1、“两学一做”个人对照检查材料XXXX 卫生院工会主席 XXXX（2017 年 2 月 22 日）通过将近一年的“两学一做”学习教育，结合个人工作实际，对照党章党规和习总书记系列讲话精神，我感觉自己在思想观念、工作作风、大局意识等方面还存在很多差距，需在今后工作中予以改进和提高，现就存在的主要问题自我剖析如下，请各位领导和同志们批评指正。 一、存在的问题1、理想信念方面。存在着思想解放程度不够，思想思维方式方面受条条框框束缚太多，按部就班，认识问题，解决问题，往往用传统做法和直线思维，墨守成规，对分管的政工后勤业务工作拓展不力，存在畏难情绪。 2、政治纪律和政治规矩方面。虽然在大的方向上思想能与
2、党中央保持高度一致，对党忠诚老实，严守党的政治纪律和规矩，但是在具体落实的工作过程中，偶尔掺杂个人情感，为民服务存在优亲厚友，原则性把握不够强。再就是上班纪律执行不严，时有迟到早退、工作时间干私活等现象发生，没有从严律己。3、作风方面。在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如有时因工作关系，也会接受一些吃喝宴请，有时出现超标接待，虽然不是什么高消费，但影响也不好。现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。4、担当作为方面。办公室是一个综合协调部门，工作繁杂、琐碎，很多工作不可预测，也难以量化。工作中还存在忙于事务时间多，深入临床一线科室检查帮助少现象，对于部分工作，只求过得去、不求
3、过得硬，只求完成任务、不求争先创优，造成了一些工作效率低下，推进缓慢，成效不明显。5、组织生活方面。虽然能按要求参加党的组织生活，但是在思想上不够积极主动，消极应付，对党的理论知识学习不够深入，没有很好的用心思考，运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，在理论深度上下工夫。6、落实全面从严治党责任方面。在办事规则、工作程序、行为规范等规章制度的落实工作不够到位，执行起来不严格。有“怕得罪人”、“多栽花，少栽刺”的思想，怕处理不好与领导、与部门、与同事的关系，无原则的让步或妥协。7、其他需要说明的问题。本人自参加工作以来无任何违纪违法
4、记录，多次年度考核中被评为优秀等次，多次被县卫计局评为“先进工作者” ，2015、2016 年连续被镇党委评为“优秀共产党员” 。妻子是本院职工，女儿在停前中学读书。二、原因剖析。对照“四讲四有”合格党员标准，剖析思想根源，回顾反思自己所存在的一系列问题，认真分析自身建设上存在问题的原因。1、是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向，对中国特色社会主义理论体系的精神实质和精髓缺乏系统的理解。2、是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足，从局部与全局的角度分析处理问题做得不够，没有用发展的眼光
5、看待改革中的新事物，“争”和“创”的意识不够强烈。3、是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理，归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映。三、整改措施1、要使办公室工作真正实现规范、有序、高效，就必须要有一整套的工作体系作保障。始终践行“服务好领导，服务好部门，服务好职工”的工作理念， “参与政务，处理事务，搞好服务” ，追求高效率，优质服务。2、办公室工作无小事，事事关形象，一是人员协调磨合与团结，以大局为重，交心谈心，加强协调意识，促团结；二是文字表达能力，多学，多看，多思考，多积累，及时向领导请教，摸清意图，思路，提高写作能力；三是提升协调办事能力，提高效率。3、加强理论学习，提高自身素质。做到真学、真懂、真信、真用，不断提高理论和工作水平，自觉防微杜渐，筑牢廉洁从政防线。坚持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，养成良好的生活作风，自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，时刻以党章从严要求自己，虚心接受领导和同事们批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以优异工作业绩为医院发展建设增添一份微薄之力。
