杂性、长期性的工作，我们要持之以恒地不断加强学习，注重政治思想教育，提高全体干部职工的自身综合素质，总结和积累工作经验，严格遵照“打防并举，标本兼治，重在治本”的预防工作方针，从源头上预防和治理腐败，使之更好地使白山市第八中学成为教书育人的一方净土。篇二：八中学校预防职务犯罪工作总结汇报八中预防职务犯罪工作总结汇报我校预防职务犯罪工作在市委、市政府及教育局正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，建立教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，结合党风廉政建设任务，以提高预防能力为重心，以控制和降低职务犯罪发案率为
9、目标，进一步强化预防措施，规范预防活动，创新预防机制，注重预防实效，努力提升预防工作水平，促进党风廉政建设和反腐败工作持续健康发展，现将工作情况汇报如下：一、加强领导、健全组织机构预防职务犯罪工作事关党心民心问题。为此，我校领导班子非常重视，把预防职务犯罪工作作为重大的政治任务来抓。在班子会上经常讨论，形成共识，把预防职务犯罪工作抓好抓实，各项业务工作才会得到稳步开展。其次，为进一步增强预防职务犯罪工作的主动性和自觉性，成立了预防职务犯罪领导小组，由校长任组长，副校长为副组长，各股、室负责人为成员的预防职务犯罪领导小组，下设办公室在办公室，具体负责组织实施预防犯罪工作的检查、监督和查处,定期或
10、不定期对学校财务工作进行检查、审核、落实。形成了一把手领导亲自抓、分管领导具体抓、上下配合、齐抓共管，层层落实的良好局面。由于领导重视，健全机构，预防职务犯罪工作取得明显成效。一年来，我校没有发生贪污、盗窃、贿赂、受贿、挪用公款等经济案件。二、加大宣传力度、强化思想政治教育要切实抓好预防职务犯罪工作，从源头上预防和治理腐败，就得从抓思想政治教育入手。为了提高广大干部职工的拒腐防变能力，把预防职务犯罪工作抓得更加深入具体，更加扎实有效，我们采取了多种形式的宣传教育活动。一是结合党风廉政建设工作，认真组织学习，深刻领会党的性质、纲领、使命和奋斗目标，在学习中始终坚持把学习理论与分析具体问题相结合，
11、用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、 “三个代表”重要思想武装头脑，坚决抵制消极、错误思想的侵蚀。二是利用学习制度，组织干部职工学习有关文件，让干部职工随时了解掌握国际国内形式和党在各个时期的路线、方针和政策，学习反腐倡廉正、反典型事例，用英雄的先进事迹鼓舞人，用现实生活中的例子教育人。三是通过强化政治理论学习、使我们每个党员领导干部，思想政治素质和精神境界得到进一步提高，牢固立党为公、执政为民的思想，树立正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨，为我们开展预防职务犯罪工作奠定了坚实的基础。三、健全制度、强化管理加强制度建设是深入开展反腐倡廉、预防职务犯罪工作的根本保证。为做好此项工作，
12、我校不断结合实际健全各项规章制度，规范党员、领导干部的执政行为；把人管人，逐步转为制度管人，使全体教职员工明确纪律，自觉以政策规定作为对照检查自己的镜子，以规章制度作为规范自己行为的准则。（一）建立和完善财政权、人事权的监督制约机制。一是建立财务管理制度和财务内审制度。分管财务副校长负责财务开支审批程序和来往帐目的审核、监督工作，在大额资金使用、大宗物资采购和重大建设项目上，严格执行廉政制度和招标制度，坚持领导班子集体研究， “一支笔” 审批制，不搞个人说了算。财务人员要严格遵守财政制度，抵制不合理的经费开支，做到专款专用，收支平衡，债权、债务记载完整，清楚准确。不将公款私存，不私设小金库。二
