1、护理部主任竞聘演讲,xxx,良好的平台,let me try.let me do,目录,自我介绍与岗位竞争力,护理工作的认识,护理工作设想,结束语,自我介绍,2007年,2014年,xxx医院,我的岗位竞争力,科室,二病区,行政后勤,庆兴门诊部,一病区,急诊科,岗位,宣传科科长,政工科科长,病区护士,办公室干事,团支部书记,我的岗位竞争力,我的岗位竞争力,2010年,获卫xxx比赛三等奖,2011年,卫生系统“5.12护士长”论坛比赛三等奖,2013年,卫生系统曲艺比赛二等奖,2010年-2013年四次参加卫生系统公卫能力知识竞赛，与团队成员分别获得二等奖、一等奖、三等奖、三等奖,我的岗位竞争
2、力,医学管理本科教育,西经医院管理培训班,管理能力,护理工作认识,护理工作认识,业精于勤，荒于嬉,行成于思，毁于随,下一步工作,let me try.let me do,加强护理队伍建设,加强护理质量安全管理,推进护理管理信息化建设,深化“以病人为中心”的服务理念，提高病员满意度,一、加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度，加强护士岗前培训,优化护理人员知识结构，加强知识培养,优化护理人员知识结构，加强知识培养,专业知识,专业理论知识,护理技能,人文素质,培养爱岗、敬业精神,加强集体主义价值观与职业道德培养,开展乐观自信、积极向上的心理健康教育,加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度，加强
3、护士岗前培训,优化护理人员知识结构，加强知识培养,实行护士分层次梯队管理,加强护士长管理，充分发挥护士长科室领头人的作用,分层次梯队管理,理论知识组,技能操作组,人文综合素质组,人尽其才，才尽其用,加强护理队伍建设,提高医院护士的准入制度，加强护士岗前培训,优化护理人员知识结构，加强知识培养,实行护士分层次梯队管理,加强护士长管理，充分发挥护士长科室领头人的作用,二、加强护理质量安全管理,健全护理质量管理体系,拟定各级人员岗位职责,深入临床，检查评估护理工作质量，持续改进。,配药输液,出院手续,交班、巡房,疾病宣教,走进临床，评估质量,二、加强护理质量安全管理,健全护理质量管理体系,拟定各级人
4、员岗位职责,深入临床，检查评估护理工作质量，持续改进。,加强特殊环节安全控制,特殊环节安全,正确识别患者,“三查”,“七对”,加强药品管理,急救、抢救药品专人保管，定期检查,药品按失效期先后时间放,包装相似及药名易混淆的分开放,手术护理管理,防止接错人,防止手术部位错误,防止物品清点错误,医嘱管理处置,有疑问医嘱查询后执行,拒绝执行错误医嘱,每班、没日核对，每周总查2次,三、推进护理管理信息化建设,护理培训管理,工作量报送,护理质量管理,护理不良事件管理,护理排班,护理人力资源管理,护理考核,网络化管理,四、深化“以病人为中心”的服务理念，提高病员 满意度,1、继续推进“三好一满意”、“优质护理”活动，全面开展优质护理示范病房，各科室制定基础护理日，健康教育日。2、开展“天天礼貌用语”与“基本礼仪培训”活动全面提高服务质量。,结束语,路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，不论今天结果如何，不以一时之得意，自夸其谈，不以一时之失意，自坠其志，始终以饱满的热情，与我的护理姐妹们共迎护理事业的美丽担当，谱写护理工作的全新篇章！,谢谢！,