13、是在人事安排方面，对人事调动，坚持公开、公平、公正的原则。三是学校设立内审组，所有票据经内审组审核后才能报销。（二）推行政务、财务公开制度，对职工关心的热点问题、重大决策项目，进行公开，加大工作透明度，让广大职工有一定的决策、参与权和批评建议的权利，使领导干部置于群众监督之中,充分体现民主集中制。(三) 加强对学校公物的管理，公物购置和消耗有专人负责登记。使公物不受损害、不流失，提倡爱护公共财物，人人有则。四、坚决杜绝行贿受贿行为，严防渎职犯罪发生我校为确保领导干部廉洁，在大宗物品采购中，按照有关法律、法规和政策向采购中心提出申请，经审批后才采购。不与推销商采购物品，不统一组织学生征订教辅资料
14、，有效的防止了行贿受贿、渎职行为的发生。五、认真做好人民群众来信来访和案件查处工作我校信访工作非常重视，建立信访制度。凡有来信来访都热情接待，认真解释，把问题化解在萌芽之中。并根据所反映情况认真调查核实，结合职责范围给予答复，对确实存在的问题根据情况及时处理。六、存在问题和今后努力方向通过努力，我校的预防职务犯罪工作，取得了一定的成绩。但是，还存在着一些不容忽视的问题，一是对预防职务犯罪的涵义认识不足，普遍认为职务犯罪只涉及到上层领导，其实职务犯罪是涉及方方面面的工作，包括一般干部职工，特别是一些特殊岗位；二是在单位内部制度建设和制度执行方面还存在差距。针对存在问题,在下步工作中，我们将不断加
15、强： 一是建立学习长效机制，增强干部职工学习党纪、政纪、法律、法规的意识，增强他们的政治责任感，提高自觉地用党纪、国法来规范自己的行为。同时认真做好政治思想宣传教育工作，以“三个代表”重要思想为主线，以反腐倡廉法规政策和正、反典型事例为支点，在广大干部职工中广泛宣传教育，做到警钟长鸣。二是统一思想、提高认识，进一步健全和完善各项规章制度，把预防职务犯罪工作贯穿于各个工作环节中，为各项工作的顺利开展提供保证。总之，预防职务犯罪工作是一项具有艰巨性、复杂性、长期性的工作，我们要持之以恒地不断加强学习，注重政治思想教育，提高全体干部职工的自身综合素质，总结和积累工作经验，严格遵照“打防并举，标本兼治
16、，重在治本”的预防工作方针，从源头上预防和治理腐败，使之更好地使白山市第八中学成为教书育人的一方净土。白山市第八中学篇三：教育局预防职务犯罪工作总结昌吉州教育局预防职务犯罪工作总结2011 年昌吉州教育局结合自身工作实际，以科学发展观为统领，坚持标本兼治、综合治理的方针，紧紧围绕反腐倡廉工作中心,加强宣传教育，建立预防机制，强化监督管理，积极探索教育系统预防职务犯罪工作新机制，努力从源头上预防职务犯罪，取得了良好效果，为我州教育事业的健康发提供了坚强有力的保证。现将工作总结如下：一、强化反腐倡廉教育，筑牢预防职务犯罪工作的思想防线1、以学习贯彻廉政准则为契机，加强教育系统预防职务犯罪。及时制定
17、印发了昌吉州教育系统关于学习贯彻廉政准则的安排意见 ，把廉政准则学习宣传作为落实党风廉政建设责任制，加强党员领导干部党性党风党纪教育的重要内容之一，做到四个纳入：纳入中心组的学习内容；纳入领导班子作风建设计划；纳入廉政文化进机关、廉洁文化进校园活动；纳入第十二个党风廉政教育月活动。2010 年 5 月，组织召开了昌吉州教育系统学习贯彻廉政准则暨推进党风廉政建设视频会议，会议设 1 个主会场，7 各分会场，全州教育行政部门领导干部及各级各类学校书记、校长 600 余人参加了会议，5个单位作典型交流发言，昌吉州州纪委领导到会并讲话，会议对推动全州教育系统党风廉政建设及反腐败工作起到了积极的指导和促
18、进作用。2、以主题教育为重点，进一步强化警示教育。组织开展了主要领导上廉政党课、领导干部参观警示教育基地、 廉政准则知识竞赛、廉洁文化书画作品展和“十个一”主题实践活动，进一步提高了宣传教育的针对性和实效性，增强了领导干部预防职务犯罪意识。3、以廉洁文化活动为载体，进一步丰富预防职务犯罪。内容。积极开展廉政文化进机关活动。以“十个一” 活动为载体，深化廉政文化进机关活动。 （精读一篇廉政文章、树立一个勤政廉洁榜样、开辟一个网上廉政宣传专栏、设置一个计算机廉政屏保、撰写一篇廉政学习体会、每周熟记一条廉政警言、开展一场书法比赛、组织一次廉政考试、开展一次廉政谈话、观看一次警示教育片） ，全年印发纠
19、风简报14 期，党风廉政建设专报 3 期，廉政警言每周一提示 52 条；不断深化廉洁文化进校园活动。不断丰富廉洁文化内涵，使廉洁文化与现代学校文化、校园文化有机融为一体。在全州广泛开展以敬廉崇洁为主题的书法、绘画、动漫设计、征文等艺术创作比赛，并选送优秀作品参加自治区比赛，获得一、二、三等奖 18 个和团体优秀组织奖。按照廉洁文化进校园示范点评选标准 ，在全州选树廉洁文化进校园示范点 11 个。2010 年 11 月，我们在阜康市召开了“昌吉州推进学校党风廉政建设暨廉洁文化进校园工作现场会”，通过现场观摩、大会发言、书面交流和参观阜康市预防职务犯罪教育基地，总结了成果，推广了经验，达到了以点带
20、面、示范引领的作用。二、强化制度建设，提高制度的执行力 1、建立预防职务犯罪领导和工作机制。州教育局成立了成立了以局长任组长、纪检组长和两名副局长为副组长，监察及办公室负责人为成员的预防职务犯罪领导小组，负责全州教育系统预防职务犯罪的组织协调和工作指导，并明确由纪检组长负责具体的日常工作，使我局预防职务犯罪工作有了可靠的组织保障。2、建立预防职务犯罪工作的预警机制。针对教育系统的特点，围绕贯彻落实全国教育工作会议精神，结合中小学管理、义务教育均衡发展、 “双语”教育、学前教育、学校安全等重点工作，制定出台了关于进一步规范中小学办学行为的意见 、 关于进一步加快“双语”教育教学工作的通知 、 关
21、于贯彻落实中央新疆工作座谈会和区、州党委全委（扩大）会议精神推进自治州教育事业跨越式发展的实施意见等机制性文件 8 个。制定健全了财务管理制度，完善了责任追究制度，对失职渎职及不廉洁行为严肃追究；印发了昌吉州教育局领导班子党风廉政建设责任制分解方案 ，层层分解任务，通过“两书两报告一谈话”制度和年终综合目标考核，确保责任落实到位。结合昌吉州教育系统2008-2012 年工作规划实施办法 ，制定了党员干部诫勉督导制度 、 党员干部警示提醒制度 、 构建警示训诫防线工作实施细则 ，通过开展提醒谈话、诫勉谈话，发放整改通知书，进一步完善了警示预防教育体系，对干部身上出现的苗头性问题，早打招呼，及时提
22、醒，让红灯亮在越轨之前。3、认真查找廉政风险点，不断强化对重点工作、关键环节的监督。结合教育工作实际，对查找出的廉政风险点进行分析研究，不断完善制度，强化教育监督。重点对招生入学、学生奖（助）学金管理、教育经费管理、工程建设、教材校服征订、教师招聘和干部选拔任用等工作进行监督，严格控制和规范会议、公务接待、公务用车、通讯工具等的管理，严禁无实质性内容的外出参观考察、超标准超编制配备使用小汽车、违规新建和超预算超标准装修办公用房等行为。保证了各类考试、招聘和干部任用公开公平，教育惠民政策落实到位，教育经费和工程项目管理规范。 【学校预防职务犯罪专项活动工作总结】三、强化监督检查，深化预防职务犯罪
23、工作的专项治理 一是加强对中等职业学校资助政策规范落实。今年，我们各学校结合学校实际情况，制定相应的学生资助管理工作制度，按照自治区的中等职业学校国家助学金管理办法，对申报助学金的学生进行严格审查，将受助学生名单在全校范围进行公示，并为学生办理银行卡，建立了国家助学金台帐，健全了学生受助档案，确保助学金准确无误发放。使 7312 名符合资助政策的学生享受了国家助学金，保证了家庭经济困难学生顺利完成学业，同时对符合条件的 1677 名涉农专业和部分农村户籍的学生免除了学费。二是加强教育经费的使用和监督管理。2010 年，我们从单纯抓治理乱收费向抓管理、保投入转变，我局按照关于加强教育系统各类专项
24、资金审计监督的实施意见 ，巩固“两基”成果，督促各县市严格按照自治区要求建立了“校财局管校用”的义务教育经费保障体制，确保各级政府教育经费投入及时、足额到位，保证了义务教育的安全和规范使用。认真按照中央、区州党委关于开展“小金库“治理的文件精神，巩固“小金库”专项治理成果，严格收支两条线规定。三是加强工程项目及各类项目资金的监管。今年，全州落实中央、自治区各类专项资金及政策性资金 3 亿多元，争取到位项目 26 个。为了切实加强项目资金的使用和管理，我们严格按照关于加强教育系统基础设施项目建设审批工作的通知和关于加强教育系统各类专项资金审计监督的实施意见 ，严禁各学校未经立项擅自搞工程建设和擅
25、自变更工程项目设计，扩大工程建设规模；明确要求各类专项资金必须由专户储存、封闭运行、专款专用，确保了项目资金的使用安全。四是加强对各类考试、教师公招、职称评审的监督。强化对各类考试工作监督。严把试卷安全保密关，确保试卷安全万无一失；严把考风考纪关，确保考试公平公正；严把监考教师的培训关，确保监考人员履责到位。截止目前，州教育局、教育考试办公室共承接了 9899 人参加的高考、自考和社会非学历考试等各类教育考试，没有出现大的违纪违规事件，招生“阳光工程” 顺利实施。强化对普通高中升学录取工作的管理和监督，严格执行公办高中招生 “三限” 政策。今年，我州初中毕业生 13115 人，计划招收普通高中
26、学生 8116人。计划内学生由州教育局统一录取，以招生计划为根本，以考生志愿和等值分为依据，做到民考汉考生、回学校预防职务犯罪专项活动工作总结(二) ：学校预防职务犯罪上半年工作总结五二学校预防职务犯罪工作上半年总结我校预防职务犯罪工作在市委、市政府及教育局正确领导下，坚持以“三个代表”重要思想和十八大精神为指导，建立教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，结合党风廉政建设任务，以提高预防能力为重心，以控制和降低职务犯罪发案率为目标，进一步强化预防措施，规范预防活动，创新预防机制，注重预防实效，努力提升预防工作水平，促进党风廉政建设和反腐败工作持续健康发展，现将工作情况作如下总结：一、加强领导、
27、健全组织机构预防职务犯罪工作事关党心民心问题。为此，我校领导班子非常重视，把预防职务犯罪工作作为重大的政治任务来抓。在班子会上经常讨论，形成共识，把预防职务犯罪工作抓好抓实，各项业务工作才会得到稳步开展。其次，为进一步增强预防职务犯罪工作的主动性和自觉性，成立了预防职务犯罪领导小组，由校长任组长，下设办公室在办公室，具体负责组织实施预防犯罪工作的检查、监督和查处,定期或不定期对学校财务工作进行检查、审核、落实。形成了一把手领导亲自抓、上下配合、齐抓共管，层层落实的良好局面。由于领导重视，健全机构，预防职务犯罪工作取得明显成效。半年来，我校没有发生贪污、盗窃、贿赂、受贿、挪用公款等经济案件。二、
28、加大宣传力度、强化思想政治教育要切实抓好预防职务犯罪工作，从源头上预防和治理腐败，就得从抓思想政治教育入手。为了提高广大干部职工的拒腐防变能力，把预防职务犯罪工作抓得更加深入具体，更加扎实有效，我们采取了多种形式的宣传教育活动。一是结合党风廉政建设工作，认真组织学习，深刻领会党的性质、纲领、使命和奋斗目标，在学习中始终坚持把学习理论与分析具体问题相结合，坚决抵制消极、错误思想的侵蚀。二是利用学习制度，组织干部职工学习有关文件，让干部职工随时了解掌握国际国内形式和党在各个时期的路线、方针和政策，学习反腐倡廉正、反典型事例，用英雄的先进事迹鼓舞人，用现实生活中的例子教育人。三是通过强化政治理论学习
29、、使我们每个党员领导干部，思想政治素质和精神境界得到进一步提高，牢固立党为公、执政为民的思想，树立正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨，为我们开展预防职务犯罪工作奠定了坚实的基础。三、健全制度、强化管理加强制度建设是深入开展反腐倡廉、预防职务犯罪工作的根本保证。为做好此项工作，我校不断结合实际健全各项规章制度，规范党员、领导干部的执政行为；把人管人，逐步转为制度管人，使全体教职员工明确纪律，自觉以政策规定作为对照检查自己的镜子，以规章制度作为规范自己行为的准则。（一）建立和完善财政权、人事权的监督制约机制。一是建立财务管理制度和财务内审制度。校长负责财务开支审批程序和来往帐目的审核、
30、监督工作，在大额资金使用、大宗物资采购和重大建设项目上，严格执行廉政制度，坚持领导班子集体研究， “一支笔”审批制，不搞个人说了算。财务人员要严格遵守财政制度，抵制不合理的经费开支，做到专款专用，收支平衡，债权、债务记载完整，清楚准确。不将公款私存，不私设小金库。二是在人事安排方面，对人事调动，坚持公开、公平、公正的原则。三是学校设立内审组，所有票据经内审组审核后才能报销。（二）推行政务、财务公开制度，对职工关心的热点问题、重大决策项目，进行公开，加大工作透明度，让广大职工有一定的决策、参与权和批评建议的权利，使领导干部置于群众监督之中,充分体现民主集中制。(三) 加强对学校公物的管理，公物购
31、置和消耗有专人负责登记。使公物不受损害、不流失，提倡爱护公共财物，人人有则。四、坚决杜绝行贿受贿行为，严防渎职犯罪发生我校为确保领导干部廉洁，在大宗物品采购中，按照有关法律、法规和政策向采购中心提出申请，经审批后才采购。不与推销商采购物品，不统一组织学生征订教辅资料，有效的防止了行贿受贿、渎职行为的发生。五、认真做好人民群众来信来访和案件查处工作我校信访工作非常重视，建立信访制度。凡有来信来访都热情接待，认真解释，把问题化解在萌芽之中。并根据所反映情况认真调查核实，结合职责范围给予答复，对确实存在的问题根据情况及时处理。六、存在问题和今后努力方向【学校预防职务犯罪专项活动工作总结】通过努力，我
32、校的预防职务犯罪工作，取得了一定的成绩。但是，还存在着一些不容忽视的问题，一是对预防职务犯罪的涵义认识不足，普遍认为职务犯罪只涉及到上层领导，其实职务犯罪是涉及方方面面的工作，包括一般干部职工，特别是一些特殊岗位；二是在单位内部制度建设和制度执行方面还存在差距。针对存在问题,在下步工作中，我们将不断加强：一是建立学习长效机制，增强干部职工学习党纪、政纪、法律、法规的意识，增强他们的政治责任感，提高自觉地用党纪、国法来规范自己的行为。同时认真做好政治思想宣传教育工作，以“三个代表” 重要思想为主线，以反腐倡廉法规政策和正、反典型事例为支点，在广大干部职工中广泛宣传教育，做到警钟长鸣。二是统一思想
33、、提高认识，进一步健全和完善各项规章制度，把预防职务犯罪工作贯穿于各个工作环节中，为各项工作的顺利开展提供保证。总之，预防职务犯罪工作是一项具有艰巨性、复杂性、长期性的工作，我们要持之以恒地不断加强学习，注重政治思想教育，提高全体干部职工的自身综合素质，总结和积累工作经验，严格遵照“打防并举，标本兼治，重在治本”的预防工作方针，从源头上预防和治理腐败，使之更好地使白山市第八中学成为教书育人的一方净土。学校预防职务犯罪专项活动工作总结(三) ：2015 预防职务犯罪总结第 1 篇：预防职务犯罪工作总结几年来，市烟草专卖局（公司）在上级部门的正确领导下，在市检察院的关心、帮助、支持下，坚决贯彻中央
34、反腐倡廉的决定，在党风廉政建设中坚持标本兼治。三是实行集中采购制度，杜绝”暗箱操作”，规范招投标工作。物资材料采购是企业资金支出的重要渠道，乱采乱购现象不仅会给企业造成巨额资金流失，而且还成了少数干部违法犯罪的”导火索” 。为了强化采购控制，规范采购行为，我局相继制定了固定资产投资管理暂行规定 、 低值易耗品和办公用品管理规定 、 物品采购管理办法 、 合同审核管理办法等有关制度。物资采购和工程投资项目监督管理遵循依法依规、实事求是、客观公正、分组负责的原则，实施事前、事中和事后全过程监督；企业内部监督管理部门按照规定及时对物资采购和工程投资项目的准备阶段、招标活动、后续活动进行全过程监督；物
35、资采购和工程投资项目适时向本单位的干部职工公开，接受群众的监督。对市局（公司）所有招标、比价采购等项目的运作，班子成员坚持做到不打招呼、不批条子、不参与具体运作，不参与评标活动。纪检监察、财务、审计等部门全程参与过程监督，坚决堵住利用职权谋取私利，既节约了资金，又保护了干部，收到了非常好的效果。从而在物资采购和招投标领域有效地预防了职务犯罪的发生。四是完善干部管理和使用制度。制定了干部管理制度 。坚持任人唯贤、德才兼备、群众公认、注重实绩的用人方针，从制度上保证干部选拔使用严格执行民主推荐、公开选拔、组织考察、竞争上岗、民主测评、任前公示等选拔任用干部程序。 ，我局通过公开竞聘选拔任用了 3
36、个副科级干部。通过公开报名、资格审查、知识测试、竞聘演说、民主测评、组织考核、党组任命等各个环节，确保每个程序的环环相扣，严谨周密。最后根据每个岗位综合得分第一名，选拔任用了 3 名副科级干部，形成正确的用人导向。三、突出重点、强化监督，实现由事后查处向事前监督的转变腐败的本质是权力的滥用，要确保权力正确行使，必须让权力在阳光下运行。监督是从源头上加强预防腐败工作的有效途径，能够防”病”于未发，防患于未然。针对企业改革发展中出现的新问题，我们十分注重建立完善各类监督制约机制，实现由事后查处向事前监督的转变。努力构建”有权必有责，用权受监督”的行业内部管理监督体系。不断创新工作机制，着力于建立”
37、不能腐败” 的防范机制、 ”不愿腐败”的自律机制、 ”不敢腐败”的惩治机制和”不需腐败”的保障机制，促进行业内部管理监督持续深入开展。 【学校预防职务犯罪专项活动工作总结】一是创新监督体制。成立监督委员会，完善监督委员会职能，建立现代烟草企业母子公司监管体系。 ，市局监督委员会派出监督检查组，围绕市、县局领导班子民主决策执行情况、工程建设项目、干部选拔任用情况以及企业资金内部控制情况等内容，对全区烟草系统各单位进行监督检查。对存在问题进行认真的分析归类，提出 10 条整改意见，并下发整改通知书责成整改。今年，监委会进一步完善议事、巡视、监察、反馈、督办、问责等各项工作机制，在牵头开展专项监督检
38、查的同时，发挥好组织和协调功能。整合监督资源，搜集、整理、分析各职能部门提供的监督检查材料，协作互动，形成合力，增强监督的整体性、协调性、系统性、实效性。利用信息技术，提高监督手段的现代化。在健全实体性制度的同时，对制度执行的程序进行设计，应用信息手段加以监控。加强对资产使用、卷烟经营、专卖执法等重点环节的在线监督。二是突出监督重点。加强卷烟经营环节的的监督，重点监督省外烟的进入、退出，卷烟市场促销，紧俏烟的货源分配等；加强专卖管理监督，重点监督依法办案情况、市场促销监督情况、专卖经费使用管理，特别是要防止打假工作中的内外勾结行为；加强对干部任用情况的监督。各级领导班子和主要领导能严格执行组织
39、人事纪律，严格执行干部选拔任用工作议事规则和工作程序。各级纪检监察机构全程参与干部考察工作，对干部选拔任用考察实行全过程的监督；加强对重大工程项目建设的监督。严格执行项目立项审批相关制度。抓好工程设计的概算评估，强化对工程建设的现场管理监督，防止发生工程材料以次充好、偷工减料等问题；加强对行业资金管理的监督。利用现代信息手段，抓好资金帐户管理、资金支付管理，从而实现信息真实、痕迹运行、实时报警、程序控制、银企互联的行业资金监管模式。加强大宗物资采购的的监督。企业大宗物资采购、办公用品采购、信息化硬件采购、软件招标都实行阳光操作，公开招标，痕迹管理。加强对领导干部的监督。加强对领导干部的监督，是
40、构建惩治和预防腐败体系、加强反腐倡廉建设的重点。我局以抓好国家局党组关于加强对领导班子特别是主要领导干部的监督意见的贯彻落实，进一步完善领导干部从政行为规范。切实抓好对权力运行的监督制约。坚持定期对各级领导班子进行考核，全面了解掌握领导班子和领导干部思想作风工作情况，发现干部的缺点毛病及时指出，对存在的问题认真解决，最大程度地减少和避免腐败行为发生。认真落实党内监督条例，严格执行述职述廉、诫勉谈话和党员领导干部报告个人有关事项等制度，有效防止权力失控、决策失误、行为失范。三是强化监督手段。健全党组和领导班子工作规则和议事程序，充分发挥投资、薪酬、预算委员会的作用，坚持重大问题集体研究，提高领导
41、班子依法决策、民主决策、科学决策的水平。加强职工民主监督。积极推进企务公开制度和职工代表大会制度，保证广大干部职工的知情权、参与权和监督权。每季度对企业专卖办案处罚、业务招待费使用、劳动人事用工、薪酬福利分配、车辆修理费用、行车油耗情况、物资采购比质比价情况等 18 项工作内容都给予了详细的公布。企业在重大决策、决定、领导班子自身建设、领导干部廉洁自律规定执行情况、干部人事任免等涉及职工切身利益和企业发展大局方面的问题，均通过公开栏、局域网以及职工代表大会等形式进行公布，接受组织和群众监督。有效降低人为因素的影响，确保各项工作公平、公正、公开，实行阳光操作。加强对企业法人代表的审计监督，切实保
42、证每两年对法人代表进行一次经济责任审计，对法人代表要做到”凡提必审，离任必审”。在抓好财务收支审计的同时，拓宽审计内容，对重大投资、预算管理、经济效益、工程项目进行全面审计。特别是加大对重点专项资金和重大投资项目的审计力度，发现重大违纪违法线索必须及时报告。年终开展监督考核，对各级领导班子及主要领导遵守法规纪律，履行工作职责，落实党风廉政建设责任制和廉洁从业规定的情况进行监督检查；充分发扬党内民主，加强党内监督，保障党员民主权力。充分发挥纪检监察机构在同级监督工作中的作用，拓宽权力运行的监督渠道，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构，形成结构合理、配置科学、程序严密、制
43、约有效的权力运行机制。多年来， ”检企共建” 预防职务犯罪活动，推动了企业党风廉政建设，有效地预防了职务犯罪，促进了企业的规范管理和领导干部的廉洁自律。是加强干部队伍建设、促进企业发展的有效途径。今后，我们将会同市检察院，进一步研究和探索深化”检企共建”工作的新途径和新思路，研究和探索预防职务犯罪的工作规律，在谋求企业发展，实施依法经营，规范管理、规范服务工作中，努力寻求更多的法律支持和帮助，进一步发挥教育、制度、监督作用，建立党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，努力推动”检企共建”预防职务犯罪活动再上一个新台阶。在此，请允许我代表莆田市烟草专卖局党组、纪检监察部门对各级检察机关和兄弟单位多年
44、来对我局（公司）改革发展和纪检监察工作给予的大力支持和帮助表示诚挚的谢意。第 2 篇：预防职务犯罪心得体会改革开放后，由腐败所引发的社会矛盾越来越多，越来越复杂，我党对腐败的打击力度亦愈来愈大，但是难以最有效地遏制腐败特别是贪污贿赂等职务犯罪的猖獗活动。进入新世纪后，我党开始调整反腐败斗争的策略，将反腐败斗争从重打击惩治，调整到重教育预防上来。7 月 9 日下午，在上海市、税务干部学校，聆听了中国法学会刑法研究会副会长，博士生导师，华东政法学院法律学院院长刘宪权做的职务犯罪的预防与认定的报告。通过学习，使我对什么是职务犯罪、如何开展预防职务犯罪以及预防职务犯罪的方针、原则和主体是什么等问题，有
45、了初步的认识，也使我思想上产生了很大震动，受到了一次深刻的教育，体会颇深。一、筑牢拒腐防变的思想防线。”莫伸手，伸手必被捉” ，这是一个浅显明了的道理。但在市场经济的大潮中，少数干部放松了对自身的要求，放弃了对世界观的改造，人生观和价值观偏离了正确的方向，在个人欲望的驱使下逐步淡漠了理想信念和法制观念，在权力关、地位关、金钱关和美色关面前丧失原则，置党多年的培养教育于不顾，利用职务之便做出了有悖于原则的事，把国家和人民赋予的神圣权力当成了谋取私利的工具，在政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上堕落腐化， ”只讲实惠，不讲理想；只讲索取，不讲奉献；只讲金钱，不讲原则”，从而踏上了不归路。 ”以人
46、为镜，可以知得失”。活生生的事例，引人警醒，促人反思。我们一定要注重学习，不断加强世界观的改造，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到面对功名利禄心不动，灯红酒绿眼不迷，不义之财手不伸，污泥浊水身不沾，真正筑牢防腐、防贪、防变的思想防线。二、保持廉洁自律的行为规范。清正廉洁，这是每一名干部最基本的行为准则。干部不廉洁，不仅会使党和政府在群众中的形象受到扭曲和破坏，而且会使党、国家和人民的利益受到损害。因此，我们一定要牢记全心全意为人民服务的宗旨，自重、自省、自警、自律， ”常思贪欲之害、常弃非分之想、常怀律己之心、常修从政之德”，切记不仁之事不为，不义之财不取，不正之风不染，不法之事不干。三、
47、自觉接受组织和群众的监督。尽管目前我们的法制还不健全，监督还难以到位，但作为干部应严于自律，自觉接受群众监督。无论什么情况下，都要把握自己，洁身自好，清廉自守。组织和群众的监督是一种警戒，是一面镜子，经常照一照，时刻想一想，检查一下自己有什么不足，及时改进和纠正。只有防微杜渐、警钟长鸣，一身正气，洁身自好，才能抵御各种不正之风和腐朽思想的侵蚀。第 3 篇：国土预防职务犯罪工作总结近年来，我们国土资源局在预防职务犯罪工作中，认真贯彻党的十六大关于坚持标本兼治、综合治理的方针，紧紧围绕国土资源工作中心，加强宣传教育，建立预防机制，强化监督管理，积极探索国土资源系统预防职务犯罪工作新机制，努力从源头
48、上预防职务犯罪，取得了良好效果，促进了我市国土资源事业的健康发展。我们的具体做法和主要体会是：一、以强化教育为切入点，筑牢预防职务犯罪工作的思想防线预防职务犯罪关键在于教育。在预防职务犯罪工作中，我们努力做到”三个强化”。一是强化主题教育。近年来，我们针对国土系统工作特点，充分利用各种宣传阵地和办班培训等，在全体党员干部中开展了”思想作风纪律大整顿”活动，在活动中，我们邀请*市国土资源局法律顾问和纪检领导等，进行了专题讲座*次，播放正反典型录像片*场次，有关人员写出国土反腐倡廉文章*篇，全系统受教育人数达*余人，在全系统营造了浓厚的廉政教育氛围。此外，我们还加强了干部职工的普法教育，先后组织*
49、余名党员干部参加了全市普法考试，使他们充分了解罪与非罪的界线，掌握了基本的法律、法规常识，增强了自我约束、自我保护的能力。二是强化案例教育。为达到警示作用，我们组织全系统干部职工听看近年来我国发生的胡长清、成克杰、马东坡等腐败案例的书面材料和录像，深入分析其蜕化变质的过程、原因，剖析他们堕落的轨迹和思想根源，警戒党员干部从中吸取教训，时刻警惕职务犯罪，为此筑牢拒腐防变的思想防线。三是强化”一把手”教育。我们以创建好班子作为预防职务犯罪的有力保证，以开好党员学习会、民主生活会、中层干部会为契机，有计划、有步骤地对局班子和各股、室、站、所负责人进行理想信念、 ”三个代表”、职业道德、执政为民、依法行政、法律法规、党纪政纪和党性、党风、党纪教育，构筑思想道德防线和法纪防线。同时，我局还严格按照市上对预防职务犯罪的具体要求，采取听取汇报、专题检查、政务督查、综合考评相结合的办法，及时掌握党员、干部的思想动态和各股室站所的业务、管理运行情况，发现问题随时整改，有效地提高了领导班子和领导干部预防职务犯罪工作的责任意识。二、以机制创新为着力点，形成预防职务犯罪工作的整体合力预防职务犯罪工作是一项涉及面广、工作难度大的系统工程。近年来，我们在开展预防职务犯罪工作过程中，积极探索并建
